>>75
お前は頭が悪すぎ
全部が不正してる敵に見えてんだろ
言いがかりすぎて支離滅裂になってんぞ
自分の所属が全てと思ってんだろうし
相談とか改善とか馬鹿か作業の時間や工程にそって従業員が動くんだよバーカ
出勤時間や早出残業等や出荷量でも休憩時間変わるし
時間時間で別の所属に移動したりする人もいれば
勤務時間の中間がピークにあたる人もいれば順番待ちでしか休憩に上がる事が出来ないとか
その他所属や日によって様々なんだよ
お前みたいな自分勝手な浅はかな考えで作業を変えさせるほうが邪魔なの分かれよ無能
お前が会社の基本じゃねえんだよ少しは学習しろ
そしてお前の所属教えろよ
1時間連続で取れなかったら改善させるニダって言う所属なんだろ？
その楽な所属を言えよ愚痴愚痴人間
だいたい自分は1時間取ってる(ｷﾘｯ ←自慢か？
所属場所次第ではそれやったら空気読めとフルボッコされるんだよ
15分休憩のやつ見てみなよ仕事が優先なの分かってるから
時計をチラチラ気にしながらタバコを2本連チャンで吸い
ああもう時間か……と飲みかけのジュースを捨てたり一気に飲み干して小走りに作業に戻ってる姿は日常茶飯事だろ
せめて30分欲しいと思っても仕事優先なんだよ
お前はお前で恵まれてると思えカス
まぁ人によって1時間連続、30分2回、15分数回と様々だが
不正が憎い気持ちは分かるが頼むから言いがかりやイチャモンつけんなよ
あくまでも休憩時間や回数は関係無いんだから
悪いのは不正行為であってここで叩くなら不正してるやつだけをピンポイントで叩け

あと、草は生やすなよキモいし説得力が無くなるから