◎情報技術開発(tdi)◎ part6 [転載禁止]©2ch.net
0001非決定性名無しさん
2015/03/08(日) 16:37:03.17
【特色】独立系ソフト開発会社。開発請負化推進。組み込みソフト開発、運用管理や半導体設計・解析も
【連結事業】ソフトウエア開発56(2)、情報処理サービス30(12)、エンベデッド・ユビキタス／半導体関連14(3)(2014.3)
【市場名】JASDAQ
【設立年月日】1968年9月2日
【代表者名】三好　一郎
【従業員数（連結)】 1,241人
【平均年齢】 41.2歳
【平均年収】 5,970千円

ＴＤＩグループの今後を語ろう！
0038非決定性名無しさん
2018/01/09(火) 00:29:58.47
ツーチャンネルとか言ってたアホな社長はもう消えたのか
0039非決定性名無しさん
2018/02/28(水) 00:35:02.38
age
0043非決定性名無しさん
2018/05/14(月) 00:37:10.84
あげてみた
0045非決定性名無しさん
2018/08/08(水) 07:59:00.09
今、一緒に仕事をしているプロジェクトにtdi社員がいます。
能力高いけど、性格に難あり。メンバーからの信頼がありません。
社内教育は充実しているみたいですが、結局は個人の問題。
0046非決定性名無しさん
2018/08/22(水) 19:48:23.42
上場廃止
0047非決定性名無しさん
2018/11/20(火) 20:32:45.35
この会社の将来はどうなんだろうな
0048非決定性名無しさん
2019/04/06(土) 22:20:32.98
上場廃止
0049非決定性名無しさん
2019/04/20(土) 22:15:03.46
t
0050非決定性名無しさん
2019/07/24(水) 03:12:10.59
age
0051非決定性名無しさん
2019/11/14(木) 00:42:45.80
age
0052非決定性名無しさん
2019/12/28(土) 11:25:19.52
上下関係が厳しいイメージ
0053非決定性名無しさん
2020/03/20(金) 22:32:08.82
上場廃止をする何らかの理由があるんだろうね。
0054非決定性名無しさん
2020/07/18(土) 17:06:56.98
新卒採用で受けるか迷っててopenworkの評価見たけど評価数が少ないから2ch見に来たんだけど過疎すぎじゃないですか？
0055非決定性名無しさん
2020/07/18(土) 17:07:43.66
入社3年目からみなし残業制になるせいで定着率がめちゃくちゃ低いっていうのみたけど、そんなに給料低いの？
0056非決定性名無しさん
2021/10/29(金) 14:43:23.36
OB訪問をして会社の実情を知ってから入社したほうがいいですよ。
でないと必ず後悔する。
0057非決定性名無しさん
2021/12/06(月) 11:17:24.16
入社3年目以降から転職する人間は多いがみんな大手に行ってるから多少のスキルはつくのではとは思う
責任が増える割に給料が新卒と数千円しか気わらないからみんな辞めるんだよ
0058非決定性名無しさん
2021/12/17(金) 21:11:42.79
超大手に移動済みノ
0059非決定性名無しさん
2021/12/21(火) 22:20:06.87
裁量労働制だしそりゃ辞めるわな
0060非決定性名無しさん
2021/12/24(金) 21:37:27.64
数年前に辞めたが今じゃ1000万円越えwww
0061非決定性名無しさん
2022/03/01(火) 16:26:25.16
「情報技術開発 残業」で検索
0062非決定性名無しさん
2022/08/15(月) 22:39:01.22
age
0063非決定性名無しさん
2022/10/27(木) 17:06:18.11
いつになったら多要素認証の世界に移行するのか？

パスワードでセキュリティを保つという10年は遅れているやり方が普通だと思っている理由はなんなんだ？
0064非決定性名無しさん
2022/10/27(木) 17:09:23.75
この会社は緩くていいよな。
仕事のやり方や時間の感覚が古くさいけど。
始業時刻に会議を始める変な慣習はやめた方がいい。
会議の準備がサービス残業になっている。
0065非決定性名無しさん
2022/11/10(木) 10:29:02.00
時間外労働を強いる会社
10年は遅れている会社だな
0066非決定性名無しさん
2022/12/28(水) 20:24:28.84
この会社では課長や部長ぐらいで年収はどれぐらいでしょうか
0067非決定性名無しさん
2023/02/05(日) 22:53:41.80
あげ
0068非決定性名無しさん
2023/02/05(日) 23:27:47.65
私は元CTCの子会社に所属、原子力規制委員会へ派遣の、大澤透（オオサワトオル）にレイプされました。
職場で毎日ねちっこく執拗なセクハラを続け、挙句には既婚者であるにも関わらず交際を申し込んできたりと異常でしたが、私の契約が切れる３ヶ月前を皮切りにレイプをしてきました。
証拠は全てあります。人権なき自称身長160センチ（推定151センチ）の小人よ、震えて眠れ。
0069非決定性名無しさん
2023/02/17(金) 22:39:08.68
チーム作業が苦手の社員ばかり
0070非決定性名無しさん
2023/02/20(月) 20:50:25.98
労働局、労働基準監督署からの指導がない不思議な会社。
0071非決定性名無しさん
2023/02/20(月) 20:52:52.30
平日、土日祝、深夜も平然と仕事する会社。
0072非決定性名無しさん
2023/02/20(月) 20:54:14.11
>>61
残業というより定時もなければ、休日もない会社だからなあ。
0073非決定性名無しさん
2023/04/08(土) 01:23:34.00
最近、タクシー内のCMでGoogle ChromeのCMがよく流れる。
Google Chromeはパスワードをちゃんと記録してくれるのがいいでしょ？という内容。
Windowsのアカウントを共有する前提なのか、なぜかパスワードを記録することを禁じているが、同業他社はとっくにやめている。
何がどう問題なのか、ちゃんと整理してものを決めてほしい。
0074非決定性名無しさん
2023/04/26(水) 16:59:41.97
いまだに就活してるゴミですが土日祝休みじゃないんすか
マ〇ナビの情報と違うじゃないすか
0075非決定性名無しさん
2023/04/28(金) 17:39:15.77
残業代がでない裁量労働制をまだ採用していますか？
0076非決定性名無しさん
2023/04/28(金) 20:06:47.83
>>74
在宅勤務だと土日でも仕事をするのがあたりまえの社風。
金曜日の終わりの夕会があり、月曜日の始まりに朝会がある。
土日に何かやっている前提なのがおかしい。
0077非決定性名無しさん
2023/05/15(月) 18:55:31.94
こういう下請けばっかりしてる会社はChatGPTの影響もろに受けそうですが、現場は危機感ありますか？
0078非決定性名無しさん
2023/06/02(金) 02:49:00.43
会社そのものが古臭い
0079非決定性名無しさん
2023/06/27(火) 22:07:09.59
TDIが仕切っている大規模現場に外注としているが、
TDIプロパーはプロパー同士で仲良くしていて、外注のことは
ほったらかし。

外注に作業環境教えるのも、外注に業務知識を伝えるのも、外注の
IDカード申請書を作成するのも、TDIは外注に任せている。

たまに声をかけてきたかと思えば、仕事のやり方に関するネチネチと
した難癖で、やれ「気を利かせて仕事してほしい」とか
「察してうまくやってほしい」とか。

この間は新しく入場した別の外注を50人ほどの前で
「小学生みたいな仕事するな」「経験者なら現場のルールや仕事の仕方を
知っていて当たり前。ここはそういう現場。ついていけないというなら
現場を去れ！」と面罵していた。そういう会社らしい。
0080非決定性名無しさん
2023/07/07(金) 21:09:56.72
たかだか数十人のプロジェクトで、メンバーが何人いるかすらわからない会社。
0082非決定性名無しさん
2023/07/29(土) 14:16:01.03
13年前に辞めたこのスレを作った者です。まだこのスレあったんですね。一つ言えることはこの会社に入社して人生を無駄にしたということです。
0083非決定性名無しさん
2023/09/28(木) 20:20:25.12
生え抜き管理職は業界黎明期とバブル期が重なった時期に
入社したFラン卒や専卒ばかり

実質町工場と同じ
0084非決定性名無しさん
2023/10/25(水) 23:24:16.42
>>83
その時代は小さな会社にすぎないんだから、あたりまえですよ？
0085非決定性名無しさん
2023/10/25(水) 23:26:19.49
>>83
任天堂の正社員も高学歴というわけじゃない。
0086非決定性名無しさん
2023/11/14(火) 20:32:55.67
直近の決算を見る限り利益が22億と儲かっている。社員に還元しているかは不明だけど。
0087非決定性名無しさん
2023/11/14(火) 21:24:00.70
頭わるそう
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