日本人って優秀なのに何で低賃金なの?
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Samsung、HUAWEI、GAFAMがつくれない無能だから 2台目アーシュはコンビニ店員に嫌がらせをして楽しむ威力業務妨害の犯罪者
コンビニ店員がおにぎりの品出ししてる時にレジの方に進んで惣菜眺めるの楽しすぎわろた
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/morningcoffee/1642221252/
1 二代目アーシュ ◆UH8RSKSJMw 2022/01/15(土) 13:34:12.34 0
店員ビクってなるよな どこが優秀だよ?
ダラダラ残業してるだけ
残業代なんか廃止でいい 本来経済の養分であるはずの底辺を切り捨てからだよ
生態系のピラミッドがどんどん小さくなっていった >>1-9
☆☆☆狼スレで日本人の誹謗中傷を繰り返す在日朝鮮人犯罪者の江端妃咲オタクのアフィカスに注意☆☆☆
在日アフィカスさんがゴリ推しする江端妃咲(本名:金妃咲)とは?
-習ってもないのに韓国語がペラペラ
-学校給食の好物はビビンバ
-名前の中に妃の字(朝鮮人が好んで使う漢字)
-京都市南区出身(朝鮮人街)
-メンバー間での呼び名が金ちゃん
-極度の釣り目に加えて頬骨の張りとチェホンマン並の巨顔
-14歳にして既に目頭切開整形済みの化け物
-まる2年間村内オーディションに落ち続ける
-2年間歌の指導を受けるも未だに超絶音痴
-お笑いの5頭身
-在日韓国人の教授により親族が在日のキリスト教会(オンヌリ教会)に属していることを暴露
-オタクは全員オンヌリ教会所属の在日朝鮮人(至る所で江端のステマ+気にくわない他メンの誹謗中傷、在日朝鮮人認定)
https://i.imgur.com/LSGYtwE.jpg (右の釣り目の巨顔ブスw)
関西学院大学教授李建志(在日朝鮮人)「Juice=Juice江端妃咲は在日朝鮮人です。日本人ではないので生きてる価値はありませんね」★4
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/morningcoffee/1641447737/ オーストラリアとか休んで適当な仕事してるのに
何で2倍の年収なのか ケチだから
ってのが意外と一番の理由かもしれんな
安さが正義でそれが賃金になって返ってきた 日本の外食は世界一安い!って誇ってたら賃金上がらないだろうな 物やサービスの値上げが悪としてニュースになるからな 日本人正社員よりバイトや派遣や途上国の現地社員の方が真面目で優秀だから 途上国の現地社員と比較して日本人社員が無能で無気力なゴミにしか見えないから賃上げする気にならない 他社で働く能力もなく、しがみつくしかないような腐れ無能に賃上げする意味がないから ネット言論見たらわかるけど民度が低すぎる
ネットリンチをつねに探してるのを見たら韓国とか中国とかを笑えなくなった 北朝鮮中国ロシアの共産国家と隣接してて
いまだにスパイ防止法も作れないなんて
普通じゃないし頭がおかしい >>44
それネットに住んでるやつの生態しかわからんやん 優秀でも勤勉でもないやつでも生きて行けるような国だから賃金が安いんだよ
考えたら解る事だろ 優秀な人を安い賃金で使えるって考えたらいいよねっていうのが日本の企業 >>48
国内だけならいいが海外のものが買えなくなる 日本の糞メディア見てれば
先進国レペルにないの分かるだろ >>42
ノータリンの中から選ばれてんだからしゃーなくね 真面目すぎてお客様のために値下げ合戦しすぎたせい
結果的に自分の給料まで値下げさせちゃった 賃上げが叫ばれてるけど大企業が商品納入する業者の値上げを許さないから中小企業は賃上げ出来ないらしい 政治とか大人のせいにしてるやつは恥ずかしい
じゃあ起業してみろ >>44
ネットリンチって中韓も酷いし
ネット使える国ならどこでもある問題だよ 実際は社会インフラが充実してるから相対的な賃金は世界的にいいと思うよ 消費税をあげたのがいけなかった
何とか景気が回復してきたと思ったら消費税アップで大ブレーキ 消費税なんかゴミと思えるぐらいすべて値段が上がりまくったからな
重税大国w 資源がある国はそれだけでウハウハだもんな
ロシアは石油や天然ガス
アメリカは世界一の産油国
イギリスも北海油田がある
フランスは原発建て放題で周辺国に電気売ってる 国とか社会とか会社にとって都合がいいのを日本の場合優秀って言うから >>1
日本の多くの会社はめちゃくちゃ効率悪いことをしている
・ムダな会議を何度も開き多数を参加させ合意の雰囲気を取れた風にして進める
・担当者に小さな決済権すらなく無意味にズラリと並ぶ「はんこ」が必要
・様々な中抜きが非常に多く末端の実労働者への賃金は信じられないほど目減りしている
・労働流動化がほとんど無い
・当然ながら賃金上昇の動機がない
・転職が珍しいため会社と相性が合わないとわかってもしがみつくほうがマシだとなってる
・会社側にとっても新規事業拡張や撤退も内部の社員で回すという非効率さ バブルが弾けてから国内で無いパイを奪い合ってるから 自己中心的な経営者ばかりで自分は替えがきかないから高給で当然と考えてる
従業員を使い捨てにして最低賃金さえ守っていれば昇給も法的な義務じゃないからしなくていいし
固定残業代出せば長時間労働でも問題ないから退職者が出てもまた新人が入ってくる無限ループ >>75
日本以外だと
終身雇用制度がなくて解雇が自由な代わりに労働市場の流動性が非常に高い
そのためブラック企業からはすぐ人が辞めて他へ移り賃金が上昇する仕組みになっている
会社の方針が合わなくなったらすぐに辞めて他へ移れるし上司と相性が悪くても移れる
日本は労働市場の流動性がほとんど無いからデメリットだらけ トヨタが元凶
非正規低賃金で労働者を使い捨てしてぼろ儲け
それを他の企業もどんどん真似をして非正規雇用が当たり前になった >>78
終身雇用制度をやめればそれも一気に解決
これが諸悪の根源 社畜として優秀だよね
一部の人間達が国を痩せさせてでも富を吸い上げ逃げ切ろうとしてるのも黙認できる 右へ倣えで一斉に動けたから優秀に見えたが
倣うものが曖昧な時代になり路頭に迷い
本当は優秀ではなかったことが露呈した 自民党は政治的には幅広くてハト派からタカ派に財政規律派に積極派などバラバラ
ところが『様々な既得権を保護および増大させる』という共通目標がある点で一致団結できている
そういう基本的なことも知らずに既得権に無縁の底辺が自民党を支持してくれるというありがたさ 基本給が安すぎるんて、残業しないと食ってけない!だから生産性も悪い!会社も利益を従業員に還元しない!悪循環!! >>84
終身雇用制だから給料安いのは我慢しな
早く法改正して終身雇用制をやめて諸外国のように労働市場の流動性を高めるしか道はない GHQの思惑通りになったな日本は
敗戦した瞬間からこうなるのはわかっていた事
だがまだこの先には地獄がある >>85のような知恵遅れがいる限り労働者の待遇が改善されることはない 派遣を増やし賃金上昇も減らし、かつての終身雇用は破壊されつつある
でも、流動性は全く変わらないという地獄なんだよな
雇用保険を貰えるまでの要件や社会保障の制度設計で失業することが死ぬほど大変なことになるように、日本社会の仕組みを作り上げてきたのが自民党
企業が終身雇用を止めたりジョブ型に移行しても全然足りなくて、あらゆる所に潜む規制、法律、制度を大きく変えないと低賃金体質は変えられないと思うよ
たった1個の必殺技で簡単に解決できるようなシステムではない 政治の失策による経済無成長低賃金貧困化と結論出てるだろ
自民党を選び続けた国民が悪い 自民党だけのせいではない
くだらない事を言い続けた野党も同罪
右でも左でも構わぬが
愛国心が無ければいけない
と生前赤尾敏が言っていた 終身雇用制のない欧米は労働者の環境もいいよ
ブラック企業が存在できないからね 雇用保証がなくなったらジャップが外国人奴隷に置き換えられるだけ 優秀なら低賃金なわけねえだろ
無能なんだよジャップは みんなが周りのせいにしてる
みんなが周りのせいにしてるんだから結局お前のせいだろっていうことに誰も気づかず 優秀じゃない
英語力アジアビリ辺りだし勉強量が全然少ない上
00年代以降、新興国の所得を上昇させた第4次産業でもzoom ドローンのような
新しいアイデアを全く生み出せてない 誰かが悪いーアイツのせいだー
と批判するだけで自分で開拓しようとしないのが
日本人の最大の欠点
アップルージョブズー!!とやたら信仰してるが
ジョブズが一番嫌いなタイプが今の日本人 前澤みたいに従業員を安くこき使って自分だけ儲ける経営者ばかりだから 2004年当時世界有数の大企業でカナダを代表する
通信機器メーカーだったノーテル・ネットワークスから
中国のスパイが盗んでファーウェイが大きくなった 派遣なんかで無責任に働こうとする奴が多いのも問題じゃね 滅びるまで無駄なこと良くないことをやめられない
これが変わらなない日本は何度でも滅びる https://dot.asahi.com/dot/2022021800065.html?page=2
中抜きがひどすぎる 1食1500円の食事が実際に出されるのは3分の1くらい
半分以上中抜きされている 上層階級が生かさず殺さず上手いことコントロールしてる それ
上が私利私欲で動き私服を肥やすのにだけ有能な人間ばかりだからね
志のあるトップがいない >>7 これだな。賃金を下げれば企業が支払うカネが削減できて得をすると本気で思っている ストライキやれば良いんたけど
ストライキ=悪と植え付けられたからな パチンカー土民
英語もまるでできない怠け民のどこが優秀だって?
ごく一握りの理系に支えられてきただけ 勤勉な日本人というのは幻想で、今やイタリア人と同じくらい働かない民族なんだとか ・優秀じゃない
・政治が悪い
でもその政治を選んでるのは国民なわけで
どちらにしろ優秀ではないわなw そもそも正社員にすらなれない無能どもが労働市場を腐らせている 日本人の勤勉は工場にしかない
工場がなくなった日本は楽して儲けたいピンハネ野郎と仕事から逃げて回る無能が跋扈する旧帝国軍みたいなもんだよ そうそうロポット的な勤勉な
だから国力落ちて工場が国内に戻ってきたらまた復活よ 日本以外の大国もたいがいだが
アメリカや中国の貧困層なんか
悲惨度合いが日本の比じゃねえぞ >>75
日本の経営者は年収低いぞ
最低賃金の仕事は基本的にルーチンワーク
自分は単なる歯車であることを理解してなくて、決められた仕事をしてれば自動的に昇給していく
という昭和の幻想に囚われているのが無能なんだよ >>127
高度成長期とバブル期の強烈なインパクトが頭にこびりついているだけで、日本人=優秀というイメージ
ビジネス上の非合理的な慣習によって、実際には嘲笑の対象になっている日本社会
思考停止して前例踏襲主義に陥る社会は、ディスラプト式に制度設計していく新興国にどんどん追い抜かされていく >>125
dxとオートメーション化によって、労働集約的な勤勉さは付加価値を産まない
だからファブレス企業が儲かっているのであって
新興国にできる仕事を日本人が真面目にしたところで大きな付加価値を産まず、給料も上がらない >>114
匿名掲示板の大きな影響力によって、左翼=悪という図式を洗脳されてきた
自らが労働者であるにも関わらず、なぜか資本家の立場にあると錯誤し、労働者の権利を放棄し、自ら声を上げない若者 >>111
社会人になると学習することを辞め、同じルーチンワークの作業をして昇給ばかり望む無能
儲けがないと昇給できない
昭和〜平成にかけての牧歌的な時代は、近代化が進んでいる国が少なかったのでライバルが少なかった。
物がない時代からの過渡期だったので、物を作れば売れる状態にあった
成果をあげない人材に対しても定期昇給ができた特殊時代
無能にとっては天国だったが、そんな社会は世界見渡しても少ない
牧歌的な時代が当たり前だと勘違いしているのが無能 >>108
社会に不作為があっても、投票先は雰囲気で決めて、政党の入れ替えや新陳代謝なし
そんなんで社会が変わるはずがないだろ
できるのは匿名掲示板でガス抜きしかできない負け犬たち >>102
ライバルの成長は不正によるものだという陰謀論思考
お前が5ちゃんでホルホルしている間に、ファーウェイの社員は圧倒なスピード感とプレッシャーの中で、
基地局作ってきたんだよ
現代の阿Q >>132
自民党じゃなくて維新に入れてもこうだからな
どこに入れても変わらないとあきらめてしまう >>101
前澤みたいになりたければ、起業して成長させればいい
それが難しいから、圧倒的大多数の人は会社員になるわけで
自分で物事を考える能力も無くて、リスクも取りたくないくせに、成功者に嫉妬ばかりする無能 >>135
レイプしたけりゃお前もレイプしろって言ってる気違い 日本社会は至るところにおいて、局所最適ばかりで全体最適が取られていない
だから今なお非合理的な慣習が蔓延っている
基本的に思考停止で前例踏襲主義だから、何も変わらない
非合理的な慣習を思い切って変えるだけの政治的リーダーシップ取りづらい
至るところでレガシーが残ってるから、ディスラプト型の新興国に追い抜かされる >>136
むちゃくちゃな論理展開してきてるな・・・
前澤みたいなのは本当にレアケースなんだよ
中小零細企業でもいいからリスクとって起業してみろ
会社が潰れる=社長が自己破産だから、儲けが少なくて無能を昇給させる経営者はいない
決められたことをしていれば昇給するのが当たり前というのは、典型的な公務員思考 >>138
前澤みたいに社員を安くこき使う←レイプ
この論点をずらすなよ 国際順位低くても60年70年代が1番幸せな時代だったんだね… そりゃ仕事できる人を管理職にして仕事させないっていう戦力削減に必死だからな
できる人は給与で待遇よくすりゃいいのに肩書与えないと周囲との和が保てないとかいう話になってて
で肩書あるんだから能力ぶんそうおうの給与いらんでしょとなって他社へのスカウトで居なくなると >>69
実習生制度も、仲介ブローカーを完全に排除できるのに、未だにブローカーが暴利を貪っている
規制緩和後の検証を行っていないので、派遣会社が乱立し、社会全体で見るとデメリットが多い状態を放置している
一事が万事その調子
その癖、官僚どもは偉そうったらありゃしない
皆日々の生活にいっぱいいっぱいだから、社会がどうあるべきかというところまで気が回らない なんでって労組壊滅で賃金あげろっていう窓口ないからな
政治に口だししている労組もあれなんだかんだで御用組合だと思ってる >>139
zozotownの年収が日本の平均年収と比較して著しく低いというエビデンスをお願いします >>143
匿名掲示板的思想(=呪縛)に囚われた日本社会の未来は暗い
5ちゃんで天下国家を語るうちに、自らが労働者という意識が希薄になるんだろうな
単なる無能 >>86
あんな中四国イチの都会ですらその実入りか >>147
日本の平均年収が低いから、zozoの年収も低いってこと?
お前馬鹿だろ
勉強しないと根拠薄弱で感情論で考える無能になる
その典型だな >>125
設備投資できない国なのにw
国内回帰みたいなネトウヨ妄想は昔から聞くけど、なかなか実現しないよな >>149
お前がバカ
>日本の平均年収と比較して著しく低い
日本の平均年収の話出したのはお前なんだよ気違い
ネトウヨは糖質しかいねーから話が通じねーわ 一億総中流社会は昭和〜平成にかけての過渡期に見られた特殊な状況であって
あらゆるものがコモディティ化して海外で安く作られる現代において
高付加価値なビジネス以外は儲からなくなる
現代が、ルーチンワークをする一般労働者では食うのに困る時代だということに気づこう エコノミックアニマルから
エコノミックが外れたら
アニマルだよアニマルのように生きる お前らが付加価値の低い仕事をしているのも、全て自らの選択
それを抜け出すには、自ら学んで成長して、成長産業へ転職する努力をしないと
まさかコンビニの仕事をしていて昇給を望んでいないよな?
工場のライン工をしていて昇給を望んでいないよな?
それらの仕事の多くはオートメーション化される運命にある
どこかの企業が自動化に成功してしまうと、競合他社はコスト的に太刀打ちできなくなり
好む好まないに関わらず、自動化によって代替される仕事に従事している労働者の待遇は悪くなる
時代の流れを読んで仕事を選べ >>155
アメリカトヨタのライン工は年収一千万だけどな
バカかこいつ 日本も工場のライン工は結構貰える
多分そこら辺のホワイトカラーより稼げる >>137
同意
日本は全体を見て最適解を出せる指揮官がいない
今のトップは経営者や政治家も無能なため各部門の利害関係を調整することしかしない
そしてそれもできていないのが現実
専門と言って自分たちだけの利益を取ろうとする奴を抑えることもできないので合成の誤謬となっている
コントロールできていないのだから合理的な行動もできない
今まで通りのリストラを続けるだけ
自分で何が正しいのか考えることのできないし実行もできないトップ
日本で一番変わるべきはトップだと思う 人を使ってるヤツのほうがずる賢かったら低賃金になるやろ >>156
アメリカトヨタのライン工を持ち出してくる無能
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/mag/at/18/00012/00108/
30年前に比べて、自動車の組み立て工程における手動・自動の割合を考えてみろ
各工程における自動化はどんどん進んでいってる
昔に比べてライン工が必要な工程は格段にすくなっている
自動化に置き換わった工程で働いていた雇用は失われているんだよ
お前は今現在しか見れない無能なんだよ 無能なくせに仕切りたがる官僚と日銀のせい
政治家なんてはなから何も考えてない
国民も何も考えてない 日本は優秀・恵まれているという呪縛を刷り込まれてホルホルばかりしてきたから、
不安定な状況を変えるよう声を上げることができない
今の現役世代は、「日本サイコー」というドラッグに酔いしれながら、死んでいく運命の負け犬世代なんだよ >>143
日本の労組って労働の理論的知識が弱すぎなのよ
ジョブ型でもそう
経営者側の理屈にまんまと乗ってる
ジョブ型なら解雇がしやすいというバカなストーリーに突っ込みを入れる者がいない
勉強不足
ジョブ型と分類される欧州では労働者の身分は日本と近い形で守られている
そもそもオーナーシップ型とジョブ型の話しが何であるのかも理解していない
先ず経済学をきちんと勉強すべき
そうすればジョブ型を言ってる労働経済学系の御用学者が言ってることがいかに下らないことかがわかる
労働経済学なんて経済学の落ちこぼれがやる領域だからチョロい
理論がスカスカで弱い
某日◯新聞なんかで論説載せてる経営者側の御用学者やその子分なんていくらでも潰せるのに
その程度もできないのが今の労組 今の現役世代(30〜50代)が学生だった頃は、周囲から目立つことを避け、なるべく周りの同調圧力に合わせて不和を生まないことを第一に考えてきた世代
いわば学校がミニ日本社会のような環境で育ってきた
経済的に不自由がなく、楽しい娯楽がたくさんあり、楽しいことに夢中になれた
周りの価値観になんとなく流されてきた世代なんだよ
中国みたいなに、家族を極貧生活から救うために電球の下で勉強し続けてきたような猛者が数百〜数千万人いるような社会に勝てると思うのが無理ある >>155
じゃあさ
アニメなんてどう思うの?
もう20年前かそれより前かなディズニーなどアメリカが3Dアニメに移り出してたけど日本は頑なにペタペタ塗り絵アニメの2Dアニメを通した
あなたの理屈なら日本もサッサと3Dアニメするべきだったんだよね?
でも現実どうだろうか?
日本のアニメコンテンツは数十年前よりも大きくなってるよね
こういう拘りはバカのすることなの? ガチの競争社会で勝ち残ってきた猛者達に太刀打ちできない
日本社会の労働者層というべきマイルドヤンキー的マジョリティは、日々の生活にいっぱいいっぱいで、海外旅行をしなくなった
中国や東南アジア等の新興国がどれだけ発展しているか目の当たりにしていない
そういった情報にアクセスできる経済的状況にない
だからいつまでたっても日本人=優秀という呪縛に囚われる
諸外国の発展は不正によるものだという陰謀論にいとも簡単に引っかかってしまう
彼ら彼女たちは、日々のルーチンワークをして、ただひたすら昇給をお祈りするしかない不幸な人生 >>167
長期的には、アニメも各工程において技術革新する道を選んだほうが良い
労働集約的な作業をしていると、生産性は頭打ちになる
アニメ制作工程において、作画がAI等で大幅に省力化できる手法が確立できれば、生産性が大幅に上がる
一人が生み出す成果物が飛躍的に上がる
職人芸に拘って思考停止して労働集約的な工程を変えなければ、いずれ淘汰される
コンテンツ市場の大きさは別の次元の話
全世界での売上別シェアにおける日本アニメの割合は、20年前と比べて下がってると思うぞ >>168
まあまあそこまで言う必要はないと思うよ
付加価値をつけて利益を出さなければ賃金も思うように払えないのはその通り
日本は現場のカイゼンなどボトムアップ型が機能していた
これは欧米からも認められていて研究されている
日本はこの労働者をもっと上手く育てて活用すべきだと思うけどね
新興国は今アメリカが金融を引き締めて来ているから今後どうなるかわからんよ
これからも多少動きはあるだろうけど少なくともこれから数年は厳しいかもね
日本が積極的に投資しているタイとかベトナムは違うだろうけど 現実を直視して現実的な打ち手を考えることから逃げ続けて
「なんかおかしいよね?」
「暮らし大変だよね」
と感想を述べれば、いつか誰かが助けてくれると思っている、典型的な他力本願思考が大多数の日本社会
本当に、日本人=優秀なのか? >>169
そうだよ
だから日本のアニメの現場でもドンドンとコンピュータを使った効率化が進んでいる
そして2Dの拘りも捨てていない
3Dで描いてそれをわざわざ2Dにする変態
現実はそうやって進んでいるんだよ
今あるものを捨てて他のことしろというのはちょっと暴論だよやっぱり
今ある資産をよりよくしていく方が合理的
そしてもっと面白いのがその中で革新が生まれるということ
アニメでもコンピュータの浸透で新しい表現や技術が生まれている
いちいち産業を捨てていたらこんなことは起こらない >>165
弁が立つ人は組織から排除にあうからな
そっち方面での有力勢力の日共でも弁舌で頭角だしているのはなんやかんやで潰されてる 今季のアニメのEDみてみりゃわかるが中韓の名前のなんとおおいことか
技術を学ばせるのフェースはもう過ぎてて共作までいってるよ
まあ抜かされるの時間の問題かうまいこと共存していくかどうか 小さな頃から周りに合わせて不和を生まないことを第一に考えてきた結果、
思考停止して雰囲気で物事を考える人材を大量に抱えてしまった
自らが一労働者の立場を忘れて資本家側だと錯誤し、自らの権利を代弁してくれる
不正義に対して声を上げる者たちを、匿名掲示板で嘲笑するという愚か者たち
これは悲劇以外の何物でもない 前澤みたいに従業員を安くこき使って自分だけ儲ける経営者ばかりだから その優秀な人間が上に行き人をいかに安くコキ使えるかのシステムを考え労働者のモチベーションは駄々下がりになり当然の如く無能化した 余計なこと言わず真面目で優秀な人が低賃金で働いてくれから
雇う側になると楽すぎて怠けてしまう >>180
労働者のモチベーションが下がったところで、会社が成長しているのなら
その労働者は代替がきく付加価値の低い仕事しかしていないってことになる
不満があっても転職する気概もないくせに昇給を望む、無能だったんだろ
悔しかったら起業してIPOなりバイアウトなりしなさい
君にはそれをする自由がある
能力はないと思うが 自分の収入が上がるのは喜ぶのに
そのために出ていく分が増えるのを嫌がるから つか労働者なん?会社というか社長の家臣や家来の間違いでなくて なにも刺身パックに菊の花を乗せるライン工だけがルーチンワークじゃない
マニュアルがあって仕事のやり方がある程度決まっている仕事はルーチンワークなんだよ
それらの仕事に従事している者が退職しても、研修期間経れば代替がきく仕事だから付加価値は頭打ちになる
それらの仕事に不満があるのなら、仕事を辞める自由がある
起業して経営者側にまわる自由がある
数年後ほとんど潰れて自己破産するがなw >>182
日本だけ給料が上がらないのなんで異常だと思わないのかなこういう異常者って 俺の上司だった人は工場の現場から社員になって主任になってたな
現場採用だったのに改善提案しまくったら本社転属になったとかいってた
曰く 同僚たちの愚痴を文書化して提出してただけ >>187
新興国が成長することで、相対的に格差が縮小してきたんだから
給与格差も縮小していくのは当然の話だろ
今までの日本は、周辺国に近代化した国がいなかった、いわばボーナスステージだっただけ
80〜90年代の日本円が強かった時代の残像に囚われているだけ 世界全体のgdpにおける日本の割合
95年 17.6%
10年 8.5%
20年 5.5%
当たり前だけでど、付加価値=利益の世界シェアが低下していってる
対外国で考えると、相対的に給与が下がるのは当たり前の話 >>189
給与あげないからそうなってんだよ
騙されんなバカ >>190
日本の対世界gdpシェアが低下したのは、日本の成長より諸外国の成長の方が高かったから
諸外国の給与の伸びに、日本の給与の推移を補正したものを比較してみろ 経営や給与に文句言ってるやつは
今もらってる給料の分も仕事も出来てなさそう なにが優秀なんだよボケこらカスww
オマエラなんのスキルもねーだろが
怠けニートだし 新興国には勝てる訳ない
環境やらSDGsやら人権やらは生産と消費にまかせた経済活動の敵だろう
中国もそのジレンマを抱えだした まあでもなんだかんだ日本はぬるま湯よ?
他の国行って働いてみ? >>185
そのレベルの仕事で、同じことやってるのに日米で賃金格差あるよねってのが論旨なんだが…
圧倒的多数派の単純作業しか出来ない労働者を上から目線でバカにしたところで、そもそも論点が的外れ過ぎててオマエのがバカなんじゃね?ってなる もうすぐ国産ワクチンが出来たら先進国の仲間入りだな >>197
完全にネトウヨなんだよなこういう考え方 アメリカがーというが1000人いて3人が1億円で他が200万とかの世界だろ
日本だと万遍なく1500から300までの格差で収まってるとかで 経済では後れをとってきてるけど
衛生と治安は世界一 日本は突出した1位はないもののほどよく上位ランクで住みやすく
世界の埼玉県みたいなもんだって誰かがいってた >>200
日本で300万円から400万円あたりの職種の人がアメリカで仕事したら600万円から700万円くらい貰えるって話
富裕層や底辺での比較じゃなくて、ごくごく一般的な職でのお話 日本人優秀っていうけど
00年代以降、日本人で画期的な発明
世界的なツールつくった人物いなくね?
台湾人など中華は大量にいるけど 優秀なのは一部理系だけ
だがそういう人材も追い込みかけられ
苦しむのが日本社会 ITコンサル外銀等金融で働いてた俺から言わせると
日本人は平均的には外人より働く
ただし働かない奴も多く抱えててそいつらの首を切れないと言う日本特有の問題点がある
つまり新卒主義でどかっと抱えるけど一定程度無能が居て
そう言う奴らが毎年増える
優秀なやつはキャリアアップする
流動性に優れた海外企業に負ける
って言う図式 優秀な日本人ってのは能力が低い労働者を使ってる側の一部だけですよ
その他大勢の日本人はただの奴隷のように搾取される低能しかいません 日本人が優秀なのは底辺の人達が優秀なんだよ
上にいる連中はサイコ野郎とか冷血な自己中ばかり
エリート官僚なんかも海外のエリートに負けている
上が無能だから下は無駄死している なんかネトウヨって気違いばかりになってしまって話が通じないんだが
ネトウヨこそ反日なんだよな
日本人の優秀なポテンシャルを信じてない
彼らが言うパヨクは日本人のポテンシャルを信じて政治家や制度を変えればまた世界一の国家に変われると信じてるのに
ネトウヨは日本人は低能だから安倍様や麻生様、竹中様の言うことを聞けと主張する 日本人は優秀というより平均すれば外国人より真面目なだけ それは成果主義みたいな欧米的な相対評価をやろうとしたから
年功序列みたいなのをやると年寄りを敬うみたいな儒教的考えで上手くやる
年齢だけは出し抜けないからな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています