Coca-Cola BJI part29
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代表取締役社長 ｶﾘﾝ･ﾄﾞﾗｶﾞﾝ
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次スレは>>980が立てること
前スレ>> https://itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/peko/1649242875/-100 >>798
うちも来たよ
どうやら本部長に言われるがまま指示を出してるようだ
何も戦えてないし交渉すらしていなそう
そんな部長、支店長っている意味あるか？
現場での問題点を上げるのが仕事じゃないんか？ ケーパの研修もそうだが、、先方のニーズを聞き出せとか言っておきながら、やる事は全てこっちのニーズだからな。そりゃ先方も呆れるわな。 >>800
まったくその通り！
先方ニーズとうちのニーズが同じだとは限らない
そもそも講師は営業経験あるのか？優秀だったのか？
いつもの机上論じゃ、現状に見合ってないぞ SPが商流のMGRが自分より能力低くて苦労すると拠点で話していた。 キャリアアップして早期退職
これに限る。 人は育ちません〜
会社の都合にはなりません。 皆さんの頑張りでコスト削減で3億の圧縮に成功〜 全て役員報酬増額ヘ 何やってんの？
まだまだ底辺の締めつけ改善 上層部こそ改善しろや。 >>802
残念だなあ
能力が高いとか低いとかそんな話じゃないのよ
そもそもSPとMGRってなってる時点でそれまでの人生の差が出てるのよ >>807
残念ながら本籍会社はみんなBJIなんだよ今はな >>811
SPってセールスマンのことじゃないの？ どうでもいいことをいつまで言ってるんですか
もう答えは出てるのです
会社は私たちのことなんて塵としか思ってませんよ
ましてや私たちの家族のことなんてどうでもいいのです
自分と自分の家族のことだけを考え、今何が必要でどうしたら良いのかを見極めて行動したら良いのです
こんなところで上層部を批判したり他人をバカにしたり下に見たりして楽しいですか
余計に虚しくなるだけじゃないですか
本当に大変なら他人のことなんて考える余裕ないでしょう
ここに常連で書き込んでる人はきっと公私ともに暇なんでしょうね
とにかく今の環境を呪ってもどうにもなりません
自分の将来は自分で描けば良いのです
賢い人は皆そうしてますよ 副業で稼げるようになったので、会社のことなんかもうどうでもよく思えてきたよ。
会社に行くだけで給料がもらえるので、今は利用させてもらってます。 >>815
ちなみに副業って何をされていますか？副業を考えています BSO降格組ですが、スーパー勤務の妻に年収越されました。肩身が狭いです。来年は高校受験が控えてますが、私立は無理だろうな。どうか県立に行ってくれるか、就職してくれますように。 >>819
子供が高校受験ってことは14〜5歳
35で子供作ってたとしたら50歳か
それだと転職も厳しいっすな >>815
副業が本業、会社が副業ですか
そういうことですね
私も似たようなものです、会社以外の収入ルートを作ったので何も怖くありません
会社に期待するから幻滅するんです
耳障りの良い言葉はどこの会社でも表向きのもので、何をどうしたいか会社はもう答えを出してるのわかりますよね
我々もバカじゃないから、何も聞こえてこなくとも、今後どうなっていくかなんてある程度想像はつく。
変な期待をせずに自分のことだけを考えしっかり準備すれば何も怖くない
副業して良いってなっているんだからルールの範疇でやれば何も問題ない
必要な収入ルートさえ確保できれば、降格だの２択だの好きにしてくれても全然平気なわけですから
だからといって会社の仕事の品質が落ちたわけでもないのよ
会社の仕事も変わりなく迷惑かけるようなこともせず、しっかりやってます（笑） 工場のリーダーだと600〜700万は貰えてるんですね。
これから昇格していく人は厳しいでしょうけど。 >>819
公立授業料免除ってなかったっけ？
いまどき中卒は不利だよ
こんな会社早く辞めて他で働いた方がいいよ 台風による緊急安全確保発令中なのに稼働させるようなクソ会社
普通は稼働ストップか、発令解除まで稼働見合わせだろうよ？ 妹は酒飲んで帰ってくると絶対に起きない体質なんだけどいってもいいと思う？ >>827
危ないと思うなら自己判断で休んだらいいよって、
責任回避のメールまで来たよ。 >>826
公立なら高校まで無料だね
大学は奨学金でも借りさせれば行けるし大丈夫だよ
全部親が出す時代は終身雇用の崩壊と共に終わった
成人年齢も18歳になったわけだし
将来のために大学行きたいなら自分で頑張れってのが筋 >>830
独身チェリーボーイな意見やなあ。。
我が子にそんな事を言いたくないから
皆さん頑張って働いてるんやで。
我が子には少しでも楽な人生を送ってもらうために頑張るねん。普通はな。 >>831
ん？
そう思うならそもそもBSO降格とかならんように頑張って結果出したり上司に尻尾振ったり万が一そうなっても転職できるように資格取ったりするんじゃないのか？
そういった努力はしてないけど我が子に楽させたいから頑張ってるって矛盾してるぞ
頑張ってないから（少なくともそれが伝わってないから）そうなったんやろ？
だったら父ちゃんの努力不足でこうなったから大学は自分の金で行ってくれって言うべきや
努力はしない、でも降格はしたくない、金は欲しい
って俺が上司でも切るけどな 中卒で働いたら助かるやら奨学金貰えばやら
狂ってますわな。
貧困が再生産されるのも納得。 >>832
その通り！人のせいにしてばかりの人間だから降格するのよ。年収低くて困るなら、辛い仕事でも子供のため、家族のために転職すべき。 モチベーションは金でしか上がらん、CEO自ら実践しとる真理やろ。滅私奉公をもとめられた世代に転職しにくい年齢になってから、嫌なら辞めろ！子供には働かせろってか？そらヤル気でねえよ。それが分からんなら、いつまでたっても、君はチェリー君だわ。下っ端の経営者気取りほど気持ち悪いもんは無いしな。女も出来んって。
私はBSOで燻る世代より一周り下やけどな、諸先輩の処遇には憤りを感じるし同情もする。まあ同じ目に合いたくないから転職するけどね。
でもな、子供に為に悩んでるやつに、自己責任なんかよう言わん。口が腐るわ。
素敵な会社やなw。モチベーションも上がるわ。 >>835
うーん
最もらしいこと言ってるけど
その世代でもちゃんと自己研鑽して転職してる人、嫌いな上司に媚び売って生き残ってる人、あの手この手で結果残して昇進してる人ってのはいるんだよ
自分がそうなれなかったから会社のせい？
努力不足を棚に上げて子供の学費が足りない？家賃が？ローンが？
アホすぎて笑えもしないわ
お前がサボってたツケが回ってきただけやんね 九州はマジで台風の被害甚大だから
これから台風が向かう地域の人は注意してね >>836
ほんとこれ
2年前に割増貰って転職した先輩達にこの前会ったけどイキイキしとったよ
しがみつく選択しかできなかった自分を責めるしかないと思う BSOに行った人たちは、転籍ではなく出向ですよね。出向なら給与テーブルは変わらないと思うのですが、給料は下がるのでしょうか？ >>836
その通り。公務員かなんかと勘違いしてる奴多すぎ。卵産まない鶏は要らないのよ。会社のせいにしてもなーにも変わらない。悩むだけ無駄。それでもしがみつくなら文句言うな。 >>829
ノルマがあるから、死なない限り休まない
評価に影響するからね なんか、みんな偉そーな事言ってるけど、よっぽど優秀じゃなきゃ次はお前らの番だそ。俺は厳しい状況下の中でも成果を出して部下も導いてきたけど、結局は退職勧告だよ。
めちゃ優秀以外はみんなBSO行きか退職だ。ゴタゴタ言ってないで、早く自覚した方がいい >>842
自称仕事できた人ですか？あなたみたいな人は早く辞めて欲しいと皆んな思ってることを自覚して欲しい。 >>839
SCMからBSOへ行った者ですが我々はグレードはスライドです
COMから来た方々は元々のグレードに関わらずグレード4に落とされています >>843
まぁいつまで減らず口をたたけるかな笑
早く自覚しな >>843
ほんと無症状が一番怖い
こういうやつが家庭崩壊するんだろうな
自覚するのは、お・ま・え！ >>845
減らず口すら叩けず降格になる方ですよね？笑 出世するのに上に尻尾振って下を食い物にしてる工場の主もいるから仕事能力は関係ないんだろ？
名前がHならやる事も変態だな…
上に尻尾振っても下は靡かないよ！いつまでもパワハラ行使していくのかな？ ムキになってマウント合戦するなよ
こんなところでさ。
くそやね >>844
降格が伴わなければ、やはり給料は据え置きなんですね。
ありがとうございます。 >>843
皆んなですか？
自分の考えにずいぶん自信があるみたいですが、滑稽ですよ。 どうでも良いけど社員削減いつなんだよ
オリンピック終わったらって言いながらもう一年経つぞ
切る切る詐欺はもう良いからやるなら一思いにやってくれ この会社「大津波警報」が出て、かつ、上長が認めた場合には帰宅が認められるんだな。
やっぱり本社の奴らは感覚がズレてるな。
津波警報でも海のそばの拠点は危険なこと知らないんだな。 さすが特別警報＆緊急安全確保発令中にパートに招集かけて仕事させた会社だ！
従業員の身の安全より、会社の奴隷となれ！ なぜ無理矢理降格させる？辞めない奴は最下位まで落とす？なぜ
違法じゃないの？組合はなぜ黙ってる？ >>859
組合はモチベーション向上委員会のアンケート送ってきてましたよ。昇給や賞与とか雇用の安定とかの選択肢が無いアンケート。
褒めて伸ばす方針みたいだが、ええ歳こいたオッサン褒めても伸びないよ。カネやカネ。モチベーション維持ボーナスや。CEO自ら実践してるやんか。 >>859
降格させればコストが下がるから
違法じゃないから
組合は会社とグルだから
以上 >>861
絶対におかしい 降格した人間にも生活がある 無理くり理由をつけて降格させて左遷なんてやり方がきたない 絶対におかしい >>862
君は法律というものを知らないのか？
おかしいから何とかなると思ってるのか？
そんなものはこの世にないんだよ
やり方が汚いから
やり方がおかしいから
だから納得できない？
僕は法律も理解できないバカな人間ですって自己紹介してるのと同じだぞ >>863
君みたいなロボットは友達いないだろ？つまんない人間だな まさか〇〇支店で飲酒運転して免許取り消しになった人間をいつまでも雇用するつもりはないですよね！？
早く結論出さないと私がマスコミにリークしますよ 不毛ですね〜
違法かそうじゃないかって言ったらこの規模の企業がそんなバカな真似するわけないし、ちゃんと調べたらわかる、合法なんだよ
わめいたって騒いだって素直にそれを受け入れて前を向いて進むしかないのよ
そういう時代にこの企業に運悪く居た、仕方がない、そう思うしかないじゃない
ここでマウント合戦したり会社を罵ったりしても無意味
なんでアイツが昇格とかなんで私が降格とかの気持ちもわからなくないけど、全部会社のせいじゃないだろうし、もちろん本人のせいでもないと思うのよ
この時代、この会社のどこで何のポジションで仕事してたかってことが影響してる、それがほとんどなんじゃないかな
だからそういう自分でどうすることもできないことにあーだこーだ言っても仕方がないんだよ
そんな暇があったら現状を受け入れて副業の構想を考えるか転職の準備するとかしたらいいだけのこと
こんなとこに書き込みするのやめましょうよ
と言いつつここに書いてるわけだけどさ
一人でもそういう気持ちになって行動してくれたらいいなと本気で思います
前向きにいったほうが人生楽しいですよ
長いとか言わないでね、もう書かないですから（笑） >>867
良い意見
みんな見習うべし
今後他人の妬み嫉みを書き込む奴はこれ読んでから書き込むように オリンピック終わっても大赤字で、
いよいよ年末に向けて大リストラかな。
降格、転籍に伴う減給がメインで、
退職割増あったらラッキーって感じかな。
人員半減でも生緩いけど、まあ、泥舟に
相応しい末路を辿りそうだ。
モチベ？ んなもん殆んど無いだろ。
組合構成、幹部管理職、営業や本部スタッフ
が責任取る形で、メインでやって欲しいわ。 >>865
飲酒運転なんか知らないだけで沢山いるよ捕まらなければオケー >>866
最近なんて「部下ガチャ」なんて平気で言ってるらしいぜこいつら ランチビール美味ーい！
一杯ならぜんぜん大丈夫なり ここだけの話
割増退職もう無いって！
部長レベルから聞いたから間違いない！
以上 >>872
捕まって免許取消しになってます…
現在 電車通勤です。
会社にも報告済みです。
それなのに未だに処分が確定しない。 >>877
うち何故か飲酒運転には緩い会社だからね
7〜8年くらい前だったかな
飲酒運転でやらかした若い奴を管理職と組合が総出で守ったらしい
今ではグレード1で管理職候補だとさ
犯罪者の更生はご立派なことだけど真面目に頑張ってる人からしたら納得できんわなぁ >>878
確かマラソン先日も飲酒運転で捕まったよ
それが酒屋KAMだったからねー
この会社も呑気なもんだよ 酒KAMは飲酒推奨部署ってこと？
なんのための会社規定か分からんな スタッフの管理職の価値って現場でいうG2〜3ぐらいの価値だよな 昔、営業だった管理職のK先輩なんか免停中でも運転してたって聞いたけど、仕事熱心と言うか、、、会社も女性には甘いよね >>883
女性にも甘いし病弱な奴にも甘い
頑張ってギリギリで働いて生き抜いてる人より会社行きたくないって主張した人の方が働きやすい環境で給料も貰えてるってなにごとや
うつは甘え…なんて極論を言う気はない
本当に苦しんでる人もたくさんいるだろうし、その人たちの為のポストがあるべきなのは分かる
ただ入社して半年で休職、休職中に妊娠、出産？からの育休？
ふざけてんのか
休職当初まで遡って全額返金させろや >>876
割り増し払えないけど、辞めてくれ
なんて言えないぞ >>884
これも生き残るための術だと思う
この大変ない状況下に妊娠・育休をとり、また妊娠・育休
この繰り返しで混乱期を家で過ごして復帰した女子を知ってる
女はずる賢い生き物だからね >>876
部長クラスが守秘義務レベルの情報を知るわけないだろwww嘘つくなよw >>888
だから女は〜って言われてしまうんやろな
男尊女卑反対、男女差別反対って
それはその通り
だけど女を利用してこういうことをしてる奴がいる以上男女平等なんてありえない https://youtu.be/HfIRJOIflGk
→株主総会にて、カリンに怒りの株主と東京コカ創業者の談話
「まるでカルロス・ゴーンだ」
https://youtu.be/lIR0zjGpp9E
→株主総会にて、カリンに追及
「こんな赤字の時こそ役員報酬返上して従業員に還元しろ」 >>876
部長レベルが絶対に知り得ない
役員に話が行くかどうかのレベル
社長含めた数人と外部取締役、筆頭株主などで話し合われる
適当な事言うなよ どうでもええことをのたまってクソやと思うなら辞めたらええやん
それずっと言い続けるつもりか？
そんなん、つまらん、人生やで
なるようしかならんもんしゃあないやん
結局こうやろ？飲酒運転やっても出世する、自分はうだつがあがらん
それが気にいらん言う話しやろ？
そんなん会社のせいでも人のせいでもあらへん、うまいことようせん自分のせいやわ
正義感で拳をつかあげてるつもりかしらんけどただの妬みやん
カッコ悪いで
そんなこと言うてるやつはよその会社行っても同じや、会社のせい、人のせいにしてそこでもうだつがあがらんやろ
自分がどうかって話やから
うまいことようせん自分になんか原因があんねん
うまいことできんのならそれがおまえの能力やと受け入れんと
サラリーマン向いてないやつはとことん向いてないから
他に自分の能力いかせるとこがあるはずやから早めに足あろたらええねん
そう、思てワシも辞めたわ >>893
それは違うな
悪い事は悪い！はっきり示しをつけんと
悪い事しても出世できる事がまかり通ってしまったら大変や >>894
そんなことない
その理論だと犯罪者は二度と浮かび上がれない社会になってしまう
何のために罰があるのか
罪を犯してもそれに対する罰を受けたなら一般人と同じように接するべき
これは社会の基本やぞ
その飲酒運転の人も罰金やら免停やらの罰を受けてるはず
前スレにもセクハラで訴えられた部長がまだ残ってるとか文句書いてた奴もいたけどそれも当事者同士で示談が済んでる話や
香川照之の件も巨人の坂本の件もそうやけど過去に決着が着いてる話を蒸し返して騒ぐのがそんな楽しいんかなって思うわ
俺には理解できないけど日本の国民性なのかもな >>896
いやいや違うでしょー。これだけの情報社会の中で、やってるんだから罪の意識が無さ過ぎだし、潜在的なものかもしれないよ。見られてなきゃ・捕まらなきゃへっちゃらみたいな。
部長のセクハラ示談だって無理矢理その方向にもっていかれたんだしね。あなたはこの会社を知らなさすぎる。この会社は悪の枢軸だから。 >>897
だとしても解決してる話を蒸し返すのは違うだろ
じゃあそもそも示談って制度がなんであると思っとるんや？
そんなものなくして有無を言わさず裁判すれば良いってか？そんな簡単な問題じゃないから示談ってものがあるんだよ
当人同士が納得してようがしてなかろうが法治国家において認められている制度で解決している以上他人が口を出すのは間違ってる >>898
あなたは加害者ですか？
昨今メディアを賑わす芸能人は3年前のセクハラ、霊感商法は20年も昔の話し
悪い事は根本から断たなきゃ悪は滅びぬ
だからこの会社は日本に入ってきて半世紀経っても不安定のままなんだよ
いいですか！コカコーラはイメージ優先の会社
だから、国が推進する事は率先して取組むパフォーマンスカンパニー
悪い事は排除しないと残る人間にとってマイナスなんだよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
