派遣で働くのって現代の闇だよな
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派遣は給料が派遣会社に吸い取られてるし
どこへ行っても派遣ってだけで白い目で見られるし
派遣に来るようなやつは雇われ手が他にないような社会不適合者みたいな奴ばっか
なりたくてなるようなもんではない 人材派遣ってのは物はいいよう
お荷物しか押し付けないくせにさ 百歩譲って若い内は経験積むために良いかもだが
40がらみのおっさんが来たら色々とアウト 期間満了で社員にしますって言って社員になる人は何%いるんだ
対外使い捨て新しい人雇うのループなイメージ >>9
40だとマトモな職歴あっても社員にしてくれる所はマジで無いからな行けるところまで行くしか無い 何十年も派遣業を見て安く働かせてポイ捨てするだけなのだからこんな派遣業は全て潰してもいい 派遣で働いてる知り合いが「今派遣だけどここはそのうち正社員にしてくれるから」と言いながら一向に正社員になる気配なくて悲しい >>14
宗教と同じでワロタ
幸せになれますからって広めるだけで本人はならない >>15
確かに宗教だと思った
派遣先の企業が炎上した時も企業のこと擁護してクレーム入れてくる奴らのこと愚痴ってたし >>10 今でも、そうなの?所詮、需給バランスでないの?最近、週1で通ってるドトールは、アルバイトが集まらず、日曜日休業。
この状況で、正社員になるのが難しいとは思えん。 >>10
飲食介護建設警備物流清掃
いくらでもあるぞ
選ばなきゃな >>9
同じ非正規なら派遣でなく直雇用のがいいんじゃね? >>23
直雇用になっても派遣先は派遣の時の賃金と同じに調整する クソ企業は直接雇用より派遣のほうが待遇よかったりするからな そう。直接雇用って響にジャップは騙されるけど待遇やその他諸々の直接雇用だからレクリエーション参加や改善提案ノルマとか付いてくる事を知らない どれだけ改善合理化効率化してもお給料は改善しないのに馬鹿らしい 正社員は入院しても給料くれるしボーナスもあるけど
派遣はどうなん? 派遣の時と同じ賃金にするって事は派遣屋に払うマージン分コストカット出来るって事か
社保折半とか建前で言ってるけど悪質な派遣屋は社会保険加入の場合時給-50~100円とかやってたからな
結局、派遣使う様な企業は派遣先も派遣元もどちらも悪 >>33
月給制と日給月給制と時給制の違いくらい理解しような 派遣(大手派遣会社、まともな派遣先)のメリット
・アルバイトより時給が高い
・有給休暇が好きな日に利用でき、連休も可能なので100%消化できる
・ほぼ残業ゼロ
・残業代は5分単位で100%支給
・予め決められた業務以外一切する必要がない
・3年以上勤務すると無期雇用転換で安定
・契約終了時には派遣会社が次の職場を用意
・派遣先でトラブルがあると派遣会社の社員が対応
・学歴不問
・社保つき >>10
まともな職歴あるならいくらでもあるけど?
今時40からの転職とか普通だし
俺も41で4月から就職決まったけどいくつか面接蹴るくらい選べたわ、たいしてまともな職歴じゃないのに 選ばなけれ仕事なんて幾らでもあるの再来にはほんと笑わせてもらう そこで働くやつがいるから舐められる
直接取引すればいいだけだぞ 直雇用と息巻いたとこでどこまで行っても有期契約の非正規やでwww 人材派遣を装った偽装請負会社はいつ摘発されるんだろう? 日本での派遣業のピンハネ率は
先進国全てで違法な搾取として逮捕される数値
そんな搾取をありがたがって仕事もらってる弱者の国が日本
本来得られる利益を搾取し続けたんだから子供作れなくなるよね >>40
直接取引とかバカかよ
派遣会社という代理人を通した方が遥かに楽 派遣のマージン率に不満なら派遣先と交渉して直接雇用にしたら良いだけ 中抜きって表現違うよな
じゃあ企業側への請求分を時給換算してもらえるかって言ったらそうじゃないわけだし
それに普通の求人よりは時給も高いわけだし
企業側がいいように使いたいから派遣会社に高く払ってるわけで派遣社員のスキルに見合う金を払ってるわけじゃない
どーせ派遣やる奴らなんて理由がない限りスキルもないクソなわけだし >>47
上に直接雇用の待遇を派遣の時に合わせると書かれてるが
思考停止で直接雇用=雇用安定、賃金上昇と考える奴って社会経験皆無か転職した経験ない甘ちゃん 派遣で働く人って何考えてるのかと思いますわwって言った人がいて尊敬出来なくなった
その人は当然親の持ち家で家に金入れてない。車はBMW ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています