【岩手】ジョイス、JOIS【大手?】その3
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がんばってほしい地元スーパーJOIS
誰も立てないので立てますた
前スレ
【岩手】ジョイス、JOIS【大手?】その2
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/peko/1318470680/ テレ朝系列の岩手朝日で、座敷わらしの映画始まったなw
一応、スレ上げとくか
ジョイスw 給料1円あたりの仕事量を考えれば楽な事この上ない
うらやましい 11
店長や主任にも少なからずいますよ。
MD店舗の人達がそうじゃない? 社内に負け組と勝ち組あるんだあ。おかしな話だな。
普通、会社全体が勝ち組になるんでないか 羅裸カードの切替手順いつになったら全体で練習するの〜
盆前に説明されても時間空きすぎで困る〜
北海道人に合わすなよ〜 セヴン店はもう切りかえしてんだろ・・・俺のカードも切り替えてこようかな 若い世代の給料あげないとみんな辞めてってその内やべぇぞ
せめて生活できるくらいやらねぇと むりむり
おデキにそんな甲斐性ねえーよ
ボンクラ三代目ってよくいったもんだ
解任まじかなんだよね? 今回の全棚でド肝抜く?腰抜かす?どちらにしてもグループないでの話題又は笑いのタネになることまちがいないでしょーね
組織がでかくなると隠蔽できないし蓋もできないし、ましてや色んなルートでもって筒抜けですよ
多くの人が情報共有するんだから
ちなみに私は全然関係ない外部の人間です、仕方ないと諦めるのさ 雫石と仙台の方、新カード始まったらカード改悪でどのくらい客数減になったか、混乱が生じたか等のレポお願いしますね
皆さん期待してますよ 「ホーマック」が県内初出店へ 須賀川に9月
日本を中心にホームセンターを店舗展開するホーマック(札幌市)が9月11日、
須賀川市の旧赤トリヰ跡地に建設中のショッピングモール「フレスポ須賀川グリーンモール」内に県内初店舗となる須賀川店をオープンすることが28日、分かった。
店舗面積は約4960平方メートル。店舗内には売り場のほか、専任のスタッフが注文に応じて木材の加工を行うマイスター工房、
ペット美容室を備えたペットコーナー、各種リフォームの相談に対応するリフォームカウンターなどを設ける。
営業時間は午前9時から午後8時まで。開店日には来場者先着順で開店記念プレゼントも予定している。
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福島民友新聞
最終更新:8月29日(木)12時40分 わからない。どうせ上でいつものことでもめてるんじゃないの? どこのジョイスの店舗かわからないが、盛岡地区のユニバースで新カード会員の募集をもうやってますのでそちらでどうぞと言った人がいるらしい まちBBS奥州にありましたが日高店閉店は事実ですか?閉店するのになんでカード切替受け付けしてるんですか? 小さい人辞めさせてください。もしくは客と接しない所に移動させてください。
買い物行ったのに不愉快な気持ちにさせられました。 新カード導入済の店舗もこれから導入する店舗も、今からでも遅くないからポイント○倍デーは5倍ではなく北海道と同様に10倍にするべきです、改悪ぶりがあからさますぎます
※北海道のある店舗の10倍
・通常は税込315円で1P
・10倍になる条件が税込2500円以上のお買上げだが、アークスルールのポイント計算式上、実質は最低でも税込2520円以上
・1倍だと2520円で8P、10倍だと2520円で80P
・還元率
1倍日のみ買物した場合…0.32%
10倍日のみ買物した場合…3.17%
※導入済ジョイス店舗の3倍or5倍
・同じく315円で1P
・今の所、3倍or5倍に条件はない
・北海道の店舗の例の計算式にそのまま当てはめた場合
3倍日のみ買物した場合…2520円で24P(還元率0.95%)
5倍日のみ買物した場合…2520円で40P(還元率1.59%)
還元率をWAONと比較すると
・WAON通常日…0.5%
・WAON5倍日…2.5% あれ?新カードの店舗でも5倍止まりで6倍以上はないんじゃないの?ソースは過去チラシ 現状まだ全店変えてないし来年あたりじゃね?多分だけどやるな、10倍 消費税増税が決まったね
ジョイスとユニバースを会社清算してアークスは本州から撤退で延命を図るってとこかな? なにがやばいの?売上下がるからとか?
むしろ以前は原価70円を98円の売価+消費税が今は98円に消費税込み。
消費税増税後はまた戻るなら利益取りやすいじゃん ↑明らかに消費者舐めてるだろ
社員くんか?
とんでもない奴だ >>45
そんな考えしてたらよその店に客取られて終わりだわ 上層部がそんな考え方だからなあ
値段で勝負できないから接客で客を呼ぶんだって >>48に聞きたいのだが、「値段で勝負できないから接客で客を呼ぶんだって」を解説してほしい
「値段で勝負できないから接客で客を呼ぶ」んだって(って上がそう言った)
か?
「値段で勝負できないから接客で客を呼ぶん『だ』って!(と言う事だ、ジョイス的に)」(>>48も同感できる企業の方針)
か?
「だって」のアクセントの位置はどっち? >>49
どっちも正解
サラリーマンは上の言うことに従うしかないのだ
成功すれは上司の手柄
失敗すれば部下の責任 お客様に喜んでもらうこと、価格で?接客で?など
だからまた来てくれる
履き違えるから落ちぶれましたね
サヨナラー
結局はDSに勝てないんだから
勝てると思ってるのがイタイよ、岩手で 今やっている事をやればやる程逆効果だという事を思い知る
べき
接客第一、食の提案など岩手では全く流行らないし顧客はそのような事は望んでいない、企業の自己満オナニーを見せられて喜ぶ人なんかおるはずもなかろうに
トライアルの登場でますます価格競争が激しくなる事は明らかなんだからそれに追随していってナンバーワンになるべき
とりあえず新カード後は3倍だの5倍だのは辞めて10倍以上にしなさい、お客さんに笑われて恥ずかしいから 清潔感の無い生鮮部門の主任何とかして
脂ぎった頭フケまみれだったりブツブツだらけだったり
売場でもズルズル鼻すすりまくりだったり汚らしい >>55
店名出しちゃいなよ!!今すぐ改善させないと・・・いつやるの?
今でしょ!!!! そんなやつは、さっさと降格させろ。
どうせ能力や実績のない奴が上が扱いやすいか、かわいがってるという理由だけで主任になってる奴なんだからよ。 >>56
K上の某店
指摘しても「仕方ないじゃん」と開き直るかフテ腐れるだけ
まあパートナーごときに注意されたくないだろうが 勝利に飢えてるジョイスさん
滋賀のピエリ守山に入ればいいと思う
西日本1強も夢じゃないぜ 水沢の皆さん新カードどうでしたか?
西バイパスの皆さん…… >>58 K岸の青果のやつか?前に買い物きた時は不潔な感じで不快だったな 身だしなみチェック()が意味無いの分かるねー。
>>61のなんかどう考えても普通なら引っ掛かるじゃん。 実際、正直なところ新カード導入済の店舗は客数減ったの? わかりません。カード関係なく、今のやり方では減っていく一方じゃないの? またまたフレンドリーやるみたいだけどあれって店の利益と何の関係があるの?
認定の時だけ愛想振りまいても実際は出来てないのが現状。
時間の無駄なことは止めるべし! 給料は安いし上がらない、仕事は人員不足なのにあれやれこれやれで手がまわらない状態。これじゃ愛想なんか振りたくもなくなるよな。 そうそう!スマイル0円?!・・・・・当店ではスマイルも有料?! 笑顔で接客!これ大事。でも給料あがらないと笑顔になれないよ 在庫おかしいー。ちょっと、何年 同じ仕事してんの? 生鮮のあの子、かわいいんだからチェッカーに部門異動すればいいのに。
前は店の顔になるような、キレイなチェッカー 結構いたもんだ。
まあ、どこも人員不足で、来るもの拒まずってかんじだからな。 CHなんて無理無理。全部門のクレームが全部CHに来るんだから!
特にGの売価違いや未設定多すぎ!もっとしっかり仕事やれよ! CHさん、いつもスイマセン。うちの主任がいつも売価ミスして。
もう少し頭のまわる主任はいないのかな?? Gは人員不足なんだってばよ!サビ残が常態化してる位。
店長は見て見ぬふりだし。誰か手伝ってけろ。 パートはサービス残業。社員はしっかり残業申請。
ありえないでしょ、うちの店。コレ本当の話。 うちの店のGも人足りない!そのせいなのか広告商品すぐ品切れ。
そんなに客入ってないのに・・・発注ちゃんとやってるのか疑問。
人手不足だから品切れしてます。じゃ話にならないでしょ! Gだけでなく何処の部門も人員不足。
SCだけは無駄に多い。
大体、SVいるのにBY4.5人も必要か? 「パートナーさんの声を聞いて」
…でも、都合の悪い意見はスルーだろ?
最初から無かった事にして黙殺だろヒデキ? 弁当に髪の毛入ってた。
言いに言ったら、パートのババアが軽く「すいません」のみ。
上司呼ばねーし、返金もなし
死ね 99均の日→ 誰が見ても腐っているものを、「物が無いからとりあえず出しといて」、って主任に言われた。
安いなら、ジョイスはなんでも出していいっていう方針になったのかな?
信じられないー 水沢区のお店サ〜
柿、ジュクジュクの販売していないの〜
せめて、柔らかいの止まりにして
見切り品を通常売価で堂々と販売するな〜
主任さん出て来〜い!! うちの店は、委員会をやるためにサービス残業をしてるよ〜。
これって当たり前なの?会社の方針だから当たり前って、
統括に言われたけど。
くだらない委員会に時間をとられることが当たり前なら、
バカくさい会社なので、2月の契約で辞めることにしたよ‥‥ その方がいいよ。まだまだやめる人たくさんいそう。
終わってるな。 盛岡地区新カード開始でいよいよジョイスの崩壊が確実決定的になるか
どういった形でグループ間の責任の擦り付け合いが起きるか、どういった形でアークスからの粛清がされるか見ものだわ >>89
サービス残業という犯罪を強いるのが会社の方針って
完全にブラックですな 委員会に20分やる。パートナー50人×20分 →約16時間を1ヶ月で
無駄にしてる。16時間あったら、弁当
を何個、魚は何パック、みかんの袋づめは
どの位出来る?
偉い人達、気づいてる?人員不足でチャンスロス多いよ、ジョイスは。
パートナーがどんどん辞めたら、本部の皆さんで みかん詰め やりな! パートがどんどん辞める理由は、時給が安いからではない。
@サービス残業 多すぎ
Aパートより気付きの足りない主任が多い
B委員会、フレンドリーなど 小学校レベルのようでくだらない
以上。皆さん、そう思いません? 岩手や盛岡を裏切ってたかが蝦夷企業の犬に成り下がったからじゃない? >>94
まるっと同意。
二言目には「あんたたちこれで給料貰ってんでしょ!」なんて言ううちの統括のBBA。
募集かけてもなかなか人来ない中、こっちは労働力提供してるんですけど? この前のチラシの隅っこに小さく
『パートナー社員大募集』
ってのせてあったが、あんなに小さくのせたって誰も見ないよ。
最初から募集する気が無いだろ! ちっさいノブオッサンがチラシいっぱいいっぱいに使うので余りスペースにしか求人載せれないんだよ
ツカエナイナンバーワンですからカレ
火曜特売失敗の責任取りなさいよ、わかったのか? お客様の声にお答えして、火曜市復活! →のチラシ見て、
うちの店は全員笑ってたよ。結果、前回と同じパターンんじゃない?
なんの工夫もしないで、火曜日に売れるわけねーしー。
しかし‥‥、あのバツイチ女、ムカつく!! あたまー(ボサボサ)
かおー(肌ボロボロ)
せいふくー(小汚い)
くつー(汚れまくり)
つめー(伸びて垢溜まって汚れまくり)
ネームー(取れそう)
えがおー(仏頂面)
あかるいこえー(棒読み)
オッケーでーす(棒読み)
OKじゃねえだろ! ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています