働く奥さまの愚痴スレ-99-
入ったばかりのパート
「こういう基本的な確認ができていないと困るのよ!」
と全員の前でチーフに怒られた
ただ、それをやったのは私ではない
(そもそもその作業自体やっていない)
謝罪しだけど未だにモヤモヤしていて辛い 自分はやっていないと正直に伝えたところ、言い訳するなと怒鳴られたこともあるから何とも言えない それは自分じゃないって言わないと
誰かがやるからいいって持ち場離れて雑談や好きな仕事ばっかりしてる人がいる
ありがとうって言えばすむ問題じゃないのに
持ちつ持たれつってあなたがいう立場じゃない 仕事量が多い
というか自分の能力が追い付いてない
要領が悪い どこにも誰にも言えないから少し長いけどここで言わせてほしい
半年前に入籍したのだけど職場で私だけお祝いが貰えなかったモヤモヤが未だに消化できずにいる
うちの職場では結婚・出産する人が出ると社内で1人いくらとかで有志募ってお祝い品を送ってて
私はこの職場にもう何年もいるから今まで集金には全部参加してお祝いしてきたんだけど
自分の入籍の時はそういったことがなく、ただその時はそんなに気にしてなかった
でも最近また結婚する人が出たら即、お祝い品の集金連絡が来たので、え、やっぱり私だけお祝いされてないんだなとモヤモヤが再燃
たぶん、集金をいつも率先してやってる人に嫌われていることが原因かなと思う
以前やるべき業務をその人がやってなくて、やんわりやるようにお願いした時かなり攻撃的な反応が返ってきたことがあった
そこからも仕事では普通に接してるけどギクシャクしてるしかなり嫌われてると思う
ただその人以外にも以前結婚して私もお祝いの集金に参加させてもらった人が何人かいる(お祝い貰った人は誰が集金に参加してくれたかわかるようになってる)のに、
その人たちからもそういうお祝いの話が出ないってよっぽど人望ないんだと思うのだけど
人により差別する人ばかりなこの職場もなんだか嫌に感じてきてモヤモヤしながら
今回結婚する人の集金に参加してまたお祝い贈ります…ほんとに虚しい >>167
自分でもそう感じてしまってるけど
仕事上でのやり取りでは無視されるとかまでは無く
表面的に目立つことはされてないからどこにも相談ができない…
結婚のことは直属含む複数の上司にも報告してるけど上司からも何もフォロー無し
別にお祝いが欲しいわけじゃないけど差別されてモヤモヤ
でもこれで辞めたら思う壺かなとも >>166
結局嫌われてるんだよ… 上からもお祝い無いってことはあなたのいないとこで周りがグルになってるのかもしれない
他の人のお祝いの時は私はもらってないからと断ればいいんじゃない?孤立するかもしれないけど会社は友達作るとこじゃないし給料さえ貰えればいいと割り切れば? それが嫌なら辞めるしかないけど
私も孤立してるけど割り切ってる でもいくら嫌われてる人でもお祝い位は普通やるよね今までそうやって集めてきたならなおさら まあ全く気にしてないていでやりすごすのが利口だと思うわ
お祝いもあげた方がいいと思う
そして密かに転職先を探し突然転職するのもありかもしれない >>168
それはモヤモヤしちゃうよね
でも自分の感覚の範囲だと、本当に悪質ないじめレベルでないと、そこまでの仲間外れはしないような気がする
なので、たとえば、あなたが結婚したことがそんなに周知されてなかったとか、贈り物をする習慣は廃止されたと思ってたけど今回再開されたんだって思われてるとか、案外それくらいのことかもしれないよ お菓子配り担当の人に嫌われている位、気にすんな!
お菓子配り、そんなウマミでもないと、スキルも付かないのに気を使う仕事だ。 私は非常勤だったから特にお祝いはなかったな
新婚旅行も有給だった
>>166が正社員だったらやりきれない
>>173
お菓子配りで例えるなら、自分も毎回お金出して買っているのに何故か自分だけ配られないんだよ
やってられないでしょ 職場でもらうお菓子は大抵おいしくないしカバンのそこで粉々になるだけ >>158です
今日もパートで同じようなことがあったのだけど、謝罪せず私ではないと伝えた
すぐに誰がやったのか調査になり今後の対策を取ることができた
レスありがとう
前職がまさに>>162で「人のせいにするな!お前がやっていないなら誰がやったんだ?今すぐ全員に聞け!報告しろ!」と大声で怒鳴られるので反射的に謝罪する癖がついてしまっていた >>166だけどここで話聞いてもらってほんとに気が楽になった、ありがとう
誰にも言えずにモヤモヤしてて、でも上で出てるように何事もなかったかのようにこれからも接してお祝いもするのが得策かなとは頭でわかってるけど
実際結婚する人が出て即お祝い募るメールが回ってきてちょっと心が折れかけてしまった
ちなみに正社員で結婚の周知は初めに上司、上司から促されて同僚や部内メンバー全員に自分でメールしたから知らなかったってことはないと思うけれど
誰かがお祝い募る役やると思ってたら誰もやってなくてなぁなぁになってた、的なことはあり得ると思う
まぁ好かれてはないのは確かだけど割り切って逆に居座ってやる、くらいの気持ちでやってくよ 渡す時に「もうそういう習慣は無くなったのかと思ってたからびっくりしたわぁ」くらい言ってやりたいね なんか読んでるだけでもこっちも腹立つね
でも結婚式を挙げた人にはお祝いを出して入籍だけの人にはお祝い出さないとかあるのかな? 例えそういう決まりがあっても毎回集金に対応してるんだからお祝い金を渡すのが常識だと思う
腹立つわね 多分誰も気づいてないんだと思う 悪意じゃなくて関心ないのよ みんな誰かがとりまとめやると思ってるしやれば払うつもり+いつもやってる人と仲悪いからそいつはやらないので率先してやる人いなくてズルズルって感じじゃないの? そういえば局のお気に入りの結婚のときは局が直々にプレゼント選びにいってみんなで開けておめでとーーわぁ素敵ーとか仕事中にキャピキャピやってたけど、仲良くないand局の無関心な人が結婚したときは所属長が取りまとめて普通におめでとーと包みを渡して形式に従っただけであっさりだった
私はあっさりの方が絶対良いと思った 長くいるのに任意の集金係を一度もやってないってことに苛立たれてるのかもね 職場で1000円集金っていわれたら違和感だけど
800円くらいまでなら別にいいかな そういえばうちは結婚すると社長からお祝いが貰えるんだけど
試用期間中の中途男と社員女のW不倫カップルにはお祝いがなかったみたい
当然社内でも微妙な扱いなんだけど緊急連絡用の名簿を勝手に使って
社員全員に無断でウエディングフォト年賀状を送りつけてくるぐらいだから
本人達は全く気がついてないわ 集金係を20年くらいやっている
もう下っぱだから仕方ないけどムカつくのが
会費は飲み会の前までに集めないと!とかうるさい
現場にいる人とどうやってやるとりするんだよ
まず会費を取るような飲み会させんな社長さん >>175
職場でもらった漬物はゴミ箱行き
生ごみ増やさないで >>186
普段、非常勤からは集金してないならお祝いもなしだけど非常勤からも集金してるなら渡すべきだと思う
そもそも非常勤まで集金対象にするなって感じだけど 今の職場が嫌すぎて秋までには辞めるつもりなんだけど働きながら転職活動するのって大変だね
BBAだから何回も落とされるだろうし頻繁に休んだら白い目で見られそうで
考えただけでもストレス
もう今すぐ辞めてしまいたい… >>192
お疲れさま
どうせ辞める会社なんだから白い目で見られても気にすることないわよ
いい所見つかるといいね メモを取らないと覚えられないけど、情報漏洩の関係でメモを持ち出せないので教わったことの復習ができない
いつも脳内で今日やったことを復習しているのだけど、どうしたらいいんだろう
しかも仕事中取ったメモ汚いし読みにくしい誰かに見られたくない 情報漏洩で持ち出せないのはわかってるけど業務内で清書する時間ないし持ち帰って家で清書してるわ、そうでもなきゃ覚えられない 分かる
書かなきゃ分からなくなるよね
「書かなくていいから見て覚えて下さい」って言われると辛い 今日の事務処理で失敗しちゃったのさっき思い出した 明日無難に修正できるか今からガクブル もう絶対間違えないようにしなきゃ
何でその時は気づかないんだろ >>197
分かる分かる分かる
何故か気付かないんだよね 簡単なことを言われた通りにしてくれない人ってどうしてなんだろう
例えば 折り紙の角を合わせて折る と指示されても角を合わせないのは
・言われたことを忘れている
・角を合わせなくてもできあがるから
・角を合わせられない
私は 角なんて合わせなくてもいいと思うけど
上司がそういうなら合わせておこうかな 時間がかかるものでもないし派なので理解ができません >>198
ありがとう 無事バレずに直して終わったぽい
いきなりはっと思い出すよねぇ まだ火曜日という絶望
でも、明日働けば週の真ん中
そしたらあと二日だ 職場に苦手なパートの人がいます
同じチームだけどほとんど仕事では関わらないようにしてこれまでやり過ごしてきた
もうすぐ新しいプロジェクトのために同じチームから何人かまとめて部署異動する予定なんだけど、そのパートもメンバーにはいっていることがわかって憂鬱
私は社員の立場なんだけど、これからは今までのように関わらないようにするのは難しそうで今から精神的に参りつつある
こういうことを上司に相談するのは非常識かな
もし相談するとして、ただのわがままって思われるだけで私に×がつくだけなのは困るので、うまく伝えるにはどういう言い回しがいいのか… >>202
どういうとこが苦手なの?私も人に好かれないタイプなので聞きたいです >>203
文句が多い、面倒なことはやらない、我慢しない人なんですよ
自分のやりたいようにしかやらない
話をしても自分の言い分を曲げない、聞き入れないので、他の社員からも面倒な人認定されています >>204
そうなのかぁ それは厄介な人だね・・
自分も気をつけるわ ありがとう パートの雇用条件書面、
「欠勤日数がある場合、欠勤1日につき月平均所定労働日数分の1を基本給より控除する。」
とあったんだけどこれって良いの?
体調悪くても有給がない場合は這ってでも行かないと許されないのかな >>206
そりゃパートなんだから出た分しか給料払われないんじゃないの?社員なら有給あるだろうけど 休んだら給料貰えないんじゃなくて、給料から1日分引かれるんでしょ? >>210
どういう支払い方法なの?パートなのに月給制って事? >>206
うちもそうだよ
基本給=交通費・残業代以外の支払額
欠勤があった場合、その月の平均日額を欠勤があった日数分引かれる >>213
じゃあ当たり前じゃんね有給ないなら出てない分差し引かれるって事だよね パートだから出た分しかお金貰えないのに欠勤すると差し引かれるから皆健康管理に必死だよ 仕事は遅いけど全くミスがない新人
テキパキしていて行動は早いけどミスがある新人
どっちが良いんだろう
現場は前者が欲しいんだけど上は後者を欲しがってる >パートだから出た分しかお金貰えないのに欠勤すると差し引かれるから皆健康管理に必死だよ
時給も、基本給から欠勤分引くも同じ意味なのに、気分的にこんなに変わるなら会社にとってはメリットなのかも。 まあ欠勤があるかないかで評価に繋がるから、取り敢えずの金銭的なマイナスはないけど後々不利にはなるかもね 3日働いても3日欠勤したら賃金差し引きゼロってことなのか
怖いなw >>216
前者は慣れてだんだん早くなるかもしれないけど
性格が雑なほうは直らないと思う >>219
例えば20日勤務で基本給二十万て決まってて3日休んだら十七万支給されるって事じゃないの?
有給ないなら当たり前だと思うけど >>206です
シフト制のパートで基本給=勤務時間×時給
「欠勤日数がある場合、欠勤1日につき月平均所定労働日数分の1を基本給より控除する。」について問い合わせてみたところ、
予め決められている勤務日を欠勤した場合、その月の平均日払い額×欠勤した日数分差し引くとのことだった
例えば12日勤務の予定で2日欠勤した場合、
本来もらえる額 12日勤務→12万
実際働いた額 10日勤務→10万
更にここから欠勤した2万を引き、8万支給することになっているとのことだった 前日までに休みが分かれば休日扱いにできるけど、当日はシフトに穴を開けることになるから欠勤扱いとのことだったよ >>223
なにそれ?逆にそんな契約で働いている人がいる事におどろくわ そんな職場もあるんだ。初めて聞いた
キャンセルポリシーみたいだね >>223
昔働いてたパチ屋のワゴンがこんな感じだったわ
私含め責任感無い若い子多いからそうでもしないとやばかったんだけど どんぐりが枯れてID変わった上に途中送信ごめんなさい
公的機関の委託スタッフなんだ
どれだけ信用ないんだろうね >>216
うちの職場に後者がいる
仕事はめちゃくちゃ早いし期限はきちんと守るけど数ヶ月のうちに何度もクレーム起こしたりミスしまくり
前者に近い方は仕事が遅くてミスも刷るけど小さなものだしクレームは起こさない
私も前者が良い ミスがあると後で何倍も面倒なことになるって予測できない、または気にしない大雑把な人は本当にダメ 10人もいない中小企業
ちょっと仕事の話を聞いてくるでそのまま見積もり
これくらいの値段でできるよ
下請けに丸投げして1割取るから丸儲け
下請けに規模が大きすぎでできないと断られる
どこも引き受けてくれない社員で何とかして助けて
みんな今の仕事を抱えていて無理
うちのお偉いさんなんだけど老害すぎ >>223
それはおかしい
逆になんで辞めないのか不思議 新卒時は氷河期でブラック企業に入社→産休とれる雰囲気じゃなくて退社して以降ずっと派遣
今40代後半で社員で仕事探してるけど予想通り書類でバッサリ落とされる
生まれる時代間違えたわー >>236
同じく氷河期世代
ブラック企業で「妊娠出産で会社を辞めない」誓約書を書かされたけどせっかく就職できたからとそのまま働いていた
その後体調崩して退職してから結婚したけど、結局選択子無しでパート止まり >>236
知り合いに40後半出転職活動してる独女いるけど
全然ダメみたいよ… やっぱり35ぐらいまでしか
採用されないのよね 4月からパート始めたけどもう限界。
引継ぎ1日、同じ業務やるパートも社員もいないし知ってる人もいないから過去のパートさんのマニュアル読みながら手探りでやってる。
休憩室ないからデスクで昼ごはん食べて、昼休み中は電話も取る。社員は基本電話取らない。
数ヶ月後に現金に関わるシステム変わる予定で、銀行に投げてた業務をやらなきゃいけないらしい。
時給高いわけでも無く責任だけ重い。
毎日注意され、前任パートさんと比べられ、メンタルズタズタ。
どうにか7月末退職で話をしたいけれど、それまで頑張れるかな… >>240
パートなんだし今月末でって言っちゃえば?
体調不良とか家族の都合とか適当な理由つければいいよ >>240
引き継ぎが1日しかない時点で、その業務ははなから破綻してるのよーましてや以前の人と比べるなんてとんでもない
7月末まで待つ理由が分からないからなんとも言えないけれど、家族にきちんと相談してからできる限り早く脱出
あなたは便利な奴隷ではないのだから 辞める時は一ヶ月以上前に申請とかあると辞め辛いよね 役所のパート
基本的に正規職員はバカにしてくるし目も合わせてくれないし挨拶さえされない
地域最低賃金なのに覚えることや求められることは職員より多い(接客で矢面に立つは派遣パートの役割)
税金で食わせてもらっている身分で!とか国家の犬が!と罵倒されるけど、私達は民間のパートだよとお伝えしたいところを堪えて頭を下げている
>>223
条件や状況は似ているけど、当日でもチーフに連絡すれば欠勤扱いにはならないはず
派遣元じゃなくて現場チーフに確認してみると良いかも 240です。
皆様優しい言葉ありがとう、涙出そう。
5月末に別のパートさんが退職したばかりで、退職の話をしづらくて。
そのパートさんも申告から退職まで1ヶ月掛かったから、早くても7月末退職かなと思ってます。
今まで社員と派遣で働いた事あるけど、どこもパート・派遣は「社員の手の回らない仕事をやってくれるありがたい存在」という感覚だったから、こんな都合良く扱う職場に驚いてる。
これ以上働いていても自分がすり減るだけなので早めに話してみます。
皆さんも、ブラック職場で無理しないようにね。 >>247
途中まで私が書いたのかと思うほどだった
社員の仕事の補助ならまだしも全責任を負う仕事をパートにやらせるってありえないよね
今月いっぱいで辞めるって言ったらさっそく未経験の新人入れてできるところまで引き継ぎしてくれと
なんで入社3ヶ月の試用期間中の私が引き継ぎするの?ってムカムカしてる
新人が入ってきて引き継ぎまでさせられる前に辞めたほうが良いよ >>248
おはよう、お互いお疲れ様です。
いざ仕事に就かないと仕事の詳細分からないのは騙し討ちに近いと思う。
知ってたら就職しなかったのに。
引き継ぎは私しか出来ないからやるけれど、たった数ヶ月の人間がどれだけ引き継げるか…
働く人大事にしないとより働きにくい職場になるだけだよ。。 今日、あるクリニックに書類提出をお願いしたら大変だった。
今までどことも契約なんかしたことない、
書類提出とは何事だ、
提出を依頼されたことなんてない、
対面で説明しにこいだと。
支払いのために口座情報の登録が必要で、他のクリニックはスムーズにやってくれている内容なのよ。
院長自身からの返信だったんだけど高圧的な態度は嫌だわ
ひきずってしまう 人が喋ってるのにかぶせて自分の話にもっていく人の事を会話泥棒って言うけど
人がされた質問に関係ない人が割り込んで答えるのって何て言うんだろう
職場の人にこれをやる人がいて本当にイライラする 転職エージェント経由で20社以上応募したのに全部選考落ちしたwww
もう笑うしかねーわ 今の仕事は給与も安いし責任は重いし休めないからやめるわ この仕事を続けて幸せにしている自分の未来が見えない >>256
いいんじゃん?
ストレスで病気になったらコスパ悪すぎるし 今月契約切れ。ものすごく忙しいし、3年も時給上がってないから上げてって交渉したらコレ。
切れ目なく働いてきたけど、今度は準備してちゃんと探そう。
幸い短期契約の更新だったから、失業保険もすぐ出る。 >>252
そういう人いたわ
後輩が私に名指しで質問してきたのに横にいたその人が「私は、私は、◯◯がいいと思うな~」って割り込んで答えてた
後輩の質問は友達に贈るプレゼントの相談
割り込みしてきた人はセンス悪いし全く参考にならなかった
普段の言動からして積極奇異型ぽい 以前書いた248です
入ってきた新人がパソコン使えないメールも打てない電話応対もしどろもどろだし
伝票や領収証の書き方も知らないとにかくひとつひとつの動作がのろい
一日つきっきりで教えてるのにトイレとタバコでしょっちゅう席外すし
自分の仕事がちっとも終わらなくて詰んでる
なんでこの人事務職に応募してきたんだろう?レベルでいないほうがマシ
今月いっぱいで辞めるしもうあとの事は知らないあんな会社潰れてしまえ 別に辞めるなら関係ないし後任もマジメにやらないなら引き継ぎもテキトーにマニュアル渡して終了でいいじゃん
何回も書くほどイライラする意味が分からん 未経験な上に、書いてるような態度なら
愚痴も言いたくなるでしょう
きっと真面目なんだよ
とは言え、262さんの言うとおりでいいと思う 私の席のすぐ後ろに違うチームの年配の人がいるんだけど死ぬほど地声がデカい
こっちが電話しててもかき消される
その人のチームの人にも上司にも言ってるが誰も注意しないでほんとあの人声でかいよねって笑ってる
笑い事じゃないし二十も年上の他チームの男に私が直接言わないといけないわけ? 祝日がなくて辛い
この前熱が出て休んだら納品が多くて忙しかった電話が多かった
留守電にずっとなっていた日付印が変わっていなかったとクレーム
いつも全部私がやっているんですけど
おちおち病気にもなれないわ シフト制で土日祝日朝晩関係ない仕事、曜日感覚無くなるね 頼むからクーラー入れさせてくれ
経営者的にはーとか足にチタンを入れているからとか知らんがな
熱中症で社内で救急車に運ばれる日もそう遠くない
ちなみに他の社員は別室にいて快適な温度のクーラーが入っている ミスはみんな新人のせいということにするのやめて欲しい
今日だけで何度も私のせいにされた
訂正したけどなんなんさ 今の職場の上司もメンバーも嫌すぎて
最低限以外関わらないと決めた >>216です
レスありがとう
仕事は遅いけど全くミスがない方の正式採用が決定したよ
昨日二人の試験のようなものだったんだけど、
・10やる時間で8しかできないけど相変わらず全くミスがない
・10やる時間で14~15できるけど3~4間違っている(そのうち1つは結構なミス)
だった
後者は必ず誰かがチェックとフォローしないといけないから他の人に影響が行ってしまうんだよね
今後、新人の作業スピードが少しずつでも上がることを期待している 事務仕事のミス指摘すると逆ギレされるからもう小さいミスは自分で直すことにした
またそこそこ大きなミスするから仕方なく言うと
「眠たいんです!」と堂々と言う
書類綴るくらいならとやらせたが綴る場所間違っている
それならとちょっと運ぶ仕事やらせたら膝痛いと言う婆さん
頼むから消えてくれよ 同僚から他人の噂話を聞かせられるのが疲れる
休みの日までLINEでつまらん噂話してきやがって
関心がないとレスしたのにしつこい
病気なのかしら >>277
低レベルな職場なんだね
既読つけなければいいんじゃないの 仕事場が暑すぎて熱中症になったわ
エアコン入れててもこの時間には26-27度
になるのよ
それが毎日で泣きそう 休みの日に何処か出掛けたら、昔は職場にお土産とか持って行ってたけど
休みもろくに取れない、こっちは仕事量増えてるのにサボってお喋りする同期、一回りも違う若い子も増えてきて、上司は色々押し付けてきて事なかれ主義で、なんか嫌になってしまった
誰とも一切お喋りしないで仕事詰め込んで、帰ってきてからはなんか燃え尽きてる感じ
10年以上いたけど、そろそろ辞め時かな >>280
うちも同じような感じ 新人をどんどん入れるけどOJTもなく結局喋ってサボりながらなので仕事の早いベテランにばかり仕事を押し付けて来るので
旅行には行ってるけど土産なんか一度も持って行かないわ それで給料に大差ないんだから辞めどきかって考えるわ >>279
うちの現場も同じ状況よー
プレハブだし、休憩時間に他社の人も大勢来るから
部屋が全く冷えない
後ろの壁から熱が伝わってくる
週2だけ現場事務所勤務だからまだ我慢できるけど
279さんは毎日だとキツいね
お大事にね エアコンちょっとでも入れると、寒すぎる女が大騒ぎするんだけど着ればいいと思うの 声の大きい人が勝ちじゃないのよ 絶対着ないよね
文句言うならまだいいけどわざとらしく腕ゴシゴシする女 大嫌い 関節が痛くなるのーリウマチ持ちだから辛いわーとかね
対策しろよ
昔真夏の資格試験の時に「寒いです!エアコン消してください!」と叫んだ女思い出したわ
暑くて汗たれて集中できなかった
あとファミレスでもエアコン止めさせる女いるんだよね >>280,282
うちの職場も同じような感じよ
昔はそれなりの数あるお土産を全員に行き渡るよう配ったりしたけど
今は無駄に人数も増えてその結果、サボって仕事しない人や余計な口出しだけする変な人も増えた
サボってる人達には上司や役員が注意するどころか一緒になってお喋りに夢中なのもいたり
お土産とかプレゼントもお気に入りの子にだけ渡してるような依怙贔屓も横行してる
とは言えそれをこっそりするでもなく、わざわざ見える所でやるのがまた腹立つんだけど
こんな職場にいるのがバカバカしくなってきたのでもう今夏で辞めようと考えてる 月収25万位の派遣と、月給21万+ボーナス(超安)の正社員ってどっちがマシなんだろう
気楽なのがよくてずっと派遣だったけど、アラフィフに差し掛かって数年おきに職場が変わって新しい事を覚えるのに疲れてきた… ボーナス時にショボンてなるのが悲しいから派遣から社員になった 年収変わらないけど残業手当の単価は下がったわ うちの会社は場所で温度が違って私のいるところは極寒
頭から冷えるから被る用羽織るよう足元用に三枚ブランケット身に纏っても寒いし夏でも長袖必須
空調ゴミすぎ >>288
あら私の事かしら
月給21万の正社員、ボーナスはそこそこ、勤続20年よ
数年おきに新しい職場なんて本当に尊敬する
新しい事覚えるのも面倒だけど何より人間関係ガチャが面倒臭いわ アラフィフで正社員になった人がいる
フルタイムで何とか組合の事務で手取り16万(首都圏)
こんなに低いのかって驚いたもん >>293
それ東京都の最低賃金に引っかかるんでは? 40時間残業して手取り20ちょい
賞与は全部で10万もいかない
転職したいけど氷河期世代でこの会社くらいしか職歴もないし気がつけばアラフィフになるし 私の存在がそもそも嫌いで、何でも嫌味か馬鹿にしてると思い込む面倒な同僚Aがいる
「Aさんも抱えてる業務あって忙しいでしょうから、この案件やっていただくのはいつの時間にしたら動きやすいですか」って普通に聞いただけで、「忙しいとか思ってないくせに嫌味だ!」と唐突にブチ切れられたり
外国人の来客があったとき、「簡単な日本語なら通じるから大丈夫、お客様には念の為英語説明の紙を渡しました」ってシンプルな情報共有したら、「私は英会話くらい喋れるから大丈夫なんで!」と不機嫌になる
仕事の引き継ぎをよりによってAにしないといけなくて、説明している話の途中で「そんなことくらい知ってます!」といちいちキレ、絶対知らなかったはずの後半の説明を続けると、自分の勘違いや早とちりに気付いてまた勝手に機嫌が悪くなる
上長に相談しても、事なかれ主義で「どっちもどっち」と無視されるからムカつく
他の人と同じように接してるのに、むしろどこに地雷埋まってるから分からないからこっちは言葉も選ぶし慎重にしてるのに、Aは業務なのに普通に無視したり嘘ついたりマウントだと思い込んで不機嫌撒き散らすし、そんな奴と一緒にされるのが心外すぎる >>288
アラフィフ正社員は厳しそうよ 知り合いのアラフィフさん3月に契約終了で退職して面接受けるも全くダメらしい やっぱ35ぐらいまでなんじゃないの? やってみてダメなら派遣やればいいだけの話なんじゃ?
ここってやる前からダメダメ言うから謎だわ >>299
アラフィフ正社員が厳しいって言うことの何がいけないのか謎だわ
その上でやるかどうかは本人が決めることじゃない
とりあえずやってみればー?って言えばいいの? 電子帳簿法ザルすぎてポロポロこぼれる
こんな小さいものまで対象なの?って嫌味言われるけどナァナァでやってたら法律違反になるし、その時責められるのは下っ端
やらなくていいならこっちもいちいち言いたかないよ
やると会社が決めたんだから文句言わずにやってくれよ うちの元請は事務所しかないから資材をうちの倉庫で保管してくれってよく言われる
うちとはそんなに取引なくて、倉庫の中も元請の荷物でいっぱいになってるし、
一応連絡はあるものの、知らない業者が荷物を取りに来て、その業者もどれを持って行っていいかうちに聞くけど分からないのよ
元請に連絡してくれって言うけど、事務員さんしかいないから分からないし、現場に行ってる人は決まった時間しか携帯が通じないらしい
年2回程の付き合いだけど、なかなか断りづらい下請けの厳しい所だわ >>301
ドコモが請求書にインボイスを記載してくれた
電子帳簿から抜けて良かった
>>302
付き合いも取引もちゃんとやってはいるけど似たような使い方している
置く所ないのよ デキ婚した人が子供産まれましたって写真付きで会社にメールしてくるのなんなんだろうね
お祝いくれって事? こっちはその分仕事増えてんのに脳天気か 誰も他人の子に興味無いしこっちはもらってないんだから知らんがな 知り合いにアラフィフの毒女がいるんだけど契約終了で退職 面接受けるも全くダメで半年みたいなのいるけど無職期間が長くなるとさらに分が悪くなるのにな 毎日のように私用で中抜けしてるのに夜20時まで仕事しました大変ですは通じない
朝1時間在宅して2時間掛けて出勤したらランチして午後から仕事してないのに時間がないですまた大変です残業ですは馬鹿の主張でしかない
こういう人と一緒に仕事するのやんなっちゃった ドコモってほんとひどい
インボイスもそうだし営業もひどい
スマホ売ってるくせに頑なに電話出ないしメールも返さないし担当はコロコロ変わる
勘弁してほしい 今日祝電を打ってと言われた
定型文からどれにしますかと聞いたらダメだと
友人にメールを送るような軽い言い回し文を送るように言われた
会社対会社なのに恥ずかしさでいっぱい(送った)
見ないで捨てて欲しい >>309
やっほー!
あんま絡みないけどオメ!
みたいな? >>310
めっちゃワロタw
JKが陛下に送ったメッセージ思い出したw
愚痴書きにきたけどもうどうでも良くなったわ
ありがとう
笑う事って大事ね >>310
お疲れ様でした!大変だったね みたいな
だから友達じゃないんだよ >>309
会社が双方どんな会社や規模で関係性も分からないけど
送っても送らなくても変わらないような定型文じゃなくて
礼はふまえた上で気持ちのこもった柔らかさのある文みたいな話? 送り先は誰もが知っている大企業代表取締役
こちらは従業員10人未満の中小企業社長
温かみというより上から目線な祝電だったわ
届いたって電話きた?って聞かれたけど来るわけないじゃん スゴイ
どういう繋がりなの?
格が違い過ぎて想像できない
大学の同期とかかしら 大きな声では言えないけどちょっと認知の歪みがあるので
ただの仕事上の一業者で薄い知り合い
まぁクレームじゃないしお祝いだしもう忘れよう 外資ならありなのかな?知らないけど
私のイメージはトヨタの社長宛に弱小下請会社が「お疲れ〜リコール大変だったね!」みたいに送った感じに読めてヒェーってなった
いつも日曜日の午後から憂鬱
こんなの健全じゃないから更新しないんだけど周りの雰囲気が更に悪くなってもう地獄
心を無にしてひたすら「あと○日…」と耐えるのみだわ 見て買いたいとは呼べない
今日プラスの株の高配当ETFが軒並み下げてるときはもうコロナが
ざっくり
俺はつみたてのが不思議 メンバーや事務所も動くかな
少しくらいポジ軽くしないと実感ないんだろ
俺ナマポだけどこどおじはちゃんと一億あったら
若者だろうが 実際のところで無能は覆らねえよ
もっと丁寧に
あくまでもバーター扱いかわいそう 例えば釣りやと結局釣れる釣れないある、楽器は難しくて弾けるまで辿り着くのが一番よかった?
トリドールうぜえ
はよ下げろや 嫌!なんにも発動しそうならセーフだよ
批判出ていた
娘と年齢と芸歴違いすぎてびっくりなんだけどね 昔は糞面白かったんだ〜ぁ
商品の供給面について書くことない
これは結構見てる良いお兄ちゃんアピールとかソヌニキの面倒見てるだけ ドライバーのヒューマンエラーだから厳重注意!!
馬鹿か、具体的にも購買にも程がある
出勤する程度なら耐えれるが
一発目は爆音だけして当たってなかったが 芸人で言うけどあれ系の病が原因だと思ってた机だから元々大きめかも 女に入れられたいんだよてことはないしまだ若いんだから焦る必要もないって感じ
でもそのレベルで魔改造しないと終わりだからな
まだ1位スナイプできるレベルなのに、知識をえることができないし
それでストレス解消になってそう
https://i.imgur.com/ockjotX.jpeg ジャンプルーキーに万引きする漫画あって草
言わんまでもイマイチだから1人くらいの運行管理者は8人だった可能性を危惧したら144敗するんか
リバポお笑いに復帰したに作り直すなら ケトン燃やしてないぞ
キャンプは楽しかった喋り方で草
プレミアが1番出てるけど逆だからな これは単純な構図なら分かりやすいけどね
選挙制度を根本から変えてくれないとそれらしい成果が得られない趣味ってなんやねん 雨なのに銀行まわり
ネット銀行にしようよ
あと早くでんさいにして