探検
【MUSK】三菱UFJトラストシステム株式会社 part1
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0346非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:18:02.370347非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:24:06.89他のスレに貼られてるブラック企業の社長を尊敬してる人
0348非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:25:51.70MUSKスレです・・・
0349非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:26:09.55これをぐぐるとアスタがどうこう出てくるのはなんなん？
0350非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:26:37.01・社内のトップ２のハラスメントがひどく、二人辞め、１人通院中
・ハラスメントの隠蔽も行う
・残業代は完全未払い(みなし45時間を超えても支払いなし)、勿論、退職金も無し
・単価から考えて完全に中抜き
・勤怠管理もなく、有給数のごまかしあり
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・社長は平気で歩きタバコをする
・社長の配偶者も社員でクズ、開発作業にノータッチで一緒に中抜き
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・こんな反社会的企業でも金融系の案件に携わっている
0351非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:26:58.530352非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:27:33.46そりゃぐぐるとアスタがどうこう出てくるんやろ
0353非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:29:13.950354非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 02:36:26.72しんじろう感あるな
0355非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 03:13:11.670356非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 03:29:26.52こんなやべぇ企業、本当に実在すんの？
0357非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 03:36:47.17清輝ってせいき？きよてる？
どっちなんやろ
0358非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 03:47:30.18せいてるかもしれんやろ
0359非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 14:27:32.10それはない
0360非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 14:46:14.800361非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 16:08:08.220362非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 16:13:26.040363非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 16:17:25.020364非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 16:20:04.480365非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 17:46:48.33アスタってなんですか？
0366非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 18:32:38.75三菱のM
UFJのU
システムのS
株式会社のK
だろうな。
最後にKが付くのは、会社か株式会社という意味が多い。
アメリカ企業でも最後がCOだと、カンパニーという意味でつけている。
0367非決定性名無しさん
2023/01/05(木) 23:56:01.30A Starらしいよ
0368非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 00:13:40.920369非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 00:18:30.30やすしかよー
0370非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 00:28:19.09アスタ＊＊＊＊ちゃんってなんだよ
0371非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 00:35:55.360372非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 08:43:18.31至るところに書かれてるな
0373非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 12:50:17.64なぜちゃん付け？
0374非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 18:35:08.37一つの星か
格好良いじゃん
0375非決定性名無しさん
2023/01/06(金) 18:35:17.85・社内のトップ２のハラスメントがひどく、二人辞め、１人通院中
・ハラスメントの隠蔽も行う
・残業代は完全未払い(みなし45時間を超えても支払いなし)、勿論、退職金も無し
・単価から考えて完全に中抜き
・勤怠管理もなく、有給数のごまかしあり
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・社長は平気で歩きタバコをする
・社長の配偶者も社員でクズ、開発作業にノータッチで一緒に中抜き
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・こんな反社会的企業でも金融系の案件に携わっている
0376非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 10:46:48.380377非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 11:12:48.36E.Tのコピペと一緒だよね
0378非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 11:19:27.000379非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 11:21:43.860380非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 11:33:32.19どういうこっちゃ
0381非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:28:23.96ぐぐれば分かる
0382非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:30:23.14E.Tって宇宙人か？
0383非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:38:08.130384非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:39:08.43こういう企業ふつうにアウトだろ
0385非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:48:30.79問題はMUSKにこういう企業が派遣で来ているかどうかだね
0386非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:55:16.84これかな？
ttps://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1656484541/156
0387非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 12:57:03.04で、MUSKにきてる派遣なの？
0388非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 13:05:20.670389非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 13:19:42.160390非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 13:45:11.920391非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 14:00:59.200392非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 14:23:45.98ブラック企業の社長を尊敬してる？？？
世の中には異次元な人がいるんだなぁ
0393非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 14:24:21.620394非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 14:39:47.35何が大丈夫なんだ？
0395非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 14:54:18.44アスタ＊＊＊＊ちゃん？
0396非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 15:00:49.650397非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 15:03:50.540398非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 15:30:07.160399非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 16:20:14.71明日にしろ
0400非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 16:27:17.51・社内のトップ２のハラスメントがひどく、二人辞め、１人通院中
・ハラスメントの隠蔽も行う
・残業代は完全未払い(みなし45時間を超えても支払いなし)、勿論、退職金も無し
・単価から考えて完全に中抜き
・勤怠管理もなく、有給数のごまかしあり
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・社長は平気で歩きタバコをする
・社長の配偶者も社員でクズ、開発作業にノータッチで一緒に中抜き
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・こんな反社会的企業でも金融系の案件に携わっている
0401非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 16:54:48.110402非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 18:11:05.77あってます
0403非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 18:17:33.97なにそれ？
0404非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 20:35:41.33これってE.Tのコピペと同じだよね
0405非決定性名無しさん
2023/01/07(土) 21:40:42.700406非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 14:40:55.81これらしい
ttps://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1656484541/156
0407非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 14:41:23.00で、こういうパートナーがMUSKにいると？
0408非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 14:42:45.400409非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 14:44:18.92E.Tってやつが派遣現場で人を使い潰したとか言う話
使い潰された側の怨念みたいな書き込みだよ
派遣現場がMUSKかはわからない
0410非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 14:46:19.800411非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 14:54:23.08アスタという名前の企業は多いから確定できない
0412非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 15:04:56.98E.Tさんはあのレベルのブラック派遣企業に入ってしまう元々の知性と
長年のブラック労働＋酒浸りの生活で脳レベルが相当低下してるよ
論理的思考力なんてまともにできない
その証拠として、ブラック派遣の社長を尊敬しちゃってるんでしょ
こんな危険な人間がエンジニア派遣界隈にいることはマジで注意した方が良いよ
0413非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 15:19:13.950414非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 15:19:23.600415非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 17:21:47.28事情通かい？
もっと聞かせてくれよ
0416非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 17:27:24.80コアパートナー？なにそれ？
0417非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 21:02:02.860418非決定性名無しさん
2023/01/08(日) 23:20:48.22ハラスメント社員ができる要因だよね
0419非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 13:24:36.14アスタって何？
0420非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 13:37:01.820421非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 13:37:38.800422非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 13:38:15.070423非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 15:16:25.28＞論理的思考力なんてまともにできない
派遣でくる人間たちってたいていそう
0424非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 15:20:08.500425非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 15:20:18.65二社あるけどどっち？
0426非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 15:21:00.81・社内のトップ２のハラスメントがひどく、二人辞め、１人通院中
・ハラスメントの隠蔽も行う
・残業代は完全未払い(みなし45時間を超えても支払いなし)、勿論、退職金も無し
・単価から考えて完全に中抜き
・勤怠管理もなく、有給数のごまかしあり
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・社長は平気で歩きタバコをする
・社長の配偶者も社員でクズ、開発作業にノータッチで一緒に中抜き
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・こんな反社会的企業でも金融系の案件に携わっている
0427非決定性名無しさん
2023/01/09(月) 23:35:47.150428非決定性名無しさん
2023/01/10(火) 12:15:27.150429非決定性名無しさん
2023/01/10(火) 18:15:52.97何がどう別なの？
0430非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 00:19:03.870431非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 00:39:47.34MUSKのパートナーにいるの？
0432非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 00:40:34.39いろんなところに登場するな
0433非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 01:08:31.900434非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 01:26:33.65恵治あってもだめでしょ
0435非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 01:27:57.98今どきこんな企業存在するの？
0436非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 01:57:48.49存在するから書かれてるんじゃないの？
0437非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 13:45:21.61イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も 発注業務も これひとつでまとめて管理 https://jdsc.ai/service/demand-insight/
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI
ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGM2827P0Y2A720C2000000/
RPAロボパット年間24000時間の業務を削減 月の作業時間が5分の1に https://fce-pat.co.jp/case/
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化まで パーソル https://www.persol-pt.co.jp/persolrpa/rpalounge/column1/
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材 別枠採用が3割 来春新卒 給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床 判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発 保守のやり方を変革 あまねキャリア日経
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長 日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(https://jdsc.ai/service/ JDSC/この国は変えられる テンバガー AIの活用)
0438非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 13:53:39.99なんのこっちゃねん
0439非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 20:44:17.37ぐぐれば分かる
0440非決定性名無しさん
2023/01/11(水) 20:57:45.15具体的に言ってみろや
0441非決定性名無しさん
2023/01/12(木) 18:18:12.250442非決定性名無しさん
2023/01/13(金) 00:58:44.76誰に対して言ってるんだ？
0443非決定性名無しさん
2023/01/13(金) 12:57:56.500444非決定性名無しさん
2023/01/13(金) 20:33:47.090445非決定性名無しさん
2023/01/13(金) 20:55:30.13・社内のトップ２のハラスメントがひどく、二人辞め、１人通院中
・ハラスメントの隠蔽も行う
・残業代は完全未払い(みなし45時間を超えても支払いなし)、勿論、退職金も無し
・単価から考えて完全に中抜き
・勤怠管理もなく、有給数のごまかしあり
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・社長は平気で歩きタバコをする
・社長の配偶者も社員でクズ、開発作業にノータッチで一緒に中抜き
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・こんな反社会的企業でも金融系の案件に携わっている
0446非決定性名無しさん
2023/01/14(土) 11:01:53.68■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
ニュース
- 【長野】粗大ごみの中から現金9万円 警察に届け出ず処理施設の職員たちが飲食に使用 見つけた現金で菓子やジュース購入…習慣化 [ぐれ★]
- 【ドジャース】「6月男」大谷翔平、月間12本目の26号！リーグトップ独走・5本差に 年間ペースもついに50発超えに [フォーエバー★]
- 給食無償化「23区はできるのに」と同じ都民が不満 「多摩格差」と「分断」の光景 結局「金がない」 [蚤の市★]
- 【能登は見捨てられた…】能登半島地震から半年…復旧復興はなぜ進まないのか ★3 [ぐれ★]
- 京都市営地下鉄の三条京阪駅で大混乱 京阪電車の駅と勘違い 観光客「罠でしかない」 [少考さん★]
- 公立高校入試“外国籍の生徒に特別枠など配慮を”文科省が通知 [少考さん★]
- 🤥🤥🤥
🤥🏡🤥
🤥🤥🤥
- 【悲報】X大手マンション垢泣く「東京じゃなく名古屋に行ってれば今頃マンション買えて豊かな生活できた。マジで人生設計間違えた」 [193890393]
- (´🤥｀)
/ つ━━つ━∈💥🏡
＼＿:＿/
 ∪∪
- 【テンプレ】岩下社長「私は右でも左でもない自由主義者です🥸是々非々ですよ」 [359965264]
- 【悲報】人気YouTuber「アンケートです。日本をダメにした総理大臣は？」→1位はダントツでみんな納得のあの人wwwwwwwwwww [426633456]
- 【悲報】 俺のGmail、既にダークウェブに流出していることが発覚…無料でチェックできるからお前らもやっとけ [434776867]