【人材流出】NTTデータ 79【接待問題】

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 21:54:52.43

残留組は自らがウンコとわかってるから、データにずっとこびりついてるのさw

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 22:32:53.25

>>445
大企業は辞めたら負けだしな
そんなやる気があったら、大企業なんかに入らない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 23:02:14.45

>>444
リクルートに行くやつも来るやつも多いよな
あとは大企業の情シス子会社とか大企業の地域総合職から来るやつもよくあるパターン

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 23:09:49.03

リクルート社は自分で何でもできないと勤まらないからな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 23:43:06.75

は？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 23:45:38.52

>>445
給料は低。社格は中の上田だな。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 23:48:34.65

>>450
和製英語の意味だったということか？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/11(木) 23:50:53.34

「リクルートに行く」という表現は解釈が難しいよな
聞いたことがない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 00:31:00.26

何でも出来るやつがこの会社にいるの（笑）？
重箱の隅をつつくような話しかできないのに、本人たちはなぜなぜ分析してるつもりになっている奴らが（爆笑）？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 00:41:21.41

データは中身から目を背ければ外面、ネームバリューだけなら国内Sierの頂点だろ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 01:30:55.29

はだかの王さま多すぎんでしょここ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 10:38:47.47

>>455
ナンバーワン（笑）
NRIや日立、富士通、NECの方が勝るとこがあるけどな。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 13:40:52.39

>>443
gafamはデータではなく電話の話かと思ってたw
あと、アクセンチュアの話がよく出てくるが、中途で採用される人のバックグラウンドは
アクセンチュアと大手sierとでは全く別物の気がしてる。
アクセンチュアはベンチャー出身とか学歴がアレでも採用される一方、
大手sierはまずは見栄えがする経歴ありきの採用という傾向に強いように見える。
人間性を含めた民度（社会常識の有無、人格者足り得るか等）という点では、
大手sierには勝てないと思うぞ。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 14:17:12.98

年収も富士通に抜かれたんだな
NRIは遥か上

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 14:57:49.08

CTC、NSOLに抜かれ
SCSKに抜かれる日も近いな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 17:55:41.69

某キックオフで偉い人がアクセンチュアと比較した優位性について質問されて
「インフラと設備と昔からの付き合いがある！」
って言ってたけど、これ事実上の敗北宣言だよな？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 18:01:28.42

ブックオフのお偉いさんかと思った

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 18:04:41.41

>>461
ちなみにアクセンチュアは高額で契約しているから差がある。

アクセンチュアか高額で受注できるのは、世間一般に言えないようなやり方を取るから。

とりあえず金額だけ高くしておくと、案外、高くても受注できる。
安ければいいという思い込みを捨てないとビジネスは失敗する。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 18:16:21.23

そういえば、将来的にコンサル受注を増やすためと言って原価率9割の見積提示をした部長がいたなwww
もちろん、端から客はアクセンチュアや5大ITベンダーの価格叩き要員としか見ていなかったので、
当然、失注したがwww
安くてもこんな保守開発しか出来ない会社に大事なビジネスを任せるわけにはいかないんだよ！というレッテルを貼られててクソワロタだったわwww

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 18:23:55.48

おたくのよう大手がこの金額なんですかと思われて、怪しまれるだけなんだよ。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 18:53:50.50

客の現場担当者が「みんなデータさんがいいと言ってて、他社は高いだけだし、
ここは１つ、お願いしますよー」という発言を真に受けては、結局、毎回失注してるだけ。

客の本音は「どこか当て馬にしなきゃ本命通せないし、感じ悪いデータにでもやらせるか」だぜー

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 19:13:24.94

セキュリティとかクラウドって外資のハイタッチ営業とか領域特化型の専業ベンダーに勝てないんだよな　で結局失注する
まあ発注者の立場に立つとその方がいいものできるようにも思うし

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 19:30:35.65

NTTデータは内部でももうかっている部署が質素
下請け会社にもあまり金品、サービスを求めない

民間企業なんだから、個人同士の評価の言い合いをしてもいい。
下請けにも頭を下げすぎる。

礼節は美徳だが、ビジネスとしてお金を増やすなどの返礼をした方がいい。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 19:43:28.05

え！
あんなに口汚く客をバカにしてるのに？！
「甲南大に野球推薦で入社したらしいから、アタマ悪いよ、あの情シス部長は。理詰めで提案するんじゃなく、飲めばいいだけ」
と豪語しておきながら、アクセンチュアどころか他のベンダーにコンペで負けてばかりのデータ課長が豊洲にいるけど？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 19:54:04.18

その課長さんの頭の悪さに驚いた

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 20:05:32.67

だってCRだもん（爆）

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 20:17:33.32

CRだとお飾りでいいのにな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 22:00:25.72

飾りにすらならないだろ、そもそも置き場に困った奴らがなる担当なんだから

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 22:02:39.75

無能でもクビにならない会社に残るのは無能だけ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/12(金) 23:45:14.67

研究開発でもないのに世に出ないことに日々の業務時間を費やしてる人たちの巣窟

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 09:52:27.20

【結婚難】時間外労働で共働き妨害【孤独死】

☆犠牲になるのはSEの結婚相手☆

SEは非婚や離婚や中絶や少子化や親不孝を促進

・キモい
・モラルない
・ファッションセンスない
・コミュニケーション苦手
・時間外労働違反で共働き妨害
・人売屋に開発報酬を奪わせる
・人売屋に知的財産を奪わせる
・裁判官が技術判断不正をする

SEは開発料金の詐欺被害で結婚できない
https://codelearn.jp/articles/about-engineer-marriage

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 10:07:49.89

まさかと思うがCRにビジネス仕切らせてる本部とかあれば見てみたい

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 12:27:31.77

CRもコンサルも五十歩百歩
ここは開発じゃないとキャリアにならない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 17:01:22.12

e-taxを土日、止めすぎだろ
これじゃ、一般人は使わない

長時間、止める理由を発表しておけよ！

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 17:16:18.16

中野にオウム真理教と言う半グレグループが再結集したらしい。
今は主に中部地方で活動している。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 17:27:03.71

公安監視団体だから

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 17:39:06.68

>>478
コンサルの前身はCR

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 18:21:32.96

営業改革がコンサルとか言う元CR多すぎ
うざい

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 20:03:23.93

コンサルはCRを馬鹿にした言動を取ってるが、
所詮、同じ穴のムジナだろってwww

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 20:20:06.05

でも営業の数字いかないと評価つかないからな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 20:46:07.39

御用聞き経験しかないのにコンサル出来るわけないよな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/13(土) 23:18:21.09

というか、コンサルは失注三昧でコストセンターだから、まだCRの方が会社への貢献度が高い

**非決定性名無しさん** · 2024/04/14(日) 09:52:14.47

パチンコCR

**非決定性名無しさん** · 2024/04/14(日) 09:54:35.95

国が出し渋り俺等を買い叩くから俺等が下請けに渋いのも仕方がない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/14(日) 16:39:38.52

ほらほら課長未満はサザエさん始まるまでに転職準備しとけよwww
CTCでもアクセンチュアでも富士通でも良いから月曜に面談のアポ取るようにしとけwww
手遅れになってもしらんぞー！

課長以上？あ、統括部長未満はもう手遅れっす^^;

**非決定性名無しさん** · 2024/04/14(日) 17:27:24.87

支離滅裂

**非決定性名無しさん** · 2024/04/15(月) 00:08:20.52

>>490
うちの無能課長がよく使う顔文字使ってるw

**非決定性名無しさん** · 2024/04/15(月) 07:04:08.33

アクセンチュアは内製メインなので上流しかできないデータ社員は要りません

**非決定性名無しさん** · 2024/04/15(月) 10:00:20.58

【委任契約】客先指示に従うな【請負契約】

☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆

客先指示に従うのは派遣契約だろ！
客先指示に従ったら法律違反だろ！

受注者が開発工数の見積をしろよ！
発注者に開発工数の見積させるな！

追加料金払わななければ作業するな！
追加作業は必ず追加料金を請求しろ！

客先の工数計画に従って時間外労働違反するな！
客先の外注悪用の儲けを支援して損害増やすな！

派遣と委託の違い
https://www.komonhiroba.com/labor-issues/outsourcing-difference.html

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 01:29:30.02

>>490
ここの大半は、CTCのカジュアル面談すら拒否られそうだなw

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 01:45:24.84

富士通は仕事ができない社員を退職させたのを知らないんだろうな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 02:51:56.86

こんな有名な話を知らない奴はいないだろ

富士通が「3000人超の大リストラ」を断行したワケ、ITベンダー2社との比較で解説！
https://diamond.jp/articles/-/336242

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 03:09:18.35

>>497
富士通は数年前から50代、60代を客の近くに借りたボロオフィスに詰め込み、使えないマネジメント職炙りだし、低評価をして辞職に追い込んた。

無能老害を一気に始末した。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 08:51:34.34

ビズリーチ経由でそれなりの会社からスカウトもらうんだけどこういうの通過率ってどんなもんなの？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 14:15:19.93

>>498
データは用もないのに毎日22時07分まで残業して生活残業を稼いでる50代婆さんを野放しにしてるくらいだから、さぞな体力がある会社なんだろうねぇ〜

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 14:46:13.32

>>496
データもやればいいじゃないかw
退職者割合は富士通どころじゃないだろうからさwww

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 18:27:58.67

>>500
30、40代でも生活残業しているオジサン、オバサンいるぞ
事業部とかのスタッフとかに

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 19:26:22.80

>>502
NTTはそういう方々がいるから給料上げられないんだろうね。給料良い会社は結局のところ筋肉質な組織で、そういう人たちが少ないイメージ。
そういうお荷物抱えてる会社が給料上げられないのもわかるわ。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 21:33:14.62

>>502
コンサル組織とかねw
みんな知ってる話をしたり顔で喋るだけだったり、資料出してサイナラ〜しかやってないのになぜか毎日残業とかな。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 23:07:42.11

>>500
NTTデータは資金力が凄まじいからな。
体力がありすぎる会社だから、社員をやめさせないことにした。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/16(火) 23:51:01.44

MECEなんて言葉を使って延々とどーでもいー話をして残業してれば仕事をしたことになる会社なんだから、体力凄まじい過ぎるわ（笑）

**非決定性名無しさん** · 2024/04/17(水) 00:43:41.11

NTTグループは交換機動かしてるだけで金が湧いてくるから

**非決定性名無しさん** · 2024/04/17(水) 04:58:49.99

総務省が富士通に行政指導、高松市でまたもコンビニ誤交付トラブル
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/news/24/00582/

**非決定性名無しさん** · 2024/04/17(水) 12:32:31.40

>>506
MECEのやり方すらわかってなかったりなw
そこらへんの本屋の平積みになった本を読んで、ゴールを定めずに知ったかぶってMECEにやれと下請けに指示して、工数ばっか掛かって何の成果物も出てこないというのはNTTデータあるあるだ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/18(木) 07:24:43.15

パワはら最低

**非決定性名無しさん** · 2024/04/18(木) 09:27:00.53

ローソンがKDDI専門になるのはデータのミス

**非決定性名無しさん** · 2024/04/18(木) 11:42:39.73

>>509
下請けや部下を打ち合わせで公然と馬鹿にしてる部長がいるが、後先考えずに
お前は俺を抜かせねぇよ無能がwwwと言わんばかりで退職に追い込んでいて笑える。
転職先はここより待遇いいし、別世界に行ってお前みたいなアホとは関わらなくて
済むんだよなぁ（笑）としか思われてねぇよ。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/18(木) 17:30:31.56

>>509
PDCAみたいに略語を連呼しているやつはわかっていない人間がほとんどだしね

**非決定性名無しさん** · 2024/04/18(木) 20:17:55.15

>>513
factがーとかso whatだとか色々言ってるけど、factが全て出揃わないと納得しないアンタの言ってることが1番so whatだぜって課長がいるよー

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 14:49:48.09

上の方でCTCの年収が高いって聞いたから調べたら1029万円で草だわ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 15:57:48.02

課長で900万の弊社ってwww

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 16:44:09.75

無能でも900貰えるとなると大分お得感ある

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 18:08:22.96

課長で900万？それ役定後の年収やん
その3割増しでもらえるで

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 18:42:13.58

役定後は900もないぞ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 18:43:14.07

↑嘘ばっかw
給与テーブル見たことるか？
もしくは未婚賃貸www

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 18:43:44.65

グリコのシステムってどこ？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/19(金) 20:21:41.01

江崎グリコ（大阪市）は19日、「プッチンプリン」「BifiXヨーグルト」「カフェオーレ」などの冷蔵商品を出荷できなくなっており、５月中旬の出荷再開を目指すと発表した。

基幹システムを3日に切り替えた際に、システム障害が発生したためと説明している。

https://news.yahoo.co.jp/articles/4f33326f603b82e8ea527c6ff3f4dd8a0a721a57

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 00:02:54.05

https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1713496162/42

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 03:34:32.12

でもNTTDATAからCTC行くのは余裕じゃね？

CTCからDATAの方が難しいまである

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 07:56:36.31

他で通用するわけがない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 09:54:23.29

面接で業務内容の深掘りをされたら一発アウトだろう
この会社のコンサルは他社で言う総務とか広報、営業は何とかスタッフィングの派遣がやるような庶務、開発は要員管理だからな
仕事らしい仕事は経営研やクニエがやってるから

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 12:20:10.84

>>518
募集要項にも課長から９００万円と公表している
つまり、代理までは８００万円台から抜け出せない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 13:06:06.51

1000行くと思った

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 13:14:35.55

>>528
代理は制度改悪以後で裁量で残業代規制されてると歳取っても1000キツいかも
計算してないがそもそも歳取ると評価下がるし

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 13:27:45.20

裁量やFT含め、事実上、残業が月30時間に制限されているから、代理で800超えるのは
嫁＋子供二人くらいなもんｗ
どう計算したら1000万超えるのだろうかｗｗｗ
1000マン超えがいるなら、容易に特定されるぞｗｗｗｗ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 19:46:31.84

>>527
課長でFG6以下で採用はだいぶ特殊では？
それならG3で取るでしょ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 20:24:52.72

またいつもの「データは高給だぜ」と食いついてくる馬鹿が出たよｗｗｗ
そんなにいい会社だと思っているならこんなとこに出て来ずにマーメイダスで退勤つけずに仕事してろってｗｗｗ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 20:51:54.48

金欲しいなら
アクセン
NRI
だろ。
まったり低賃でよければここ。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/20(土) 22:31:56.28

>>531
課長でG6(笑)
内部の人間じゃねーなｗ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 01:27:52.39

NRIは給与相応の激務、富士通は典型的ブラック、アクセンチュアは絶賛人員削減中って考えるとCTCのコスパ良すぎるな
俺はCTCで戦えるとは思ってないが自身がある人は行くといいかもしれない

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 01:52:32.47

>>530
課長になれなかった50代G2既婚子有評価ノーマル残業45H

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 08:51:52.17

【結婚難】時間外労働で共働き妨害【孤独死】

☆犠牲になるのはSEの結婚相手☆

SEは非婚や離婚や中絶や少子化や親不孝を促進

・キモい
・モラルない
・ファッションセンスない
・コミュニケーション苦手
・時間外労働違反で共働き妨害
・人売屋に開発報酬を奪わせる
・人売屋に知的財産を奪わせる
・裁判官が技術判断不正をする

SEは開発料金の詐欺被害で結婚できない
https://codelearn.jp/articles/about-engineer-marriage

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 08:57:22.58

>>535
IBMでええやろ？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 09:21:40.40

>>536
G2の役職言ってみ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 09:34:54.69

>>535
粗探しをしているが、ここのやつらはこういう有名企業にはほとんど転職出来ない
アクセンチュアは出戻り多数

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 10:08:17.73

スタッフ部門は無駄遣いばかり
使えないジジババの巣窟

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 10:09:06.62

スタッフ様は毎日テレワークで家事をあうるにのが仕事です( ･ิω･ิ)

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 10:17:35.97

>>539
代理だろ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 10:25:09.00

>>543
ニセ社員が来ました～!(^^)!

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 10:25:10.54

>>543
ニセ社員が来ました～!(^^)!

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 10:37:44.44

>>541
20代もいるが、鬱病とか日本語が通じない外人とか、そういうのしかいないよな
日本語がまともに通じていない外人のくせにコンサル気取りとか失笑ものｗｗｗ
どうやって客の前に出すんだよ、そんなアホ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 11:47:45.99

業務の理解も追っついてなさそ、そのガイジ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 12:09:30.03

内定もらいました
データは良い会社だと思うよ
グッバイデータ　フォーエバー

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 13:49:21.32

>>547
うん、だから担当内総務みたいな仕事かただMTGを聞いてるだけになってる

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 14:04:24.92

>>544
>>545
まさかG2が全員課長名乗ってると思ってるのか？大丈夫か？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 14:46:39.97

企画部門最強だろ
社内資料作る数をKPIで最高評価ゲットできるんだぜ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 15:01:01.32

>>550
G2の役職を間違えた人ですか？ｗ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 16:02:31.34

>>548
おめ！
くれぐれも、嫌いな奴らには辞職の挨拶をするなよ
「おめぇらのツラなんて二度と見たかねーんだよ」と態度で示してやんな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 16:54:25.50

>>552
ちょ…おま…

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 17:21:50.38

>>553
「コイツには嫌われているだろう」と察しがついていたとしても、いざ本当にやられた上司は
ぶっちゃけショックだろうな
ま、そんな部下を潰す上司なら「解雇される前に使えねぇ奴が辞めてやんのｗ」と吹聴して
責任転嫁して終わりだろうけどな
「お前が嫌いで辞めたんだよ」って誰か進言してやれよ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 18:08:59.00

>>534
君が管理職でないことは理解しました。
管理職のグレードも理解してないとは…

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 19:11:07.55

まだやる気か（ﾌﾟｯ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/21(日) 22:52:18.22

“匂いを嗅ぐ”は法律等で規制しきれず…急増する新たなNTTグループの手口『触らない痴漢』苦心する鉄道警察隊の捜査
https://news.yahoo.co.jp/articles/00edc54e78f49f0484a36fa390794e5065e61003

**非決定性名無しさん** · 2024/04/22(月) 07:11:35.76

こばやしねまさ○

**非決定性名無しさん** · 2024/04/22(月) 13:03:12.62

誰か>>556のミスを教えてやれよ(笑)

**非決定性名無しさん** · 2024/04/22(月) 13:09:18.13

× G6
⚪︎ FG6
>>534

**非決定性名無しさん** · 2024/04/22(月) 15:23:23.48

ｗｗｗ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/22(月) 17:27:39.17

この会社の奴らって客のG長クラスとしか話せないのに、なぜかお偉いさんから
相談受けちゃう俺すごいみたいな考えをしてて笑える(笑)
しかも、全然アドバイスにならない知見しかないのにアドバイザリーとして体制に
入ってるけど、こんな人、一般論だけで具体的な解決策なんて全く言えない人ですけどって感じ
そんな奴を有識者として前に出すあたり、足元見られてるって

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 00:13:06.83

東西茸は通信事業者、データはSIerとしての一丁目一番地を固めきってから他に手を出そうよ
しかもコンサルってグループ内で思い切りカニバってるんだよな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 00:28:10.79

コンサルやってると思い込んでるのはデータだけだろ
コンサルって言ったって、フレームワークにすらならないショボいシロモノを延々と作っては失注してるだけだぜ？
あんな示唆もなければとても客先に提示出来ない見てくれの資料はゴミ同然
まぁ、営業も腰抜かすくらいの落書きみたいな資料しか作れないから、会社全体がレベルが低いのだろうけど
コンサルの商売道具の資料すらまともに作れないやつらが何がコンサルだよ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 09:38:00.98

【高稼働】料金を減らす開発するな【低収入】

☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆

開発料金なしで開発するな！
追加料金なしで追加するな！

ループ処理なし少量生産は低額料金請求しろ
ループ処理あり大量生産は高額料金請求しろ

人月契約は早く作るほど早く使い捨てられる
無能時間外労働違反して使い捨て搾取させる

相当の料金なければ相当の開発するな
https://www.ino-kawa.com/?p=416

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 12:46:36.24

毎日テレワークのやつは減給でいいだろ
半分でももらいすぎだな
嫌なら出社すればいい

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 12:48:05.98

G2で化調になれないのはゴミ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 16:03:32.13

Twitterでアフィ垢がNTTデータはホワイト企業っつって物議醸してたけど、中の人的にどうなん

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 17:35:31.64

ずっとかすりもしない出鱈目なグレードと役職を書き込んでるやつがいるが、
いつまで書き込み続ける気なのだろう

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 19:59:21.20

泥棒最低

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 20:20:42.50

アソシおちた

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 20:22:50.96

>>570
まともに会話できないからスルー推奨

**非決定性名無しさん** · 2024/04/23(火) 23:44:38.21

書き込めば書き込むほど、外部の人間がデータ社員ぶって書き込んでいることが露呈するだけなのにねｗ
Ｇ2の役職が代理ってｗ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 02:44:43.17

もういいつまらん

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 10:37:08.67

ほらほら、正解が言えないからそれ言えないわけだよね
データマンセーはいいけど、出れば出るほど墓穴を掘るから大概にしろよな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 12:38:20.93

NTTデータ
https://shukatsubbs.com/all_search.php?q=NTT%83f%81%5B%83%5E

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 14:48:29.51

人事制度的にG3より上ではあるが、G2の人見ると
あっ（察し）ってなる

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 15:13:08.93

>>576
本当しつこいよね。1年くらい前からこのスレでそういうコメントばかりしてない？俺データ社員だからすごいアピール？　全然すごくないよ。

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 18:13:41.86

>>578
万年課長というマック店長状態の連中よりはマシだがね

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 18:46:00.70

他者を低く見ることでしか自分に丸を付けられない可哀そうな人だらけだな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 21:57:21.92

某金融の部長みたいな奴だな

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 22:47:48.24

>>582
俺はこんな雑用なんてやるような無能人間じゃないのに雑用しかやらない日々に
ストレス感じて頭痛が治まらないとか言ってる奴のことかい？
部下や他担当に言い触らして周りから固めようとしてる姑息なオヤジだという本性丸出し

**非決定性名無しさん** · 2024/04/24(水) 23:46:06.91

自分の手を汚さずに嫌いなやつを孤立させる手口か

**非決定性名無しさん** · 2024/04/25(木) 02:02:28.67

>>583
当人が思ってるほど出来る仕事がないしね
上手く取り入って徒党を組むくらいしか出来ねぇよ、あのヤニ食いは

**非決定性名無しさん** · 2024/04/25(木) 19:33:27.03

無能って絶対無能と認めないよね

**非決定性名無しさん** · 2024/04/25(木) 22:52:18.30

ブーメラン

**非決定性名無しさん** · 2024/04/25(木) 23:54:36.33

クラッシャー上司

**非決定性名無しさん** · 2024/04/25(木) 23:57:01.23

威圧的に怒鳴りつける管理職なんていまだにいるのか

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 01:17:02.13

怒鳴りつけたりするのはまだ可愛いもんだよ（笑）
最も悪質なのは、見えないところで辞めさせたい部下と視線が合っただけで口をひん曲げたり、
挨拶を返さなかったり等の陰湿なパワハラをやってる奴
あの男が最遅で部長になった背景を知ればどういった人間こわかるはずだがな
無能だがタバコ部屋で太鼓持ちして虚偽の流布をしてるだけだから

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 05:04:44.97

パワはらは本当に最低

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 05:17:15.80

人事にでも相談した方が良いと思うよ
体壊したら大変だし

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 09:18:19.86

ここに書かれてる部長、事実ならヒトの皮を被った悪魔だな
悪魔の餌食になってしまった方は気の毒

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 10:35:10.40

下請のエクシオ使ってNTTグループ内他企業の産業スパイさせてるのここ？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 11:59:14.33

それ産業スパイって言うのか？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 12:52:11.09

>>593
実在する
2年くらいずっと異動したい異動したいと皆に言い回ってて有名だし、
異動意思があることを知らないのは異動意思要因になってる奴だけw

**非決定性名無しさん** · 2024/04/26(金) 14:16:10.72

保険のアレのことだったりして^^;

**非決定性名無しさん** · 2024/04/27(土) 09:51:30.63

【結婚難】時間外労働で共働き妨害【孤独死】

☆犠牲になるのはSEの結婚相手☆

SEは非婚や離婚や中絶や少子化や親不孝を促進

・キモい
・モラルない
・ファッションセンスない
・コミュニケーション苦手
・時間外労働違反で共働き妨害
・人売屋に開発報酬を奪わせる
・人売屋に知的財産を奪わせる
・裁判官が技術判断不正をする

SEは開発料金の詐欺被害で結婚できない
https://codelearn.jp/articles/about-engineer-marriage

**非決定性名無しさん** · 2024/04/28(日) 19:34:14.77

フォーカスシステムズ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/29(月) 10:04:28.17

スタッフは無駄金使いすぎ

**非決定性名無しさん** · 2024/04/29(月) 11:15:04.11

社外の人間だけど、データグループとデータの社員は実際一緒に仕事してるの？

**非決定性名無しさん** · 2024/04/29(月) 11:15:12.62

社外の人間だけど、データグループとデータの社員は実際一緒に仕事してるの？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/01(水) 09:11:07.33

【低収入】派遣スキルつけるな【低技術】

☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆

偽装委託多重派遣の開発料金詐欺被害者の作業
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
情報処理資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の主婦対象ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
データベース
Web
COBOL
VＢ
.net
Java
ERP
SAP

**非決定性名無しさん** · 2024/05/01(水) 21:37:06.01

age

**非決定性名無しさん** · 2024/05/03(金) 18:20:08.40

この、ハゲーーーーー！！！！！

**非決定性名無しさん** · 2024/05/03(金) 23:27:27.57

ちーがーうーだーろ！ちがうだろ！！

**非決定性名無しさん** · 2024/05/04(土) 21:40:22.39

しかし、ここを読んでると転職で出ていく奴らへの嫉妬がすごいな笑
中途に対しても無能とか言いたい放題だ笑
そうやってマウント取った気になってる奴が一番無能だよ

**非決定性名無しさん** · 2024/05/04(土) 21:44:54.81

>>607
便所の落書きなんですけど？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/05(日) 12:52:11.27

GW終わるぞー！履歴書や志望理由ちゃんと考えたかー？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/05(日) 15:52:03.26

パワはら最低

**非決定性名無しさん** · 2024/05/05(日) 16:12:33.47

>>610
同じことを別の会社のスレッドにも書いているが、いまはパワハラなんて簡単に慰謝料の支払いになるから、パワハラなんて皆無だよ？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/05(日) 18:02:53.93

>>611
パワはらをきちんと認識できていない人がこのスレにいたようですが？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/05(日) 18:21:40.92

実名を正確に書けよ！
小心者すぎぞ！！

**非決定性名無しさん** ころころ · 2024/05/06(月) 10:01:43.53

【結婚難】時間外労働で共働き妨害【孤独死】

☆犠牲になるのはSEの結婚相手☆

SEは非婚や離婚や中絶や少子化や親不孝を促進

・キモい
・モラルない
・ファッションセンスない
・コミュニケーション苦手
・時間外労働違反で共働き妨害
・人売屋に開発報酬を奪わせる
・人売屋に知的財産を奪わせる
・裁判官が技術判断不正をする

SEは開発料金の詐欺被害で結婚できない
https://codelearn.jp/articles/about-engineer-marriage

**非決定性名無しさん** · 2024/05/06(月) 16:43:54.23

つるっぱげ土井死ねよ

**非決定性名無しさん** · 2024/05/07(火) 09:02:23.95

【貧困】年収1,000万円以下SEは辞めてくれ【非婚】
☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！
アメリカのSEは多重派遣なしで1,400万円以上の高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億～数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
～3600万円
PHP
～2400万円
COBOL
～1700万円
技術サポート
～1200万円
年収中央値：１２７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手には書類で落とす。

アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109

**非決定性名無しさん** · 2024/05/08(水) 08:49:50.73

ちんこ

**非決定性名無しさん** · 2024/05/08(水) 10:29:00.38

シュガー！
絶対に許さんぞ！

**非決定性名無しさん** · 2024/05/08(水) 13:47:14.02

cdpアソシって落ちたら半年後また受けられるの？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/09(木) 15:29:12.29

2位おめでとう
https://news.yahoo.co.jp/articles/d50a323f26d02b5e33cb59183676c08f6ba47f5c

**非決定性名無しさん** · 2024/05/09(木) 19:01:08.03

cdpアソシって落ちたら半年後また受けられるの？

警備員[Lv.10][初] · 2024/05/09(木) 20:42:42.98

制度的には受けられるが、落ちたら推薦した上司の評価に影響するから受けるのは無理だろう。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/09(木) 21:22:49.54

なるほど、ありがとう
そうなると、落ちた人は数年経つまで受けられないのかね

**非決定性名無しさん** · 2024/05/10(金) 17:56:12.58

G3の代理３年目、月の平均時間外27時間くらいでなぜか年収1100万くらいだったんですが、こんなに高いものでしょうか？
A評価はもらったことないだがなぜなんだろう。シニア取ったから？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/10(金) 18:55:24.63

>>624
USO-800系

**非決定性名無しさん** · 2024/05/10(金) 19:02:41.89

組合課長で毎月35やってようやくそのくらいだからまずありえんわ

**非決定性名無しさん** · 2024/05/10(金) 19:19:21.48

えー、まじっすか。なんだろう、深夜手当とか休日手当が多かったからか？
途中で人事制度変わったからよく分かんないんですが、なぜかグレード賃金ももう上限まで昇給しちゃってるんですよね。

**非決定性名無しさん** ころころ · 2024/05/10(金) 20:33:32.29

>>627
MU_RI

**非決定性名無しさん** ころころ · 2024/05/10(金) 21:05:00.13

制度についてテキトーな書き込みしている奴らがいてウケル

**非決定性名無しさん** · 2024/05/11(土) 07:04:44.03

後から条件出すなよ
深夜業務廃休まで駆使すればギリギリ到達するかもな

**非決定性名無しさん** · 2024/05/11(土) 10:02:07.11

深夜廃休駆使でも27HでG3の3年目じゃ無理
3年で加給MAXはアタおかC

**非決定性名無しさん** · 2024/05/11(土) 16:06:46.79

cdpアソシ落ちた人は数年経つまで受けられないの？
もし落ちたら転職か、、

**非決定性名無しさん** · 2024/05/11(土) 16:48:00.72

数年ってことはないだろ。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/12(日) 21:02:05.82

2～3年は受けられないって聞いたが、すぐ受け直せる部署もあるのか？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 01:25:30.44

うちの部署だと上期落ちて翌年の上期に受け直したやつはいた。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 11:04:55.95

新しい人事制度だと、課長になるにはシニア必須だよね？
前の3月に課長にあがった人でシニア持ってない人がいるのはなぜ？

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 12:46:30.09

いやいや、cdpアソシで落ちた1年後に再受験なんて聞いたことないぞ。エアプか？
普通は2年以上待たされると思うが

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 13:34:06.15

部署によるだろ。前の部署でわりとすぐ再受験して合格した人いたぞ。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 14:24:00.77

アソシ->シニアでも2年かかんなかったわ。
自分の狭い知見だけでエアプとか言い出しちゃうのがデータ社員らしくて非常に好感持てる。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 15:07:19.83

1年経たずに再受験とか特例中の特例だろ
ほとんどは無理なのが常識だろ。最低二年くらいは待つはず
エアプばっかだな

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 15:08:15.90

アソシ→シニアと、アソシ落ちて再受験を同じ括りにするのもエアプならでは

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 17:04:56.81

人材レベルとか書いてあるcdpの資料あるだろ？
あれを満たす証跡の用意とロジカルに説明さえできればアソシは受かるよ。
逆に本人の技量あっても結論に至る過程までが説明できないと落ちる。
簡単なようだけどこれをサボる奴が多い。
資料用意できたら早い段階で上長ではなく面接員の経験がある奴にレビューしてもらえ。
一発で資料作れることはほぼ無いからレビューと修正を繰り返せ。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 20:28:14.23

再試験は何受けるかによるだろ。
PM、APSPなら志望する人数多いから落ちたやつは後回し。
逆にITSPは翌年再受験はちょいちょいあるよ。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 20:30:48.75

6年目でアソシとったし評価も良かったのにクソみたいな理由で再送上がれなかったからやめたった。

**非決定性名無しさん** · 2024/05/13(月) 20:46:15.74

人財タイプごとの合格率ってどこかで分かったりするのか？