HBAってどう?2スレ目
前回のが、満杯になりましたので2スレ目たてました。
匿名で話せるこっちで本音を話し合おうぜっ!! 何故またこんなスレッドを立てるのですか?
結局あなた方は遊び半分でふざけて企業を中傷するのが目的ではないのですか?
あなた方の中傷に何の根拠もない証拠ではないですか?
企業の経営方法を指摘するなら、根拠に基づいて指摘するべきだと思います。
何の根拠も無ければただの卑怯な誹謗中傷ですよ。
あなた方はふざけて誹謗中傷したいだけですか?
それとも真面目に議論がしたいのですか?
どちらですか?
ちなみにわたしは会社と関係ない第三者です >>1
スレ立てご苦労様
こうしてまた知名度が全くないHBAのスレが立つなんて嬉しい限りだね。
>>2
なにかのコピペか?
随分日本語が不自由な様だけど。。
まあ部外者なら引っ込んどけボケナス スレ立てただけで誹謗中傷、挙げ句卑怯者呼ばわり。。
中の奴なら、相当笑える話、お里が知れる。ああやっぱりってな。
でもここって、そんな過敏になるほど社畜奴隷ライクな会社なの。
そういやこないだの日曜日、深夜なのに照明ついてたね。 根は真面目なHBAの社員さんのことだけど臆せず盛り上げていけば良いよ。
なんかなぁ、と思ったらこう書けばいい。
(意見には個人差があります。) こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが?
カスはカスらしく黙っとらんかい!クソボケ!
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。 代行スレ立て乙です。
まあ、いいとこも悪いとこもある会社だよな。 >>11
まあ良いとこは軽く吹き飛ぶくらい悪いとこが多すぎるがな 何回かこいつらに発注したけど二度と御免だ。
派遣の奴等はまあ普通だったが、プロパーがとんでもないDQNだったよ。 確かにDQNは多いし、専門卒から北大卒までいっしょくたになってるよ。
それが原因してるのかわからないが
社員も外注も絶えずむっとしている
廊下ですれ違うだけでも一触即発の雰囲気
こんなところに毎日通ってたら、確かに皆そうなるわ。
風通し超悪いよ まあ昔からパワハラは常態化してるよな
厚労省にチクったら会社そのものが雲散霧消するレベル 地下鉄ホームにフェンスが出来るきっかけになった地下鉄飛び込み自殺。
飛び込んで自殺した奴ってHBAに派遣されてた奴じゃなかったかな。 なにそれ有名な話?
時期はいつ頃?詳しく教えて。
そんなショッキングなことがあっても部門管理者の首ひとつ飛ばないってのも恐ろしい会社だな。週刊誌ネタにすらならない ヤバそうなことを隠すのは組織としてありがちだが、
ここは、もしかしてやばいことがあるのでは?
ってな段階から隠すよ。嘘つかないと評価されないどころか、
評価下げられるほど
モラルのかけらもない。
(個人の資質というよりも、そういう組織体制。
創業から長い年月かけてなんでそんなことになっちゃったんだか。) HBAマンセー
マンセーマンセーマンセーの嵐
鳴り止まぬHBAマンセーの声 >>32
何処がブラックなのか教えてくれ
来年就活で一応候補にしてるんだ >>33
まだ若いのに、そんなに死に急ぎたいのか。。。 >>33
結構経営が苦しいって聞いてる。
あまり長くないと見た。 http://www.mhlw.go.jp/shingi/2008/06/txt/s0627-1.txt
厚生労働省 竹野需給調整事業課長補佐 平成20年6月27日(金)
「派遣労働者を派遣先に派遣する行為は、派遣元による労働者の配置にほかならない。したが
って、その派遣先に派遣労働者のうち誰を派遣するのかを決定するのは雇用関係のある
派遣元、これが考え方の基本にあります。そこで、その派遣先が派遣労働者を特定をす
るという場合には、派遣先と派遣労働者の間に雇用関係が成立すると判断される蓋然性
が高くなり、労働者供給に該当する可能性がある。それから、その派遣労働者の就業機
会が不当に狭められる恐れがある。こういったことから、事前面接等の特定目的行為を
禁止しているということです。」
民主法律協会派遣労働研究会
http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/qa2122.htm
(5)直接面接・直接採用
派遣先が、派遣労働者の派遣受け入れに先立って、直接に面接すること、あるいは、履歴書などを閲覧して、直接採用にかかわることは、労働者派遣法の趣旨に反することです。労働省は、これについても、職業安定法第44条違反に該当することを明確に認めています。
したがって、(1)と同様に、(対象外派遣と同様に)
●労働者派遣法違反
●職業安定法第44条違反
●労働基準法第6条違反
に該当します。 >>33
人生の終了宣告を受ける部署があるらしいよ。