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【定年延長70歳】死ぬまで働かされるのは嫌だ
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0001夢のまた夢
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2019/04/14(日) 19:13:57.57ID:Zv1VmCQ9
60から年金受給して65位でころっと行きたい
0952名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/25(木) 23:34:31.47ID:LkQj0CcQ
年金の元を取ろうなんてセコい事考えてちゃ、幸せになれないよ。
寝たきり＆要介護＆認知症＆糞尿垂れ流しで90歳まで生きたいか?
ポジティブに考えるんだ！
年金払うだけ払って1円も回収できずにポックリ逝くというのは、
健康寿命で人生を終えるようなものじゃないか。
それこそ、世界中の大富豪たちが金に糸目を付けずに望んでいる事だよ。
庶民の身でその幸運に授かれるなんて、神に感謝すべき事だよ。
0953名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/26(金) 10:40:54.42ID:hQ/vTjr5
定年70歳になれば、
今より多くの人たちが在職中にポックリ逝く事になると思う。
そしてこう言うようになるんだ。
「一昔前は、定年がもっと早くて、ボケたり寝たきりになっても、
限界まで延命させられて、その延命期間で日本は世界一の長寿を
有り難がっていたんだよ。健康寿命は他所の国と大して変わらないのに。」
俺たちは良い時代に向かっているんだよ！
0954名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/26(金) 11:31:36.97ID:NhQ7B7Xd
>>953
ポックリ逝く人も増えるが、それ以上に長期の入院で離脱する人が激増する
60を過ぎて五体満足な男なんていないんだから
しわ寄せを食う若い人達からは不満が出るだろうな
0955名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/26(金) 11:53:25.93ID:FkXoZu89
もう既に今の現役世代は長生きし過ぎてる高齢者に不満を持っている
家庭板の自宅介護スレをみればよくわかるよ
0956名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/26(金) 12:05:28.82ID:hQ/vTjr5
>>954
仮に俺がその長期入院とやらになったら、
うちの若い社員たちは間違いなく刃物を持って見舞いに来ると思う。
夜中にひっそりとww
今から言っておこう。安楽死万歳ー！
0958名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/27(土) 22:47:43.91ID:R3XoV5Q6
真面目な話、公務員の天下りだとかコネのある人以外で70歳まで出来る（70歳でも雇ってくれるような）仕事ってあるの？
0960名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/28(日) 15:57:16.49ID:mZeCg6CZ
>>951
昭和42年〜44年生まれの年代か、確かに多いんだよな。
俺は昭和35年度だから厚生年金の一部が64で受け取れる最後の学年。
0962名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/28(日) 21:40:46.78ID:jl0DgJ9h
【貧困】「年金月2万円だけ」バイトで食いつなぐ64歳独身男性 それでも生活保護を受けない理由 掲示板でのケンカが孤独感を薄めて… ★2 [ぐれ★]　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1685276020/
0963名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 12:51:51.12ID:etMHSVpC
テスト
0964名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/31(水) 19:30:32.27ID:bNaSperq
>>960
厚生年金の報酬比例部分てやつかな？
試算出来るサイトがあるけど、年間にすればかなりいい金額なんだよな。
0965名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/02(金) 17:11:16.44ID:X//oEICQ
>>964
聞いたところでは、入社22歳ー定年60歳の場合で
年間120万円くらいいくらしい。

その他に企業年金が65まで支給されるとか。
0966名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/03(土) 19:37:58.47ID:uPS2jjW0
>>960
厚生年金の中でも報酬比例部分はかなりの割合を占めるから、64で貰えるのは羨ましい。
0968名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/04(日) 17:05:47.99ID:4Z5kpD5N
てすと
0969名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/05(月) 14:25:35.92ID:oNSdhOvo
>>965
月に10万か…となると、65歳まで１年しかないが企業年金と
合せたらそこそこ行くんじゃね？
0971名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/06(火) 11:05:03.50ID:5XlPDGBs
企業年金はいきなり廃止にする企業が多いからあてにできない
0973名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/06(火) 18:37:58.90ID:f7OTzz03
>>969
俺はその懸念もあって、一時金として最初に貰った。
現在、再雇用3年目。
0974名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/06(火) 23:34:26.62ID:QNuh683r
入社した時あったのに廃止されたもの

企業年金
住宅手当
家賃補助
食事補助
家族手当
皆勤手当

退職金 ← 今はあるが廃止になるという噂がある

他、追加あればお願いします
0975名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/07(水) 21:43:17.04ID:Zu14Hn3V
>>974
退職金は義務でもなんでもないし、企業の裁量だものな。
いくらでもカットし易いところが難点。
0976名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/08(木) 22:59:30.12ID:eBOmOI+I
テスト書き込み
0977名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/09(金) 08:34:03.52ID:4ozd617I
定年７０歳って事実上年金制度の破綻を意味するし、
働きながら人生を終える事になるので、社会福祉も
大幅に削減できるし、現役老人たちは逃げ切って
胸を撫でおろしているだろうな。特に政治家！
まあ、でも、その歳になって多くの労働者がこき使われれば、
要介護延命者に比べれば健康寿命が実際の寿命に近付くので、
ある意味幸福かもな。自分の意識を尊厳を保って生きていけるんだし、
現在の高齢者たちに比べたら、安楽死制度を与えられるような
ものだから、羨ましがられるかもな。
職場では香典を集める場面が増えるとは思うが。
0978名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/09(金) 08:38:33.91ID:4ozd617I
或いは、これまた欧米からの圧力で安楽死制度が
企業コンプライアンスの一環として押し付けられて、
定年退職の日に問答無用でそれを適用されるかもしれない。

定年退職者「楽しみにしていた世界旅行ももう目前だ。」
人事「では、定年退職の儀式の締め括りに、秘孔『お疲れ様』を突かせていただきます。」
定年退職者「あべし！」(全身破裂)
0979名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/09(金) 12:11:32.26ID:d1aPjPsG
>>977
定年が70歳になったら毎年何人も殉職していくことになるから、その度に香典を出さなければならなくなる
しかしそうなれば若手社員達から抗議の声が上がるのは確実だろう
御歳暮の悪習が廃れていったように、香典もそうなっていくだろう
0980名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/09(金) 13:27:21.04ID:5cFqz0LW
>>979
身内だけで執り行うことが多くなってきたから
会社関係で香典を出す必要はほぼなくなったが、
会社からの弔電や供花はまだ続いているから、経費削減とは
逆行してしまうね。
0981名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/09(金) 23:27:07.74ID:/AzG4sSw
60過ぎたら時短とか週3日とかなら解るが、やること一緒で給料6割だから会社儲かってしゃーないな
今以上内部留保増えそう
0982名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/10(土) 15:58:56.68ID:UWTBb0Ui
>>980
無くすのは難しいだろうな
各所からの弔電を長々と詠みあげられ、供花を飾り立てられることが何よりも大切だからな
故人の、喪主の、家の面子に関わってくる問題だ
地方では立派な葬儀を執り行い、見事にやり遂げることが何よりも重要なことだからな
0983名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/10(土) 18:29:15.00ID:xPlTqLsH
>>981
うちんトコなんて、６０過ぎの再雇用でも
ガッツリ深夜サービス残業と
売上過酷ノルマが容赦なく続いてるぞw
給料だけ6割、な。
0984名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/10(土) 22:06:59.13ID:2Pvc5+oA
>>983
そんな状況下で、辞めていく再雇用の人はいないの？
0985名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/11(日) 18:40:50.75ID:mhBKwegM
再雇用だと、嫌ならいつでも辞められるだろうな・・
0986名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/12(月) 02:01:03.69ID:O+4GTGfV
ブラック再雇用されてたら、
要介護で糞尿垂れ流して朽ち果てるよりは
マシな人生の終わり方、つまり過労死ができそうだな。
要介護からが長い人生に比べたら、まだまだ安楽死の
部類に入るよ。
0987名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/12(月) 10:43:56.09ID:O+4GTGfV
ポジティブに考えるんだ。
50代前半でアーリーリタイアを考えるには億単位の
少なく見積もっても5000万円以上の貯蓄が要ると
言うが、そんな条件満たせるのは1%もいないだろ？
でも70歳まで働く事を厭わなければ、給料半分カット
されたって、貯蓄ゼロでそいつらと同等かそれ以上の
生活が続けられるんだぜ。
しかも適度に体を酷使するおかげで定年前に寿命が
尽きる、つまり働ける健康寿命で寿命を真っ当できる
のだから、良い事ばかりやん！
アーリーリタイアした連中なんて、そこから要介護の長い長い
余生が待っているんだから、一日中天井を眺めて、誰か
ころしてくれー！ってボケた心の中で叫び続けるんだぞ。
0988名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/06/12(月) 12:02:09.19ID:h/Cb3DOH
>>984
60歳で「6割」で雇ってくれるところがあればな。
時給1500円の延長雇用とか、社保なし119時間とかあるからな。
野に放たれた60歳過ぎた高齢者は、時給850円とか普通だぞ。
0989名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/12(月) 18:47:48.30ID:X8SN6aue
>>988
60歳で6割か…前の職場で一緒だった先輩は
再雇用で前の4割になったと言ってたから
6割は悪くないんだろうね。
0991名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/13(火) 21:33:21.31ID:zs4XdULR
元の額が45万→現在（再雇用3年目）が19万

4割ちょいだよorz
0992名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/13(火) 22:36:30.89ID:4Dnl4NDO
高齢化によるパフォーマンスの低下を考えると、
７０代に入ったら1/4にまで減らされるかもな。
７０で深夜残業や夜勤とかやらされる上に、そんな
低賃金では厳しいだろうな。
持病抱えた70代が、深夜の道路工事とか警備員、
あるいは介護の仕事を続けている姿を見るのが
珍しくなくなる日も近いぞ。果たして体が持つであろうか?
0993名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/13(火) 22:48:22.10ID:uFejDnbT
今でも2号警備員は大半が高齢者
土木関連も然りだけど肉体を酷使する仕事が主体、それでも現役時代の半分も稼げない
マンション管理人は楽だけど最低賃金、年金が少ない人からは敬遠される
0994名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/14(水) 11:58:22.14ID:pRtalamO
交通誘導の警備員を見ると高齢者が本当に多い
みんな体力の限界でフラフラになりながらも一生懸命誘導していて凄いと思う
俺にはとても出来ない
老後は金が尽きたら餓死するしかない
0995名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/14(水) 23:39:38.28ID:8b6DPCrP
高齢者の道路工事作業員や交通誘導警備員たち、それも夜勤専門の人たちは、
毎晩命を削って生きているんだろうな。そうしなければ生きられない時点で、
その日暮らしとも言えるが、彼らは健康寿命を人生の寿命に近付けるべく努力して
いるとも言えよう。なぜなら、その過酷労働故に、要介護人生が始まる前に、仕事
中に人生を終える可能性が高いからだ。
しかし、考えてみれば、要介護、一度その領域に足を踏み入れると、極めて長い間
不自由な苦痛を強いられるのだ。本人の意志で途中離脱も決して許されない、
生き地獄が果てしなく続くのだ。それに比べたら、夜勤で力尽きるのは人間としての
尊厳をはるか高く保った人生の終え方なので、家族も誇りに思ってくれるはずだ。
糞尿垂れ流しで疎まれながら長生きするか、誇り高く健康寿命で人生を終えるか、
決断できる内によく考えた方がいい。要介護まで生きてしまったら、もう選択の後戻り
は決してできないのだから。
つまり、老後の貯金をなんて考えるのではなく、生きている限り夜勤でも何でもして
働き続ける事だ。間もなく人生70年時代という社会制度(年金がそうなるので)が
始まる。つまり政府も誇り高い人生を推奨していると言えよう。
0996名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/06/15(木) 08:24:14.96ID:Gttjcml3
２号さんは色々な人がいるみたいだ
70代でも家でゴロゴロしてるよりはるかにまして人が多いらしい
0997名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/06/15(木) 08:53:23.74ID:ZsNydebT
50代でもこんなに辛いのに、70代になったらどうなるんだろう
働くどころか満足に動くことも出来ないような気がするんだが
0999名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/15(木) 12:34:02.60ID:rsj2GcAZ
認知症基本法が成立　“2025年に約700万人　65歳以上の5人に1人が認知症”厚労省予測 [きつねうどん★]
https://pug.5ch.net/test/read.cgi/c/liveplus/1686798232/
認知症の人が希望をもって暮らせるよう国や自治体の取り組みを定めた認知症基本法が成立しました。
参院本会議：「総員起立と認めます。よって本案は全会一致をもって可決されました」

認知症基本法は、認知症の人が社会の様々な活動に参加する機会を確保することや、相談体制を整備すること、
国民の理解を促進することなどを基本理念として掲げています。

また、総理大臣を本部長とする「認知症施策推進本部」を設置し、
認知症の人が尊厳を保ちつつ希望をもって暮らすことができる社会に向けた、基本計画を作ることを義務付けています。

厚生労働省は、再来年には65歳以上の高齢者の5人に1人、およそ700万人が認知症になると予測しています。
（「グッド！モーニング」2023年6月15日放送分より）
https://news.tv-asahi.co.jp/news_politics/articles/000303398.html
1000名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/15(木) 13:09:04.18ID:rsj2GcAZ
『目前に迫る2025年問題とは？ 何が起き、どう備えるべきかを徹底解説』

2025年問題の社会的影響の一つが、医療費や介護費の増大。
またそれに伴う現役世代の負担の増大です。

後期高齢者の一人当たりの年間医療費は、75歳未満では平均22万2000円ですが、
75歳以上は93万9000円とおよそ4倍、介護費も後期高齢者は大きく膨れ上がります。

これまで社会を支えてきた世代が今度は支えられる側に回ることによって、
年金なども含めた社会保障給付費全体を予算ベースで見ると、
2018年の約121兆円から2025年度には約140〜141兆円になると推計されています。
https://www.persol-group.co.jp/service/business/article/1.html
2021.01.13

平均手取り給与24万円「普通の会社員」いよいよ消滅!?…団塊世代〈全・後期高齢者突入〉で、日本経済は介護の沼に沈む
https://news.yahoo.co.jp/articles/7636ca3f99ce8f8e00f5273fb92f0c1488a3fd43
「2025年問題」をご存じだろうか。
団塊の世代が全員75歳以上となることで、社会のさまざまな分野に大きな影響が生じると懸念されている。
中でも、介護や医療にまつわるものは大きい。実情を探る。
10011001
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