0001非決定性名無しさん
2013/04/14(日) 03:49:50.89匿名で話せるこっちで本音を話し合おうぜっ！！
探検
ＨＢＡってどう？２スレ目
匿名で話せるこっちで本音を話し合おうぜっ！！
0143非決定性名無しさん
2014/04/19(土) 07:37:01.990144非決定性名無しさん
2014/04/20(日) 13:17:05.300145非決定性名無しさん
2014/04/20(日) 15:43:50.99対応も常識的
問題は課長連中
例外無く全員基地外
0146非決定性名無しさん
2014/04/21(月) 20:07:33.81その課長連中に命令してるのは部長以上だと言う事をゆめゆめお忘れなさるな
0147非決定性名無しさん
2014/04/27(日) 02:30:04.030148非決定性名無しさん
2014/04/28(月) 07:35:08.130149非決定性名無しさん
2014/04/28(月) 23:07:45.200150非決定性名無しさん
2014/05/05(月) 11:37:46.54とことん自分のことしか考えてねーな
0151非決定性名無しさん
2014/05/06(火) 22:37:41.280152非決定性名無しさん
2014/05/14(水) 07:12:22.140153非決定性名無しさん
2014/05/18(日) 10:38:14.670154非決定性名無しさん
2014/05/18(日) 15:23:43.000155非決定性名無しさん
2014/05/18(日) 20:57:20.190156非決定性名無しさん
2014/06/07(土) 04:37:39.920157非決定性名無しさん
2014/06/16(月) 01:34:40.73発注会社が呆れていたぞ。
上司命令で宴会出席って、もっと上手な嘘を付ないのかな？
もし本当なら相当に痛い会社だよな。
0158非決定性名無しさん
2014/06/17(火) 01:39:34.340159非決定性名無しさん
2014/06/21(土) 05:45:27.680160非決定性名無しさん
2014/07/09(水) 04:08:07.240161非決定性名無しさん
2014/08/10(日) 15:44:28.11東京はクソだがな
0162非決定性名無しさん
2014/08/13(水) 23:40:42.820163非決定性名無しさん
2014/08/14(木) 15:54:50.510164非決定性名無しさん
2014/08/14(木) 22:39:13.32パワハラ自殺？
0165非決定性名無しさん
2014/08/30(土) 00:23:35.54仕事に対するやる気は皆無に等しく、外部から招聘したエンジニアを、
面白がって皆で構っては、飽きたら捨てる、そんなスタイル。
社員も残業多い割には待遇悪いから文句ばかりで人間関係は悪い。
0166非決定性名無しさん
2014/10/22(水) 09:40:59.11次の年に取らせてもらいようにお願いしたら
おまえにそんな資格ないとか言われたんだけど
0167非決定性名無しさん
2014/10/22(水) 11:27:18.11あなたの職場のブラック度をチェック！
いまの職場に疑問を持っているあなた！ チェックリストで調べよう
★ブラック企業度チェックリスト（※該当したらチェック！）
・残業しているのに、残業代が支払われたことがない
・毎月80時間以上の残業が当たり前だ
・会社の経費が精算できずいつも自腹をきっている
・社会保険がない、しかも加入しているか聞いたらはぐらかされる
・時給換算してみたら給料が最低賃金以下だった
・年がら年中、求人広告が出ているのをよく見かける
・タイムカードがない、または勝手に押されている
・うつ病、ノイローゼで会社に来れなくなった人がいる
・入社してすぐ管理職になったが、手当はいっさい無しだ
・経営者のどうでもいい私用に社員を駆り出すのが当たり前だ
・パワハラ、セクハラが日常茶飯事である
・洗脳まがいの研修やシゴキ研修がある
・就業規則が掲示されていない。代わりに精神論の標語が貼られてたりする
・オフィス内に「殺すぞ！」という怒号が飛び交っている
・「この仕事向いてないんじゃない？」と辞めるよう遠回しに言われる
・逆に退職させてくれない、または辞めたいといったら損害賠償請求すると脅された
・入社3年以内の離職率がひじょーに高い
0168非決定性名無しさん
2014/12/05(金) 06:38:00.080169a
2015/01/19(月) 20:22:09.620170非決定性名無しさん
2015/04/04(土) 09:33:17.97する大企業社員、労働省の役人）を行ってしまう青年。非正規労働
者抵抗戦線を組織した統率力に睦澤が注目して新血盟団に加入す
る。本作では労働者の連合組織である「連盟」や「労働省労働局」、
労働省の有識者製造工場である外郭団体「JILLPT」、派遣会社の
取締役、労働裁判利権を持つ弁護士事務所、社労士事務所などを
襲撃していくが、闇討ちして殴るだけであったり、防犯スプレーをかけ
る、拉致して毒薬を飲ませ失明させる等、その他嫌がらせ程度の軽
犯罪や軽度の刑事犯罪であり、数週間や数年の刑期しかない軽犯罪
者か、犯罪の立証がほぼ不可能な知能犯として描かれている。作中
でもっとも社会変革を成功させた人物であり、司法制度の抜け穴や、
詐欺師や暴力団が利用する手法を革命家が応用するという思想の持
ち主である。左近司という弁護士から、罪を最小限にして敵を減らして
いく、法的なテクニックを学ぶ。
http://www.amazon.co.jp/gp/product/B00VD8AZ5I
0171非決定性名無しさん
2015/05/17(日) 21:36:26.47http://www.slideshare.net/MANAMANA22/ss-33559330
ITベンチャーが機電系技術者を雇うべき10の理由
https://twitter.com/dfad2_sadas/status/598046950802345984
エンジニア(技術者)は異業種から採用するべき6の理由
https://twitter.com/dfad2_sadas/status/585063446745518080
0172非決定性名無しさん
2015/06/05(金) 20:37:04.65コンピューターレスキュー
角度が非常に高いです
0173非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 10:22:32.43使用者は、労働者に、休憩時間を除き１週間について40時間(※)を超えて、労働させてはならない。使用者は、１週間の各日については、労働者に、休憩時間を除き１日について８時間を超えて、労働させてはならない。
0174非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 10:56:19.240175非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 10:58:00.98http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/mail_madoguchi.html
どんどん情報提供してくれたまえ。
匿名可よー
0176非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 10:59:26.55通報数が多ければ、内定開始、そのうち動くよ。
証拠は、とっておくこと、
退社時間手書きメモでよい、パソコンの稼働ログも取っておく。
これまで書き留めてなかった人で、家族いる人は、
家族が認識している状況を、一度その人に
紙に書いてもらうこと、記入日、住所、署名付き。
パワハラ、モラハラ、セクハラの類いも報告
（勘違いしないで下さい。労働協議会は、労組ではありません。
あれは、会社側が36協定締結にために作らせたものです。
考えてみてください、
委員長がぺーぺークラスで、経営と対峙できますか。
こんな会社ですので、
会社の相談メールに連絡するのはすすめません。）
アホみたいなのが、
本部長、副本部長、部長、次長とか
もうそろそろやめにさせようでは、ありませんか。
※ベースアップってなんだかわかりますか?
本人給が、年々上がっていくことではありませんよ。
その俸給テーブルが、増額改訂されることですよ。
『労働基準関係情報メール窓口』
http://2ch.io/www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/mail_madoguchi.html
0177非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:01:06.51動くでしょうな、あ、そんなに社員いないか。
御愁傷様
0178非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:02:26.86当該副本部長、部長とか、戒告レベル、それでも、
役職は解かれても資格（理事、参与とか）は下がらない
この会社は、偉くなったもん勝ちだな。
それにしても、違法残業とか、そんなに聞かないけど、
（入退館管理されてる為、帳尻合わせられない）
本当かい、
と思ったが、社外常駐時の違法残業かい。
多分、会社も元請けからカットされてるんだろ、
（常駐先への勤務報告書自分で書いてれば、
少ない時間で合っていることがわかるはず）
まあ、そこら辺の帳尻あわせを
本人がお子ちゃまなのをいいことに社員一個人に
責任被せようとしているのは
悪質っちゃぁ悪質。
0179非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:05:03.51ニトリ 社内se10人急募、札幌勤務
http://sharetube.jp/article/825/
Oracleちょしたことがあって、
JsvaわかればOK
デスマ、デスマって話題になってるけど、
HBAの技術者なら、日常業務レベルでしょ、
障害出したソースコードが酷いって、
話題になってるけど、
お前らにしてみれば、普段から書いてるのと
同じだから、理解もしやすいだろ（笑）。
もち一部上場企業、知名度は、HBAの比にあらず。
残業代不払いで悩んでる、
HBA技本のデスマSEには、これまじでおすすめだと思う。
技本なんだから、いくらなんでもJavaくらい
書けるよな、、
年収400～900万。
会社に内緒で、ちょっと申し込んでみたら?
何人かで申し込んでも、HBA出身なら、下手したら
全員受かるかもよ。
まじでおすすめと思うよ、善は急げ!
0180非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:06:37.39ふう、疲れたよ。
0181非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:07:36.23ね
ててんさい
0182非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:19:18.870183非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 11:30:26.47http://itest.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1365878990/l50
0184非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:26:45.59ということは、違法に労使協定以上の残業をさせ、
その上さらに残業代不払いなら、どうなるか、わかるだろう。
あなた方も悪いよ。とっとと根気よく通報すればよい。
ただそれだけ
『労働基準関係情報メール窓口』
http://2ch.io/www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/mail_madoguchi.html
↓
同労働局によると、同社は昨年４～５月、
都内の「Ｇｒａｎｄ Ｓｔａｇｅ池袋店」と「ＡＢＣ―ＭＡＲＴ原宿店」で
従業員計４人に対し、労使協定で定めた上限（月79時間）や
法定労働時間を超える月97～112時間の残業をさせていた疑いがある。
いずれのケースも時間外賃金は適正に支払われていた。
0185非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:27:57.04それも、同じように通報してやればいいよ。
きちんと、誰に何をされたかが書いてあれば、
あなた自信は匿名でかまわないからね。
無視された。とか、そんな、内容で全然OK
会社で決まっている休暇を取ろうとしたら
ナマイキだと言われた。
これも超パワハラだね。こいつのほうがナマイキだから
懲らしめてやろうよ。
沢山集まらないと、動けないよ。
『労働基準関係情報メール窓口』
http://2ch.io/www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/mail_madoguchi.html
0186非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:29:32.78由々しき問題だ。
労働問題に熱心な国会議員にメールするといいよ。
0187非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:33:39.84詳しく教えてよ。
あとパワハラする人ってどんな役職なの?
詳しく教えてみて
イニシャルで構わないからさ
僕らって結構強いから色々力になれると思うな
0188非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:43:33.04影で文句いってたって始まらないよ。
一緒に騒ぎまくろうよ。
ところで、周りで残業ばっかりしている癖に
会社から評価されている奴っていない?
それって本来恥ずかしいことなのに
本人、妙に自信づいちゃったり、、
ありがちだよね。
0189非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:45:11.59やさしく注意してあげるからね
0190非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 12:49:00.58まずは、ここにメールしてみてね。
kaslun@00mails.com
0191非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 13:02:45.97○樫 って誰?、○の部分教えてよ。
0192非決定性名無しさん
2015/07/04(土) 13:06:01.72○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
0193非決定性名無しさん
2016/03/09(水) 16:17:44.910194非決定性名無しさん
2016/11/07(月) 22:32:49.54要するに坂本勝美と渡邉美記はごみ営業ペア
0195非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 02:59:10.09○樫
○樫
○樫
○樫
○樫
0196非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 03:05:31.19たくさんしてるよなｗｗｗｗｗ
そりゃー激務にもなるわ。一人に二人分働かせて、
余ったお金をむしりとる事でしか稼げない会社だからな。
会社辞めるタイミングで全部暴露させてもらうわ。
下請けさんもこんな糞会社訴えた方がいいぞ。 121 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/12/30(日) 23:44:38 >>120
疑問なのですが、
客先には大半が協力会社の人間だって事きちんと伝えているの？
どういう立場でふるまっていいのかわかりません。
0197非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 03:07:04.15という発想に感化されたモラル無き経営者や幹部、
「悪いことをしているとは思うが、会社の為、自分の成績の為なら目をつぶる」
という盲目的な管理職・従業員が、ブラック企業の精神的支柱をなしている。
127 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2008/01/13(日) 04:29:10 「若い人に仕事を任せる」「若い人でも重要な仕事に就かせる」とは、
「仕事の教育指導はしないが、高度な目標達成を要求する」と同義語である。
128 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2008/01/13(日) 04:29:46 労働組合は作らせない、
あるいは会社側の意向に従う労働組合（いわゆる御用組合）
を作って加入を強制する
0198非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 03:08:10.96あるいは法律・条例、社会通念、地元への社会貢献を軽視している。
多少法に触れる悪いことであっても、バレなければよい」
という 間違った倫理観が罷り通り、遵法意識がない。
遵法意識を見せると、逆に業務の効率化を妨げているなどと
決め付けられて、社内での評価を落とされる。
130 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2008/01/13(日) 04:33:57 業務関連の諸経費で自腹を切らせる。
偽装請負業者を多数受け入れている。
上層部からの情報を部下に展開せず重要情報を独占することにより、
部下を牛耳ろうとする管理職が多い＝業績低迷の一因。
「仕事は自分で貰って来い」などと放言。
警察組織のように、上層部（ブレイン）と現場との考え方や実態が
あまりにも掛け離れている。
0199非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 03:08:49.14http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E4%BC%81%E6%A5%AD
132 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2008/01/13(日) 04:42:30 サービス残業、付き合い残業
（仕事が終わっても上司や先輩の仕事が終わるまでは残されたり、
または手伝わされること。同輩や後輩、部下も例外ではない）、
ナアナア残業（特に理由もなく、仕事が終わっても帰宅しようと
しないこと。または帰宅させないこと。）の強制
（明示的・非明示的を問わず）。
0200非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:02:46.692008/03/11(火) 01:44:57 AAS
なんだか結婚できない社員が多いらしいと聞く。
北海道の中では給与レベルはそこそこだとすれば、それは原因ではない。
では本当の原因は？
159： 非決定性名無しさん
2008/03/12(水) 00:27:57 AAS
新社屋より給料上げろ
160： 非決定性名無しさん[sage]
2008/03/12(水) 01:36:56 AAS
(*´・ω・)(・ω・`*)ﾈｰ
0201非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:05:07.70○樫、死ね
ID:(168/200)
0202非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:06:11.06千葉県市川市が主な拠点の詐欺グループ大手飛車取（オレオレ詐欺もやってた）の元締めが、実はなんと東証一部の株式会社リブセンス
ID:(169/200)
0170 非決定性名無しさん 2015/04/04 09:33:17
小川は純朴で衝動的に犯罪（犯罪の相手は派遣会社や派遣を利用
する大企業社員、労働省の役人）を行ってしまう青年。非正規労働
者抵抗戦線を組織した統率力に睦澤が注目して新血盟団に加入す
る。本作では労働者の連合組織である「連盟」や「労働省労働局」、
労働省の有識者製造工場である外郭団体「JILLPT」、派遣会社の
取締役、労働裁判利権を持つ弁護士事務所、社労士事務所などを
襲撃していくが、闇討ちして殴るだけであったり、防犯スプレーをかけ
る、拉致して毒薬を飲ませ失明させる等、その他嫌がらせ程度の軽
犯罪や軽度の刑事犯罪であり、数週間や数年の刑期しかない軽犯罪
者か、犯罪の立証がほぼ不可能な知能犯として描かれている。作中
でもっとも社会変革を成功させた人物であり、司法制度の抜け穴や、
詐欺師や暴力団が利用する手法を革命家が応用するという思想の持
ち主である。左近司という弁護士から、罪を最小限にして敵を減らして
いく、法的なテクニックを学ぶ。
0203非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:08:03.95>>162
パワハラ自殺？
ID:(164/202)
0165 非決定性名無しさん 2014/08/30 00:23:35
北海道庁と太いパイプがあり、何人息絶えても経営に支障が出ない。
仕事に対するやる気は皆無に等しく、外部から招聘したエンジニアを、
面白がって皆で構っては、飽きたら捨てる、そんなスタイル。
社員も残業多い割には待遇悪いから文句ばかりで人間関係は悪い。
ID:(165/202)
0166 非決定性名無しさん 2014/10/22 09:40:59
仕事忙しくて夏季休暇取れなくてずっと延期してて
次の年に取らせてもらいようにお願いしたら
おまえにそんな資格ないとか言われたんだけど
0204非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:10:15.042008/03/27(木) 23:15:51 AAS
この会社の人、打ち合わせの約束時間に平気で10分とか遅れてくる。連絡もなし。
一度だけならまだしも、数回。
「いや、バスが遅れて・・・」と悪びれる風もなく。
システム開発者ってそれが普通？？
0205非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:17:05.202008/03/23(日) 21:02:40 AAS
「わからない人ばかりだから、誰かが作ったのコピーして
使っているだけだから．．．」
社員が行ったセ・リ・フ
コメント1件
174： 非決定性名無しさん
2008/03/23(日) 21:21:40 AAS
>>173がｷﾓｲ
0206非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:22:16.74http://wol.nikkeibp....
2/?P=1&ST=career
あなたの職場のブラック度をチェック！
いまの職場に疑問を持っているあなた！ チェックリストで調べよう
★ブラック企業度チェックリスト（※該当したらチェック！）
・残業しているのに、残業代が支払われたことがない
・毎月80時間以上の残業が当たり前だ
・会社の経費が精算できずいつも自腹をきっている
・社会保険がない、しかも加入しているか聞いたらはぐらかされる
・時給換算してみたら給料が最低賃金以下だった
・年がら年中、求人広告が出ているのをよく見かける
・タイムカードがない、または勝手に押されている
・うつ病、ノイローゼで会社に来れなくなった人がいる
・入社してすぐ管理職になったが、手当はいっさい無しだ
・経営者のどうでもいい私用に社員を駆り出すのが当たり前だ
・パワハラ、セクハラが日常茶飯事である
・洗脳まがいの研修やシゴキ研修がある
・就業規則が掲示されていない。代わりに精神論の標語が貼られてたりする
・オフィス内に「殺すぞ！」という怒号が飛び交っている
・「この仕事向いてないんじゃない？」と辞めるよう遠回しに言われる
・逆に退職させてくれない、または辞めたいといったら損害賠償請求すると脅された
・入社3年以内の離職率がひじょーに高い
0207非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 08:36:43.63http://www.mhlw.go.jp/shingi/2008/06/txt/s0627-1.txt
厚生労働省 竹野需給調整事業課長補佐 平成２０年６月２７日（金）
「派遣労働者を派遣先に派遣する行為は、派遣元による労働者の配置にほかならない。したが
って、その派遣先に派遣労働者のうち誰を派遣するのかを決定するのは雇用関係のある
派遣元、これが考え方の基本にあります。そこで、その派遣先が派遣労働者を特定をす
るという場合には、派遣先と派遣労働者の間に雇用関係が成立すると判断される蓋然性
が高くなり、労働者供給に該当する可能性がある。それから、その派遣労働者の就業機
会が不当に狭められる恐れがある。こういったことから、事前面接等の特定目的行為を
禁止しているということです。」
民主法律協会派遣労働研究会
http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/qa2122.htm
（５）直接面接・直接採用
派遣先が、派遣労働者の派遣受け入れに先立って、直接に面接すること、あるいは、履歴書などを閲覧して、直接採用にかかわることは、労働者派遣法の趣旨に反することです。労働省は、これについても、職業安定法第４４条違反に該当することを明確に認めています。
したがって、（１）と同様に、（対象外派遣と同様に）
●労働者派遣法違反
●職業安定法第４４条違反
●労働基準法第６条違反
に該当します。
ID:(44/206)
0045 非決定性名無しさん 2013/11/02 17:36:14
ＨＢＡの社員は人間的に最低だと色んなとこから聞くね
返信 ID:(45/206)
0046 非決定性名無しさん 2013/11/04 12:53:49
事前面接の事実をおさえて職安法44条で刑事告訴
http://wiki.algomon....8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5
ID:(46/206)
0047 非決定性名無しさん 2013/11/11 00:39:21
○○○○
ｵﾜｺﾝw
0208あぼーん
2017/07/09(日) 17:22:46.140209あぼーん
2017/07/09(日) 17:23:15.640210非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:25:03.27扉ぐらい閉めんかい 永宗
扉ぐらい閉めんかい 永宗
扉ぐらい閉めんかい 永宗
扉ぐらい閉めんかい 永宗
5 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2006/05/16(火) 21:28:46 激務
6 ： 非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2006/05/24(水) 22:00:51 >>5
残業月１００時間ぐらいでOK
超えるといやだな
7 ： 非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2006/05/27(土) 23:04:25 忙しい時で月300～350時間労働です 8 ： 非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2006/06/16(金) 00:11:00 >>7
キツイです
0211あぼーん
2017/07/09(日) 17:25:49.020212あぼーん
2017/07/09(日) 17:26:20.100213あぼーん
2017/07/09(日) 17:27:53.870214非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:30:06.53なんだよ、単なる偽装派遣屋か。
38 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/02/05(月) 15:31:01
賞与年3回(6月、12月、3月) ってどう言う事よ！
39 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/02/18(日) 21:27:25
天下りの居る会社は強いなー
40 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/02/22(木) 19:31:40
やっぱ、理解があるとこは違うわ
41 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/02/24(土) 12:30:07
普通、どこでも居るだろ。。
42 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/02/24(土) 16:42:01
テレビ局ですか？
0215非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:32:54.71↑
ユニチカ情報システムはほんとに酷い会社ですね
47 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/03/10(土) 19:35:44
床＃か？
48 ： 元ＵＩＳ派遣の櫻本[] 投稿日：2007/03/10(土) 19:43:25
ＯＣＮでのアク禁 床井か？
49 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/03/10(土) 22:04:51
小向＃か
50 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/03/10(土) 23:02:17
変に巨乳の 藤田綾子 って誰？
51 ： 非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/03/19(月) 12:23:43
ＨＢＡは大手を気取っている会社だよ。
このごろは、官公庁にも相手にされない。
東京支店の売り上げで食っているようなもんだ。
0216非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:34:56.910217非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:38:53.460218非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:42:10.78聞きたくないけど↓
0219非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 17:43:39.990220非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:13:34.91／＿＿＿＿＿ ＼〟 ＞ |
|/⌒ヽ ⌒ヽヽ | ヽ ＞ ＿＿＿＿＿＿＿ |
| / | ヽ |─| ｌ ￣ |/⌒ヽ ⌒ヽ＼| |
/ ー ヘ ー ′ ´＾V ＿ ●）, 、（●）⌒i
ｌ ＼ ／ _丿 ＼￣ー ○ ー ′ _丿
. ＼ ` ー ´ ／ ＼ ／
>ー── く ／ ＿＿＿＿ く
／ |／＼／ ＼ ￣／ |／＼／ ＼
ｌ l | ｌ ｌ l | ｌ 違うスレにコピペするとスネ夫がドラえもん
ヽ、| | ノ ヽ、| | ノ に変わる不思議なコピペ
-──- 、 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿
0221非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:16:00.31「開発者全員が最初からバグが1つもないプログラムを作って下さい！そのための方法を皆さんで考えて下さい！」
と熱く語ってくれました。
何でも、最初からバグを一つも入れなければ開発期間が短くなって、テスト工程がいらなくなって期間も経費も大幅削減できるからだそうです。
0222非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:18:16.180223非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:24:31.45設計と製造やらせようぜ
0224非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:30:34.35天才だよな。
「開発者全員が最初からバグが1つもないプログラムを作って下さい！そのための方法を皆さんで考えて下さい！」
「そのための方法を皆さんで考えて下さい！」がなけりゃな。
0225非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:32:13.13バグが一つもないプログラムなんてNASAでも不可能なのになｗ
実現できる技術があるならこんな会社に勤めてねーよ
0226非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:33:08.30自殺者が出ないことを祈ってますよ
0227非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:42:12.820228非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:43:34.950229非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:44:48.78おまえは、どんなに簡単テスト出しても満点を採れないんだろうな
0230非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:46:29.07プログラミングとただの筆記テストは次元が違うからｗ
そもそも完全完璧なプログラムなど無い。
必ずどこかにバグがあるし、完全にバグを取り除くことも人間には不可能。
プログラムを完璧にプログラミングするプログラムをNASAかどっかが研究してるけどね。
0231非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:48:16.620232非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:49:16.22違う部で良かった
0233非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 18:58:11.600234非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:00:19.83所詮文系だし、きっとSEやPGの常識・思考と仕事が理解できてないんだよ
0235非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:01:22.66キミが何か話すと、まわりの人達はいつも変な顔してるでしょ
何故そう思うか自分で気付けるかい？
0236非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:03:04.94煽り耐性皆無だなｗｗｗ
0237非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:05:31.860238非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:09:45.290239非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:22:45.00・社員増→固定費増
・売り上げ（営業益）変わらず→利益減→費用削減→設備＆人件費削減→労働環境悪化
では？
予め足りない時期に協力会社さんを増やしてもらえるよう算段しとかないと。。
ただ、そういうこと言うと、当然CP（生産性）の改善を求めてくるのが多いだろうし、
直属上司あたりに、あなたの頑張りが足りないとか言わせて
個人の責任に転嫁してくるとこもあるだろうね。
本当に亡くなっちゃったり、鬱って裁判ざたにでもなったら、
本部の責任者はどう責任回避するのか見ものかも。
本部によっては、下があまり従順だと、
勘違いしてテメエは神か？とでも思うような、
のたまいをしてくる輩もいるって評判。
0240fwex1.hba.co.jp[hight]
2017/07/09(日) 19:24:54.000241非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:26:24.62釣り？
0242非決定性名無しさん
2017/07/09(日) 19:28:14.000243fellatio.hba.co.jp
2017/07/09(日) 19:30:02.91レスを投稿する
ニュース
- 【ﾚﾎﾟｰﾄ】日本人の半数以上「生活が苦しい」…「日本人の所得・200万円台が最多」のキツい実態… [BFU★]
- 水原容疑者、日本に強制送還される見込み…米メディア報道 [おっさん友の会★]
- 【自動車】「国産ワゴン」なぜ衰退？ わずか4車種に減少！ 絶滅寸前でも「やっぱりワゴンが一番！」の声も!? 反響は？ [尺アジ★]
- 原爆投下「戦争止めた」 米国防長官、議会で見解 ★2 [蚤の市★]
- 「高学歴＆イケメンだけがスペードのエースになれる」いなば食品の女帝が作らせた"容姿＆学歴差別トランプ" [おっさん友の会★]
- 実質賃金3月2.5%減 24カ月連続マイナス、過去最長 ★2 [蚤の市★]
- 【悲報】西新宿刺殺おぢ、死刑でほぼ確定か「判例から考えると極刑は免れない」 [963243619]
- 🏡 🏡 🏡
 🏡 🏡住宅街
🏡 🏡
- 女「結婚したいなら3000万用意して」おじ「はい3000万」女「ありがと、もう来るなよストーカー」おじ「…殺すか」どうすればいいのこれ [931948549]
- 加護亜依さん、息子が小学校でモンスターになり連日学校から呼び出される。謎の学校に通わせることになる。 [425744418]
- 産経新聞「報道自由度７０位に疑問の声「こんなに政権批判できるのに」民主政権時ほうが上位に違和感😲 [521921834]
- 質問するときにハテナをつけない奴