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テクノプロ（ＴＥＣＨＮＯＰＲＯ） Part.2
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
0506非決定性名無しさん
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2023/07/25(火) 07:46:14.81
こんな暑い日も朝から冷房の効いたオフィスで仕事できるのに文句言うなよな。
0507非決定性名無しさん
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2023/07/27(木) 06:12:49.64
ビッグモーターよりはマシな会社
0508非決定性名無しさん
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2023/07/28(金) 07:13:38.20
>>506
確かにそうだな😅
大手の警備会社なんかはビルの屋外に立ってるもんな
夏は暑く冬は寒いから見てて大変だと思ったわ
セコムやアルソックの警備員は大変だと思った
雇用の安定は大手警備の方が上だけど
セコムやアルソックはテクノプロよりボーナス高いみたい😲
0509非決定性名無しさん
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2023/07/28(金) 23:40:11.63
>>508
警備員でもどの業務を兼任しているかによる。
0510非決定性名無しさん
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2023/07/31(月) 12:15:27.10
>>508
派遣先が工場だと設計の仕事でも半日は実地試験で外勤務とかあるからな。
全部リモートで設計室から出来ればいいんどけどな。
0511非決定性名無しさん
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2023/07/31(月) 21:19:17.71
設計ならまだいい
テスターとして実動作環境(炎天下)で重い機材を持ち運びさせられてるオジサンもいる
0513非決定性名無しさん
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2023/08/04(金) 08:17:57.89
>>509
本部の内勤とかならオフィスで夏は涼しく冬は暖かいね
本社とか経理や一般事務職も快適だね
営業は大変だと思うけど
テクノプロの営業はただ人を流すだけだから楽だわな
セコムやアルソックの営業はめちゃ大変だと思う
ホームセキュリティの訪問販売もあるだろうし
0514非決定性名無しさん
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2023/08/04(金) 08:19:33.28
>>510
それは辛いな
春とか秋なら良いだろうが
0515非決定性名無しさん
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2023/08/04(金) 08:21:22.81
セコムやアルソックのIT系職種は良いかも
警備システムの機械設計や組込みシステムの職種あるかもな
0516非決定性名無しさん
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2023/08/04(金) 08:21:23.48
セコムやアルソックのIT系職種は良いかも
警備システムの機械設計や組込みシステムの職種あるかもな
0518非決定性名無しさん
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2023/08/05(土) 15:45:15.44
不倫している奴は、赤裸々な文章を家のポストに投函してやれ
家庭崩壊するぞ

近所の家のポストににも入れておけ
0519非決定性名無しさん
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2023/08/06(日) 10:44:04.50
>>517
そりゃそうだわな🤣
0520非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/06(日) 10:46:22.50
>>518
不倫して何が悪い？
自分の嫁さんが寝取られでもしたか？🤣
大人同士なんだから責任は取るだろ

俺は人の情事はどうでも良いわ
0521非決定性名無しさん
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2023/08/08(火) 05:10:29.59
不倫ごときでギャーギャー騒ぐのは女に不自由してる奴だと思う
あと童貞とかだな🤣
0522非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/08(火) 09:33:57.51
テクノプロの売り上げは1,998億5,100万円
残念ながら2,000億円には僅かに届かなかったな
0523非決定性名無しさん
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2023/08/08(火) 20:31:37.52
ＣＴＣアクセンチュアって　その１３ ワイがしんみょうじや。覚えておけ。

なんで飲み行かないの？
なんで女の子誘って飲みに行かないの？
声掛けないと飲みいけないのに。
話しないと恋は始まらないよ。
声掛けないとＳＥＸもさせてくれないのに。
声掛けないから、
ヤンキーみたいなオジサンが誘いだして大きなこと言って、不倫してるよ。
女の子誘って飲みにきなよ。
女の子に声掛けないと、恋も出来ないよ。
ＳＥＸしたかったら、声掛けて飲みに行きなよ。
残業してる間に、持っていかれちゃってるよ。
後ろから見たら、がに股になってる女の子見たことない？
ＳＥＸしたかったら、なんでもいいから声掛けて飲みに行きなよ。
残業しても恋はできないよ。ＳＥＸできないよ。
恋をしなけりゃ、ＳＥＸはさせてもらえない。
恋をするには、話して気に入ってもらうしかない。
気に入ってもらうには、飲み行くのが近道だろ。
別に会議で、大きな事言ってもいいけど。
どうせＳＥＸ出来るまで何度も繰り返すんだろうから、
そのうち年配の方々にめんどくさがられて、遠くに飛ばされるよ。
そんなだったら、飲みに行くのが一番だろ。
別にがに股のさせこちゃんを探して、お願いしてみてもいいけど。
ばれたとき、周りの目が厳しいぞ。

お前が呼ばないから、ほらみろ可愛い子はみんなやられて。
　　残っているのはブスばかりになってるじゃないか。
　　ブスはキツイぞ。
0524非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/08(火) 20:34:41.29
ＣＴＣアクセンチュアって　その１３ ワイが進藤や。覚えておけ。

なんで飲み行かないの？
なんで女の子誘って飲みに行かないの？
声掛けないと飲みいけないのに。
話しないと恋は始まらないよ。
声掛けないとＳＥＸもさせてくれないのに。
声掛けないから、
ヤンキーみたいなオジサンが誘いだして大きなこと言って、不倫してるよ。
女の子誘って飲みにきなよ。
女の子に声掛けないと、恋も出来ないよ。
ＳＥＸしたかったら、声掛けて飲みに行きなよ。
残業してる間に、持っていかれちゃってるよ。
後ろから見たら、がに股になってる女の子見たことない？
ＳＥＸしたかったら、なんでもいいから声掛けて飲みに行きなよ。
残業しても恋はできないよ。ＳＥＸできないよ。
恋をしなけりゃ、ＳＥＸはさせてもらえない。
恋をするには、話して気に入ってもらうしかない。
気に入ってもらうには、飲み行くのが近道だろ。
別に会議で、大きな事言ってもいいけど。
どうせＳＥＸ出来るまで何度も繰り返すんだろうから、
そのうち年配の方々にめんどくさがられて、遠くに飛ばされるよ。
そんなだったら、飲みに行くのが一番だろ。
別にがに股のさせこちゃんを探して、お願いしてみてもいいけど。
ばれたとき、周りの目が厳しいぞ。

お前が呼ばないから、ほらみろ可愛い子はみんなやられて。
　　残っているのはブスばかりになってるじゃないか。
　　ブスはキツイぞ。 。
0525非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/09(水) 10:33:02.13
>>523
他でもみたコピペだが俺は女ゲット出来るぜ
0526非決定性名無しさん
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2023/08/09(水) 10:34:07.26
テクノプロは時価総額も相当に上がった
時価総額が何と414,819百万円
0527非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/09(水) 11:13:56.12
ここって40超えても案件あるの？
待機になって3か月か6カ月で首なん？
0528非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/09(水) 11:54:11.58
>>527
待機にさえならなければ同じ仕事を65までできる幸せ。
これがメーカー正社員なら役職登用されちゃうところだ。
0529非決定性名無しさん
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2023/08/09(水) 13:24:47.75
>>527
１年待機でもクビになってない人は居たよ
でもその人は待機の間は必死に転職活動していたよ
有給取って密かにバイトもしていたw
残業代もボーナスも無いのだから当然だわな
奮闘虚しく年齢もあってか、その人の転職の野望は潰えた
しかし１年ちょいで案件が見つかったみたい
あれから数年、あの人はどうなったのかは分からないが
俺も半年待機した事があるがメンタルがヤラれるね
転職活動もしたが良い所は書類選考で落ちてばかりだったわw
案件見つかったが、やっつけ仕事で８ヶ月で業務終了
案件の契約切れる前に転職活動して何とか採用
それでテクノプロとはさらばしたが、やはり派遣は安定しないな
請負部門だったら話は違っていたかも知れない
今のテクノプロは違うかもだが
0532非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/09(水) 20:22:18.66
ボーナス1円もなくなるのか
基本給の7割しか出なくなるとか聞いたけどあれは嘘なのか？
0535非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/09(水) 23:06:38.09
スタンバイ中の給料が少し上がって
稼働中の給料が少し下がって
稼働率を考えると社員全体では下がるのでは疑惑
0536非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/11(金) 11:25:06.30
>>535
やはりコンサルや請負を増やすそかないな
特に随意契約の請負をな
自社プロダクト部門も強化しないとな
いつまでも派遣なんてやってられんわ
0537非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/11(金) 12:54:33.17
>>535
ここはボーナスが安い
せめて基本給の5ヶ月は保証して欲しい
決算賞与とは別に5ヶ月な
給与はせめて住宅手当て１万で良いから支給して欲しい！

この程度の望みなんてささやかだよな？
0538非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/11(金) 19:21:37.65
ささやかな願い。。。マージン率35%以下を遵守してほしい。。。
0539非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/11(金) 21:02:08.89
>>538
スタンバイになった人の給料はらわなあかんからな。互助会費だと思えば納得できる？
0540非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/12(土) 17:25:22.12
ささやかな願い
女性社員を増やして欲しい
それも男みたいな奴や百貫デブではなく広瀬すずちゃんみたいなのをな・・・
0541非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/13(日) 07:33:50.03
>>538
年収550万くらいなら満足？
0543非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/14(月) 08:16:54.41
>>542
実際ささやかだろ
年収1000万欲しいと言ってるわけではないから
10年後は平均年収500万くらいにはなるだろうが、
10年後には物価も上がってるから意味はないな
0544非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/15(火) 07:23:41.98
テクノプロ・デザイン社の求人を見たのだが住宅手当あるの？↓


通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円まで支給
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：選択制　積立確定拠出年金

＜教育制度・資格補助補足＞
■e-learning/Winスクールでの研修受講、研修センターが全国に4カ所有
■「自己実現制度」：社内公募制で業界、分野シフト、工程アップ、職制変更等自身のやりたいことを叶えるチャンスがあります

＜その他補足＞
■住居手当・寮社宅補足：引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費（敷礼金）全額会社負担、借り上げ社宅制度（独身・単身…2万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円＋光熱費※個人負担額）、社員寮（単身・家族）※適用規定あり
■手当：役職手当（同社規定による）、資格手当（上限5万円）、赴任手当（一律8万円）、転勤赴任一時金（上限5万円）※対象者の適用制限あり
■テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金等
0545非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/17(木) 14:22:12.04
>>539
請負やコンサル増やして待機者が出ない仕組みにして欲しい
データセンターも建てれば契約終了して客先が決まらない場合データセンターに配属すれば良い
そうすれば待機者は限りなく少なくなると思うがな
0546非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/18(金) 08:59:00.70
>>545
データ入力でもいいよな。
待機で給料払うくらいなら
中国人並みの格安で請け負ってもかまわんだろ。
0548非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/20(日) 08:03:07.37
>>546
データセンターでオペレーターやシステム保守とかな
データエントリーは男にはちと辛いかな
入力業務は女性が向いてるから
0549非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/20(日) 08:05:20.94
なにわともあれテクノプロにはデータセンターを設立して貰いたいね
待機者を減らすのと自社施設で働ける人を増やす為に
0550非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/20(日) 09:07:14.36
派遣だと会社に対しての愛着が湧かないわな
寧ろ劣等感すら感じる
同じテクノプロでも受託や構内請負の人達は意識違うのだろうけど
コンサル部門や自社プロダクト部門の人達も当然意識は違うだろう
彼等はテクノプロの社員と言う意識が当たり前にあると思う
派遣だと客先に直接使われるからテクノプロの社員と言う意識は薄い
特に新卒が最初から派遣だと意識は希薄だろう
中途の人は割と高い年収で採用されるから話しは別なんだろうけどさ
0551非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/23(水) 08:43:22.94
データセンターを建てるのにどれくらいの費用が掛かるんだ？
規模にもよるのだろうけど

中堅SIのNSWでもデータセンターを保有してる
テクノプロなら余裕で建てられそうな気もするがな
２ヵ所や３ヵ所のデータセンターくらいならな
0552非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/24(木) 07:26:16.07
テクノプロは地域手当はどのくらい支給される？
地域手当そのものがあるか知らないが

例えば、国家公務員一般職の大卒程度の初任給の俸給である185,200円（1級25号）を基準として、各級地の地域手当を算出します。

級 割合 金額 合計金額
1級地 20% 37,040円 222,240円
2級地 16% 29,632円 214,832円
3級地 15% 27,780円 212,980円
4級地 12% 22,224円 207,424円
5級地 10% 18,520円 203,720円
6級地 6% 11,112円 196,312円
7級地 3% 5,556円 190,756円
このように、地域手当が支給される場合、より多くの収入を得ることが可能です。

地域手当は基本給の額によって変動するため、基本給が将来的に上がるとそれだけ多くの地域手当を得ることができます。

やはり国家公務員は最高だね！
0553非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/24(木) 07:36:57.25
テクノプロは遂に単体で売上1500億円超えたな
６月決算での単体売上

売上高：1,528億5,800万円（連結売上の76.5％）
社員数：21,163名
月次単価：60万1,907円
年次単価：722万2,889円

メイテックに比べたらマダマダ単価が安いな
アルプス技研にも及んでいない
それでも年々単価は上がって来てる

メイテックの単価に追い付くのは１０年後か？
0555非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/24(木) 20:57:49.37
恋愛感情を利用し男性から現金をだまし取る “パパ活の詐欺マニュアル”を作成・販売か　25歳女を逮捕　1万円から3万円程度で販売

https://newsdig.tbs.co.jp/articles/-/678526?display=1
0556非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/26(土) 08:47:35.94
>>555
逮捕されたか
悪い女ざまーだなｗ
0557非決定性名無しさん
垢版 |
2023/08/30(水) 04:45:04.93
>>554
今後も請負やコンサル、自社プロダクトを会社が増やしてくれる事を期待
そうでないと永遠に負の連鎖だ
待機を無くす為の仕組みを会社が作ってくれないとな
0559非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/01(金) 17:27:35.96
フクイチの件で中国人が暴れているようだけど
中途採用した中国人が悪さしないか心配だ
最近採用数増えてるのに
0560非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/01(金) 19:56:49.60
福島第一原発のことを「フクイチ」と呼ぶ日本人がいるのか。
0561非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/03(日) 09:41:27.24
>>559
＞フクイチの件で中国人が暴れているようだけど


フクイチって何だよ？
0562非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/03(日) 09:46:23.73
>>527
ハイスキルだと４０過ぎても案件はある
だが多かれ少なかれ待機は発生する
そこが派遣の嫌な所でありデメリットでもある
４０歳までには請負部門に移らないと辛いと思う
0563非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/03(日) 09:49:18.78
>>528
長く勤めてれば必ず待機は発生するよ
だから待機の間に転職活動する人が多い
今後はIT部門はSI化して行く
機電系も今後は請負を増やしていくのは間違い無い
派遣だけでは企業価値向上させるのは難しいから
0565非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/16(土) 10:03:06.94
>>564
そこまで長期間仕事が無い時期は無いだろ
派遣だと取引先と面談があるから待機が発生する
職場見学と名称を変えても内容は面談
派遣先企業の上長が気に入らなかったら首を挿げ替えられる
だから派遣はダメなのだよ
0567非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/17(日) 10:43:56.52
>>566
それが一番正しい選択だね
待機があるなんて不安定だし
0568非決定性名無しさん
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2023/09/17(日) 13:03:29.82
富士ソフト
平均年収：620万円
生涯年収：2億6078万4542円
平均勤続年数：9.8年
平均年齢：35.6歳　
従業員数：8991人

大卒初任給：22.6万円
0569非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/17(日) 20:14:26.63
>>567
だって正社員なったら責任重い仕事とかやらされるし役職にもつかなきゃならんしそのうち役員になって常務とかやらなきゃならんやん。
のんべんだらりと生きたいんだよ。
0570非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/18(月) 03:11:20.35
富士ソフトってブラックだったのに急成長してるやんｗ

ここって何歳まで正社員でとってくれるの？
0572非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/18(月) 11:52:21.80
>>569
おいおい、役職に就く事はあっても役員にはなりたくてもなれないから安心しな🤣
派遣は所詮は派遣でしかない
0573非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/18(月) 11:54:18.69
>>570
富士ソフトも定年は60歳
定年したら再雇用で5年働ける
0574非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/18(月) 11:56:31.28
>>570
富士ソフトは急成長しているよ
特に新本社屋を桜木町に建ててから目覚ましい成長をした
テクノプロも急成長しているが単価がな...
0575非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/18(月) 12:23:29.49
>>569
のんべんだらりしてたら人間臭るぞ
それに派遣は待機がある
待機になって、のんべんだらりやるか？ｗ
何年も待機は出来ないけどな
0577非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/18(月) 13:16:52.48
>>575
待機なったら家でゴロゴロしながら
株とかFXトレードしてりゃいいんでしょ？
勝ち組以外の何者でもないやん
0578非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/19(火) 14:34:44.70
>>577
その能力があるなら派遣エンジニアになる必要無いじゃん
0579非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/21(木) 06:56:45.30
>>577
年間でどれくらい儲けとるんや？
0580非決定性名無しさん
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2023/09/22(金) 13:28:02.15
そろそろテクノプロも自社ビル建てろよ
業界最大手なんだから自社ビルの１つも無いと格好が付かんだろ
メイテックやアルプス技研だって自社ビルあるぞ
本社はヒルズでも良いから自社ビル建てろよ
0581非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/22(金) 18:56:01.30
入社時の研修で六本木ヒルズ入ったときはスゲーと思ったけど支店に行ったら小汚ないビルでゲンナリした
0582非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/22(金) 19:35:39.99
不況になった時にすぐに撤退できるように自社ビルは持たない方針なんだろ
リーマンショックの時の対応が変わってなければね
0584非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/23(土) 07:59:19.18
技術会社なんだから「本社はバーチャル空間にあります。VRゴーグル必須」
の方がカッコいいじゃん。
もちろん端末もバーチャル空間のバーチャルキーボードでバーチャルディスプレイ。
電車内で仕事したかったら電車でVRゴーグル被って空間を指差す変な人になるしかない。
0588非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/25(月) 13:32:15.94
>>581
ちな何支店？
0589非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/25(月) 13:33:50.46
>>585
自社プロダクトだってあるぞ
0592非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/26(火) 07:45:26.78
>>590
その通り！間違ってはいない
ちな富士ソフトは情報・通信業
0593非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/28(木) 12:49:00.89
サービス業と情報・通信業
一体どう違うのだろう？
やってる事は殆ど変わらないのに
0596非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/28(木) 20:03:28.77
テクノプロは情報通信以外にも工場とか外国語翻訳サービスとか事務系とか手広く派遣だしてるから結果サービス業
0599非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/29(金) 05:53:37.99
>>596
テクノプロは工場への派遣はやってないだろ
アウトソーシングは工場への派遣や製造請負やってるけど
0601非決定性名無しさん
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2023/09/29(金) 11:26:53.86
>>600
建前はそうでイザとなったら簡単に切り捨てるんだろ😩
0602非決定性名無しさん
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2023/09/29(金) 12:00:46.24
使い方次第では良い会社だよ
学はないけどIT業界に入りたいとか、セーフティネットになるとか
0604非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/30(土) 08:09:45.43
>>600
そう言う宣伝する会社に限ってブラックで冷酷だわな
実際に簡単に人を切ったりするのだから
家族だと思ってるなら簡単にクビを切ったりしない
宣伝広告に騙されない様に気を付けないとね💦
0605非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/30(土) 08:12:43.14
>>602
確かにステップアップの為の踏み台としては使えるね
ステップアップするには自分の努力は必須だけど
でも一番大事なのは運かな

まるでキャバクラと同じ世界だな
キャストは自分が伸し上がる為に黒服を踏み台にするからな

テクノプロで言えば会社を営業を上手く利用
そして自分のスキルを上げ良い会社へステップアップ
テクノプロを踏み台にして昇華するのがベスト
0606非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/30(土) 08:14:24.35
>>603
テクノプロになる前のクリスタルでしょ？
あとテクノプロ・エンジニアリング社の前身となったﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
0607非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/30(土) 08:15:55.96
>>603
今の所はそれは無いだろうと予想
但し今後はどうなるか分からん
景気が極端に悪くなり業績が悪化すれば整理解雇もあり得る
0609非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/30(土) 11:31:21.93
>>608
テクノプロになってから整理解雇？
クリスタルの気がしたがな
ウェキペディアでググってみるわ
0610非決定性名無しさん
垢版 |
2023/09/30(土) 18:25:31.58
ホールディングスはできる前だったかな。ラディアの頃だったと思う
4000人→2000人　な感じ。エンジニアリングね
0611非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/01(日) 03:28:38.47
>>610
やっぱりか😅
旧フジオーネテクノソリューションズ
テクノプロ・エンジニアリングの前身
0613非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/01(日) 14:37:35.38
>>612
そうだったのか...
つまり上場前の話しだよね？
当時は外資に喰われてて経営が苦しかったのだろうな
外資に喰われてたから上場して縁を切った？
0614非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/01(日) 15:35:17.46
>>613
上場前だけど、もともと上場してたからね
喰われるとかじゃなく、グッドウィルが潰れたから外資が入ってきたの
0616非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/02(月) 12:01:36.15
>>614
そうだった！過去にグッドウィルは上場していたんだったね
正確には持ち株会社のグッドウィルグループが上場していたんだよな？
その連結子会社がグッドウィル・エンジニアリング
（旧・フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（株））
そのGWエンジニアリングが後のテクノプロ・エンジニアリング株式会社
テクノプロ・エンジニアリング（株）→社内カンパニーであるテクノプロ・エンジニアリング社

これで合ってたよね？
0618非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/10(火) 11:09:50.84
2024年度新卒採用内定者数
2024年度（2024年4月入社）新卒採用内定者数（技術職）【2023年10月2日現在】

グループ計（連結）で６６６名（悪魔の数字ｗ）
メイテック：３５０名
フィルダーズ：３１６名

採用計画数
グループ：９５０名（−２８４名）
メイテック：５００名（マイナス１５０名）
フィルダーズ：４５０名（マイナス１３４名）

※メイテックグループは不人気なのか？
0619非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/11(水) 04:51:45.58
会社概要
商号 株式会社テクノプロ （英文表記：TechnoPro, Inc.）
設立 1997年6月
本社 〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35階
資本金 1億1百万円
決算期 6月

事業内容
機械、電気、電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、プラントエンジニア
リング、化学、バイオ、医薬、新素材など各種技術分野における研究開発や商品開
発などの技術サービスを提供

代表者
代表取締役社長　嶋岡　学
代表取締役社長　浅井　功一郎
従業員数 22,108名（2023年6月末現在）

中途採用比率
2021年6月期：74.3%、2022年6月期：76.5%、2023年6月期：75.4%

売上高
1,507億円（2023年6月期）

拠点
本社、98拠点（2023年7月現在）
開発センター
受託開発センター24ヶ所、リサーチセンター6ヶ所（2023年7月現在）

認証・認定
ISO/IEC 27001
労働者派遣事業許可番号　（派）13-305617
優良派遣事業者認定番号　2101007(03)
0620非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/11(水) 04:54:40.12
加盟団体 一般社団法人　NEOA

社内カンパニー
テクノプロ・デザイン社
テクノプロ・エンジニアリング社
テクノプロ・IT社
テクノプロ・R&D社

主要グループ会社
テクノプロ・ホールディングス株式会社
株式会社テクノプロ・コンストラクション
株式会社テクノプロ・スマイル
テクノプロ中国グループ
ピーシーアシスト株式会社（Winスクール）
Boyd&Moore Executive Search株式会社
株式会社プロビズモ
Helius Technologies Pte Ltd
株式会社トクオ
Orion Managed Services Limited
テクノブレーン株式会社
Robosoft Technologies Private Limited
0622非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 11:56:57.95
企業情報
商号 株式会社テクノプロ
カンパニー名 テクノプロ・デザイン社
英文表記 TechnoPro, Inc. TechnoPro Design Company
本社
〒106-6135　東京都港区六本木6-10-1
六本木ヒルズ森タワー35階
TEL: 03-5410-1010 / FAX: 03-5410-1011
事業内容
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域にお
ける技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス

社長　代表取締役 テクノプロ・デザイン社　社長 嶋岡 学
従業員数 8,166人（2023年6月末現在）
中途採用比率 2021年6月期：55.9% 2022年6月期：72.3% 2023年6月期：72.9%
売上高 618.8億円（2023年6月期）
営業拠点 本社および33営業拠点（2023年6月末現在）
開発拠点 受託開発センター11ヶ所（2023年6月末現在）
加入団体
一般社団法人 情報処理学会
一般社団法人JASPAR（準会員）
0623非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 12:00:32.83
企業情報

商号 株式会社テクノプロ
カンパニー名 テクノプロ・エンジニアリング社
英文表記 TechnoPro, Inc. TechnoPro Engineering Company
設立 1963年10月（創業）
本社 〒106-6135　東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
TEL: 03-6311-7924（代表）/　FAX: 03-6311-7921
事業内容
・情報システム、ITネットワーク、機械、組込・制御、電気・電子、建築・土木、
プラント設備の各技術分野を網羅する総合エンジニアリングサービス事業
・金融業における業務コンサル
・SI業におけるテスト・検証、ツール開発
・機械設計開発：ボディ、シャーシ設計/ワイヤーハーネス設計生産技術：生産ライ
ン制御システムの開発品質管理：生産設備保全、改善業務生産管理：生産管理シス
テム開発・保守社内システム：財務管理システム/社内ネットワーク構築
社長 代表取締役　浅井　功一郎
従業員数 6,483人（2023年6月末現在）
中途採用比率
2021年6月期：80.8%、2022年6月期：78.9%、2023年6月期：74.4%
売上高 398億円（2023年6月期）
営業拠点 本社、22拠点 (2023年6月現在)
受託開発拠点 開発センター4ヶ所（東京・宇都宮・水戸・広島）、
拠点内開発センター7ヶ所 (2023年6月現在)
0624非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 12:01:25.28
企業情報
商号 株式会社テクノプロ
カンパニー名 テクノプロ・IT社
英文表記 TechnoPro, Inc. TechnoPro IT Company
設立 1995年8月（創業）
本社 〒106-6135　東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
TEL: 03-5410-1014（代表）/　FAX: 03-5410-1015

事業内容
ビジネスアプリケーション、運用、クラウド技術における技術開発分野や商品開発
分野への技術サービス

社長 代表取締役　浅井 功一郎

従業員数 5,862人（2023年6月末現在）
中途採用比率 2021年6月期：89.5%、2022年6月期：81.5%、2023年6月期：81.0%

売上高 396億（2023年6月期）
営業拠点 本社、31拠点 (2023年6月現在)
開発拠点 受託開発センター11ヶ所 (2023年6月現在)
0625非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 12:02:05.75
企業情報

商号 株式会社テクノプロ
カンパニー名 テクノプロ・R&D社
英文表記 TechnoPro, Inc. TechnoPro R&D Company
設立 1988年10月
本社
〒106-6135　東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
TEL: 03-5410-1012　/　FAX: 03-5410-1013

事業内容
化学・バイオ分野に専門特化した研究開発事業

社長
代表取締役　早船 征実

従業員数 1,561名（2023年6月末現在）中途採用比率
2021年6月期：48.7%　2022年6月期：54.8%　2023年6月期：64.5%

売上高 94億円（2023年6月期）
営業拠点 本社、12営業拠点（2023年6月末現在）
受託拠点 6ヶ所（2023年6月現在）
0626非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 12:07:52.78
テクノプロ(TECHNOPRO)ホールディングスのデータ(2023年6月期)
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド＆転職の難易度）

単体売上高：1,507億4,400万円(テクノプロ)
単体売上高：　182億5,400万円(テクノプロホールディングス)
連結売上高：1,998億5,100万円(テクノプログループ)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD):648万1,000円（月給45万 ボーナス108.1万円）
(30歳:511.7万円 40歳:605.1万円 50歳:641万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):471万円(ｿｰｽ:https://tenshoku-nanido.com/technopro/)
（※総合職・営業総合職・企画営業職の平均年収：617万円）
生涯年収：2億1,760万2,613円(国家公務員 行政職(1) 高卒レベル）
(https://www.nenshuu.net/corporation/contents/corporations.php?security_code=6028）
平均年齢：44.0歳(テクノプロホールディングス)
平均勤続年数：13.8年(テクノプログループ平均)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD単体):184名、単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):21,357名
連結従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ):27,003名
単体年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):705万8,294円、(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD):9,920万6,521円
連結年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ):740万1,066円
単体月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):58万8,191円、(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD):826万7,210円
連結月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ):61万6,755円
資 本 金：69億383万6,000円(67億8,500万円から増資)
(東証プライム：証券ｺｰﾄﾞ6028/業種：ｻｰﾋﾞｽ業）
労働組合：有り(UAｾﾞﾝｾﾝ人材ｻｰﾋﾞｽｾﾞﾈﾗﾙﾕﾆｵﾝ）
(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ従業員が加入するﾃｸﾉﾌﾟﾛ分会、ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｺﾝｽﾄﾗｸｼｮﾝ分会がある）
請負事業：有り(ｵﾝｻｲﾄ(客先常駐開発)＆ｵﾌサイト(持ち帰り案件))
受託開発センター：有り（受託開発センター33ヶ所、リサーチセンター6ヶ所）
データセンター：有り（東京都北区：ｻｰﾊﾞｰ設備及び基幹ｼｽﾃﾑ等、ｿﾌﾄｳｪｱ55）
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り（テクノプロ・デザイン社)↓
・「Finger1」：http://www.technoproholdings.com/release20180821_01/
製造(工場)部門＆自社ビルの有無：無し(本社及び支店、開発ｾﾝﾀｰ等は全て賃貸)
(本社入居の六本木森ヒルズタワー：http://officee.jp/detail/26043/257505
0627非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 15:42:15.85
>>621
雪だるま式に社員数が増えてるよな
新卒と中途合わせて3000名は増えてるよ
テクノプロ単体でも22,108名だから😱
0629非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/18(水) 23:41:02.77
>>628
それでも誰でも入れるワケじゃないでしょ
メイテックやアルプス技研よりは入り易いかもだけど
0631非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/19(木) 01:26:41.44
>>630
筆記試験も無しで軽く面談して即採用とか？
経験者の場合ね
0633非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/19(木) 14:06:07.84
>>632
経験者で入ればあると思う
特に役職者は年収高い
と言っても特別高いと言うわけじゃない
0634非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/20(金) 12:13:21.69
>>631
中途採用だと、一ヶ月以内に案件見つからなかったら不採用ですよ。
テクノプロじゃなくてもどこの技術派遣会社でも同じ。
0635非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/20(金) 20:18:02.07
>>618
>>621
メイテックは採用数より質を維持してブランドを維持することが今後の経営に大事だと考えている
テクノプロは人数を増やして拡大していくことが何より今後の経営に大事だと考えている

それぞれの経営理念に沿った結果が出ているだけなのに
簡単な深堀せず表面しか見えてないのに分析官ぶった愚か者二人
0636非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/21(土) 13:07:39.08
今年度の国家公務員の給与について、政府は人事院の勧告どおり、大卒・高卒の初任給をいずれも1万円以上引き上げるとともに、月給とボーナスも引き上げることを決めました。大卒・高卒の初任給がともに1万円を超えて引き上げられるのは33年ぶりとなります。
今年度の国家公務員の給与について、人事院はことし8月、志望する学生が減少していることから
▽大卒の初任給を1万1000円、高卒を1万2000円引き上げるとともに
▽月給は平均で0.96％
▽ボーナスは0.1か月分引き上げるよう勧告しました。
これを受けて政府は、20日に持ち回りで給与関係閣僚会議を開き、勧告どおり、初任給や月給などを引き上げることを決めました。
大卒と高卒の初任給がともに1万円を超えて引き上げられるのは平成2年以来、33年ぶりです。
今回の引き上げにより、国家公務員の一般職の平均年収は10万5000円増え、673万1000円となります。
政府は、20日から始まった臨時国会で、こうした内容を盛り込んだ給与法の改正案の成立を図ることにしています。
0637非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/21(土) 23:03:49.09
公務員は優遇されているなぁ
民間は1万円以上のベアなんて無いのにさぁ
0638非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/22(日) 14:49:17.20
>>637
公務員は最強だよ
テクノプロの場合は単価が低いから厳しいね
基本、薄利多売がテクノプロのビジネスモデルだから
しかし年々少しずつだが単価は上がって来ている
10年後にはアルプス技研くらいの単価にはなると予想
その頃には少なくとも売上の4割以上は請負になってるだろうけど
ユニット化推進が功を奏してる様だし今後に期待だね
0640非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/22(日) 18:47:21.66
アルプスってあのアルプス技研？
かつての業界の雄も堕ちるところまで堕ちたもんだ
0641非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/24(火) 07:57:04.03
>>639
今はどうなの？
0643非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/24(火) 16:47:09.84
>>642
安倍氏は昔はブラックで有名だったな
悪の枢軸と呼ばれていた
テクノプロは未だに安倍氏の下請けをやってるね
同じく悪の枢軸と呼ばれていたTCSの下請けも未だにやっている
ことIT分野では安倍氏やTCSに一日の長があるね
0644非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/24(火) 16:48:31.91
>>635
まあまあモチ付け
0646非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/24(火) 21:49:37.26
そんなウトウト君に給料で負けてるんだな
就職活動の結果としてはほんの少しの差だったはずなのに
人生通算だと数百数千万の差になっていくなんてな
0648非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/25(水) 08:39:58.09
>>643
テクノプロが未だフジオーネ時代は社員が２５００名程度だった
今はテクノプロ・エンジニアリングとなった
フジオーネ時代からTCSや富士ソフトの下請けをやっていたね
(旧社名:日設エンジニアリング)
0649非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/30(月) 06:50:08.42
テクノプロはTCSを超えたな
次の目標は富士ソフトを超える事だな
0650非決定性名無しさん
垢版 |
2023/10/30(月) 13:54:49.85
トランスコスモスは？
悪の枢軸の中ではトランスコスモスが一番売上が高いぞ
平均年収は多分テクノやTCSとドッコイドッコイだ
0651非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/04(土) 13:09:15.84
トランスコスモスは平均年収は低い
しかし売上はTCSや富士ソフトよりも高いよ
悪の枢軸の中では売上トップだ

もちろんテクノプロより売上も高い
0652非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/04(土) 18:03:06.96
トランスコスモスはコールセンター事業がメインだから、平均年収は低くなる。
0655非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/05(日) 21:53:14.23
意図的に下げているわけじゃないのかな？
0656非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/05(日) 21:53:54.21
sageがデフォルトで入っていて、そのまま書き込んでいるのか。
0657非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/06(月) 12:35:32.14
>>653
末端管理職よりも上であれば割と上級国民だと思うぞ
そこまで上がれない人が殆どだとは思うけど
役員（取締役）は上級国民なのは当然
彼らの年収が幾らくらいなのかは知らないけが
0658非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/06(月) 12:39:25.22
>>650
１０年後くらいにはトランスコスモスの売上を超えるかもね
その頃にはテクノプロの平均年収もトランスコスモスより少しは高くなってると思う
請負を含むソリューション事業も１０年後には４割を軽く超えてるよ
0660非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/10(金) 10:50:17.44
凄いデカ乳房だぜ！
テクノプロにこんなオッパイの女性は居る？

Kカップもえちゃんパイズリ個人撮影
https://jp.spankbang.com/8leni/video/k
0662非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/10(金) 13:26:42.34
>>661
それマジ！！？
0664非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/12(日) 06:32:30.15
>>663
熱でもあるの？
今は風邪が流行っているからさ
病院に行く事を勧めます
0665非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/12(日) 13:26:36.80
>>651
トランスコスモスの平均年収が低いけど売上がTCSや富士ソフトより高いって、そんなのただの数字の遊びやんけ。売上が高いだけで何がええねん。結局、社員の給料が低いってことは、その分利益を上げてるってことやん。経営側は儲かってるかもしれんけど、働く側からしたらどうなんや？

それに「悪の枢軸の中で売上トップ」って、何それ怖いわ。売上だけで会社の良し悪しを判断するなんて、表面的すぎるやろ。もちろん、テクノプロより売上が高いってのも、それがどうしたって話や。大事なのは、売上だけじゃなく、社員の働きやすさや福利厚生、会社の文化やろ。

結局、数字だけ見ても会社の実態はわからんのや。もっとちゃんと働く人のことを考えた会社選びをせんと、数字の虜になってまうで。
0666非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/12(日) 13:51:11.50
>>665
メイテックやアルプス技研より売上が高くても何も意味はない
ヒルズよ社員にもっと儲けを還元しろ！というお前の思いは受け取ったぞ！ｗ
0668非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/12(日) 15:05:30.61
>>667
そう言っておけば必要以上に安く使えるものなw
離職率の低減が今後の課題だと会社は言ってるけどな
一番簡単に離職率を下げる方法はボーナス上げる事だ
0669非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/15(水) 07:08:40.41
テクノプロ・グループのピーシーアシスト株式会社はこの度、
株式会社スキルアップNeXtと販売店契約を締結し、
GX関連のリテラシーを問う「GX検定」の学習支援と
検定のサービスをセットで提供する運びとなりました。
詳細につきましては以下ピーシーアシストのリリースを
ご覧ください。
https://www.technoproholdings.com/news/detail.php?id=7711
0671非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/16(木) 15:28:23.25
>>670
何が追いつくって？
言葉が足らんよ
売上と社員数はアルプスよりは上だよ
0672非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/16(木) 15:28:23.33
>>670
何が追いつくって？
言葉が足らんよ
売上と社員数はアルプスよりは上だよ
0674非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/17(金) 11:13:24.69
>>673
テクノプロ、メイテック、アルプス技研の３社ではアルプス技研が１番離職率が低いみたいだからね
メイテックより離職率が低いのだから驚きだ！
0675非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/17(金) 17:46:16.43
アルプス技研は過去に一度もリストラをしていない！
メイテックはバブル崩壊時にリストラをした。しかしリーマンではリストラしなかった。
テクノプロはリーマンでも大リストラしている。次の不況でどうするのかが注目のポイント
0678非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/18(土) 11:56:11.38
>>675
確かに離職率低いしリストラは行っていないね
自分から辞めた人は沢山居たろうけど
0679非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/18(土) 11:57:22.38
>>676
言ってて虚しくないかい？
0680非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/19(日) 08:33:00.66
>>677
それってアコーディスコンサルティングの社員だろ
旧社名モディスな
0681非決定性名無しさん
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2023/11/19(日) 08:36:48.10
>675
大不況でもリストラしないに一票！
0682非決定性名無しさん
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2023/11/19(日) 08:37:18.99
>>675
大不況でもリストラしないに一票！
0683非決定性名無しさん
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2023/11/19(日) 13:17:21.44
過去に散々叩かれてるからリストラはしないだろ
当時と今ではテクノプロの企業体力も経営環境も違うからな
0685非決定性名無しさん
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2023/11/20(月) 06:48:15.81
>>683
甘い考えだな
一人当たりの売り上げを考えると余裕は全然無い

それにデザイン社の前身シーテックは黒字なのにリストラした過去もある
黒字なのに親会社などに多額の使途不明金を流出させて社員を整理解雇
0686非決定性名無しさん
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2023/11/20(月) 17:43:12.23
>>685
それはデザイン社の前身であるシーテックでの話だろ
つまり買収され傘下に入る前
エンジニアリング社の前身はGWE
テクノプロ自体の前身はGWEの系譜だ
0687非決定性名無しさん
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2023/11/20(月) 18:44:00.45
メイテック、10月に純粋持ち株会社へ
2023年5月11日 13:51

メイテックは11日、10月1日に純粋持ち株会社体制へ移行すると発表した。社名を
「メイテックグループホールディングス」とする。会社分割で主力のエンジニア派
遣事業を子会社に引き継ぐ。4月に受け皿となる分割準備会社を設立しており、6月
の株主総会で承認を得る予定だ。

移行後、分割準備会社の社名を「メイテック」とする。同社は目的について「収益
力や資本効率を改善する」としている。国分秀世社長は同日の記者会見で、「主な
顧客である大手製造業などで技術革新が急速に進んでいる。我々も高付加価値サー
ビスを提供するための速やかな判断と経営資源の配分が必要だと判断した」と話し
た。

同社は派遣するエンジニア社員の採用を強化しており、4月時点で過去最高の約1万3
千人を抱えている。稼働人員の増加と平均単価の向上を背景に、同日発表した2023
年3月期の連結売上高は前の期比11%増の1190億円、純利益は33%増の122億円だっ
た。増収増益で、過去最高益となった。

24年3月期の売上高予想は前期比6%増の1265億円とした。採用を進めて派遣エンジニ
アを増やす見込みだ。純利益は6%減の115億円とした。前期の税負担軽減がなくなる
ことが影響する。

ソース：https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC112NI0R10C23A5000000/
0691非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/21(火) 05:58:22.64
>>688
そ、そうかな？😅
0692非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/21(火) 05:59:17.71
>>690
ではアルプス技研の社員は？
0694非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/23(木) 13:52:49.35
>>693
とりあえず超上級国民じゃね？
アルプス技研の社員が超上級国民ならメイテック社員はどうなるよ？
もっと上になるのだからな😅
それこそプロミアム上級国民か？🤣
0696非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/24(金) 10:55:49.24
>>695
ではテクノプロの取引先である富士ソフト社員は？
それとTCSこと東京コンピュータサービス社員は

TCSも富士ソフトと同じくテクノプロの取引先だ
0698非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/25(土) 21:47:38.03
>>697
富士ソフトは？
0700非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/26(日) 23:13:29.71
キリ番ゲットのチャンス到来だぜい😊


華麗に７００ゲットー！！
　　　＼(^-^)／
0701非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/27(月) 13:17:54.02
>>699
行くとは思えんけどな😩
売上の良い支店所属の人は行くかもね
0702非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/28(火) 04:38:23.22
もうそろそろボーナスのベースを上げる時期に来てるよな
最低でも基本給の5ヶ月は保証すべき時だと思うがな
0703非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/28(火) 10:51:09.18
今の離職率は約8%
ボーナス上げるだけで相当に離職者は減るな
5%くらいには下がると思う
0705非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/29(水) 13:16:24.00
>>704
離職率を今より下げたいみたいだそ
でもボーナスは上げたく無い
低年収のままで離職率を下げたいとほざいてるわけか？
0706非決定性名無しさん
垢版 |
2023/11/29(水) 13:19:38.90
今の年収のままで離職率を下げたいなら
方法は１つしかないぞ
富士ソフトを見習い業務の半分程度をオフサイトにするしか無い
客先で客に使われるのが嫌な人も多いのだから
0707非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/01(金) 11:48:36.97
>>697
これだけ会社が大きくなったのに未だにTCSの下請けやるなんて情けないな
0708非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/04(月) 04:53:09.67
ボーナスどうよ？
給与制度が変わって理論上は
去年の冬より今年の冬の方が増える人が多いはずだけど
0711非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/05(火) 03:35:14.66
>>710
今ひとつ安いな😖
せめて基本給の5ヶ月だよな
年26万、1回で13万上がったら大きくね？
その僅かな26万で会社に残る人は多いと思う
年間離職率はメイテックやアルプス技研並みの5％台に下がる事間違い無し
やっぱボーナスは大きいんだよ
0712非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/05(火) 08:25:38.98
プラスで食事手当１万欲しい！
それと住宅手当１万で良いから欲しい！
それだけで年収２４万が増える
0714非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/06(水) 21:07:10.90
【業種】上級国民
【職種】派遣
【役職】平
【年齢】26
【学歴】大卒
【前回額面】65
【今回額面】78
【年収】530
【居住地】北関東
【使い道】プレステ5
【感想】やはり上級国民です
0715非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/07(木) 05:57:13.14
>>714
それ上のスレに書いて来いよ！
0716非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/10(日) 09:51:31.12
>>714
平でそんなに貰えるとはな
あんた経験者の中途？
新卒では絶対にそんな高いボーナス貰えないから
0717非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/11(月) 00:58:19.02
>>714
年収530はアルプス技研に匹敵するな！
たしかにテクノプロ内では上級国民に値する！
0718非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/11(月) 02:56:58.96
>>717
アルプスの平均年収それくらいだったよな？
0719非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/11(月) 13:42:23.85
三島由紀夫

１．人間は悲しいことに、他人の思想を抹殺する方法としては、殺すことしかまだ知らなかった。どんなことをしても、これしかできない。
２．たとえば暗殺が全然なかったら、政治家はどんなに不真面目になるか、殺される心配がなかったら、いくらでも嘘がつける。
３．私は民主主義と暗殺はつきもので、共産主義と粛清はつきものだと思っております。
４．政治の本質は殺すことだ。
５．暗殺の中にも悪い暗殺といい暗殺がある

今になって三島由紀夫の正しさがわかりました
特に5番
0720非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/11(月) 14:37:13.94
>>709
三菱電機がブラックだと言うなら俺達の様な技術派遣は論外だな
例えるならエタヒニンだよ

三菱電機の連中は世の中を舐めてるな
0722非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/12(火) 12:58:10.54
年間離職4.6%は一流メーカーにしては高い方だと思う
テクノプロの年間離職率は7.9%
離職率が4.6%程度ならテクノプロだってボーナスを上げるだけで4.6%くらいには下がると思う
0723非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/13(水) 09:27:13.15
ボーナスを年間で基本給の５ヵ月ちょい保障すれば良い
それだけで離職率が激減するなら安いものだわな
0724非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/14(木) 12:10:20.66
面白いのを見つけたw

【人類間引き計画】終末世界＆核戦争に備えは？シェルターや備蓄は？ひろゆき＆プレッパーと考える

https://youtu.be/kI4UjlRNg04
0727非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/15(金) 09:04:58.55
>>725
テクノプロ社員は下級国民です（キリッ）
上級管理職からは上級国民です

役員は雲の上の存在で神です！
0730非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/17(日) 06:20:04.97
>>729
上げて欲しいよね
特にボーナスを
やはり基本給の5ヶ月は欲しいね
0732非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/18(月) 01:43:45.12
>>731
ボーナス安いから？
0733非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/20(水) 00:57:36.40
ビッグモーター、今冬ボーナスなし
ttps://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1702995057/

>>732
ビッグモーターよりはマシ
0734非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/20(水) 13:32:27.06
上がることなどないボーナスに夢見てる中年の書き込みって震える
0735非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/20(水) 14:43:26.08
テクノプロって、おまえらプロなん？
何のプロなのか、いうてみ？
0736非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/20(水) 15:33:02.48
>>735
ゴルフと猿
0739非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/21(木) 13:20:32.91
>>733
一応上場してるしな
ノルマも無い
0740非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/22(金) 09:29:15.75
>>738
オナニーして楽しい？
0741非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/22(金) 09:31:51.13
>>734
せっかく労働組合があるのだからストライキするぞ！って威せよ
ボーナスを上げろ！って要求するんだよ
もっとも単価が安いから言い値にはならんけどな
それでもボーナスだって一人１人辺り１０万くらいなら上げられるさ
0744非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/24(日) 14:10:05.14
>>742
御用組合でも無いよりはマシだわな
0745非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/24(日) 14:10:48.58
>>743
年４万なら安い組合費だね
0747非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/25(月) 01:10:51.91
>>743
４万程度なら副業で簡単だろ
組合費をケチろうなんてセコイよ
0748非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/25(月) 22:23:09.83
４万あれば月一回焼肉食べに行ける
もう何年も焼肉を食べに行けてない(´･ω･｀)
0750非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/26(火) 17:17:50.37
>>748
副業しろよ
オレはバイトで１回で１万稼いでる
月に５回で５万だよ　
年間で年収６０万プラスだぜ
６０万を無いものと思ってボーナスを貯金してる
焼肉食べる何で余裕だよ
0752非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/27(水) 03:54:48.21
>>751
バレなきゃOKだぜw
0754非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/27(水) 10:23:58.34
>>753
現実にバレてない
証券マンが言っていたよ
特に少額ならイチイチ調べる時間も無いとね
そんな小さなインサイダーをなんてチェックしてられないと溢してた
イチイチ調べてたらきりがないとさ😩
0756非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/27(水) 23:30:43.62
新入りです
よろしくお願いします
0758非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/28(木) 11:50:28.64
バレないと思って違反行為をするやつが居るからダイハツみたいなことが起きる
0760非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/29(金) 08:15:11.36
>>758
バレる原因って自慢げにベラベラ喋るからなんだよ
それが原因で悪意ある奴にチンコロされる
特に酒の席で自慢げに喋ると悪意ある同僚なんかはチンコロするよ
南ニダー民族みたいな連中とは付き合わないのが吉だね
0761非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/29(金) 10:47:50.34
>>748
労働組合の活動にもっと積極的に参加しましょう！
焼肉(バーベキュー)やってますよ！
0762非決定性名無しさん
垢版 |
2023/12/30(土) 12:50:35.86
>>761
それで年４万の元を取らなきゃね🤣
0763非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/01(月) 20:12:59.15
労働イベントいらん
名前も知らない人達と仲良くして意味があるとは思えない
0765非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/02(火) 11:56:28.98
>>764
こんな感じのデブ爆乳なら最高なんだけどな
ただのデブスばばあに用は無い！

九条さやか
結城モナ
黒木あおい
星咲まりの
0767非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/04(木) 01:03:08.51
先生！生乳が見たいです！
0768非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/04(木) 12:18:30.75
>>767
風俗へ行き給え！
君の理想の爆乳ちゃんだって居るぞ😁
0770非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/09(火) 06:34:38.30
「大阪はね、ゴミゴミした街だと決まっているんだよ。映像をかえなさい」

　上司であるプロデューサーのＩさん にいわれ、彼は開いた口がふさがらなかった。平成元年の出来事だったという。

　その当時、彼は東京の報道局で、ディレクターとして、短いドキュメンタリー番組の制作をまかされて いた。大阪で「花の万博」が開かれるということを紹介する企画で、総合テレビの全国ネットの番組である。

　彼は、大阪の良さを全国にアピールする良い機会だと思い、大阪の美しい映像をふんだんに使 った。中之島から大阪ビジネスパーク、ベイエリアまで、それはまさに「水の都大阪」をイメージした力作であった。

　その映像に、ＮＨＫの中枢たる東京報道局の上司が、いきなりクレームをつけた。大阪のイメージに合わないから、通天閣や道頓堀といった、もっとわかりやすい映像にしろという、まるで情報操作まがいの命令であった。

　彼はこの瞬間、東京のマスコミの、大阪に対する偏見と、ある種のコンプレックスを感じた。

　東京人は大阪嫌いが多いが、逆 に大阪人も東京嫌いが多い。しかし、前者の方がタチが悪い。情報のほとんどが、東京から発信されているから

である。しかも、公共放送であるNHKの上層部がそういう人ばかりであれば、たまらない。

　大阪といえば通天閣とタコ焼き、いつからそんな偏った大阪像が定着したの か。もちろん、東京のマスコミの偏向報道の影響である。

　「とりわけテレビの影響力は絶大で、関西以外の人が大阪に抱くイメージは、一昔前の外国人が、日本をフジヤマ、ゲイシャの国だと勘違いしていた状況に似ています。あえてそういう「幻想」を作り上げているのです。」という。

歴史的にも、文化的にも、都市機能という点でも、大阪をふくむ関西の実力は相当のもので、東京をしのぐ面も多い。その全体像を伝えず、ただ闇雲に東京を賛美する。そんな一部のテレビメディアこそが、日本の一極集中の元凶である。
0772非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/12(金) 08:39:01.46
◆ひめか、美バスト輝くショット公開
ひめかは「女の子は人目にふれるほど、かわいいと言われるほど、どんどん可愛くなると思います」
とつづるとともに写真を公開。スレンダーなボディラインと美しいバストの際立つドレス姿の写真で
「とりあえず私も体重をこの時に戻しまーす」と可愛らしく添えていた。

これらの写真を受けて、ファンからは「可愛すぎる」「憧れのスタイル」「綺麗」
「いつのひめかちゃんも美しい」など多くの声が寄せられている。

◆北新地No.1キャバ嬢・ひめか、2023年に引退を発表

18歳からキャバクラで働き始めたひめかは、飲酒ができないにも関わらず、その天性の美貌から
入店後約3ヶ月でNo.1まで一気に上り詰めたことで話題に。“あざとかわいい”の愛称で知られ、
2022年4月に移籍した「RAISE」では3時間で5300万円を超える売上を達成したほか、約12時間
で1億円超えなど異次元の売上を記録し、2023年10月にキャバ嬢を引退した。
（modelpress編集部）
0774非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/13(土) 23:37:24.15
>>773
テクノプロ社員はキャバ嬢以下ですw
0776非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/16(火) 08:46:31.89
高級キャバクラのキャスト時給は1万円とかだもんな
テクノプロエンジニアの時給は？🤣
0778非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/16(火) 15:30:34.93
>>777
それなら未だ良い方だな
欲を言えば時給換算1,500円は欲しいが
0779非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/17(水) 11:56:42.07
コールセンターのオペレーターはもっと高いみたいだぞ
時給1,800円と聞いた
社員じゃないからボーナスは無いが
0781非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/17(水) 21:25:01.08
>>780
最低賃金をくらい把握しとけよ
0782非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/18(木) 00:43:04.49
岸田文雄首相は１７日の政府与党連絡会議で「足元の物価高から国民生活を守り、物価上昇を上回る賃上げを必ず達成しなければならない」と強調し、経済界や労働団体の代表者と意見交換する「政労使会議」を開催する方向で調整していることを明らかにした。昨年１１月に続き、この３カ月で２度目となる。

岸田首相は「官民が連携して賃金が上がり可処分所得が増えるという状況を今年夏には確実に作り、国民の実感を積み重ねることで社会全体の意識を変えていく」と語った。

岸田首相に続いてあいさつした公明党の山口那津男代表は、自民党の政治資金問題に関して、これから通常国会が始まるが、政策の実現と遂行のためには国民の信頼が不可欠だと指摘。自民党の政治刷新本部での検討も踏まえ、抜本的な再発防止策を急ぐべきだと語った。

山口代表は会議終了後、官邸で記者団の取材に応じ、政治資金規正法の改正の必要性について「法律があってもそれが守られなかった。自民党の党としての方針をまとめたにもかかわらず、それも守られなかった。再発を防止するためには厳しい法改正の措置が必要だ」と述べた。

自民党は１６日、派閥の政治資金パーティー問題を受けて新設した政治刷新本部の会合を開き、派閥のあり方などを議論した。
0783非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/18(木) 15:32:42.39
第一生命ホールディングスは18日、今年4月に入社する新卒の初任給を32万1千円に引き上げる方針を明らかにした。優秀な人材を確保する狙いがあり、現行の27万6千円から約16％の上昇となる。初任給の引き上げは4年ぶりとなり、大手金融機関で最高水準になるという。
　転勤一時金も大幅に引き上げる。同伴家族が1人以上いると、約30万円以上の増加となる。本人と配偶者の場合は、40万円を支給する。さらに、上位2割の高評価を得ている社員はモチベーション向上のため、年収ベースで最大46万円引き上げる。
　社員に自社株を毎年度交付する制度を導入。約5万人に対し24年度は約7％の賃上げを行う方針。
2024年01月18日 13時43分共同通信
0784非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/19(金) 07:02:24.80
テクノプロは賃上げしないのか？
少しくらいは上げないと離職率は軽減しないぞ
未だ7.7％だから救いあるがな
ボーナスを基本給の５ヵ月保障して住宅手当1万付けるだけで、
年間離職率は三菱電機並みの4.6％程度にはなるぞ
0786非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/20(土) 22:43:45.47
>>785
単価を上げるなら請負契約に転換する方が早くて確実
0787非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/25(木) 13:13:37.80
新卒でここってどう？
割と有名な大手なので問題ないよね
0789非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/26(金) 14:46:39.38
>>787
経験積んだスキル高い人に取っては良いかも
しかし新卒では余りお勧めは出来ない
今後はますます教育に金を掛けるとは言っている
なので中小技術派遣か中小ITに入るよりは遥かにマシだ
業界最大手だから潰れる事も無いだろうし
0793非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/28(日) 19:28:42.58
>>791
確かにあらゆる物が値上がりしている
コンビニでも漫喫でもな
賃上げしてくれないと生活が苦しい
0794非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/28(日) 19:31:36.60
>>792
全部の単価を上げるには請負契約に転換な
そうすれば賃上げは可能な筈だ
少なくともアルプス技研くらいの平均年収にはなる筈だ！
0795非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/29(月) 09:18:11.52
>>789
とはいえ派遣だろ？
普通のSIerにするわ
0796非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/29(月) 16:25:02.35
2017年頃の転職活動では、テクノプロとアウトソーシングテクノロジーとVSNの
回転求人が酷くて、新悪の枢軸と思っていたけれど、
それが上級国民とは…いつ潮目が変わったのかな。
0797非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/29(月) 21:41:46.11
新悪の枢軸の中では上級になったってことさw
なおVSNよりは下という噂も・・・
0798非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/29(月) 22:03:13.17
>>795
請負も22.6%やってるよ
他に自社プロダクトの開発にコンサルもな
テクノプロはSIerの顔も持っている
請負もオンサイト、オフサイト共に年々増えている
自社の開発センターも33ヶ所あるし
0800非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/30(火) 08:45:07.55
キリ番ゲットのチャンス到来😁

華麗に８００ゲットー！！🤣
0801非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/30(火) 08:48:58.86
>>799
＞社員はみな家族です


ブラック企業の常套句やなｗ
0802非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/30(火) 08:50:05.31
>>799
＞そして上級国民です

皮肉と嫌味だろうけどｗ
言ってて虚しくね？
0804非決定性名無しさん
垢版 |
2024/01/31(水) 23:47:00.62
テクノプロは優秀な人材多いですね
私自身は優秀でないので他の社員さんから学ぶべき事が多いと実感しています

やはり上級国民なのだなぁと実感しています
0805非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/01(木) 10:08:13.82
テクノプロはこれの４分の１程度で良いのだからデータセンター建設すべき！
対して売上も高くないＮＳＷだが平均年収は６００万を超えている

中堅の独立系SIであるＮＳＷのデータセンター
http://www.dynamic-d.co.jp/sakuhin/yamanasi.html

-特徴-
　面積約１万坪の敷地に建設される日本システムウェア株式会社の研究所です。
同一形状の鉄骨造４階建ての免震構造建物2棟（オフィス棟・コンピューター棟）
と、この2棟をつなぐアトリウム棟で構成されています。日常業務上のセキュリ
ティー管理に加えて、大地震や洪水等の自然災害に対するコンピューターの
データ保全およびコンピューター・オフィス両棟の機能保持を目的として、
高性能の免震構造を採用しています。
1階基壇上部に配置された4基の大型免震装置（1200φ）が外殻トラス構造体を
支持し、21mX45mの無柱オープンスペースを提供しています。
日経ニューオフィス賞・グッドデザイン賞（経済産業省外郭）・日本免震構造
協会作品賞を受賞し、日本建築学会「作品選集2001」にも選ばれています。
0808非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/03(土) 10:22:53.04
これが富士ソフトのデータセンターだ

富士ソフトデータセンターの特徴

全国に広がる
富士ソフトデータセンター

富士ソフトが運営する国内の５つのデータセンターは、
各エリアのビジネス中枢である駅・空港より徒歩圏内という好立地にあります。
都内の２センターは大手町から近く
東京データセンターは3km圏内、東京第２データセンターは2km圏内
と日本のインターネット回線の中枢拠点と隣接しております。
また、IX、AWS、Azureなどとの接続環境も提供致します。
https://www.fsi.co.jp/outsourcing/dc/index.html

東京データセンター（郊外型）
https://www.fsi.co.jp/outsourcing/dc/images/photo_dc1.jpg
東京第２データセンター（都市型）
https://www.fsi.co.jp/outsourcing/dc/images/photo_dc2.jpg
横浜データセンター（都市型）
https://www.fsi.co.jp/outsourcing/dc/images/photo_dc3.jpg
大阪データセンター（都市型）
https://www.fsi.co.jp/outsourcing/dc/images/photo_dc4_2.jpg
九州データセンター（郊外型）
https://www.fsi.co.jp/outsourcing/dc/images/photo_dc5.jpg
0809非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/03(土) 10:31:34.49
これがＮＳＷのデータセンターだ

中堅の独立系SIであるＮＳＷのデータセンター
http://www.dynamic-d.co.jp/sakuhin/yamanasi.html

-特徴-
　面積約１万坪の敷地に建設される日本システムウェア株式会社の研究所です。
同一形状の鉄骨造４階建ての免震構造建物2棟（オフィス棟・コンピューター棟）
と、この2棟をつなぐアトリウム棟で構成されています。日常業務上のセキュリ
ティー管理に加えて、大地震や洪水等の自然災害に対するコンピューターの
データ保全およびコンピューター・オフィス両棟の機能保持を目的として、
高性能の免震構造を採用しています。
1階基壇上部に配置された4基の大型免震装置（1200φ）が外殻トラス構造体を
支持し、21mX45mの無柱オープンスペースを提供しています。
日経ニューオフィス賞・グッドデザイン賞（経済産業省外郭）・日本免震構造
協会作品賞を受賞し、日本建築学会「作品選集2001」にも選ばれています。

都市型データセンター：渋谷データセンター
https://www.nsw-cloud.jp/dc/
https://www.nsw.co.jp/solution/detail.html?ssid=datacenter
郊外型データセンター：山梨データセンター
https://www.nsw.co.jp/solution/detail.html?ssid=SuburbanDC&service_sub_id=&service_id=6&business_id=&keyword_id=#
https://www.nsw.co.jp/corp_img/cop06SolSystem/IT/SuvurbanDC_006.png
高松ITセンター（西日本データセンター）
https://www.nsw.co.jp/solution/detail.html?ssid=TakamatsuDC&service_sub_id=&service_id=6&business_id=&keyword_id=#
https://www.nsw.co.jp/corp_img/cop06SolSystem/IT/TakamatsuDC001.png
0810非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/04(日) 18:30:52.07
>>808
富士ソフトは５つもデータセンター保有してるんだな
N S Wも企業希望の割に３つもデータセンター持ってるとはな
テクノプロもデータセンターの２つや３つはデータセンター持ってないと格好が付かんな
仮にも東証プライム上場で業界１位なのだからな
テクノプロ単体でも社員数は22,000人を超えてるのだから
0811非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/04(日) 21:03:43.61
後発のデータセンターなんて、これからさらにクラウド化進むし、負の遺産になるんじゃね
0813非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/04(日) 23:08:47.69
>>810
データセンターが多いと人間が集まらない
データセンター、コールセンターによいイメージを持つ人間は少ない
0814非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/05(月) 02:56:26.26
>>813
それは派遣とか下請けで客先データセンターの場合でしょ
客先なんて、そりゃ誰だって嫌だわ
0815非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/05(月) 12:52:24.29
>>813
確かにコールセンターには良いイメージ無いね
しかしデータセンターは未だ未だ需要があるよ
10年後の参入なら遅いかもだが今はデータセンター事業に参入するべき
0816非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/05(月) 12:56:17.31
>>811
府の遺産にはならないよ
自社のデータセンターは必要だよ
SI化を目指してるならな
テクノプロは請負分野だけでも4,000人以上従事してる
中堅のプライム上場のSIよりも規模は大きい
0817非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/06(火) 20:26:37.51
>>811 のようにクラウドが何なのかわかっていないとクラウドが物理的に存在せずにクラウド基盤のデータセンターが理解できないw
0818非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/06(火) 20:28:05.91
>>814
自社のデータセンターなら良い環境という理屈は通じない
0819非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/07(水) 01:04:09.83
>>818
データセンターで現状に運営してるのは下請けや派遣
自社のプロパーが運営するなら話は別
派遣でデータセンターだとメンタル申し訳やられてしまう
下請けで元請けやユーザーにこき使われるのが辛い
下請けだとキャリアも京成しにくい
0820非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/07(水) 01:49:07.14
>>819
テクノプロに悪いイメージがつかないよう必死なのかw
0823非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/07(水) 22:42:45.75
>>820
思い込み激し過ぎだよwww
0824非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/08(木) 15:14:30.15
>>821
年収が高いのは一部のエンジニアだけだよ
特に新卒の若手や未経験での中途の若手はね
0825非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/09(金) 13:34:41.84
>>820
アンチTECHNOProだと何でも会社擁護してる様に捉えるんだな🤣
0826非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/09(金) 13:57:59.21
あからさまな新卒確保のための荒らし
0827非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/09(金) 22:13:03.22
鉄鋼最大手日本製鉄の労働組合は、基本賃金のおよそ10％に相当する月額3万円のベースアップを要求しました。過去最高だった1975年の3万2000円に次ぐ2番目の要求額です。
0829非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/10(土) 22:30:23.58
wikiより

「人材サービスゼネラルユニオン」と共謀した不正な代表者選出事件

天引きについては「労働組合もしくは労働者の過半数を代表する者との書面による合意」（労使協定）があれば可能であることから、データ装備費の天引きを合法化させるため、社員にGWG経営陣が立てたUIゼンセン同盟傘下の人材サービスゼネラルユニオン（以下JSGU）グッドウィル分会組合幹部の支持を強要していた実態が明らかとなった（御用組合）。

しかし、公称300万人とされる登録スタッフなど大半の労働者が労働側代表の選出に関わっていなかった（JSGU加入者はわずか7000名）ことから、三田労働基準監督署（東京都港区）によって偽装された労働協約の是正を求められた。JSGU幹部を労働者側代表に選出するにあたり、同様の事例はこの他にも数回は行われており、中には、（経営側が選定した労働者代表への選出に）署名しなければ給与支払いに応じないという条件をつけていた支店もあった。

経営陣が社員に対し、JSGUに加入しなければ解雇をほのめかすなど、労働組合法に対する違法行為（黄犬契約）の実態が社員から内部告発され始めており、上記経営者に一方的に有利な36協定捏造をめぐる、JSGU幹部への労働者側代表への強要＝不正代表選出事件をきっかけに、グッドウィルグループの企業犯罪とそれを共謀して押し進めてきたJSGUに対し、もはや労働組合とは言い難いと、社会道義からの逸脱及び労働組合法への背任活動行為が指弾され始めている。
0830非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/10(土) 22:53:54.43
>>829
グッドウィル時代のだから結構な昔だな
0831非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/12(月) 02:57:54.82
>>817
流石にテクノプロのエンジニアは知識が無いよね🤣
データセンターが在ればテクノプロの経営基盤もより安定するのに
労働集約型企業からストックビジネス型企業へシフトしないとね
派遣主体では売上も企業価値向上も限度がある
0833非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/12(月) 21:43:23.08
>>832
そうなる為にはどうしたら良いかを考えるのだ
0834非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/13(火) 10:15:16.70
独立系技術派遣企業としては業界１位
しかし単価が安いので高い年収は払えない
早急に請負比率を高めないとな
１番手っ取り早い年収アップは転職だが…
0835非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/16(金) 09:57:45.15
”優木まおみ”みたいな熟女なら最高だよな

ゆうき まおみ
優木 まおみ
プロフィール
愛称 まおみん
生年月日 1980年3月2日
現年齢 43歳
出身地 日本の旗 日本・佐賀県佐賀市
血液型 B型
公称サイズ（2021年11月10日時点）
身長 / 体重 165 cm / 48 kg
BMI 17.6
スリーサイズ 80 - 59 - 88 cm
カップサイズ B
靴のサイズ 24 cm
活動
デビュー 2002年
ジャンル ファッション
モデル内容 一般
他の活動 タレント、歌手、女優、ピラティスインストラクター
事務所 生島企画室
（業務提携：ハーモニープロモーション）
0837非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/17(土) 02:41:31.32
>>836
せめて中級国民くらいにはなりたいよな
その為にも請負増やしてデータセンター建設して欲しい！
0838非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/19(月) 07:55:51.18
>>833
それを考えなければならないのは経営陣だ
テクノプロの経営陣は社員に夢を見させてよ！
眠ってなくても見れる夢をね
それが会社を率いて行く経営陣の務めですよ
0839非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/21(水) 14:45:59.73
夢を見させてよ
眠ってなくとも見れる夢♪
0841非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/22(木) 00:38:33.30
>>840
もっと堅実に夢を見たいのさ
眠ってなくても見れる夢
0843非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/22(木) 22:57:10.81
>>842
上級国民になるには今後テクノプロがどうしたら良いと思う？
0844非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/23(金) 07:03:35.68
GACKT、遊びを犠牲にして貯蓄に徹する若者に苦言「老後のために全て犠牲にす
るのはナンセンス」
スポーツニッポン新聞社 の意見


　歌手・GACKT（50）が22日に自身のX（旧ツイッター）を更新し、老後の生活の
ため、遊びを犠牲にして貯蓄に徹する若者にメッセージを送った。

　GACKTは「若者へ。老後に向けて2000万貯めたり、投資するのは大事な考えだ
が、20代の内から老後だけを考え”今”を犠牲にする必要は無い。若いからこそ
行ける場所、着れる服、遊べる友達、付き合える恋人。色々ある。カネをかけず
に世界中を旅することだってできる」と提言する。

　また「若いからこそ、受け取れる刺激。そこから仕事の活力や、アイデアを受
け、自分のビジネスの確立に繋がることも沢山ある。その年齢だから味わえる感
覚をくるかも分からない老後のためにすべて犠牲にするのはナンセンスだ」と
も。

　「大いに遊び、本気で仕事しろ。そうすれば見えてくるものがある。結果、カ
ネも貯まる。浪費を無くして中途半端に仕事をするだけじゃ、大したものは残ら
ない。今を楽しめないヤツは、老後はもっと楽しくない」と自身の思いを伝えて
いた。
0845非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/24(土) 09:52:10.77
>>843
先ずは東証プライムに上場してる中堅の独立系SIを２社M&Aする
（社員数1,000名〜2,000名程度で時価総額200億〜300億円程度を想定）
１社はテクノプロ・ホールディングス傘下
もう１社は事業子会社であるテクノプロ傘下にする
そうする事で一気に事業会社テクノプロの請負比率が上がる
単価も上がってテクノプロ社員の年収UPの原資になる
0846非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/26(月) 08:42:35.24
データセンター建設もお忘れなく
安定経営する為の有効手段だし
0847非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/26(月) 10:28:04.67
>>820
いつまでグッドウィル時代の事を引きずってるんだよｗｗｗ
確かに年収は低いけどさ
0849非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/26(月) 20:42:30.59
>>848
単にグッドウィルに過剰反応してるだけだろ
或いはグッドウィル時代に働いてた奴が未だに憎悪してるとかね
最早グッドウィルの経営じゃないのにな
0850非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/27(火) 22:40:50.30
いままでが真っ黒過ぎて恨まれているんだな
日本一のブラック企業だったからな

きっとホワイトになったら許されるよ
ホワイトとは言われるにはまだ少し早いね
(ブラックでもないとは思うよ)
0852非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/28(水) 15:14:42.32
>>850
今はグレー企業と言う感じだと思う
黒に近い灰色な
テクノプロはボーナスが最低でも基本給の5ヶ月が保証され、
雇用の安定がもっと高まれば白に近いグレーにはなると思う
離職率が5%以上ある会社は決してホワイト企業とは言え無いから
0853非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/28(水) 15:16:00.82
>>851
と言う事でテクノプロの社員は下級国民です
0854非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/28(水) 21:19:49.16
>>852
嘘ばっかり

厚生労働省の令和4年雇用動向調査結果によると、2022年の平均離職率は15％となっています
0855非決定性名無しさん
垢版 |
2024/02/29(木) 20:15:37.30
>>854
あんたどう言う捉え方してるんだよ？
文章読んで意味理解出来ないのか？😱
0857非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/01(金) 10:13:21.02
>>856
１０年後くらいには中級国民にはなれるかもね😁
0859非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/01(金) 21:54:32.91
>>858
どうせなら女の子にアソコをチューチューされたい😊
0860非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 11:23:13.20
ここに入ってしまった人ってどういう人？
SESを良く分かってなくてそのままズルズルいる人が多い？
0861非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 13:16:13.02
技術派遣というものをよく理解せずに入ってくる人はいる
入社すると職場見学の練習をさせられるから
「えっ？入社後にも面接があるの？」と驚く人は多い
0862非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 13:20:59.63
「派遣」というと日払いの仕事や肉体労働のイメージだからね
「テクノプロの正社員」という言葉と「派遣」が繋がらないみたい
0863非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 13:30:57.54
「請負」も同じだね
学生には「テクノプロは色んな業界のメーカーと協力して色んなモノを作っている」
と誤解している人は多い
実際はテスト業務の切り出しとかほんの一部の機能の作成で
製品の実物を見ることすらないことも多いから
「思っていたものと違う」と辞めてく人もいるね
0864非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 14:42:27.68
>>863
派遣だと大規模な案件だと派遣は一部しか見えないから面白く無いかもね
プロジェクトの全容が見えて知ってるのはメーカーのプロパーだけとかね
請負でも大規模システムの一部のセクションだけを請負う場合は同じかもね
特に下流工程ばかりだと面白味に欠けるのは否めない
構内請負でも持ち帰り案件でもそれは同じ
持ち帰り案件の場合でも設計は顧客がしてテクノプロは詳細設計すらせず只管コーディングだけと言う請負もあれば詳細設計から請け負う場合もある
持ち帰り案件の中には評価テストだけ請け負う場合もある
まあテスターで持ち帰り案件なら自社内で請け負うから未だマシかもね
0865非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 14:49:07.05
理想は大型案件を一括請負する事だがテクノプロの中では未だ数が少ないかも
オンサイトの構内請負では100名規模が数ヶ所、
オフサイトの持ち帰り案件では大きな規模でも30名規模と聞いた事がある
車関連の請負では上流から下流まで一貫して請け負える様にはなったね
0866非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 14:51:54.13
>>861
職場見学と言う名の面接は嫌だよな
やはり会社単位でプロジェクトを受注する請負にすべきだ
TCSや富士ソフトの請負契約は準委任契約が多いと聞いた事がある
0867非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 14:54:52.33
>>862
それでも10年前に比べれば随分と技術派遣も認知はされて来たとは思う
技術派遣と言えど所詮、派遣は派遣だけどね
0868非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 19:08:04.76
>>862
だから
親には
「トヨタの工場で設備設計やってる。もちろん正社員採用だよ」
というギリギリの真実を告白できる
0869非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 21:55:17.46
>>868
派遣ってのが格好悪くイメージが悪い
せめて請負だよな
請負なら単なる下請け業者と捉えてくれる
東証プライム上場企業の下請け企業な
そして業界1位！年収は低いけど
0870非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/02(土) 23:00:38.11
派遣ってのが格好悪くイメージが悪いのではありません
元グッドウィルがイメージが悪いのです
0871非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/03(日) 09:09:31.02
>>870
確かにグッドウィルは話題となり派遣のイメージを下げた
しかし元から派遣は格好悪くてイメージ悪かったよ
バイトでやる分には良いのかもだがな
0873非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/04(月) 03:41:41.79
>>872
それならアルプス技研の社員は？
0875非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/04(月) 09:53:41.22
>>874
ならメイテック社員は？
0877非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/04(月) 13:56:22.59
>>876
テクノプロより年収高いアルプス技研がなんで？
ならテクノプロ社員も下級国民だね
0880非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/08(金) 12:05:45.51
>>877
うむ、その通りである！（キリッ）

下級国民から脱却するには富士ソフトを見習い派遣からの脱却を目指さなければならない
早急にデータセンターの建設とプライム上場SIをテクノプログループ傘下に納めるべき
その後は自社ビルを建ててオフサイト・持ち帰り案件の拡大だ
３カンパニー各社がそれぞれ開発センター規模を拡大する事も必要だ
0881非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/09(土) 08:12:48.57
【年収600万円】日本では何パーセントいる？男女に差は？

国税庁の「令和4年分 民間給与実態統計調査」の「年齢階層別の平均給与」より、男女をあわせた年収の分布をみてみましょう。 2023年9月に国税庁が公表した「令和4年分 民間給与実態調査統計」によると、2022年の給与所得者の総数は5077万6000人。 そのうち年収が600万円超～700万円以下の給与所得者の人数は350万4000人です。これは全体の6.9％に相当し、上位22.6％に入る層です。
0882非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/09(土) 12:50:37.89
通信大手のKDDIが7日、平均6％の賃上げを実施すると発表した。
対象は約1万400人の従業員で、賃金改善分として、月1万4000円の賃上げを実施する。また、一時金も年間で12万円を支給する。
定期昇給分も平均3％引き上げ、賃上げ率に換算すると平均6％の賃上げとなる。
また、2024年度からの初任給についても、1万円引き上げて28万円とするほか、能力に応じて上乗せも行い、「博士相当のスキル」を持つ場合の初任給は最大で34万円となる。
KDDIは、賃上げにより従業員の成長を加速させるほか、専門性の高い人財を継続的に確保して、入社後の早期の活躍を後押ししたいとしている。
0883非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/10(日) 14:49:45.79
一流企業ってやはり最高だよな！

2024年春闘でスズキは要求額に対して満額回答。賞与は6.2ヶ月で平均10％以上の賃上げを行う。これは浜松に急ぐしかない！

トヨタ : 7.6ヶ月/ 25,000円
ホンダ : 7.1ヶ月/ 20,000円　満額回答
三菱自 : 6.3ヶ月/ 20,000円
スズキ : 6.2ヶ月 / 10%以上アップ
いすゞ : 6.0ヵ月 / 19,000円 満額回答
スバル : 6.0ヶ月/ 18,300円
日産自 : 5.8.ヶ月/ 18,000円
マツダ : 5.6ヶ月/ 16,000円 満額回答
日野自 : 5.0ヶ月 / 16,800円
ダイハツ : 5.0ヶ月 / 見送り
0886非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/12(火) 08:40:21.80
>>885
用が無くなったら切られる技術派遣よりマシだろ
0887非決定性名無しさん
垢版 |
2024/03/12(火) 11:53:13.92
雇用の安定性は皆無
それが技術派遣
0888非決定性名無しさん
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2024/03/13(水) 09:09:43.20
>>887
やはりどんどん請負契約に転換していくしかない
自社プロダクトとコンサルも強化しないとならないな
データセンター設立も急務だ！
0890非決定性名無しさん
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2024/03/15(金) 01:34:16.94
>>889
コールセンターはトランスコスモスに任せておけば良い
テクノパークはデートセンターだよ

しかしトランスコスモスはデータセンターも保有してるのな
0891非決定性名無しさん
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2024/03/15(金) 08:31:29.01
>>890
何を言ってるんだよｗｗｗ
テクノパークはアルプス技研の製造工場
テクノプロはデータセンターだと言いたいのだろ？

トランスコスモスはデータセンター保有してるよ
ブラックと言えどもトランスコスモスは大手だし
富士ソフトもデータセンター保有してる

ＴＣＳ、トランスコスモス、富士ソフトも称号は、
”悪の枢軸”と呼ばれている
0895非決定性名無しさん
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2024/03/20(水) 12:01:26.94
テクノプロは早く派遣から脱却しなよ
そうすれば単価も上がり売上も上がる
今より高い年収を社員にも払える
離職率だって富士ソフトやメイテック、アルプス技研より下がるぞ
それにより一層テクノプロの企業価値は上がるよ
0896非決定性名無しさん
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2024/03/20(水) 12:47:24.70
3万円くらいチャージアップしたから給料は15000円くらい上がるかな
0897非決定性名無しさん
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2024/03/20(水) 13:11:46.80
>>896
そんなに上がるならデカいね
0899非決定性名無しさん
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2024/03/22(金) 10:42:27.35
暴走しろ〜と熟女 いくつになってもやりたい盛り
https://javmix.tv/video/558krs-046/
https://missav.com/dm13/ja/krs-046
https://jp.xhamster.com/videos/krs046-runaway-and-mature-women-no-matter-how-old-you-are-youll-always-want-to-do-it-xhtHXZV

1人目熟女さん、サバサバとしたキャラ、誘われるのを待っているかのような、
胸の谷間を強調した服、エロトークにもノリノリ、男に迫られると、
待ってましたとばかりに食いついてきます。
ムッチリとした脂の乗った肉体を持て余している感たっぷりです。
電マでうっとりと快感に酔いしれ、ピクピクと身体を震わせてリアルに絶頂。
ホテルに移動して、手マンでダダ漏れ潮吹き&イキまくり、
クンニでどっぷりと快感に浸り、手マンで痙攣絶頂、
チンポへの愛を感じるフェラ、パイズリを披露。
若いチンポでガン突きされて、幸せそうにイキまくります。
ずっとしたかった感が炸裂する見事なイキッぷりです。
最後は中出しと同時にド派手に絶頂、ご満足頂けたようです。
0901非決定性名無しさん
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2024/03/22(金) 14:25:46.41
しまったー！！

タイプミスで５００と打っちまったぜ😓
９００なのに自爆しちまった😖
千載一遇のチャンスを自ら捨てちまった😭
0903非決定性名無しさん
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2024/03/25(月) 06:18:02.41
糞みたいなやつら、デリヘル呼んでやれ

ＣＴＣ 細野　半グレ会社
　末端はキモオタデブの山。やけに上から目線だが、所詮ぱそこん雑魚が多い。
　上位はそれなりに技術力あるが、内部抗争で大忙しなので、最初はキモオタデブを押し付けられる。
　威張ってさぼる奴半分。全部抱え込んで手を出させず威張ってつ奴半分。
　糞真面目でも。内部抗争の流れに逆らえず下々はゴミ扱い。
　中国人、お売りします。君達、沖縄でソケットをはめはめしないかい。

アクセンチュア　半グレ会社 delivery CHINPO
　二重スパイ詐欺グループ
　その辺の会社に寄生虫の様に入り込み、コンサル的なことをするも上から目線で、
　ぶち切れしそうになる。全部じゃないが、詐欺的要素が多々目につく。
　女は開発済のビッチばかり。近づくとケガする、触れなくてもすれ違うだけで
　仲間だけでルールを勝手に設けて外部で連携している。外部で社外秘が漏れる。倫理も糞も無い

ハイソル（敗ソル）　半グレ会社
　会社潰れたのに。本体の名称でその辺に居る。
　機器、System導入と共に保守で大規模な契約してるので、一か所に固まっていっぱい居る。キモイ

レバテック　半グレ会社
　社長が若い。ガキみたいな会社。セクパワか盛んらしくネット上での内部告発が絶えない。
　他社で時間を無駄にしてきたおじさん達が、新天地で威張りまくる。
　賀来賢人、八木莉可子、の様な人間は居ない

ＴＩＳ
　若い人が多い、成長中。だが、中堅以上ほとんどが他社からの逃避組の人間。
　密林のクラウドに特化して稼ごうとしているが、他とそれほどの差はない。
　古田新太、千葉雄大、川口春奈、の様な人間は居ない

ＮＳＷ
　渋谷の馬鹿会社。夜遊び盛ん。ここも同じ。
0905非決定性名無しさん
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2024/03/26(火) 08:12:49.61
>>904
上級国民の定義は？
0906非決定性名無しさん
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2024/03/27(水) 06:35:22.95
>>891
はい、その通りです
間違えてしまいました（汗）
0908非決定性名無しさん
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2024/03/27(水) 11:54:18.92
三菱電機は２６日、２０３０年度までの７カ年で脱炭素や省エネルギー関連、
次世代パワー半導体の開発といった環境関連の研究開発に約９０００億円を投じると発表した。
具体的な配分などは今後検討する。
環境保全に関連する事業の創出・拡大を通じた社会課題の解決を目指す。
0909非決定性名無しさん
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2024/03/30(土) 09:10:57.74
夫婦で入社した中途の人妻社員を夫の目を盗み性奴●化する研修旅行。
一色桃子
https://missav.com/dm47/ja/jul-313
https://tktube.com/ja/videos/81373/jul-3132/
https://njav.tv/ja/v/jul-313

私は社員数名を抱える零細企業の社長です。皆で助け合わないと成り立たない
小さな会社、だからこそ一度は辞めた一色君も縁があると思い、妻の桃子さん
と一緒に中途採用しました。しかしそんな彼は感謝どころか、私を陰で馬鹿に
して会社の輪を乱す始末。日に日に私の中にドス黒い感情が渦巻いてきて…。
そうだ！桃子さんは真面目で従順。おまけに主人はクズと来た（笑）。そんな
彼女を研修旅行で肉奴●にする計画を立てました―。
0910非決定性名無しさん
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2024/03/31(日) 09:45:57.23
テクノプロ・デザイン社が製造現場向けAI開発ツール『MLFactory』を 販売開始
2023/8/1　テクノプロ・ホールディングス株式会社

AI/データサイエンスやMBD・シミュレーション技術を中心に「製造業におけるDXソ
リューションカンパニー」を目指す株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社（本
社：東京都港区、代表取締役社長：嶋岡 学 以下、「テクノプロ・デザイン社」）は、
ノーコードでのAI開発を実現し製造現場のデータ活用を推進する『MLFactory』を開
発、2023年8月1日より販売を開始いたしますので、お知らせします。
ソース：https://kyodonewsprwire.jp/release/202307317646
0913非決定性名無しさん
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2024/04/08(月) 10:29:39.72
売り上げ1兆円を目指す富士ソフト、カギは新規事業と生産性向上に

富士ソフトが売り上げ1兆円の事業規模を目指し、本格始動する。

　代表取締役 社長執行役員の坂下智保氏は、2月14日の2023年度決算説明会
で、「これまでの10年間に、売り上げを倍以上に伸ばした」と、準大手の目安と言
われる3000億円の事業規模に達したとする。「今後は売り上げだけではなく、収益
向上を図る両輪をしっかり回し、トップSIer（システムインテグレーター）として
認められる存在になる」という。

　その1兆円の達成目標時期を、坂下氏は「期限を切っているわけではない。10年く
らいの時間軸で、1兆円を見据えてのビジネスを展開していく」とし、まずは2024年
度にスタートした5カ年中期経営計画の最終年度の2028年度に売上高を4350億円、営
業利益を450億円にするという。
https://news.yahoo.co.jp/articles/804076c6ad17a275a1dce39fdff269b14de8e959
0915非決定性名無しさん
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2024/04/10(水) 00:35:51.52
>>914
その慣用句は悪口だから安易に使わない方がいい
0916非決定性名無しさん
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2024/04/10(水) 07:41:25.19
>>914
君は一体何が言いたいんだ？
0917非決定性名無しさん
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2024/04/16(火) 08:18:56.76
爆乳で乳首が大きく黒いのを集めてみました

彼女のモンスターのおっぱいを測定してもらう巨乳の日本人
https://www.xvideos.com/video.hpavapt28a4/_
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投稿日記　メロン33才 人妻 セフレ
https://www.xvideos.com/video.kmtmlfb078f/_33_
0918非決定性名無しさん
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2024/04/20(土) 10:14:34.37
江崎グリコ（大阪市）は19日、「プッチンプリン」「BifiXヨーグルト」「カフェオーレ」などの冷蔵商品を出荷できなくなっており、５月中旬の出荷再開を目指すと発表した。

基幹システムを3日に切り替えた際に、システム障害が発生したためと説明している。

https://news.yahoo.co.jp/articles/4f33326f603b82e8ea527c6ff3f4dd8a0a721a57
0919非決定性名無しさん
垢版 |
2024/04/23(火) 08:27:48.12
2019年1月18日現在YouTubeの「IT業界」のキーワードでNo.1の動画がこちらです。
IT業界では外資系企業が勝ちます。単純に開発費用が違うのです。
そして日本では実験プロジェクトができない。
これを繰り返す事で日本のIT業界は世界での存在感を失いました。
とはいえ、ITというのはそもそも利用するもの、外国の会社のIT技術を利用して、
日本の強いドメインで勝負しましょう
https://3utsu.com/?p=166

投稿者プロフィール
Utsuさん
Utsuさん1976年1月生まれ〜外資系サラリーマンとして20年勤め上げ独立〜日本が一
流の国であり続ける事に貢献したい人〜詳細経歴はLinkedInボタンより〜
1976年1月愛媛県愛南町生まれ (自称)日系大手企業の内情に世界一詳しい男

1998年 宮崎国際大学卒業後、ネクストコム株式会社入社し、IT通信機器の営業マン
となる。

2000年 外資系IT企業(i2 Technologies)にてSCMパッケージソフトの営業マンとして
売上世界No.1を2年連続で達成

2002年 26歳で執行役員 東日本営業統括本部長に就任し、数々の巨大サプライ
チェーンプロジェクトを通じて日本の巨大製造業の改革に従事する。
0920非決定性名無しさん
垢版 |
2024/04/25(木) 08:44:05.92
【森咲しずね 動画】ずっと抑えていた欲求不満が遂に爆発して夫に内緒で青森から上京！ 規格外の豊満超乳Lカップ妻が顔出しNGデビュー
https://xvideo-jp.com/archives/1625407
JUNY-110 [モザイク 破壊] 乳首がもの凄く感じ過ぎてお潮が漏れちゃう！豊満むっちりド淫乱な温泉旅館の仲居 森咲しずね
https://www5.javxxx.me/ja/movie/juny-110-decensored/
YST-167 理想のママになってアゲル 雨宮いぶき
https://supjav.com/ja/177398.html?asgtbndr=
HEYZO-2909 祈里きすみ 【いのりきすみ】 祈里きすみがネットリなめてジックリしゃぶる！ - アダルト動画 HEYZO
https://missav.com/dm16/ja/heyzo-2909
0921非決定性名無しさん
垢版 |
2024/04/26(金) 07:07:56.31
朝日新聞デジタル
富士通社長「非常に残念で、申し訳ない」 英国「郵便局事件」を謝罪

　英国史上最大規模の冤罪（えんざい）事件とされる「郵便局事件」を巡り、事件
の原因となった会計システムを手がけた富士通の時田隆仁社長は25日、「当社が関
わっていることについて、非常に残念で、そして申し訳なく思っております」と謝
罪した。年明け以降に事件が再注目されて以降、時田社長が会見などの場でこの件
に言及するのは初めて。

決算説明会に出席した富士通の時田隆仁社長=2024年4月25日
https://www.asahi.com/articles/photo/AS20240425003279.html?oai=ASS4T36LYS4TULFA026M&ref=msn_kijinaka

　この日の決算説明会で、記者からの質問に答えた。

　富士通は英国での法廷調査が続いている間、同国での公契約の入札を自粛してい
るが、業績に与える影響は「限定的」とした。
　郵便局事件は1999年以降に富士通の子会社が提供した会計システムに欠陥があ
り、システム上の残高と実際の現金に差異が発生。700人以上の郵便局長らが不正
会計などの罪で訴追された。今年1月にドラマ化された。

　富士通は国内外で官公庁系の公的システムを多く手がける。時田社長は「当社は
英国の事案を含め、多くのパブリックな仕事を任されている立場にある」とした上
で、「一層の品質の向上および信頼の回復に努めてまいりたい」と述べた。

　富士通のシステムを巡っては、国内では、マイナンバーカードを使った証明書交
付サービスで誤発行が相次ぐ問題も起きた。同社は昨年、2度にわたってシステムを
停止して改修したが、今月、高松市で再び誤交付が発生。総務省が同社に行政指導
をした。

　この件についても時田社長は「大変なご不安とご迷惑、ご心配をおかけしたこと
を改めておわび申し上げます。行政指導を真摯（しんし）に受け止め、しっかりと
対応をしたい」と述べ、重ねて謝罪した。（田中奏子）
0923非決定性名無しさん
垢版 |
2024/04/30(火) 10:30:04.25
就職板の意味不明なスレタイのスレが次々と立っている
恐らく荒らしだな
保守を兼ねて上げておく！！
0924非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/01(水) 09:56:56.87
就職板だけでなく社会・世相板にまで荒らしが現れたな
意味不明なスレタイのスレが次々と立てられてる
これでは板が圧縮され普通のスレがDAT落ちしてしまう
つい最近も転職板で大量の荒らしスレが立てられ各種スレがDAT落ちしたばかりだ
（大企業関連のスレ、その他etc.....）
リーマン板にも荒らしが現れ次々とスレが立てられている
更には派遣業界板や情報システム板にも荒らしが次々とスレを立てている

と言う事でみなさんDAT落ちしない様にスレの保守に協力宜しく！
0925非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/01(水) 10:05:28.29
最大手
0926非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/03(金) 07:50:26.17
>>925
技術派遣に特化した会社では間違いなく業界で最大手だ
しかし単価がマダマダ安過ぎる
0927非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/03(金) 08:14:53.30
【家賃補助がすんごい企業】

・味の素→14万
・NHK→8万
・YKK→7.5万
・三菱UFJ銀行→7万
・アサヒビール→12万
・朝日新聞社→9.5万
・サントリー→ 9万
・三井不動産→6万
・生活保護→5万
・サイバーエージェント→5万
・港区女子→タワマン全額（脱税）

どこがいい企業かは、一目瞭然
0928非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/06(月) 07:19:13.78
テクノプロには住宅手当は無し
住宅手当くらい付けるべきだよな
待遇改善の一環としてな
このままでは離職率が上がる一方だぞ
0931非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/12(日) 10:20:43.72
【貧困】年収1,000万円以下のSEは辞めてくれ【非婚】
☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！
アメリカ 多重派遣なし 1,400万円以上
日本 多重派遣あり 1,000万円以下
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円
年収中央値：１２７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手は書類で落とす。

アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109
0932非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/12(日) 11:11:37.93
ヘルイルボン
0933非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/14(火) 07:25:07.15
公務員の退職金と年金いくらもらえる？

公務員がもらえる退職金の平均額

・国家公務員
　常勤職員として定年を迎えた方の定年退職金平均額は、約2,142万円
　└内閣人事局「国家公務員退職手当実態調査」（令和2年度）

・地方公務員
　全地方公共団体の退職金平均額は、約2,109万円
　└総務省「地方公務員給与実態調査」（令和3年4月1日）

公務員の年金受給はいくら？

年金平均額

老齢厚生年金の受給者の年金月額の平均は男性で16.4万円、女性で10.3万円
夫婦それぞれ厚生年金の対象の場合、合計で26.7万円
夫が厚生年金の対象、妻が国民年金の対象の場合、合計で22.9万円
└「厚生年金保険・国民年金事業の概況（令和2年度）」
0934非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/14(火) 09:28:07.26
テクノプロの定年時の退職金は幾らですか？
新卒入社して定年まで勤めた場合のね
まさか50万とかは無いと信じていますｗ
0936非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/18(土) 08:54:37.97
>>935
それは答えになってません(´∀｀)9 ﾋﾞｼｯ!
0938非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/21(火) 01:24:35.59
>>937
現段階では下級国民です！（キリツ）
0939非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/23(木) 08:41:28.05
平均給与「部長」は59万円、「課長」は49万円…「中間管理職でも厳しい」中高年の家計事情
THE GOLD ONLINE

「中間管理職」とされる部長・課長。給料はどのくらいもらっているものなので
しょうか。これから部長・課長になる人はもちろん、今現在その役職に就いている
人も、「他はどれくらいもらっているのか」と気になるところではないでしょう
か。「令和5年 賃金構造基本調査」などをもとにみていきましょう。

課長の手取りは平均で「40万円弱」

厚生労働省のレポート「令和5年 賃金構造基本調査」によると、日本の「課長」職
の平均給与（所定内給与額）は49万800円（平均年齢49.2歳、平均勤続年数20.9
年）。
手取りにすると月収40万円弱。もちろんこれは平均なので、「もっともらってい
る」という人もいれば、「はるかに少ない」という人もいるのは間違いない。企業
規模が違えば、同じ課長でも、マネジメントする人数も変わるだろう。なかには
「肩書きだけは課長だが……」という単なるプレイヤーもいるはずだ。

とはいえ、昇格と昇給は大概比例するものであるし、平均が見えれば、自分が今、
どの位置にいるかも自ずと見えてくる。「やはり給与が少ない業界だな」と感じれ
ば、ジョブチェンジを考えるかもしれないし、給与の高さだけが「やりがい」では
ないと改めて気づくかもしれない。

ただ、給与にせよ、仕事そのものにせよ、課長として部下をマネジメントする立場
として「やりがい」は感じられなければ困ったところ。その意味で「課長」職の平
均手取りが月40万円弱というのは、はたして適切な額面なのだろうか。
0940非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/23(木) 08:43:16.30
「課長」職の家計の事情についてみていこう。

まず家賃は、手取りの25〜30%くらいの金額が理想とされている。40万円では10万
〜12万円ほど。都内で1LDKならば十分に住める価格帯だ。これが2LDK以上となる
と、探せる部屋の数は一気に減る。「子どものために、もっと広い家を」となる
と、夫婦共働きでなければ苦しいだろう。

残りの28万〜30万円で、光熱費1〜2万円、食費3〜4万円とすると残りは22〜26万
円。スマホ代などその他の生活費諸々を考えると、貯金額は月10万円弱、お小遣い
月5万円あればいいといったところだろうか。

子どもがいれば、さらに教育費がかかることになる。親の健康状態によっては介護
費用もかかる。夫婦共働きの場合、教育費は折半できるが、介護費用は倍かかる可
能性があることも見逃せない。

「老後2,000万円問題」が話題となったが、2,000万円とは「最低限過ごすための金
額」であり、余裕を持った生活のためには3,000万円程度必要とされている。人生の
キャリアが「課長」職クラスの「平均」だと、単なる貯蓄ではまるで足りないこと
がわかる。
0941非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/23(木) 08:44:44.89
部長の手取りは平均で「約48万円」

それでは出世して「部長」になるとどうなるのか？ 同調査によると、部長職の平均
給与（所定内給与額）は59万6,000円（平均年齢52.8歳、平均勤続年数22.5年）で
あった。手取りにすると約48万円で、課長職より8万円ほど高い。

この上乗せ分をそのまま貯蓄にまわせるかというと、難しい実情がある。というの
も、課長から部長に昇進し、給与も額面では10万円以上増えたとき、生活レベルを
維持したまま暮らし続けることができるだろうか。

「もっと良いところへ住もう」「もっと良い服を着よう」「ちょっと贅沢したもの
を食べよう」「子どもの習いごとをひとつ増やそう」……昇給に伴い、こうした欲
望が喚起されていくのはよくあることだ。とくに自身では自分の財務状況を理解し
ていても、パートナーに提案され押し切られることも多いだろう。

しかし状況を振り返れば、余剰金を貯蓄分にまわすことで「ようやく必要分に足り
るレベル」であったわけなので、給与が増えたからと贅沢が許されるようになるわ
けではない。

なんとも悲惨な話だが、これはあくまで1人の世代で見たときの話だ。「カツカツに
節約して出世して、ようやく安心レベル……」、そんな悲惨な目にはあわないケー
スも少なくない。「親が金持ち」である人たちだ。
0942非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/23(木) 08:45:28.61
国税庁の調査「相続税の申告状況（令和4年度分）」によると、相続税の課税割合は
およそ9.6%だった。「税制改正によってお金持ちではない人にも相続税がかかるよ
うになった」とは言われるが、それでも相続税の基礎控除額は（3,000万円＋600×
法定相続人の数）であるから、相続税が課されるような人はやはりお金持ちである
といえる。

とはいえ、相続財産は「現金」ではなく「土地」などの不動産であることも多い
が、これが「一見、いらない実家」であったとしても、「親が何も持っていない」
人たちからみれば大きな財産である。

例えば、実家を売って税金を払って手元に300万円しか残らなかったとしても、貯蓄
にプラスすれば大きな額だ。「実家があるならば売らずに住めばよいのではない
か」という話になれば、家賃分もしくは住宅購入分、数千万円以上のさらに大きな
金額がプラスとなる。
0943非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/23(木) 08:46:08.35
課長にも部長にもなれない人たちは？

課長から部長に昇進して月8万円程度手取りが増えれば、平均でみると65歳定年まで
は約12年、1,152万円多く収入がもらえるわけだが、どの程度を貯蓄や資産形成にま
わせるか。生活レベルまで「部長らしく」してしまうと、支出も増えてしまうだろ
う。

親が金持ちでないかぎり、「生活に余裕」というものは、いつまでたってもあらわ
れない。では、すでに課長レベルも部長レベルも無理で、生活に余裕がない人たち
はどうするのか。

「無い袖は振れない」ので「いざとなったら、国がなんとかしてくれるだろう」と
諦めも早めにつく。だが、その頼ろうとしている国さえも、もう振る袖なぞはな
かったとしたら……。

円安と物価高による経済大打撃は続くが、それをギリギリのところで支えるのは日
本の中間管理職「課長」「部長」の奮闘でもあるのだ。
0945非決定性名無しさん
垢版 |
2024/05/25(土) 06:50:49.94
>>944
君は警備員なの？
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