【STS】株式会社システムサポート【STS】 [無断転載禁止]©2ch.net
実質ここが3スレ目か4スレ目なんだよな
前のスレ落ちたの2014年だったか プロジェクト管理やってるっていうブログだけど、
全くプロジェクト管理になってねぇぞwww
内容的にうちのプロマネチームの武田?
こんなので年収1000万らしい
http://delight365.com/2016/10/20/post-72/ 【特】メイテック・テクノプロ・アルプス技研 Part3【派】 [無断転載禁止]c2ch.net
『我々は。3年まったのだ。』
俺が川崎学だ。稀代のワルだぜ。
仕事せいや、勉強会に参加しない雑魚は辞めてもらうぜ。
雑魚の前では、スーツは着ないぜ。
話は営業を通してくれ。
zabbix-release-3.2-1.el6.noarch.rpm
考えるな。感じろ。 いや空気読め
この会社の経営はヤバい。虚偽の報告ですべてOK 日々、何も問題はありません。
もっと、死ぬ気で頑張ると、おもった。
オッサンの為に働いてんじゃねえんだよ。 社内で携帯電話を持ってフラフラしてるだけの勘違い女はどうなった? >>54
ほうほうそれで
派遣か客先請け負いかな? 名古屋の営業課長
ホントウザいよ
上からの予算示達を松田プレッシャーとかFacebookに自慢してるから >>65
松田乙
転職組のマネージャーのくせに威張りちらすな
剣道とゴルフやっとけ 今年はボーナス多かったな
といっても世間の平均以下だが 今年誰も書いてないのかよ
最近色々と内部統制が厳しくなってきたな うえはいい会社だと思っているのか?
何歳まで勤めることができるんだ?
定年退職はあるのかな・・・・・・ この会社は仕事を与えないいじめをして辞めさせるから要注意。 上はどうでもいいだろ、自分が良ければ
オレは辞めたよ >>76
ほとんどの人間は途中で辞めざるを得ないことはわかってる
だから毎月大量にやめるわけで
でも同じぐらいの人間がまた入ってくるけどw よくよく考えたら採用費も馬鹿にならんよな
この間のアンケートから繋ぎ止めるための対策を全くしないのも不思議 >>85
ハローワークがメインだけど、従業員が増えるとお役所に目をつけられて苦しくなる。どうするつもりなんだろうか。 俺が昔、リクナビNEXT経由で入ったときは、リクナビNEXTで語ってたやつが一切、出でこなくててわろた。 >>91
いたけど彼は客先常駐で一度も会わなかった。 >>95
年俸も高いし、経費は使いたい放題。
平にも賃金でまわしてよ。 来週面接の就活生がこんなところに来るんじゃなかった >>98
どうした 不明点があれば質問に答えてやるぞ