日立産業制御ソリューションズ11
外部から袋叩きに遭わなければ品証なんか変わりようがない まぁ、自ら何も創造、創出が出来ず、批判をしている部隊だわな。どこぞの政党に似ている。 >>326
自己批判か?リアルじゃ言うなよ白い目で見られるぞ
手遅れかもしらんけど笑 品証の事を言ってんじゃないの
話の流れ読めないやつも白い目で見られるぞ 【全社】社内公募 旧IJS出身。下劣なオナニー主任技師の干し方。 この会社のシニアが使えなさすぎるてヤバい。態度だけはいつまでも主技。 生まれ変わったら、この仕事には付きたくない
いや、この会社には入りたくない、かな… 生まれ変わる前でいいからさっさと他の仕事か会社にいきなさいな >>338
その条件だと生まれ変わらなければ今のままということになるな
一生そこで励めよおつかれさん 生まれ変わっていない場合の動作に関しては未定義
今のままということにはならない ジョブ型ってHiNextで業務履歴とかきっちり管理されてるのが前提なのでは?
あれGPM以外にちゃんとメンテしてる部署ある? シニアってどんどん増殖していくんだよね?
おれがシニアになる頃、社員の半分がシニアになってたりして… 違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】
☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
【契約料金や知的財産の損害促進するな】
[偽装委託多重派遣の従犯SEを追放しろ]
偽装請負多重派遣従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
工数不足見積
無能残業
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死 事業部だか本部だかの名前が変わるだけなのに配転として500人の主任技師名を羅列するバカは早く死んだらいいと思う なんなんだあの無意味な名称変更は
そんなに事業部長になったのが嬉しいのか
ガキンチョかよ
どうせ何もできないんだから余計な手間かけさせんな 研論てまだやってんのね
いつになったら無くなるのか 転職した先が新人研修半年で、研修発表がパワポで自己紹介みたいなのみると、
研論で一回締めといた方がいいんじゃないかな・・とは少し思う
隣の芝なんでしょうけどね 新人研修のなかでやるのはいいなぁ
通常業務が忙しい中、時間を奪われるのはつらい
だがしかし、ノーペイじゃなくなったんで
付き合う時間が大幅に減って、ましにはなった気がする それは研修という名の試用期間が終わっただけなのでは 研論の面倒を見てやった若いのが
総合職になってからそんなに経たずに
辞めていくと悲しいよな 手順どおりにやっても配信始まらないから遅参になっちゃったやん
最後のボタンタップまで書いといてよ 夜に大甕駅西口から通勤道路を南に進むと
(茨本)N棟に我社の社名が青く光っているw
いつの間にあんなの付けたんだ? 何もしない社長だったからな
退任前になんか実績が欲しかったんだろう
無駄な金を使って 出たほうが後々楽なんだが、事故とかではないんで出られる理由がない 戦線から遠退くと楽観主義が現実に取ってかわる
そして最高意志決定の場では、現実なるものはしばしば存在しない
戦争に負けている時は特にそうだ
幹部に聞かせてやりたい 幹部「・・・何いってんだ?こいつ?」になるだけだな
・・・ひょっとしたらなんか元ネタあるのかなとググったら出てきて苦笑
出典: 押井守監督「機動警察パトレイバー2 the Movie」 本部長からも現実見えてないメール来てたな
どうせ点数稼ぎのためなんだろうな エンジニアリング事業w
客先常駐のことを横文字でお茶を濁すw エンジニアリングっていまいちピンと来なかったが、そういうことか 会ったこともない人にメッセージを伝えるのは難しいんだね ウチは月単価〇〇円貰う代わりに〇〇時間残業する契約になってるから帰るんじゃねーぞ、と客先定退日に言われてたまげた。 客の定退日って客側の話でしょ
残業する契約とやらになってるのにそれ無視して、
客の定退日だからうちらも帰りますって方がよっぽどたまげるが 勘弁してやれよ。≫379ような社畜を相手するだけ時間のムダ。 >>383
説明いらんよな
うちきてる協力会社の連中に日立休日の説明してるかというと微妙で、
月160時間契約とかそんなんだしな
定退日は社員いなくなるから帰れってだけで、
最終退出に社員が残るならあとは好きにしろって感じだし 協力会社にもよるけどあれだけ安い発注金で成立してるのはすごいよ。よく残業もする。じじばば正社員は見習ってほしい。 前にここの人と仕事したことあるけどアスペみたいなやつがいてずっと仕事してるふりしてたわ たぶんバブル世代だと思う >>386
事業部長とか本部長とか意味のない管理職と
品統本とか無駄な部署を削除すればウチでも結構いける気がする やはり寄らば大樹の陰だなぁと思う
日立の樹は大きい
倒れるまでは 内定を頂いた者です。
教えてください。
勤務地は横浜を希望していますが、茨城配属となった場合、数年後に横浜に異動することは可能でしょうか? 茨城配属になっちゃったんなら難しいんじゃないかね
年ごとの面談で横浜勤務じゃないなら辞めますくらいの勢いでいけば異動できるかもしれない
そのまま辞めることになるかもしれんが ありがとうございます。
ずっと茨城なのですね。
それなら覚悟を決めるしかないようですね。
ちなみに客先常駐の場合、茨城県内が多いのでしょうか? 配属される部署によるからなんとも言えないなぁ
勤務地は横浜希望と言っておけば、それを考慮して
そういう部署に配属されるかもしれん ありがとうございます。
貴重なご意見参考になります。
横浜勤務は希望したいと思います。
客先常駐という言葉を就活で知り、不安でいっぱいです 途中で送信してしまいました。
客先常駐は不安ですが頑張りたいと思います。
ご教示ありがとうございました。 やむを得ない家庭の事情とかがない限り、会社命令に従うしかないからねえ
今は在宅もあるしなんとかなるといいね 自社とか客先とかは直接関係ないと思う
客先でも人間関係円満、自社でもギスギス最悪って事もある
もちろん逆の場合も有り得るし、特にどうという事も無い場合もある
まぁガチャみたいなところは大きい 常駐先が日立製作所でも客先常駐って言うのかね?
製作所だったら別に全然気にする必要ないと思うんだけど 確かに仰る通りですね。
客先の方が人間関係含め、良い環境となるかもしれないと思ったら、少し前向きな気持ちになりました。
何事もやってみないと分からないですし。
重ね重ね貴重なご意見ありがとうございます。 ここにいる方は良い人が多いようで安心しました。
就職した際にはご指導お願い致します。 願わくば
あなたが他の人にとっての悪い人になりませんように 客先に常駐して弁当食ってるだけのGLがいるのですが。 次は客先常駐で弁当作ってるだけのGLが居たら報告頼む 発信するのが目的なので受診されるかはどうでもいい
とてもこの会社っぽいやり方だ 読んでもしょうがないのはわかったので
またなんか来たのかと思うくらいで>/dev/null >>415
普通に金額もどっかで見れたでしょ
何年目かしらんけど、退職金びっくりするほど安いはずなんで期待しないよーに
・・・ワシはもう辞めた側なので変わってたらすまんな 社長になる人ってモチベーションがすごいのね
おれのモチベーションは生活のためだな 主任技師と課長に分けるんじゃなくて主任技師から分岐かよ
ドロップアウト組には関係ない話だったな (ヌマ)からのメッセージは良かったな
社長にもああいうのをお願いしたい シス本のキックオフはひどかったな
本部長とか部長はあんな冗談言ってるだけで給料もらってんのか
やる気をなくすのに十分なキックオフだったわ >>421
会議前にカメラをおもちゃにして大笑いしてる女の人の声聞いただけで萎えた