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プライムデリカ総合
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>>1の故郷である群馬県に再度向かった。
｢前来た時よりもっともっと寂れてるじゃないか…｣
思わず口に出てしまった言葉を同行した上司に失礼だと咎められた。
あいかわらず、小人が住むような小さな家、ツギハギだらけの服を着る農夫たち、
そして彼らは余所者で身なりのいい我々を監視する様に見詰めている。
高度成長だの、神武景気だの、オリンピックだので浮かれていた
我々は改めて農村の現状を噛み締めていた。
ボロ屑のような家に居たのは老いた母親一人
我々を見るなり全てを悟ったのか、涙ながらに
｢息子が何度も何度も申し訳ありません｣と我々に何度も土下座して詫びた。
我々はこの時再び>>1を許そうと思った。
誰が悪い訳ではない、農村の貧しさが全て悪かったのだ。
我々は>>1の母親から貰った干し柿を手に、
打ちひしがれながら東京へと帰路についた。
パトカーが俺のそばに止まって警官が2人出てきて俺を囲んだ。
警「ドゥーユーハヴパスポート？」
俺「ノー」
すかさず確保される俺。
警「ニホンゴワカル？」
俺「はい」
警「どこから来たの？」
俺「…ぐんま」
警「ミャンマー？」
俺「ぐんま」
警「グンマーね。ビザは持ってるの？」
俺「持ってないです」
警「はい、じゃあパトカー乗って」
パトカーに乗る俺。
警「名前は？」
俺「山田太郎（仮名）」
警「日系人？」
俺「日本人です」
警「え？」
俺「日本人ですよ」
警「…えっ？」
俺「免許証見ます？」
免許証を見せる俺。絶句する警官。
警「…すいませんでした…不法入国の人かと思って…」
警「…あの、その、お顔とかが、ちょっと外国の方みたいだったので…」
俺「帰っていいすか？」
警「…はい…。お気をつけて…」
それでやっと解放された。
その日を境に俺のあだなは「ネパール」から「グンマー」になった。
落ちないようにしろよ。
底辺パートが待ってるから。
最新鋭の設備だらけで、働く人も選抜組だけだと
おまいらも相模原第二工場に集結汁！
爺婆から若い者までバカだらけで、バカ選抜組だけだと 。
おまいらバカも相模原第一工場に集結！
お気に入りの男に向けて作業のフリしてケツ突き出してSEXアピール
すれ違いざまにサッとケツでケツ触ったり間近で会話中エプロン越しにオッパイ押し付けたり
嫁をパートに出すという事の意味を俺に教えてくれた会社
捨てたくなったら、パートに出そうと思います～
パートなんかただの使い捨てボロ雑巾。
当たり前じゃないか？
何のためのパートなんだよ。
使い捨てのためだろ？
見ている多くの人にとって役に立つ情報を書きましょう
知ってもらいたい事を書きましょう
そんなによく締まるの？
性格がきついわ。
あの人はパートに反感買うだろうね、敬語使わんし。
偉い人が来た時だけ愛想よくしてたわ。
豚レベル？
うちの息子5歳なんだけどさ、オトコってさ、5歳でもチンコ起つんだよぎゃはははっビックリしちゃったわぎゃはははははっ
ってけっこう美人な30くらいのbbaが休憩室で大声で喋ってたわ
そういう職場
こんなとこ何年も働いてる奴の神経を疑うわ
マジで将来どうすんの？
五月蠅くてしようが無い。お前のような豚みたいな奴に、イケメンがチンコ挿入
するわけ無いだろう！
ここの商品買わないってことは誰でもできるので。
ここの豚パート女、狐パート女、ブスパート女・・・
スポット派遣の呼び方は「あの日雇い」
ちなみにベトナム人留学生は「あのベトナム」
社員同士の会話聞いてみな～
うちの工場だと社内放送で
「○○さん、日雇い派遣さんからお電話です～」
なんての前にガチで言ってたわ
それは本人に聞かれてなければいいんじゃないですか？
日雇い派遣ということは事実ですし。
ただここ日雇い派遣と外国人いなかったら困るでしょうね。
意地悪なパートさん達がたくさん働いてくださいね。
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://9ch.net/Sz
ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
http://9ch.net/EC
何の価値もない。キャベツを入れてるだけ。
チンポ大好きだけど誰も入れてくれない。
1日だけでも嫌だと思われてるんだろうな。
人を粗末にしてるから人が来ないんだろうね。
意地悪なパートさん達が頑張って穴埋めしてください！
パート
派遣
社員
落ち着きなよ。
年末年始頑張ってください！
でたらめ言うなよ！！
立派な人もいるし。
新人にとても優しい
単発の派遣さんやピンク帽子が配属されると、二時間位はライン速度を落としてくれる
今は仕分け部門が締め切り時間を犠牲にしてでも品質第一を求めるから、製造も品質第一を新人に教えているね
粗雑に早く作って締め切り時間に終わらせてもクレームしか来ない
日雇いですら来ない会社。
派遣さんも短期さんも悪くないです
悪いのはに会社なんです
指導の仕方を見てればわかります
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1541816087/l50
手に負えないならさっさとヤメちまえ！
社販って普通は福利厚生的なもんじゃねーの？
ここのは儲けるための社販じゃねえーかｗ
最低時給が上がったんですよｗ
ここのパート女。
心が晴れ晴れする。
------元派遣より
できるかよボケナスがｗｗｗ
「なんか速くなった？速くなったよね？これ速くなってるでしょ！」ってブーブー言ってたの覚えてるわｗ
日雇いにも残業頼んでくるのはここくらい(笑)
社員は昼食抜きが当たり前で皆辞めて行きます
残った猿が係長課長になる構図です
工場長と言っても他業種他企業なら課長レベルでしょう
> 日本人からすると、なんでだろうって思うけど、日本人の学校では、民族の誇りを持った教育がしてもらえないんだそうだ。
> よく分からないけど、済州島の流刑者の白丁が大阪に密入国して住み着いたじゃ誇りが持てないけど、
> 日本人に強制連行された被害者なら誇りが持てる、とかそういう事かな？？
>
> 市原市の能満は昔から市街化調整区域で、新規の建物は造れないことになっている。
> そのため土地が安く、日本の法律を無視した在日が、次々と移り住んできた。
> そこで問題になったのが、朝鮮学校だ。なかなか許可が下りず、一番近くても千葉市にしかない。
> そこで在日居住区の能満内にあった、能満幼稚園・市原小・市原中・緑高の保育士や教師を、朝鮮化する事を考えた。
> 今では在日幼稚園の保育士は全て朝鮮帰化人で、在日の父兄からの絶大な支持を受けている。
> 遠くからでも、わざわざ在日幼稚園に入園させたいという在日の親は、後を絶たない。
> この在日幼稚園卒園者はほぼ朝鮮系の帰化人と在日だ。
とんでもない口の聞き方の初老はマジで殴り◯してやりたかった。
底意地の悪いのはほんとひどい。
もう二度来ることはありません。
確かにここは場所によって人のレベル違うもんね、日雇いならいいじゃん。
ここ日雇いでも自動車通勤OKになったよね、よっぽど人来ないんだろうな。
3階の社員さんは敬語覚えてくださいね。
本当に素敵です
何年もやってるあなたと比べられても……
日雇い使わないで全部自分たちでやってください、毎日残業すればできるかもしれませんよ。
人がいないなら事務所か総務に頼んでください。
頼まれなくても勝手に残業するやつもいるけどなwww
ここのパートやってる奴ら。
あと製造現場の社員さんって敬語使えないの?日本人なのに日本語不自由なんですね。
総務受付が言ってた
合う人には合うんだろうなぁ
の隙間からお気に女性が男と一緒に帰っていないかどうか覗き見て
確認してる社員もいるよ。総務受付が言ってた
合う人には合うんだろうなぁ
の隙間から守屋が男と一緒に帰っていないかどうか覗き見て確認
してる社員もいるよ。総務受付が言ってた。
合う人には合うんだろうなぁ
暴走族みたいに飛ばしまくるヤンキーだし。
条件反射ウケるwww
勤怠管理データを後で調整しているのか？
それが労働基準法で決まってるからと人によって強制的に取らされるのに一部のお気に入りパートだけは休憩なしが許される
ところがそもそも労働基準法ってのは、労働者を保護するために存在する法律
労働基準法は休憩をとりたくない人に強制的に休憩を取らせる根拠にはならない
一部のお気に入りパートにだけ休憩なしを許してる現状では一層その理屈が成り立つというものだ
この会社では法の目的が逆になってるっつーか社員がバカだからその辺理解できてないっつーかわかってて法の悪用をしてるんならただの社会悪だよな
まともな人間ではない。チンピラである。
取り調べをしたS労基署の担当官も、その事実を把握していたにもかかわらず、雇い入れ時の安全教育不足でしか書類送検せず、また元工場長は被災者に安全カバーを取り外した事実を伝えずに安全管理の不手際でお詫びして示談成立。
本来は業務上過失致傷罪で罰すべき事件です
だから外国人しか来ないんだろうね。
まともな人間ならば・・・
心が顔に出てる。
マニュアル的には問題ないのにあれがダメこれがダメってイチャモン付けてくるし(社員に確認したらやっぱり問題なかった)、
慣れてないと厳しいポジションに初心者バイト配置して、上手くできないのをネチネチ文句言い続けたり
とにかくアルバイトや派遣に対するイビリが酷かった
良いパートさんも少しだけいたけどね
自分達だけじゃできないだろうに。
昨日行ったけどある商品間に合わないって社員が言ってて日雇いにまで残業頼んでたわ(笑)
待機する部屋もないから車の中で待機してる。どこの工場のドライバーもそうなのかな？
ブラックなんだよな？
毛虫だよ。
相模原第一工場のパートは。
聞こえていないのかと思ってちょっと声を大きくして聞き直したら、
「うっせーな聞こえてんだよ！」
だってさw
ベトナムの会社だろここ
恵方巻きの偽物がコンビニに並んでるのを見るととてもやる気がでます
これでいい、と思っているんだから。
よりよい職場環境作り、なんて口先だけ。
バカ会社。
たぶん中で食べてるんだろうけど仕事中に日本人がやったら大目玉だよね。
外国人に甘い気がする。
ただ、臭いだけ。
更衣室ではタマネギの香ばしい香りが食欲をそそりますよ？
ああ、僕たちは食品工場でおいしいお弁当を作っているんだなと実感できます
いいですよねー
もっとそういうの聞きたいです。
どこの工場ですか？
になったわけだ。
やることなすことバカ丸出しに決まっている。
新門等々・・・
相模原では超有名
相模原のパート自体が全身うんちみたいなもんだろう？
できないなら全面禁煙にしろ
超絶バカ
悪い、人間関係悪いって書いた。特に、社員で気に入らないやつって。でもこんなアンケート
やっても何も変わらないだろうな？
実名で書いたの？社員
QRコードはどちらにあるんでしょう？
匿名だよ。選択式だから記述できない。
>>137
掲示板に張り出してたよ。うちは。
ありがとうございます！
あったら自分もやるかな。
情報サンキュー。
誰でもできるから日雇いでもＯＫです。
ならやります。
教えてくださってありがとうございます！
過去スレも。
めちゃくちゃ安くなって生活できないのに、呑気なもんだな？
有給とればいいじゃない。
それは嫌じゃ我慢ならぬ
それがしは2ちゃんねるのようなミーハーなものは認めぬぞ
ってことっしょ
いつの時代もどこの国もチンパンってそんなもんよ
本当に改善する気があるなら現場に行けばすぐ分かるじゃないか。
こんなバカパートを何年も放置するなんて、どれだけアホな会社なんだ。
> 日本人からすると、なんでだろうって思うけど、日本人の学校では、民族の誇りを持った教育がしてもらえないんだそうだ。
> よく分からないけど、済州島の流刑者の白丁が大阪に密入国して住み着いたじゃ誇りが持てないけど、
> 日本人に強制連行された被害者なら誇りが持てる、とかそういう事かな？？
>
> 市原市の能満は昔から市街化調整区域で、新規の建物は造れないことになっている。
> そのため土地が安く、日本の法律を無視した在日が、次々と移り住んできた。
> そこで問題になったのが、朝鮮学校だ。なかなか許可が下りず、一番近くても千葉市にしかない。
> そこで在日居住区の能満内にあった、能満幼稚園・市原小・市原中・緑高の保育士や教師を、朝鮮化する事を考えた。
> 今では在日幼稚園の保育士は全て朝鮮帰化人で、在日の父兄からの絶大な支持を受けている。
> 遠くからでも、わざわざ在日幼稚園に入園させたいという在日の親は、後を絶たない。
> この在日幼稚園卒園者はほぼ朝鮮系の帰化人と在日だ。
廊下に貼られている、モラハラ・パワハラ・セクハラのポスターに当てはまる行為をしている輩が
時々見受けられるよね。
なにか注意するにしても業務上というより愉快犯的な心理で追い詰めるやり方。
本当根性が、ひん曲がっててオカシイ。
番外地、正常な人は行ってはいけない。
個人的には日勤のデザートがひどいわ。
社員もパートも意地悪で。
バカのためにある職場。
巨大な図体、微小な脳みそ。
派遣 ”そのトレイに毛髪が入ってます”
に対して、
前田武子 ”おしゃべりをするな！！”
と言ってるのは本当なのか？
認めるのか認めないのか？はっきりしろ。
会社も、黙認するかどうか態度を示せ。
”駄目です！”って、パワハラだろ？
本望、どうなんだ？
駄目だったら、その場でウンコもらせってことか？
不当なパートくそババアに対してでも
”反抗しないでください！”って
これもパワハラだろ？
本望、どうなんだ？
不当な奴には反抗するのが当然だろう？
会社は先ず、前田武子や本望を呼び出して事実を確認しろ。
でもさ、それ1回きりの出来事だったらまだマシなんじゃないの
毎回顔合わせる度に、理不尽な言い掛かりや、大げさに怒鳴ってくるヤツに比べたら。
礼儀正しいこと
挨拶無視されるが。
これで処分無しか？
今後2ちゃんへの書き込みがいかに問題化されようとも、従業員行動規範を遵守したまでですでオーケーです
小さなミスでいちいち怒鳴られたり公開処刑されたら萎縮しちゃいますー
コストダウンか？
そろそろカットか？
在庫の肉の処分か？
みっともないから止めろよ。
シラを切り通そうとする女曲者ばっかり
あと3回頑張ろう、豚小屋で。
嫌な人なんて、誰ひとりいない素晴らしい環境です。
豚や狐や狸やミミズだと考えれば、そう言える。
現場で大便する奴もいないし、清潔できれいだ。
犬とは違う。犬はどこでも構わず大便する。いつも
ケツの穴丸出しで歩いている。
それよりは、マシだな。
作業しているが、糞をまき散らさないだけ、ここの
パートの方がマシ。
子供の小遣いより少ないってほんと終わってるな？
無理だようっ
大丈夫。まだまだやれるさ。頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ。
バカ女がまともな人間に指図する。
派遣はもうすぐ就職する。
パートは一生このまま。
可能性があると思っていたらパートなんかにはならないんじゃない？
やっぱりバカなんだなって改めて思う。
(笑)
人の挙げ足を取る為に他人を監視してるんですかー？(笑)
豆タンクみたいな醜い身体で良く外出できますね(笑)(笑)(笑)
デブは、とにかく見苦しい、汗臭い、むさ苦しい、幅を取って邪魔・・・
デブは、自己管理不足が、大半なんだから言い訳をするな。
ありがとう。
54歳です。身長143cm。ブス。バカ。鈍感。処女（キモ過ぎて）
なんか臭そうだな。
正常な人間は、こんなところがあるとは一生思いもしない。
やはり、胸より腹が出てるような汚婆さんはしんどいんだろうな(笑)
でも、他人がさぼるのは許さない、心の狭さ。
脳みそ小さすぎる。
無理なら来ない方がいい。
ちな、俺はとっくに辞めている。
何でもありだ。
若い女はBBAにいじめられる
社員がすぐ若い女をえこひいきするからいけないんだけど
みっともない身体でよく出歩けるな(笑)
化粧も厚いが面の皮も厚いか？(笑)
化粧に力を入れる前にその胸より出た腹を何とかしろ(笑)
それは、「自分の休憩時間中にトイレに行かなくて良いようにするため」です。
全員にトイレ休憩を設けるか、トイレに行く人の給料を引くか、どちらかにしないと明らかに不公平ですね。
勤務中に自由にトイレに行けない会社なんか無いよ
パートさんが変わってあげてたけどね。
すごい嫌な人いるよね
マジ殴りたいわ
キーキーわめいてうるさいし
あいつのせいで他のパートや派遣がこなくなるから
会社にとっても損害だからクビにしちゃえばいいのに
2019年春の年収アップが反映済み
http://2ch-vip.net/money
相模原第一工場ですか？
プキュッとしたオシャレな新食感が若い女性に大人気です
新商品「生ゴキブリチャーハンおにぎり」
あなたもおひとつ、ランチのお供にいかがですか？
最近ゴキ多いね
前に洗浄のほうで騒いでたしこの前も調理の方で追っかけてた
次が季節の食材生ゴキブリパスタにならないことを願います
身長160センチくらいの中肉中背 アラフィフ
誰だかわかりますか？
毎回 派遣や若い白帽子に文句言ってる
あいつのせいで来なくなる人多いと思う
誰だかわかりません。
まさか、旦那やｶﾚｼはこんな気持ち悪い肉だるまを抱いてんの？(笑)
まさか、旦那やｶﾚｼはこんな気持ち悪い肉だるまを抱いてんの？(笑)
年齢のせいにして逃げるなよ(笑)このクサレゲスマンコども。
太ってる＝バカ、わがまま、悪いこと
このアホな理屈が成り立たないと批判のひとつも出来ないくらい自分に非があり自分が劣ってる事を証明してるぞ
お前が頭悪い。
投稿者はここの女は
デブandバカand わがままand悪人
であると主張している。
デブ→バカand わがままand悪人
ど言っているのではない。
そうか？
俺にはどう見ても何かというと体型を引き合いに出してるようにしか見えないけどな
つまり後者
夫婦揃って、デブとかさ(笑)
ダイエットすらできない分際で他人を管理なんかできねぇだろ(笑)
挨拶も、礼もできないキモいやつ湧きすぎ(笑)
邪魔だし、迷惑だわ(笑)
現場でも、ロッカーでもコミュ○は、マジでうざい(笑)
声を出さない奴だけがコミュ障だとでも思ってんだろ
お前もコミュ障の一種だと思うぜ
書き込みを見てるだけで、どこにも社員として使ってもらえない理由がわかるわw
俺はお前が声を出さない奴だけがコミュ障だと言ったなんて言ってないぞ
文章を正しく理解出来ないのはお前の方なw
まあでもお前が発する信号はカタコトなのか
文の繋がりがなんか飛んでたりおかしなタイミングで句読点が打たれていたりするから理解し難いのは確かだなｗ
風俗以外で相手にする男がいるのが信じられない。
朝の更衣室で大声で社員と派遣悪口言ってたので
たくさんの人が聞いていました。(相模原第一)
ロッカーで遭遇しただけでもマジでウザイしキモい(笑)
周りは、面倒だから関わりたくないだけなのに気付かないんだね(笑)
派遣会社からそんな事は言われてないし、仕事は白い帽子の人に聞くように工場の説明で言われる。
でも白い帽子の人に仕事を聞くと、人によって言う事がバラバラだし、みんな自分の都合で勝手な事を言ってる印象が強い。
ある人の言う通り仕事をしていると他の人から怒鳴られたりなんて日常茶飯事。
あと、話しかけても反応のない人とか話の通じない感じの人も多い。
よって青か緑を見つけて聞くのが一応正解です◎
社員が白帽子の教育をちゃんとやってくれればそんな事しなくて済むんだけどね。
>>262
わかったか？文章ってのはこうやって書くんだよｗ
書き込みだけでも雑魚オーラ全開だしリアルでも避けられてるんだろお前の方がw
ほとんどお前の事を書いてるようなもんだけどな
あと釣り宣言はいいけど俺はお前の書き込み内容に対しては返答なんかしてないからなｗ
>>260もお前だってんなら一本釣りお上手って事でｗ
>>262
すみませんちょっといいですか？
ロッカーで遭遇しただけでもマジでウザイしキモいし、
面倒だから関わりたくないのにすみませんちょっといいですかって言ってほしいんですか？
だとしたら矛盾してません？
意外にいるもんだねぇ～
特によくあるのが帽子をとってみたら顔デカッのパターン。
何でここでマスクを取らないの？みたいな・・・
休憩中食堂でマスクしてるとか・・・
間違いなく凄いブスだと思うよ。
だけど凄いブスでも堂々とマスク取ってる奴もいるが。
M屋みたいに。休憩中ケーキやカップラーメン何個食ってるの？
もちろん機嫌の悪い仏頂面している奴は、漏れなく不細工に見えるけれど
大抵は普通のオバチャンだし
M屋ちゃん、かわいいじゃないかぁ
お前がブス好きだってことじゃないの。
大体M屋は2階の受付までの階段一息じゃ登れないんだぞ。踊り場で3分ぐらい休んでるぞ。
素顔見たことないから。
他と区別がつかないのはまさに会社の力量！
みんな同程度だから。
動物レベルの感覚でネットに書き込むしか
能が無いも哀れだな
水圧も強いよ。
チンポが我慢できない男達
何度も思うんだけどラインに入らせる前に止まった時用の紙ばんじゅうの確保させておけばいいのに。
日雇いの身だから言えないけど。
どこの工場？
日雇いだったらそこまで考えないで自分のことだけしてればいいよ。
社員もパートも。
私語する、挨拶出来ない、敬語もまともに使えないって…
何回もオナニーしました。
うちらがなけなしの休憩時間にタバコ吸ってるところに我が物顔で（休憩時間外に）タバコ休憩しに来る社員マジでうざいんだけど。
バカだからかな？
これだと労働基準法違反になると思うんですけど。
これはもしかして、プライム創業当時からなんですか？
おまえみんなから猿って言われてそう
アホと正常な人間の間では話が通じないから。
ブタかキツネ程度の奴らだけがここに残る。
ブタやキツネよりましじゃねぇ？
5年以上経ってるものなら寿命だと考えて良さそう。毎日沢山の人が使用するし、それほど高額でもないんだから、さっさと付け替えて欲しい。
ミミズ未満の新門
おれは買わないけど。
風邪ひいて体温38度近くあってもこれまでいつも何も言わずに通してくれてるから安心して出勤できる職場です
社員なんか帽子をちゃんとかぶらずに頭の上に乗っけてる状態でもチェッククリアだしね
休憩室に入った時間からが休憩時間じゃないのかよ
ミミズ未満
マスクのポジションを整えながら出てくるからばればれですよ
腐ったマ？コも舐めない方がいいぞ。
食堂の椅子まびいてよー
1日だけ入ったが、初めてのオレにできないことをギャアギャア言うし
他のパートと喧嘩し始めるし
ある人が「今日は本当にありがとうね」って言ってる横で
「ちゃんと水分取れよ！！」って何様や！！！オレより年下？のクセに。
敬語もロクに使えないクソパート。
あれで、時給1000円以下は二度と行かない
社員はパートを見下しパートは日雇いを見下し
何でいつまでやってるの？パートの男は？
男でパートって超恥ずかしいだろう？
おばさんかよ？
実名だすのは草。
せめてイニシャルにしてくれよ...(懇願)
実名だすのは草。
せめてイニシャルにしてくれよ...(懇願)
ターゲットの社会的信用を失墜させ自殺へ追い込む嘘の噂を流して犯罪者や危険人物に仕立て上げる卑劣な大人のいじめです。
▽▽▽▽ 絶対に協力してはいけない その依頼は犯罪です ▽▽▽▽
組織は偶然や自然を装う巧妙な手口を協力者に指示し、ターゲットにたくさんの嫌がらせで自殺に追い込みます
「この人の行動を監視して下さい」
・ 監視して犯罪を未然に防ぐ ・警察関係からの情報だから
・あの人がくるから待ち伏せして
「あの人が通ったら〇〇して下さい」
・大きな音をたてて ・咳、咳払いをして
・〇〇〇と言って ・大きな声で笑って
「あの人の家の近くで〇〇して下さい」
・何でもいいから音を出して ・ゴミを落として
・車のドア、網戸、戸を思い切り閉めて
・あの人は万引き犯だから見張って・あの人は精神異常者だから早く店から追い出して
・あの人が来たらニヤニヤして ・あの人に車のライトを当てて
・おこづかいあげるから〇〇に協力して ・通行妨害して ・あの人来たら見張って
集団ストーカーはまだ日本のメディアではあまり報道されない犯罪ですが、全国にはたくさんの被害者がおります。しかし、アメリカにおいてはすでに認知されてる犯罪です。
盗聴・盗撮で得た情報また個人情報を共有し悪質行為を指示すること、それに協力することは犯罪です。絶対に協力してはいけません！
■集団ストーカー依頼を行う某宗教団体の存在
大手法律事務所の企業の弁護活動にて会社にとって不都合な社員に対して集団ストーカーを行なった。行為は違法として東京高裁が損害賠償を命じた
https://www.cyzo.com/2011/09/post_8463_entry.html
http://news.livedoor.com/article/detail/5852938/
GCDR
ここの女みたいなのも風俗に来るんじゃない？
創価学会には在日韓国人の信者が多い。近年、創価学会は海外布教に力を入れているが、
日本以外で最も多くの信者がいる国も韓国である。そのため、韓国には気を遣ってきた。
創価学会の福岡研修道場にある「韓日友好の碑」には、日本を「小国」とし韓国を「師
恩の国」と述べる池田大作名誉会長の詩が刻まれている。また、日本と韓国の創価学会
の代表者が出席した「韓日友好代表者会議」で、池田は以下のようなスピーチを行った。
＞ 韓国は、日本にとって「文化大恩」の「兄の国」である。「師匠の国」なのであ
＞ る。その大恩を踏みにじり、貴国を侵略したのが日本であった。ゆえに私は、永遠
＞ に貴国に罪滅ぼしをしていく決心である。最大限の礼をもって、永遠に貴国と友情
＞ を結び、貴国の発展に尽くしていく決心である。（『聖教新聞』2000年5月22日付）
創価学会は言葉で韓国に媚びへつらうだけでなく、公明党を通じて在日参政権の実現を
目指しており、日本人信者に対しても、韓国を「兄の国」として敬うよう洗脳している。
にも拘わらず、社員は古株のBBAに注意一つ出来ないからな。
脂肪が付いているから水に浮きやすい
だからバタフライが得意
元水泳部
週6勤務とか週5の8時間とか、特に残業を頼まれて喜んでるようなのは、まともなのはまあいない。
でもプライムが求めてるのはそんな人材なんだよな。
君って、例えば東大に入ったけれど落ちこぼれて就活連敗した挙げ句、中小企業に拾ってもらった人達と同類なんじゃね？
頭が腐ってプライド骨だけになった「拗らせた大人」そのものだろ？
早く君自身を標準化モデルに仕立てあげなさい
残業するためにわざとミスるのアリアリですｗ
「じゃあ、1時間残業お願いします」っつって青いのが嬉しそうに寄ってくるよｗ
何言ってるのか全然わからないけどｗ
意思表示くらい出来るようになってくれ
もしかして、知能指数80くらいの方ですか？
長岡○○○○大学
豊橋○○○○大学
岡山○○大学
○○家政大学
湘南○○大学
ワロスwww
玉○大学
城○大学
芝浦○○大学
千葉○○大学
○○能率大学
○本大学
法○大学
ワロスwww
Ａ「どこに決まった？」
Ｂ「キミと同じ財務省」
Ａ「主計がいいな。東京税関経由はダルいから」
Ｂ「銀行局とか證券局さあ、あれも財務省？」
Ａ「あれは文２省(藁)」
Ｂ「Ｃの奴、何処になったんだ？」
Ａ「アイツは民間だからさ」
Ｂ「なんだ、卒業したら無関係かよ」
Ａ「落ちぶれ過ぎ、落ちこぼれ」
ちなみに、民間＝民間企業のことで、三井物産や東京三菱、ソニー、東京海上日動等の一流企業なのだが、国家試験組には落ちこぼれに見えるそう
NEW低知能爆誕わろすｗ
反論される事を怖がってる人ってそうやって逃げ腰で何が言いたいのかわからないような物言いするよねｗ
記憶違いかな
年末年始の派遣じゃない？
仕事も最初は簡単な所しか配置されないし、ごちゃごちゃうるさい人もいない
だからか知らんが、スポットで人気現場だよ
なかなか入れなくて競争だよ
嫌味？
なんかモロ敬遠される苗字なんだけど結婚差別ない良い企業風土が醸成されていて、やはり先進企業だね
私の知り合いが無期懲役でかれこれ25年も服役中なんだけど、仮釈放されたらプライムデリカ(株)相模原第一、相模原第二のどちらかに行くように推薦しとくよ
差別しないで受け入れてねパートさん！
きっと心の底から反省したアイツが来たら、喫煙ルームのヒエラルキーが激変するだろうにね
ちな、プライムデリカって中卒でもOKですか？
今募集してるけど男多い？
勤務終了ギリギリに交代の人をよこさないでほしい。
こっちは説明しなきゃいけないので。
そこは計算済みだから
引継ぎはただ働きでやれって事だよ
いやー全くだな
人がたくさんいるので派遣がいらないくらいだからね
出勤時と退勤時に15分以下を切り捨てたり、勤務時間外に着替えさせたりしていませんか？
休憩室までの移動に10分もかかるのに、現地を離れた時間から現地に戻る時間で1時間だったりしませんか？
作業場に1時間後に戻ってくるように言われたわ。
10分とか遅れてきた人には「休憩は1時間なんで戻ってくるのが遅い」って言われてたね。
>>ゴミ処理場とゴミ回収業者と養鶏場と養護施設に囲まれた好環境だしね！
養鶏場の鶏が言ってたよ、プライムデリカが近くて嫌だなって。
それなら、ニワトリさんに言ってあげて欲しい
「ニワトリは生きたまま解体されて、あの工場で加工されるんだよ」
もう主任から言われなくても 明日はしっかりと自分から積極的に主体的に仕事をするから お願い許して 許してください お願いします
昨日してしまったミスをなおす
今日出来たことは 明日から更にもっと出来るようにする 許してください だからお願い許して
今まで仕事中におしゃべりしたことをなおす
おしゃべりなんて馬鹿みたいだから もうしないから 許して
もう絶対ぜったいしないから許してください お願いします
もう明日からはぜったい働くんだと想って仕事する
やルぞー
なんと言う名の企業でしょうか？
教えてください！
それはなんという名の企業なんですか！
教えてください！
ニワトリ「死んでもプライムデリカにだけは行きたくない、コケコッコー」
んなこと言うなよ、プライムに来いよ
調味料の配合間違えたり、調理方法ミスって、オマエラの肉は使われずに廃棄かもしれないけどなw
兵庫県小野市の工場団地にあるPKですね。日ハムの子会社です。
外人でもいいから増やせ
時給低いし雰囲気悪いから人集まらないだろうね。
ここ24時間稼働だから社員さんが寝ないでライン入れば？
パチンコの話が聞こえてくると本当に底辺なんだなと思うわ
風俗の話が出ないだけ救いだがセクハラ的な部分もあるからな
しかし終わってる奴が多いな、社会的にというより人間的に。家畜的というか
外人雇えばいいんだよ
もうその方針だし
彼らは育成のために頑張ればいい
あとはいらん
若い女にしろ
不法滞在リスク抱えるくらいならロボットのが安上がりな気がする
日本人と比べてモラル無さ過ぎでしょ
東南アジア系は適当でいい加減
雨が降ったら休むとか、食堂でゴミそのまま片付けないとか
ブラジル人なんて仕事しないのに自分の権利だけは主張するからパワハラやなんだと騒いで下手に注意も出来なくなってる
日本語が分からない人がほとんどなので最初に仕事をきちんと教えられないからいい加減が仕事のやり方を覚える
以降、新しく来た人にそのいい加減な仕事が継承されていく
しかもだんだんと我流が入っていきもう無茶苦茶
そのしわ寄せは販売店や商品を買う客に行ってる
もう外人を入れて工場を動かすしかないんだよ
悪い評判が拡散して長期バイトも避けられて
派遣バイトまで拒否られてるでしょ？
現実問題としていい加減な仕事をされてクレームが増えている
現場は言葉もわからない外国人を雇ってんだから仕方がないとあきらめムード
人件費が多少安くついても会社の信用を落としたら意味がない
一度落とした信用はお金じゃ買えない
仕事がさぼりやすくて楽が出来きる、ダラダラ仕事しても怒られないし
トイレ休憩で合計1時間くらいとってもバレないし、糞楽だわｗ
仕事やってるふりが下手な奴じゃ無理だろうけどな
せめて数だけ多めに揃えろよ
ここの派遣ってほぼスポットでしょ？
ベーコンの袋が薄いから腹に入れやすいらしい
在庫管理をしてないから大丈夫らしい
休憩室で日本人が言ってたよ
いいなー、私も仲間に入れてよ
どこの部署？？？
トイレに行って毎回20-30分帰ってこない人
一日に何回か行くから合計したら1時間以上になる
他の会社ならあり得ない事がここでは許される
タバコは靴箱とか休憩室に隠してある
実際には何ヶ月も前から毎回30分近く帰ってこない奴が注意もされず
社員もわかっているのに見て見ぬ振り
ここはまじめに働くと損するわな
作業教えられるパートがいるだけでも違うと思うわ。
馬鹿が多いし、底辺の巣窟
刑務所の方がちゃんと休憩あって人間らしく扱ってるらしいからな。
下手に注意してもめたら社員が責任を問われる
社員は文句を言いながらも真面目に働く奴より
さぼりまくっても黙ってる奴の方がましだと思ってる
めちゃくちゃだよ作り方も衛生面も
by Edmund Burke
悪が勝利するために必要なたったひとつのことは、善良な人たちが何もしないことである。
エドマンド・バーク（イギリスの政治思想家、哲学者、政治家）
いや、仕事を管理するのが社員の仕事では
野蛮人ベトナム野蛮人フィリピンいパーイ居るから鳥骸の下処理はソーユー奴等が得意だから、自家消費用に掘り起こしているかもしんねーよ
アイツ等鳩でも犬でも猫でも何でもオーケーストアー
もう覚悟して頑張るしかないな
マスク厚いのに変えてくれね？薄いよ
作業中に使用するマスクは一層マスクであって、細菌ウイルス微粒子プロテクト機能は保証されていませんよ
会社的には、今後は漸次三層構造若しくは四層構造マスクへの移行を真剣に考えて、出来るならばイマスグニ実行しないと、当局から見捨てられますよ？
当局もやがて、何で毎週毎週プライムデリカ相模原第一第二の監査するのか疑問に思うと、ワタシは予想する
個人的には、今流行中の新型コロナウィルス感染症により野蛮な外国人勢力が半減することを望んでいるので、一層マスクで感染者激増死亡者激増を希望しているんですよ
早く病死(死んで)ね！
あなた達は世間的には社会の最下層なんですよ
一般企業では採用不可もしくは採用見合せになる不良人材の一人よw
派遣会社や請負業者から、
「プライムさんには優良なワープアは送るなよ」
的な御使いをされている事業所の一員なんですから、早く英国南ア型コロナウィルスに感染して社会から消えなさいよ
工場から出てマスク取ってたら怒られたわ
お前関係ねーだろ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1610790285/-100
半年後に
やっと解放されて家に帰ったら家賃や携帯の不払いとかは親に言って代行で払って貰ってたけど
忘れてたのが
Wi-Fiの支払いで、不払いになって2ヶ月滞納してブラックリスト入り
Wi-Fi2ヶ月滞納の5000円滞納でブラックリスト入りして色んな契約出来なくなったんだぞ
こんなのがあるから1回家に帰って手続きとかさせろって警察署で言ったのに絶対に警察署から出さないからな
警察の仕事は馬鹿なの分かるだろ
ラブリとか心配ww
早くコロナ解決してくれ、次決まるか分からんから辞めらんない
コロナ、クラスターに負けるな！
頑張ろうニッポン！！！
海外製の「ワクチン」による副作用でバタバタと倒れる人々を見てみたい
さぞや苦しいんでしょうね
忙しい時と暇な時の差が激しすぎるし忙しいとマジで地獄
仕分けやってたけど必死にやっても集荷のトラック来ても仕事終わんねーし
作業中にずっとしゃべってるし適当でいい加減
形とか関係なく入っていればいい
数とか重さもバラバラで当たり前
細かいことを気にする日本人の方がおかしいと思ってる
トッピングできれいに作っても仕分けで商品を番重に投げ捨てるように放り込むから中身がぐちゃぐちゃになる
文化風習の全く違う外国の人なんだから
最初から何も教えないで仕事をやらせればこうなる事は当たり前
それよりヘイト止めろよ、ネトウヨには吐き気がするわ
実際には生産数＝注文数で予備なんてほとんど無いから
質の落ちた物がそのまま出荷されているのが現状ですね
毎日の勤務時間と拘束時間バイトしてるだけ
その後なんて知らんがな。社員の問題だろｗ
弁当持参とか馬鹿みたい
金かけろよ
パスタ1個350円って何だよ
会社は食品の廃棄が減らせて、従業員は安く買えるから誰も損しない
従業員用に販売しているのも売れ残れば廃棄するんだから
私用のマスク使わせてとお願いしたら？
許可してくれる部署あるよ
持つだろうか
製造は無理でしょ……
耳かけ式じゃないから耳の裏側が痛くなる事もないし
平常時は分からないけどこのコロナ感染拡大時にフィルター効果が分からない私物のマスクを許可するのはマズいでしょ
確かにそうだな
あのマスクの性能は極めて高い
クラスターなんて起きないくらい優秀だね
どれだけ優秀なマスクがあったとしても感染者が出る可能性はあるわな
医療用のN95規格のマスクでも100％防ぐことは無理だし
プライムデリカ相模原のパートの奴ら
自分より下の立場をサンドバッグにして憂さ晴らし。
ここの商品は買いません。
適当に1日過ごして楽に金儲けた方が賢い
新人が辞めるのは奴隷扱いされるのが嫌だからだろ？
我慢が足りないんだよ。我慢して長く継続すればユートピアが手に入る
忍耐と努力と尻舐めの精神です。頑張りが足りない、努力不足
口に入れる瞬間にだけマスクをはずして常にマスクをつけておけとの指示
おかしくないか
口に入れる瞬間にだけマスクをはずして常にマスクをつけておけとの指示
おかしくないか？
最低賃金ギリギリということはないでしょ。
あいも変わらず外人たちは更衣室やトイレでマスクをはずしてしゃべりまくってる
しかも親子そろってフルタイム
朝礼ある(毎日じゃない)
声小さくて聞こえないのが笑える
誰が発言？なんかそういうの苦手なんですよ。
製造はヒラの正社員も何か言ってるよ。
というか聞こえないんで拡声器使えばいいのにね。
日雇いを使ってるのは会社の方針なのでご不満なら製造部の偉い人かご自分が転職しましょう。
日払いは自分達より時給が高いから憎悪してるんだよ
私達より給料高いんだから、私達より仕事しなさいよ的な
人が一時的でも増える事に対しての自分達へのプラス面が考えれない
それと日払いの事に対して多少なりとも知識がある人であれば
そんな事は出来ないと思うんだけどね。馬鹿なんだろ
日雇いだったらそんなに時給高くないんだがね。
優しくしてほしい、仲間として扱ってほしいとまでは思わないのでサンドバッグ扱いはやめてほしいわ。
安月給のパートさんにはわからないのかもしれんが日雇い(1日の労働力)がいなければ自分たちがきつくなるだけでは？
製造部のお偉いさんはそういう指導をしてほしいね。
1日だけの労働力ということは理解してるよ。
八つ当たりはやめてほしいってこと。
日雇いがいなきゃ自分たちが困るでしょ。
受け取りとかご婦人パートにできるのかな？
R工場元調理担当
底辺あるあるｗ
嫌なら自分が転職しましょう。
アベ、hero氏
仲間、行きへ
苦、理由、官
栗、官
源、、官、先！
源、、官、サキ！！
https://youtu.be/7gcCRAl58u4
一番低いのはフルタイムアルバイトのおっさんこれ底辺の常識
同じラインの人の指示に従ってください
やっぱりそうですよね。
指示してくれたパートさんがトイレに行かれてて。
隣のラインのパートさんの指示には従わなかったんですけど(○○さんにこういう指示をされたと伝えた)納得できなかったようで……
特に衛生状態が悲惨だった
外人ばっかだからみんなトイレいっても手を洗わない
消毒しないとドアが開かないシステムだけど一瞬消毒器に手を入れて噴射される前にみんなトイレを出る
そもそも作業着のままトイレに入れることが異常
キユーピーマヨネーズもそうだった。作業着でトイレ掃除までするがこれは衛生上ありえない
まともな会社だと着替えて入ることを義務付けてるし、給食センターはそうだった
他にも有給休暇がなかった。有給は会社ではなく国が定めるので有給が無いなんてことはありえないんだがそれが平然と罷り通っていた
パワハラセクハラも当たり前でしかも辞める時にバイトでも退職願を受理されないと辞められない
こんな出鱈目な企業が世の中に存在するんだって今でも驚く
昭和ではなく平成後期なのだから驚きだ
給料も最低時給だった
いまでもやばい会社なのだな・・・
ここの工場は周りにも悪臭を漂わせてるのだがちゃんと社内で廃棄食品の扱いが出来てるのだろうか
もし、仕事開始時間の何分前には着いてないといけないですか？
結構、着替えに時間掛かりそうなので。
スポット(日雇い)ですか？
就業15分前くらいに到着してればいいと思いますよ。5分前くらいだと「もう少し早く来るように」って言われますよ。
バイトです。
15分前で間に合うんですね。
ありがとうございます！
バイトさんですか。
嫌がらせという精神攻撃に耐えれるか
耐えれないなら辞めるみたいな
社員は気が付いてもシカトして耐えれる人が来るのを待つ
ここ1本で仕事するのは危険すぎるから
ダブルワークで他でも仕事しといた方がいい
パートさんとか最低賃金くらいでトイレも水分補給も自由じゃないなんてよく働けるよね。
ただ新人さんの前で大人しそうなパートさんに嫌み言ってたんであれ見たら自分も同じ目にあうかもなって思うわな～
その件で社員の愚痴を聞かされれるのが嫌なんだけど・・・
原因作ってるのは社員なんだよね。馬鹿なのかしら？
パート、外国人実習生は止められてるの見たことあるわ「もう少しだから!」って。
もう少しといっても30分とか……
有給は社員と仲良ければとれる
ただし、
1 自分が有給を取得する日に代わりに出勤する人を探して出勤の承諾をとる
2 有休を取得した事を他に人に言わない
これが条件
ならば出勤時間を15分早めれば良いだけなのにどうしてそうしないんですか？
タイミーのレビュー見てもらいたいわ。
ちなみに総務の女性は評価高いね。
派遣集めるの大変になるじゃん
情報統制しないと
特定可能だから気の毒だわ。
パートさんも日雇いと時給はたいして変わらんだろうにピリピリしてて気の毒だよね。
パートさん、ピリピリしすぎ。責任感じる時給ではないでしょ。
何言ってるかわからない（内容、滑舌）パートさんがいる他の日雇いにも伝わってない印象だった、それでも何で伝わらないのかイライラしてた、しかもライン作業しながら別のラインにまで作業してたり……
当たりが強かったり日雇いには揚げ足とるのに自分たちは30秒手洗いしてなかったり（タイマーかけてない）
オリンピック期間中は人確保できないだろうな。
作業時間が遅くなれば出荷に間に合わない、商品が汚かったらクレームが来る
ピリピリ、イライラして当たり前
クレームがきても人を入れる訳でもなく
作業スピードを落とすわけでもなく
無理な条件で派遣もパートもできる範囲で頑張ってます
社員もな
事実か嘘かは知らないけど
書かれるということは、何かしらの理由があるはず
書かれない人もいるのだからね
別に大変じゃないよ、当たり前の話。
他の会社でも派遣は来る。
派遣からの評判が悪いことを考えるべきでは
それでトイレも水分補給も自由ではない、日雇いに作業内容教えなきゃならない、残業も頼まれるなんて気の毒だわな。
「流します」「流してください」って言ってるが商品名も一緒に言ったほうがいいのでは?日雇いはほとんど反応できてない。
日雇い使ってるのは会社の方針なのでお気にめさないなら転職しましょう。
有給が取れる条件が厳しいな
一部の特別優遇者のみしか取れないだろ
頑張って下さい、けど婆よ、少し優しくしろ
いろいろちょっと手際が悪すぎて無駄に疲れる
社員が怒鳴り散らす所や外国人が食材をつまみ食いする所とか
まだプライムの方がマシなほうじゃないかな
派遣は使い捨てだと割り切って働かないとマジメにやろうとしたらメンタルやられるよ
ビジネスマナーのかけらもないようなご婦人達と働くのはきつそう。
そのアラフィフ女パート軍団が喫煙所の順番を仕切る嫌がらせをしてオレに難癖つけるから総務に「改善しろーっ」って言ってやった
そしたら総務がアラフィフ女の仕切りにブレーキかけて、女パート軍団がまじでキヨドッてやがった
笑えるー
椅子取りゲーム方式に改善されたから、飯食うの我慢すれば何回でもタバコ吸えて超ラッキーなルールだわｺﾚ
某管理職がパワハラ全開なのに春に昇進して何だこりゃ状態のヘンテコ工場だよねぇ
そいつがオレにターゲットロックオン気味だけど、労働監督署に絶対にチクって守ってもらうつもり
派遣の可愛い娘来ないかなぁ？ラブラブ注入モードで大歓迎！
バスに乗り遅れたら新車で送迎ラブ注入だぴょーんw
タバコはあらかじめ休憩室に隠しておくんだよ
憲法で認められた表現の自由や言論の自由を認めない社内ルールは無効だよね？
誰がコロナ感染者で、そいつの濃厚接触者が誰と誰なのかが秘匿されてる
コロナ感染者が居た部署と時間帯も秘密にされている
きちんと社内と周辺自治体に情報公開して欲しいと思うよ
これだけ危険性が喧伝された新型コロナウイルスにおめおめと感染する間抜けには見切りをつけて、無感染の従業員を護ればいい
デルタ株やイプシロン株は感染力、毒性共に恐ろしい
感染者と濃厚接触者の速やかな排除が無感染従業員にとって最大の安全保障だと思うけどな
注意してる社員さんもいるけどね。
個人の自由があるからマスクなしの食事中でも黙食指示は無効、だけど安全は保証しろとか言い出す人もいて難しいわね
漏れ、国産米と勘違いしたことある
社員はどこの誰が感染者や濃厚接触者でやばいか知ってるから逆に怖いよな
嫌がらせで一緒に配置して感染させられ兼ねないしな
ここ実際にそういう事しそうだし
よくセックスしてくれる男が見つかったな
おめでとう
日雇いだとオーブン室(熱い)行く可能性あるよ。
日雇いの人?
社員さんから「○ラインに行ってください」って言われるよ。
天井に○(番号)ラインって吊るしてあるからわかるよ。
評判が悪いのは場所にもよるからあなたが行くとこに意地悪なパートさんがいないことを祈るしかないね。めんどくさいからクレーマーだと思って下手にでてヘコヘコしてればいいよ。
うるさいベテランパートほどあいさつが出来ればきちんと対応してくれる
分からなければはっきりと聞くこと、黙って突っ立ってるのが一番ダメ
朝礼で社訓みたいなのよんでるが礼儀正しいことと言ってるだけで実行はされてないようだ。
派遣の日雇いだよ そうなんか、助かる
休憩とか時間になったら勝手に行くのか、また休憩取り終わったらライン変わるのかとかも知ってる人いたら教えてくれるとありがたい。
休憩は社員さんもしくはパートリーダーさんが休憩行ってと指示してくるよ。ちなみに生産状況によるから8時間勤務で3時間労働して休憩とかざらにあるよ。
ちなみに休憩は1時間だけど実際に休めるのは40分くらい、作業場の時計見て1時間後に戻ってこないといけない。あんまり遅いとやんわり注意される。
休憩終わったら社員さんに何するか確認して。
今まで見たことないレベルの人達がいるから楽しんでね。
休憩終わったらほぼラインも作業内容も変わるよ。
あとここ勝手に動かれるのが嫌そうだから指示待ったほうがいいよ、指示されたことだけやってればいいから。
正直時給安いんで積極性とかいらんよ。
まず工場の周りなんだけど、食品工場特有の嫌な臭いがしない
受付の女の人は概ね美人で対応が丁寧で、声もキレイ
2階の盛り付けする部屋は設備のレイアウトがゆったりしていて、床の緑色が目映い
白帽子の女の人は若々しくて、仕事が分からないと親切に教えてくれました
作業ラインなんだけど、等間隔でゆっくり流しだから、どこのラインもストレス無いです
そういう事すると逆に警戒されるから止めた方が良いんじゃないかね。
あと派遣の給料は時給1100(交通費込)くらい頑張ろうか？
評価を上げるためにはどうすればいいか？
考えようか。
考えてないよね？それくらいの努力もしないのか？
6月あたりとか社員もパートもめちゃくちゃイライラしてたわ。
派遣だとシール貼り、シート配り、ブロッコリー等の一個物のトッピングばかりだから、体に負担がない
その為か、ばいとれさんとかフルキャストさんは毎回同じ顔ぶれが独占していて、人気が高いから、新規の派遣さんはなかなか入れない現場になっている模様
デザートのフロアだと体に負担あるよ。
ほかで使い物にならない奴がデザートに行かされるイメージしかない
ただし、デザート調理だと原材料が業務用の砂糖袋、缶詰、ゼラチン粉袋とか土方並の重さ
まあ、加熱工程や機械操作も多くて、スポットはやらないとは思うが
安月給だろうにね。
ツイートは驚いたな
良かった！！
派遣が人員埋めるのに苦労してること知らんのだろう
二度と行くかと思わせないようにしてもらえませんかね。
募集のメールとか毎回来るのよｗ毎回ｗ埋まらないからｗマジ勘弁ｗ
受験や就職活動で第1、2、3希望とかあるじゃん。
派遣バイトにもあるんよ、そういうの。
例外が無知な人間や馬鹿な派遣だけね。
外国人実習生が1日10時間とか働いてるようだがパートもそれくらい働けばいいのにね。
幾つかのラインに配置されましたが、リーダーさんや他の白帽子のパートさんが懇切丁寧にやり方を教えてくれました
スポットに辛く当たる職場が多い中、プライムデリカさんは従業員教育が行き届いていると思います
またお願いします
文句を言いながらここにしがみつくこともないでしょ
10分しかないのに無理だろｗ
ということで、以降は靴は洗ってない。そのまま返して帰る。
派遣、日払いなので関係ない。バスに乗りこくれる損失の方が重要。
普通は着替えてから退勤だろ
３人で帰ったからコストは最小限に抑えれたとか言ってたけど。
仕事終わる、靴洗う、更衣室まで移動、着替え、移動して送迎バスに乗る
15分は必要だな。
まーしかし派遣なんて奴隷みたいなもんだから、別にいいじゃね。
嫌なら行くなって話。
人気が高いってw夜9時頃まで明日なんとか行ってもらえませんかってメールくるほど人員確保に苦労してるのに。
奴らは労働目的の名ばかり実習生だから
自国に帰ってから大いに役立ててほしいね
行くなら相模原第一工場一択だと思うぞ
外国人が多いけど、母国の大卒院卒クラスの知識層が殆どで、いわゆる野蛮人は少ないし
何よりも日本人のパートさんが親切に教えてくれるぞ
ないなら確実にお金は手に入るから我慢するしかないね、しにはしないし今まで見たことないレベルの人間が見られるよ。
意地悪なパートさんいないとこもあるし。
お小遣い程度か……
よっぽどじゃなきゃ帰らされることないしお金ないの確実に稼げるよ!
人生経験だと思って行くのもいいかもね。
住所から一番近いとこ以外行くわけないだろｗ
意地悪なパートさん？
平成時代にはたくさん居たし、当時は社員も怒鳴っていた
令和になって、白帽子や技能実習生、派遣の数が拮抗するようになり、意地悪なパートさんも調子づかなくなってないか？
ただ、調理場には勘違いアニキみたいな中高年男が堪忍か居ることは居るが
堪忍かではなくて、何人かです
お前が何言おうがみんなクチコミ見てるから無駄だぞｗ
派遣(日雇い)は熱いとこ行く可能性もあるよ。
オーブン室ってとこ。ちなみに作業は簡単だし意地悪なパートさんはほぼいない。
着すぎないほうがいいよ、ちなみに自分は長袖T
シャツに薄いヒートテックタイツ着てる。オーブン室だとこれでも熱いけど他行くと寒いからある程度は着てないとね。
1日だけの労働力だから我慢だね。
はっきり言ってここでダメならほかに行くとこ無いぞ
ここは他で使い物にならなくて断られた人達が最後にたどり着く場所だから
いや、派遣の話やから。
お前、日本語能力低すぎないか？
文章読めるか？
>>588
野蛮人はいないかもしれないけど
青や白の土人がたくさんいるじゃん。
ベトコン小娘とかジャパ行きさん達は自分優先で日本人を無視して、分からないことの判断は日本人任せ
バスの中でペチャクチャモグモグ、通路では横並び濃厚接触
本音を言うと、そーゆー人達がトッピングラインにコロナを媒介しそうで怖い
あと、派遣のオジサンの足が臭い
アレたぶん水虫だわ
自分勝手に無茶苦茶やって当たり前
会社自体に文化の全く違う外国人を雇う準備や覚悟が全くない
会社側の問題が一番大きい
外国人にそれだけ頼って悪く言うのはよくないわな。
はあちゅう
@ha_chu
2017年1月30日
電通の先輩が、
「CMは偏差値40の人にも理解できるものじゃなきゃダメ。この会社にいる時点で普通ではないと自覚しろ。世間にはおそるべき量のおそるべきバカがいる。そしてそれが日本の『普通の人』だ」
って言ってたの、一番役に立ってる教えの一つだ。
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
標準化モデルは知能指数80
俺のほうが先に言ってた
いや・・・そこじゃなくて。
はあちゅうと電通との関係調べて貰えるか。
それでも意味が分からないなら、別にいいや。
スマホを使う時間は制限しろ、助言だ。
ここは早すぎ。これは無理。
白帽の婆凄いな、よくついていけるわ。(慣れだろうけど)
あとタイミーは参考になった感謝。
気を付けよっと。
此処はエプロン腕カバー、ロッカーまで他人と使い回し
で何時か氏ぬぞ
それを変えるのは、考え方を180度変えるレベルだから無理だろう。
>>625
最終的に、決断や判断はその本人が行うんだよ。
つまり君だ。人は簡単には変われない。
コイツ馬鹿なのか？
派遣登録避けたいんで教えてくれませんか？
フルキャスト、バイトル、タイミー
タイミーは毎日募集してないね。
プライムに恨みがあってプライムと関わっている派遣会社は嫌なのか
登録してても応募しなけりゃいいと思うのだが
その場限りだし。
社員さんは待遇いいだろうがフルタイムパートとかよくやるなっていう印象。
仕事内容だけは分かるが勤務先の企業名が分からない
↓
応募して、仕事することが決まる
↓
ようやく勤務先の企業名が分かる
↓
断るのに抵抗ある、キャンセルするのは抵抗がある
とかじゃね？
この前、白帽のデブが、派遣(静かそうな中年のオッサン)に
長々と嫌味言いながら、嫌がらせしてたのを見たけど
あーいうの見るとな。他人だけど気分が悪いわ。
あからさまな嫌味はまだ減ったほうだわ。
待遇がいいわけじゃないからストレスたまって攻撃するんでしょ。
他のフロアじゃ社員がやんわりと注意してる。
小学校の道徳のようで笑ったわ。
トラブルが起きた際に、どう対処するか
そういうマニュアルがあるから
それを予想して社員と話した方が良いよ。
それが分かれば、相手が出来る事と出来ない事が予想出来る
相手の足元を見る努力をした方がいいよ。仕事が楽になるから。
ありがとうございます。
バイトルって求人サイトみたいですけどたぶんバイトレの事ですね。
すみません、間違えました……
２Ｆの惣菜もムチャだけど、３Ｆのデザートもムチャクチャ言ってくるよ
先頭の流しで、カップ１つ分空けても、「間開けないでー 出荷できないわよー」とか
カップ容器１つ分空いたぐらいが、どの程度の遅れのもんだってのよ。。0.2秒くらいじゃないのか
白帽の池田っておばさんだったかな ってか、スポットイジメとしか思えないんだけどさ
社員の及川も、３時間ひたすらデザート作って普通だったらトイレ休憩とか小休止するはずが、
「まぁいいわな」で、そのまま続行するし、このメガネもけっこう酷い扱いしてくるわ
他に３Ｆ社員は田口、中澤、、だったっけ 知ってる人 晒しちゃえよ
2階はまだトイレまわりの人がいたり誰かがトイレ行きたいって言うから行きやすい。
3階はいっさいない、3階にはトイレないのに。
「とめてください」「流してください」だけじゃなくて商品名も言ったらどうかな?
あとできない人がいても頑なに変えない。
＠相1
ベスト着てウロウロしてるけどあれはなに?
かかるし、また手洗い、腕カバー、ゴム手、エプロンで時間かかるって思ってるんじゃ
ないのか。でも５分か、小の方なら早ければ３分くらいで復帰できると思うが。
自分なんてトイレ休憩したいって申告しても、「もうちょっと待って」って言われて
ゴッチャになってたばんじゅう運んで、終いには「まだトイレ行きたい？」だよ
マジかよこいつって思ったぞ それも３階の社員だったけどな
移動で最低25分は消えてるから、35分くらいの休憩だな。
バスに乗り遅れるから困るのに、靴を綺麗に洗えとか言われるし。
乗り遅れたらどうすんだよと思う。
休憩削って、勤務時間かから着替える時間削って移動時間削って
ちょっとセコすぎじゃね？
会社の施設内で作業服に着替える場合は労働時間に含まれるとした判例もある
次のバスに乗ればいいだけ
キミの日中の予定まで保障する義務は会社にはない
靴はキレイに洗え
パートは知らんが、派遣バイトは契約時間が決まってる。
例えば18時までなら、18時になったら帰っていいわけ
靴掃除は、18時以降も作業場で掃除やれって言ってるようなもの。
まー、靴掃除しなくてもバレないし、ササっと帰れるけどねｗ
派遣ですしｗ
業務終わってから５分でバスに乗れればいいが、乗れない人間だって複数いるのによ
相模第一も遂にコロナウィルス到達したし、危なくていけるかよ
余裕あるなって見てるわ。
月によっては外国人実習生の残業100時間超えだったり日雇いにも残業頼んでるくらいなのに。
自分の時間が欲しいか、金が欲しいか、ここの作業考えると微妙なとこだよな。
スポットなんて切ったりしてたらこの工場回んないよ。一回小田急で人身あって
全然ラインに人足りなくてスタートできなかったわ。そういう時にウロウロしてる
社員とか白帽とか入ればいいのによ、って思うわ。後で交代すればいいだけの話なのに
「ハケン、全然来てねぇよーー」って館内放送で怒鳴ってたわ。やっぱやばいよこの現場。
相模1は「送迎バス遅れます」とか館内アナウンスあるね。
一度手伝うと今後も手伝わないといけなくなるからね。
お前ら、社員が手伝うと知ったら、手伝え手伝えと喚くだろ？
糞面倒臭ぇー。黙って社員に従って仕事してろって話。
特に現場の若い社員に偉そうに説教している上の人ほどいない方がまだマシレベルだったり
ここの白帽のおばんども、社員に「及川くーん」とか「坂東くーん」とか
けっこう対等っていうか、何様？って感じで社員に声かけるんだよな。
それだけ自分は仕事してる感があるってことか。誰がやっても大して変わんないのにさ。
「君」はダメだわ
新入社員とかいつまでたってもパートから下に見られる
親しみを込めて君付けで呼んでる場合もあるだろうけど上下関係はきちんとさせておいた方がいい
フロア変わって日雇いよりできてなくて笑ったわ。
重量オーバーばかりで10番重以上マリトッツオ廃棄になってたね。
裏ではニックネームな
派遣バイトからしたら、情報共有として有効的だが
書きすぎな気もする。けっこう強烈なものがある。
あれ、レギュラーのパートも書いてないか？ｗ
ただ日雇いなのに求めすぎじゃないかなっていうのもある。
休憩時間が言われてたより10分ずれたってそれくらいでって思った。
廃棄デザートあるよな。重量オーバーなら少し減らせないのか。減らすと形が
崩れるからダメなのか。少ない場合は生クリームをちょっと足してやればいいのにな。
こっちも立ちっぱで腹減ってるから、廃棄ならその場で無償提供してくれれば、やる気
出るのになｗってスポット同士で行ってたわ。でも、やりすぎると２個３個も食う輩が
出ると思うから難しいか。
３F白帽の小林？だったっけ、ネームプレートに★マークついてる白帽おばさん。（おねえ？）
原料の生クリーム、製造エリアでせっかくミキサー機で作ったのに、なんか商品を作る予定が無い
とかで、デカい５０リッターくらいのミキサー容器の生クリーム「廃棄！」ってスポットに
指示してきたわ。全部黄色の廃棄袋行きだぜ。マジ、作るものが管理できてなくない？
勝手にパートが廃棄って判断していいんか？
生クリーム盛る作業は2階からきたパートさんがしてたんだけどね。
何回か生クリーム多いって注意されてたんだけどできてなくて‥‥
さっさと久々変えればいいのに頑なに変えないよね。
当然全部廃棄だね。
12番重くらいあった、しかも１番重に山盛り入ってたね。
掲示板にふざけた書き込みしすぎ
基地外しかいねーの？ここ
小野寺ってまだいるのかな？
シューアラクレームのクッキー乗せが一番いい作業かもな。最近またエクレア
セブンイレブンで始めたよな。２９８円のやつ。あれ、パン切り包丁で真ん中から
切るの、派遣にもやらせるんだよな。きっついだろ。ああいうの白帽か社員の仕事だろ。
すごく薄い、貧弱な皮(上部分)あるよなｗ。今度のセブンのエクレア、中身が見えるから
切った皮がまともかどうかがわかるな。スライサーでも買えばいいのによ。皮の大きさで
不公平感ありまくりだろ。シュークリームの砂糖の粉振りかけるの、あれもきついな。
あれも白帽専門作業だろう。あの１００均みたいな茶こしで粉ふるのやめろよな。
もっと効率いい道具とか考えられねーのか。多分探せばあるだろう。そのまま商品
として粉が見えるものになるのに、やってるのはハケンだからな。あそこ入ると
「粉多いよー」「粉少ないよー」とか他のハケンが絶対言ってきやがる。おめーが
やれよって思うわ。まともにできるやついんのかあれ。
治具の金網に砂糖の丸いカタマりが残るからイラつくが、まあ簡単楽チン作業だよね
あの工程に「難しい」「他人から横槍入れられた」なんて考えられないな
たぶん、社会不適合のダメな人か、ネタ師のイタズラ書き込みだね
いや難易度糞高いだろそれ
よっぽどじゃなきゃ言わない人もいれば厳しい人もいるからな。
二階の軽食ラインに、ドライパセリやブラックペッパーを振り掛ける工程があるでしょ？
粉砂糖とかパセリ、胡椒を振り掛ける工程は初心者やスポットさん向けの一番簡単な工程っすよ
寒さ対策して運良くそれらの工程にありつけたならば、その日は終日ラッキーday
パセリ、ペッパーの作業は小柄な女性がしてる印象。ここは150以下の女性には番重上げ下げさせないよね。
模範解答
「うっせーよバーカ！」
「ごちゃごちゃ言ってんなよクソババア！」
「テメーの言うことなんかわかんネーヨ」
「社員さん、あの変なパートが不規則発言をして作業の妨害を」
「おばさん、人の事はイーから手元だけ見てろよバーカ！」
「テメーの口からコロナ漏れてんぞっ」
パートリーダーでもフルタイムでもないのに何であんなにえばってるのか不思議。
ごめんね。
いろいろ酷いことを書かれてますけど。。フルキャストの募集には
挨拶がなっているとか、説明してくれるとか、礼儀正しいそうなんですよ
自分、厚木に近いところ在住なんで行こうと思ってますが、
何か気をつけるところってありますか？もしわかりましたら教えてください！
フルキャストはいいことしか書いてないですよ。
第2じゃなくて第1ですがタイミーでレビュー見れますので見てみれば。
日雇いでお金ほしいならたえられますよ、よっぽどじゃなければ帰らされないし。
ここが特別ひどいことはない
人によって言い方がきついとかどこの現場に行っても一人や二人はいるし
手先の器用さが求められる場所もあるけどはっきり難しいと言えば変えてくれるし
最悪、ずっと独り言をぶつぶつ言っていれば何も言われなくなるよ
フルキャストで第一工場の夜勤入ったけど、
社員もパートのババアも有り得ない態度で
めっちゃくちゃ酷かった。
日勤も夜勤も変わらないのかな？
場所が悪かったのかもね。
社員さんは基本高圧的な態度はしてこないけどな。
ｨ";;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ﾞt,
彡;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ヽ
ｲ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;r''ｿ~ヾ:;;;;;;ﾞi,
t;;;;;;;ﾘ~｀ﾞヾ､;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ノ i,;;;;;;!
ﾞi,;;;;t ヾ-‐''"~´_,,.ィ"ﾞ ヾ;;f^! ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ﾄ.;;;;;》 ＝ニｰ-彡ﾆ''"~´,,...,,. ﾚ')l. ＜ おまえはガールズバーに何を期待しているんだ
tﾞヾ;l __,, .. ,,_ ,.ﾃ:ro=r''"ﾞ !.f'l. ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
ヽ.ヽ ｰ=rtσﾌ= ; ('"^'=''′ ﾘﾉ
,,.. -‐ゝ.>、 ｀ﾞﾞﾞﾞ´ ,' ヽ . : :! /
~´ : : : : : ｀ヽ:. ,rf :. . :.: j ､ . : : ト､.、
: : : : : : : : : : ヽ、 /. .ﾞｰ:､_,.r'ﾞ: :ヽ. : :/ ヽ＼、
:f: r: : : : : : : : !丶 r-､=一=''ﾁ^ ,/ !:: : :｀丶､_
: /: : : : : : : : :! ヽ、 ﾞ ''' ''¨´ ／ ,i: : : l!: : : : :｀ヽ､
〃: :j: : : : : : : ﾞi ｀ヽ､..,,__,, :ィ":: ,ﾉ:: : : : : : : : : : : :＼
ﾉ: : : : : : : : : : :丶 : : ::::::::: : : : /: : : : : : : : : : : : : : : :＼
悪いもんだと思って行く。
しかたがないから行く。
悪いのは行く自分。
そう考えるんだな。
自業自得だよ。
何日も来れるならここには来ないよ。
毎日のように来てる日雇いの人もいるけど他じゃ雇ってもらえない日雇だよ。
「もう止めとけよ」って思うが、ずーっと消毒石鹸で腕洗い
だから、アライグマって呼んでる
中でもひときわダイナミックな
ボディ。その脂がのりきった尻でぎったんb
同じセブン工場でもピックルスはここみたいに罵声が飛び交ったりしてなかったし社内販売が激安だったぞ
ぜーんぜん違うわ
社員は嫌な役を全部パートにやらせてるからな
そうやって自分だけ良い顔してんだよ
問題を作り出してると思うパートがいたとしても
実は、そのパートが問題を作り出してるわけじゃない。
社員様が問題を作り出してるんだよ。
可哀想な婆パート。
そいつらの名前は？
どこのライン？
ここたまに日雇い早上がりさせるけど強くは言ってこないんだってね。だから空気読まない人は早上がりしないという‥‥
社会保険未加入、市県民税滞納、自動車税滞納、家賃管理費滞納、モバイル料金滞納、子供の給食費滞納ばかりで渋々働く人なんでしょ？
全部あてはまってないよ。
たとえそういう人がいたとしてもそれは本人の問題であって、使う側の会社の問題ではないしな
扶養内の主婦(他で働くとめんどくさい)
他で働いててちょっと稼ぎたい
定年退職した男性
学生
がほとんどだけど。
日雇いいなきゃ毎日数時間残業だろうね。
お金のためと割り切って働くかは
全て自分に決定権がある
プライムデリカが家まできて首に縄をつけて連れ去るわけじゃないんだから
らしいのですよ。パートのおばさんでも及川くーん、田口くーんとか普通に言ってるし
度々、社員とパートの常連のおばさんと口論になるところを見てました。
社員は手を動かすのは確かに早いが、パートのおばさん軍団にいろいろ言われると
実はあまり言い返せない、言い返して論破しようとすると、有る事無い事いろいろ
肉付けされて周囲に変な情報流されるから、それでまとまらなくて、モノ作れないのが
一番怖いから、ほどほどにしてるような感じがした。。多分そうでしょう。やばいよね。
どうしてもやばくなったら、工場はそのまま、一度組織を解体して、全員を解雇して、
一からまた人事を構築し直すのもいいかもしれない。マルエツだってわらべや日洋だって
普通に社員の言う事キチンと聞いて、やってる人が殆どだから、やりたい人はたくさん
いるはずだと思うのですよ。
しゃべる暇あるなら、手伝えよ。
相変わらずタイミーの人にボロクソかかれてるね。
派遣の書いてるタイミーの内容？
ぬるい事しか書かれてないよｗ
あの程度の事で憤怒して、馬鹿みたいとか思っちゃう。
社員も笑ってるよ。たいしたことじゃないし。
本当の意味で笑えない話は、長期バイト(パート)しか書けないよ。
じゃあ笑えない話しお願いします。
やっぱりチェックはしてるんだ。
まあタイミーで人集めしてる時点で中身はお察し
靴洗ってるとバス間に合わないかもと知ってたんで
洗わないでシカトして帰った。10分制限は無理。
バス乗り遅れても交通費くれるわけでもないから黙認でしょ。
逆にバスに乗らない人はわざと時間をかけて帰ってるから
一年以上トイレの個室で時間をつぶしてる奴がいるけど注意されたこともない
食堂への移動、休憩後の早めの現場入り
合計で20分以上取られてる感じ。
工場の大きさと従業員の数を考えるとトイレが少なすぎ。
食堂への移動、休憩後の早めの現場入り
合計で20分以上取られてる感じ。
工場の大きさと従業員の数を考えるとトイレが少なすぎ。
人が定着しないのは納得だわ。
大した時給ではないんでそこまで求めてこないでほしい。
俺も派遣だけどそこらの白帽子より社員から信頼されてるぞ
ここ重宝されてる日雇い常連さんいるけど交通費も保険もないのにむなしくならないのか不思議。
自分のとこの社員かパートが見きれる人数雇ったほうがいいのでは。
タイミーのレビュー見てるんだろうな、あれ見るとある程度特定できるからね。
女社員が、事務所でパートや上司の悪口を乱発してるのは引いた。
派遣バイトは、外部の人間なので自重した方がいいと思いました。
何であんなに楽しそうにベラベラと悪口言うんだろ？
毎日残業すればなんとかなるでしょ。
嫌なら他に行けばいい
3日なら耐えられますか？やばいですか？
あと気をつけた方がいいこととかありますか？
しかも人数に余裕をもたせてあるからかなり楽
人数に余裕がありすぎて他のところにまわされたら諦めるしかない
あと男は荷物運びとか補充とかちょっとキツい作業をやらされる可能性はある
ここの会社は社員もババアも頭おかしいのばっか
応募しようか迷うけどどうなんだろ？
経験ある方いますか？
人間関係は知らん
指示を受けたときに返事ができる普通の人なら何の問題もない
連続出勤で別途ボーナス付与（他の派遣会社であるある）してるんですかね。。。
派遣会社によってはそういうのあるね。
フルキャストで毎日のようにきてる人は他では雇ってもらえない類いだと思う。
回答ありがとうございます。他フルキャスト案件でさえ勤務難しいんですか。。。大流勉強になります｡
ここ作業によっては楽なんだよね。
あと年齢いってる人には労災が怖いのか重いもの持たせたりしないから他のフルキャストの仕事（ピッキング）とかよりはきつくないかと。
同じ時給をもらって仕事量は全く違う、まともな人はバカらしいから早々に見切って他に移ってしまう
結果、ポンコツでも雇わないとやっていけない悪循環
他で何度も断られた人はプライムデリカはマジでお勧め出来るよ
真面目に働こうと思うなら他でもっと条件のいいところを探すべき
出来ない人を助けて自分がかぶることにやりがいを感じる人なら良い職場だね
直雇用のパートさんよりは社会人としてなってるわ。
ちなみにやたら喋ってたり主張が強い人がいるね。
止めてください。怖いです。
夜勤でも１２００円じゃこの時期じゃ来ないわな。
ここ人手足りない時もかたくなに時給上げないよね。
明日、急遽風邪で行けないかもしれない。
マジ理解とマジ大人の対応よろしくな感じ。
来なかったら殺すぞお前！
あと今日37度超えなのに就業してる人いるよ。
生産生産生産
あとパートの御婦人がやたらえばってるね、他社の人間に対する言葉遣いを勉強しましょう。
ここ社員さんは待遇いいんでしょ?
他の会社と比べて待遇は普通やな
給料がいい！と思った時期もあったがただ残業が多いだけやねん...
まぁ待遇よくても機械の不具合が多い、人が足りない状況を責められるのが多すぎだからなぁ
主任....元気かなぁ....
元日5時間残業したって聞いたわ。
人が足りないのはパートの御婦人が意地悪だからでしょ。
一つの職場に長く居座ってるとどうしても癌になる人間が出てくる
本来ならその癌を排除しなければいけないが、このブラック会社は生産生産で対応もせず、やがてまともな人が辞めていき人手不足の長時間労働になっていく。
出荷はやべぇときは6時間なんて当たり前よ
休憩なしで5時間残業させられたらことあるしな
休憩させなかったのは忘れてたらしい
『ごめんw忘れてたw』で済まされたし、言わなかった自分が悪いことになってたのはムカついた
意地悪だから入った人たちがすぐ辞めるのはあるあるだねぇ....辞めさせないようにめっちゃ声かけても辞める人はやめるしキチィ
パートと社員の質が悪いのは自分含めて本当に申し訳ないと思う
ただ性格含めて質がいい人は全員を疑わないといけないから疑心暗鬼になって辞めていくと思ってる。
本来『安全第一、品質第二、生産第三』が普通なんだが相模原第一は『生産第一ニ、品質第三、安全第四』みたいだったからなぁ
社員さんはまだいいわ。
古株パートの一部がひどいね。
まれに高圧的な人いたが製造現場で見なくなったな。
若い社員は名前を呼ぶときに君付けだけど、親しみを込めた君ではなくて格下扱いの君だから苦労するわな
5年前は普通にモラハラ、パワハラがやばいいところだったと聞いている
まぁそれが周りから見えにくくなっただけ
自分がいたころ理由は様々だけどパートが辞めるのが多すぎて辞めた原因を自分のせいにされるからパートが辞めないように動いてた。まぁもちろん上司からボロクソに言われるけどね...
君呼びは今考えてみればその通りですね。
職場環境のせいであるパターンが多いんだけどね。
職場環境の改善は社員の仕事だから、彼らの問題だよ。
問題がある、素行が悪い人はやめないけど
有能な人から辞めていき無能が入っていく
はっきり言ってくそ
『仮に』問題がある、素行が悪い人がいたとして
その人達が他の企業で同じように出来るか？と考えれば答え出るんじゃね？
他の新しく勤める企業で、最初からそんなことが出来るか？とかね。
彼は第二に配属されてたら辞めなかっただろう。
運が悪かったのだ。
自分が！ではなく運が悪かったのだと考えて
新天地で頑張って欲しい。
上が詰まってて中々ポスト開かないよね…
勤続年数長ければお飾りで、主任とかならいけるでしょ
係長から上は上司からの推薦、技能、管理能力、異動or転勤、運がないとそこそこ難しいらしいけど
複数人から聞いたから有名な話なんかね？
個人の能力が高いとか成長したわけではない。
職場で長く勤めているから、部署が詳しいだけみたいな話とか。
仕事は、係長に相談して課長に判断して貰えとも言われた。
社員さんとか残業しまくりでしょ、元日に5時間残業って言ってたな。
性格悪い
顔が悪い
体が悪い
そんな女の吹き溜まり
マンコが臭い
マンコが緩い
そんな女の吹き溜まり
杏仁豆腐とかカップ大きくなった気がする。基本３階がデザートで
なんも変わってなさそう。また入り口で大量廃棄とかやってんだろ
買って食べてみたけど、おれもヘタにプライムデリカのスポット知ってるせいで、
なーんか大したことなかったなって感じだわ。
生クリームや黄色のクリームの原料は３Fの左側入ったミキサー室でグルグル
生成したやつを加圧機のホースで白服のおばさんがカップにプシュプシュ入れてるだけ
その前にスポンジケーキなんて、3F奥のオーブン室で大量に焼きあがってくるんだよな
あんな古っるい機械で焼いて手前の部屋で１口にカットして、
その４，５カケラを入れてるだけ。それで３５０円だもんな。全然原価かかってないだろ。
デザートはラインの人数多いからな。
キャンペーンや新商品で色々変わる
どれも美味いお味ですわ
あのマリトッツオのパンも仕入れで大変だったんだよな。
毎回毎回同じクリームのカップデザートで飽きるんだが。。
厳しいもんだねセブンで供給し続けるってのは
まさか、自分がいじめを受ける当事者になるとは………
「そこに立っててもしょうがないよー」とか、指示も何も無しに
いきなりこんなこと言うか？
あとそこそこ入っててわかるのは、
あのパートのおばん達、派遣がミスとか、違う事をするのを
わざわざ待ち構えて見てて、「それ違うよー」とか言ってくるじゃん
要はダメ出しをしたいだけじゃん、ストレス発散なんだろう。
改善も効率くそもない。ののしりあいだろう。未だ外人若手のほうがいいな
ヘタに片言日本語通じるくらいの方が、効率よくやれてると思うわ。
いじめを受ける側にも問題がある。
つまり、お前に問題がある。
つまり、お前が悪い。
つまり、反省しろ。
一度目を付けられると逃げれないから
さっさと辞めた方が良いよ。
冗談抜きでね。他で頑張った方が良い。
退職時に理由を明確にして退職時の理由に書く。
給料変わらないでしょ？ほぼ最低賃金だろうし。
派遣はまぁ使い捨てって考えも分からんではないが
新入社員に関しては長い目で育ててやれよと思う
国立の有名大学を出てこんな底辺の会社に入らんでもいいのにと毎年思う
ちょっと調べれば会社の口コミなんていくらでも出てくるんだから
新入社員が、良き上司に恵まれることを願うよ。
あ、俺には迷惑かけないでね、よろしく！
パートの出戻り多いけど。
そいつは、他で使えない奴という証明と烙印。
https://jdsc.ai/news/ イオン/輸入発注業務にdemand insightを導入 倉庫在庫の改善と作業時間の約60%を改善 電力データとAIによるフレイル検知27歳若返/中電
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AIを通じた多様なデジタル人財
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo KataGo 世界で最も強い囲碁ソフト DeepMindの論文に加え、独自の研究、強化学習の速度を大幅に向上(50倍以上)
//www.nikkei.com/telling/DGXZTS00001430X20C22A4000000/ AI技術 中国は10歳から 日本は20代学び始め遅く 情報オリンピック日経2207
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材 別枠採用が3割 主要企業の来春新卒 給与や役職が高くなる企業も日経0628
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床 判断を誤ることはなかった DIME0508
//wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/ ウクライナで、戦争が変わりつつある 米軍での高度IT人材 WIRED0531
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏 日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘 日経0508
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気の講義AI経営 東洋経済 5/24
//customers.microsoft.com/ja-jp/story/1500156617194279472-persol-career-other-azure-ja-japan 3日間ハッカソンで検索システムAzure/Microsoft0517
//ledge.ai/soumu0607/ 総務省/社会人のためのデータサイエンス入門無料開講 Ledge.ai 0607
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発・保守のやり方を変革したいが難しい あまねキャリア日経xTECH0708
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/press/2022/05/20220509001/20220509001.html 実践的なAI人材育成のためのデータ付き教材 経産省0509
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイドブック経産省0408
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長 日経済研究センタ
他 理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経0708
https://jdsc.ai/news/ JDSC/この国は変えられる AIの活用
スプーンでひたすらトッピング、茶こしでシュガーふり、
2Fならサラダのトマト入れ、流れてきたミニドレッシングカップの受け取り
サラダのキャベツ押し、そんなの万年やったってスキルなんてつくわけない。
て、ことは、プライムデリカだけひたすらやってればいいんだよ！何も考えずに
それでセブンの商品500円くらいのパスタが300円とかで割安で買えるんだから
いいじゃんかーー優良企業だよ。自分のスキルと比べてこの位の工場で満足するこったな
こういう工場が存在してくれるだけで、ここしかできない人を救ってるんだよ。
まともに仕事せずに一人前の時給もらえてるんだから不満なんてないわな
手を抜くこともできずに不器用にうまく使われてるやつが不満を書く
ほとんど日雇いの作業だね。
2F567ライン
>>161
物凄い、あまりにも物凄い
勿論その社員も、パートも。
”駄目です！”って、パワハラだろ？
本望、どうなんだ？
駄目だったら、その場でウンコもらせってことか？
不当なパートくそババアに対してでも
”反抗しないでください！”って
これもパワハラだろ？
本望、どうなんだ？
不当な奴には反抗するのが当然だろう？
会社は先ず、前田武子や本望を呼び出して事実を確認しろ。
現場の社員が使い物にならないなら労基に行くことを伝えて責任者を呼んでもらえばいい
まずガイダンスとイントロで一時間近く丁寧な説明を受けて、やっていいこといけないことを理解できました。
現場までに衛生上の関門が複数用意されていて、とても清潔さを第一に考えている品質管理モデルだなとの印象を受けました。
働いている人たちは階級や雇用形態を帽子の色や名札の色でビジュアル化されていて、大変分かりやすくなっていました。
製造ライン(包装○号機ラインという)の配属でしたが、ラインのリーダーさんが初心者向けの工程に指示してくれました。
堂やら、習熟度が高くないと無理な工程はベテランさん、初心者や派遣さんはシール貼りやプラシート乗せの簡易な仕事に割り振るみたいです。
トイレに行かせてもらえないとレビューで見て不安でしたが、仕事の切り替えのタイミングに申し出たら、あっさりOKでした。
広々とした清潔な休憩室、ピカピカの現場、親切なパートの皆さんに感動しました。
単発の初心者にこんなに懇切丁寧な扱いをしてくれる人しか居ない職場はP社さんが初めてです。
また行って同じ配属先だったらいいな！
自己申告すればほぼOKだけどね。
会社としては休憩は60分きちんと取ってください
トイレは我慢せずに申し出てください
って事になってるんだけどそれを現場のパートが理解してないんだよね
だから休憩の時に時計を指さして5分前には戻って来てくださいとか、トイレは今は無理とか平気で言っちゃう
労働基準法違反と判断される可能性が高いのに
結局は徹底出来ない会社に問題があるってことになるんだけど
今は知らんが60分後に作業現場に来てくださいって言われてた（日雇い）
遅いと場内アナウンスでよばれるしね。
悪は徹底的に糾弾しようざぜ！！
悪は徹底的に糾弾しようぜ！！
クーラーが弱すぎ。
休憩なのに休憩してる感じがしない。
そもそも、休憩も移動時間で合計20分取られてるし
実質、休憩時間は40分くらいだよ。
労基署に相談してよ
ここにいるってだけで自らバカを証明したことになる。
バカって感じなければお前がバカだから。
こんな天国な会社は他にないぞ
手を抜いて仕事をしていてもお金がもらえるんだから
殺すぞお前
そうして、楽をするのに慣れる。
他で努めようとしても、上手くいかない。
出戻りするという結果。
ここでしか仕事が出来ない出来損ないの出来上がり。
派遣とかで週１でもダブルワークしといた方がいい。
自分が思ってる以上に劣化してる可能性あるよ。
他の企業と大差なければいいけど、あまりにも差があると
その『普通』に差が出る。これは避けられない。
給料は変わらない、永遠に勤めるかも分からない、人生の未来は見えない。
違う企業で勤める時に、本当に苦労すると思うよ。
年取ってると、なお大変になる。
週５勤務なら、週４はP、週１で派遣とか勧めるよ。
劣化しててもここで働ければ大丈夫だよ。
工場は永遠には続かないよ。
厚木工場の閉鎖話が出た後に、すぐ辞めた奴がいたけど
今、思うと彼は『マトモ』だったなと思うわ。
彼が、仕事を変えようかと悩んでたのは知っていたし、
これが判断力というものなんだなと感心した。
彼がこっそり話をしてくれた『〇〇さん、保険はかけないと駄目ですよ！』
それが、俺がダブルワークをするようになった理由。
厚木って閉鎖したけどまた新工場できたよね?
物事を考える前に、書き込んでいるように見えます。
何となく、曖昧に、それは適当に繋がりますよ。
他の会社ならすぐに解雇されるような全く仕事が出来ない人が仕方がない、いないよりマシって事でずっと働ける
色々と補助金もらってるからとんでもないポンコツでも会社からは辞めさせられない
今までいくつも会社を辞めさせられた人が最後にたどり着く安住の地
それがプライムデリカ
https://i.imgur.com/BRDfAw5.jpg
https://i.imgur.com/mQaHblM.jpg
https://i.imgur.com/VlFbfub.jpg
クッキー乗せだな。延々とクッキー乗せるが、５時間とかひたすらやることあるわ。
逆に厳しいポジションは2F奥部屋のゆでパスタマシンだな。ありゃーひどい。
手袋したって熱っついって言ってんのに、あそこの社員のおっさん
何も聞いてくれないだよな。聞こえないフリしてるみたい。
3Fのオーブン部屋の中で焼パン仕掛けるのも、受け取るのも正直きっついだろ？
あんな気温でどやって耐えろっての。近くに冷風機あるからスイッチつけてほしいわ。
スーパーで９８円で売ってる杏仁豆腐と味、さほど変わんないぞ。
セブンってホント量も価格もボッタなのに、買うやついるんだよな～
それでプライムデリカが成り立ってんだから、大したもんだわ。
まともな杏仁豆腐を食べたことがある人なら二度と食べない
楽なポジションはやっぱり騎乗位だよ。
北里の前のホテルで試してみろよ。
障がい者の雇用に関しては『社会においての義務』です。
当然、他の企業も同じことが言えます。
個人の常識、企業(部署)の常識、社会(法律)の常識。
常識は、『法律』を視点に考えるのが『常識』です。
パートなら、仕方がないと諦めますが、問題は社員。
自分の立場と自覚がない人が、時々いて困るのですよね。
ゆとり教育の弊害か、個人の資質なのか分かりませんが・・・。
みんなバカだけど。
マンコのためにその他の人生を全部棒に振る事はできない。
マンコだけの人生なんて嫌だ！！
包装プラの仕入れも余計手間がかかる。青色服の社員も大変だな。
寝るヒマあるのかね。
激務でも大丈夫。
青帽と白帽で、黒い靴履いてる人達を見かけるけど
彼らが仕入れの人達なのかな？
目立つよね。
いっつも夜勤23-8時で、事務所の２F受付の細かく口うるさい男が0時頃に
「パンの納品が来ました。対応の方お願いします」って言ってるから、
仕入れったって、運んできたもん受け入れるだけだろ。
前、マリトッツォ流行った時に武蔵野？パン、みたいな小さいバンズパン１F
仕分け・トラックエリアまで連れていかれて、２本両手で台車で転がして持って
こうとしたら、４本もってってって言われたぞｗ 相変わらずだな
ひたすら念入りにアルコール消毒したわ。
外部の仕入れ食材、基本信用してないんだなこの工場
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も 発注業務も これひとつでまとめて管理 https://jdsc.ai/service/demand-insight/
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI
ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGM2827P0Y2A720C2000000/
RPAロボパット年間24000時間の業務を削減 月の作業時間が5分の1に https://fce-pat.co.jp/case/
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化まで パーソル https://www.persol-pt.co.jp/persolrpa/rpalounge/column1/
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材 別枠採用が3割 来春新卒 給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床 判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発 保守のやり方を変革 あまねキャリア日経
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//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長 日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(https://jdsc.ai/service/ JDSC/この国は変えられる テンバガー AIの活用)
ざっくりな作業が合ってるわ。２時間弱くらいひたすらソース補給し続けて
べったべたに白衣についたわ。着替えてきてって言われて、受付フロントで
PASMOでスイーツ買ってゆったりしても何も言われなかった。
休憩と勘違いしてんだろなｗ
受け付けのやつらは多分現場のこと何もわかってない
仕入って夜勤も仕事してるんだ。
朝早く出勤、早く上がるイメージだわ。
♥︎♦︎
外国人実習生を搾取する関係団体役員に麻生、二階、日本なんてどうなってもいいんだ！の甘利ら大物政治家たちが！
いま、技能実習生を12万人も送り出している最多国はベトナムだが、そのベトナム人技能実習生受け入れの監理団体のひとつに公益財団法人東亜総研という団体がある。そして、この同団体の代表理事・会長を務めているのは、自民党幹事長などを歴任した武部勤・元衆院議員。さらに、同団体の特別顧問に就いているのは、自民党の二階俊博幹事長なのだ。
監理団体には、技能実習生ひとりあたり毎月数万円の監理費が支払われる。
非営利団体が条件としながらも、その実態は人材派遣業だ。そのため、技能実習生の保護よりも儲けを優先させる監理団体が後を絶たないのだが、そうした監理団体のトップや特別顧問に大物政治家が就いているのである。
しかも、この問題は同団体だけではない。ミャンマーからの技能実習生受け入れで求人票の事前審査業務をおこない、監理団体から手数料を徴収している一般社団法人日本ミャンマー協会の役員名簿にも、数多くの政治家の名前がズラリと並んでいる。
まず、名誉会長は中曽根康弘・元総理大臣。最高顧問は麻生太郎・副総理兼財務相。会長・理事職には渡邉秀央・元郵政大臣、理事長代行には古賀誠・元運輸大臣、理事には甘利明・自民党選挙対策委員長、浜田靖一・元防衛相……。このように、現役から引退した議員まで、自民党の大物議員が関係しているのだ。
また、役員名簿には自民党だけではなく、理事長代行には、公明党の重鎮である白浜一良・元参院議員や、理事に野田内閣で法務相を務めた民進党の田中慶秋・元衆院議員、立憲民主党の福山哲郎幹事長の名も記されている。
技能実習制度を統括する公益財団法人国際研修協力機構（JITCO）は、監理団体や受け入れ企業からの会費によって年13億円近くを得ているのだが、このJITCOは法務省や厚労省など各省庁の天下り先になっているというのだ。
リテラ 2018年11月22日
セブンに行ったら商品変わってたから。あの作業が一番楽なんだよな。
オークリー、クリナップ
子育て支援
逆だからな
昔は、年金があてにならないから
貯金して自分で老後資金を作る方が真面目な方だからな
↓
本来は、これを勝たせるはずを
本来は、こっちが真面目
年金払いながら、酒タバコギャンブル三昧で貯金なし
↓
これを勝たせたからな
途中から政治家が誤魔化したからな
フリーターで年金払いが真面目
途中から
酒タバコギャンブル三昧の年金払いのフリーターを真面目ってホザいてデタラメなんだよ
一生他人に吸い付いたゴミクズセックす古事記組織
週末はいつも細いおっさんが杏仁豆腐の担当だわ〇〇原とか言ったか
あのポジションでやるのが一番安定してていいわ
こんなとこでしか働けないとか可哀想w
ベトコンババアが母国語で派遣の悪口くっちゃべってる
その頃には日本人がもっと貧しくなってるから日本人を安く扱き使えるか
日本人は評判知ってるから勿論避けるし自動化もメンテナンスに莫大な金掛かるから厳しいだろうね
今の時代、人を安く扱き使って利益上げてるだけの会社はどこも危ないよ
ここ人間もそうだけど職場環境も悪いね、トイレの数がすくなくてびっくりした。
あと日雇い大量にいれてるからなぁ。
https://youtu.be/2fYI-2EhwE4
サイレンだ～、真夜中のメロディが
布袋寅泰
小比類巻かほる hold on me
「ここに唾液を付けてください」って、もし陰性だったが、もし陽性だったら
即帰しは間違いないだろう。23～5時夜勤で、ひたすらレタスの芯取りで
マジ、精神的にやばかった。
入場じゃなくて就業でしょ?
抗原検査するなら自分は行かないな。
それ自体に不満はないが国内なのに外国人の多すぎる環境が異様で怖かったのと
延々と続く雑用みたいな作業に参ったな
少しの会話ができるところ、多少精神的になごんでいいよ。ベトナム人の実習生
じゃないか。問題は白服のババアだよ。前後に白服BBAだと有無を言わさずひたすら
トッピング、早くして～と煽られる、毎回必ずといっていいほど煽って急がせて
慌てさせるから「こんなトッピングでいいのか？」ってくらいメチャクチャな配分
なんだわ。殆どノリと勢いで人力で大量生産してる感じだわ。殺伐としてるな。
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も 発注業務も これひとつでまとめて管理 https://jdsc.ai/service/demand-insight/
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI
ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGM2827P0Y2A720C2000000/
RPAロボパット年間24000時間の業務を削減 月の作業時間が5分の1に https://fce-pat.co.jp/case/
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化まで パーソル https://www.persol-pt.co.jp/persolrpa/rpalounge/column1/
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材 別枠採用が3割 来春新卒 給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床 判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発 保守のやり方を変革 あまねキャリア日経
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長 日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(https://jdsc.ai/service/ JDSC/この国は変えられる テンバガー AIの活用)
行ったことあるわ。小遣いかぜきできなくなった？んなことないと思うけどな。
あれだけ人が多い現場で。まぁたまーに行ってトッピングするのも面白いけど、、
白帽や黄色の帽子のババアに必ず罵られるからなぁ。内心けっこう笑ってんだけどさｗ
「ホントにキモの小っちぇえ人間だなぁって」背も小さいしな。
教育ママって感じでもない、ホントの底辺バイトって、こんなもんなんだなってさ。
応募で求人がプライムだけ一切出てこなくなった。
3Fスイーツエリアで、出来上がり品の流しがやり方が悪いだの何だの言ってた。
ホント、ゴミ、ゴキブリみたいな工場だな。人間のカスってこういうっていうか。。。
悪くない人間でも悪者になる、政治的ってか現場圧力だよ。
作業が遅い、要領が悪い程度ではならない
出禁になった人は何人か知ってるけどかなり問題のある人しかいないな
ここ1ヶ月くらい日雇い募集停止してて募集再開したけど人集まらんようだね。
中の人間だけ総取り換えすれば絶対うまくいくわ。工場を取り壊すこと無いか。。
少しは人から罵られたらどう思うか、このまま日雇い来なくてガッツリ
忙しくなればいい。そのうち社員もイヤになるだろう。ババアどもは地味に
生き残るな。少し苦しめ。人でなし社員とババアども。
応募数０だったｗ 笑える。みんな知ってるな、ここのババア罵り具合は。
もっちょっと雑にやらずに少しくらい説明くれればいいんだが。。まぁ無理かね。
熱湯でゆでたパスタ慣れせっていうこの工場、鬼だ。
軍手つければ熱くないよ。
してないならやばい。
耐熱かは知らんけど。
熱くなったらやめればいいんだよ
それとなぜだか知らんけど日によって熱さは違うっておっちゃんが言ってた
まあおれもはじめてやったときは無理しすぎてたようで
後で気づいたら指先火傷で水ぶくれになってたけど
あの入り口使い捨ての手袋じゃなくて、用意してる長ゴム手袋でしょ？あの２段構えでも
熱いって。麺をポリの皿に入れて軽量して真ん中をミートソースとかのたらしのために
グリグリやる作業じゃないよ、熱湯ゆであがりの大量麺をザーッと移動させる作業だよ。
マジで熱っっいよ、しかも顔もあっくなるしな。あんなの１時間もやったら、ぶっ倒れる
人はぶっ倒れるよ。ヘタすればやけどするに決まってる。熱湯だもん。
だから、ああいうのベトナム人の常勤や社員は使わないんだな。使い捨てのスポット
使うんだろう。いっつものメンバーが手おかしくしたら次の日作業にならんからだろう。
そういうことが人の使い捨てじゃねぇのか？ってのさ。わかるだろう？
あの作業は簡単だから日雇いにやってほしいだろうね。
役に立たないから仕方ない
水汲んで飲ましてくれるってことだろ？
ベトナム人もよく見りゃ若くてカワイイのいるし、あわよくば帰りに会ったら
付き合いたいくらいの子はいるよな。デブのおばさんは親切だけどちょっときついが
若いベトナム人にそれされたら、いいじゃん。中国系みたいに我強くないし
ハングリーでいいんじゃないか。一緒に付き合っても大して金かかんないと思うわ。
いいんだが、あのオーブン室と受け取り部屋の境目の場所でカラのプレート
受け取ってクッキングシートひく作業、作業自体はいいんだが、どう考えても
高温だろ。こないだニュースになった１４０℃サウナのようなもん。
あんなの耐えられる人の気が知れない。依頼するほうも気が知れない。
冬場は仕事ないと凍えるからあそこに押し込んでおくそうだ
個人的には意地悪な人がいないだけで快適だわ、あそこは指示も的確だし。
まるで火災現場みたいだ。呼吸すら厳しい
いいねぇ、廃棄
あそこはあそこで湿気すごいんだよな。あそこの番重の受け取り、
全く下に受け皿も何もないから、どんどん流してくると台車が無くなるんだわ
まぁあそこの番重流し側のおばさん、けっこう親切だった。
他の社員とかはこっちが台車なくてもかまわずガンガン流してくるけどな
どないせぇっつうの。。。しょうがないから床に置いたら怒られたわ。ロクでもないな
割り当てがないだろな。番重台車をなるべく高く重ねて、どんどん配って
番重減らして最後は台車回収してスタートに戻る。あのスッキリ感いいわ～
誰にも文句言われない。おばさんとかが文句言ってるヒマないしね。
服汚れて着替えてきてけっこう休憩できるしな
派遣同士でちょっと盛り上がったわ。
クリスマス仕様のデザートひたすら作って忙しかった
大量に作るんだよなあれ。３時間立ちっぱなしじゃないか
買いたいな。廃棄するより効率いいんだろう。あのクレープは正直５０円でも
買う人いると思うが。あと、、もう１個デザートの計量失敗品あったような。。
相模原第一の割引率よりは全然こっちの方がいいな。
第一のシューアラクレームは１００円だったっけ？全然割引しないよな。捨てるほどあるのに
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理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(https://jdsc.ai/service/ JDSC/この国は変えられる テンバガー AIの活用)
元社員なのだが結構厚めの手袋貰わなかったか？？？
部長変わってもなんも変わらんじゃん
１枚でもやれるか？って言われてやったら熱かったから、即交代した。
入らない人もいるから、しょうがないのでは。
クッキーのせ。こんなオレでも役にたってるからいい気分だ。
デザートのトッピングとか砂糖のコナ振りとかなんてできゃしねぇよ
自分とこの人間で面倒見れないなら自分たちだけで繁忙期のりきりなよ。
人を選別できる機能は無いよ。まぁ１回で３０人とかの雇いじゃ選別ムリじゃないかな。
自分はガタイ見られて補給とかよくやるよ。ホントは自分からやりたいんだけど、
社員が全部指示するから... 細かなトッピングは正直自分でも向いてない笑 かがんで腰痛くなる。
多分背の低いおばさんの方が向いてる。そういうの体型みて社員も対応してほしいんだわ。
ここは現場で選別してるよ。
回数きてる人は2F、きてない人は3F
ここは出来ないと思われたら勝ち
楽なところに回してくれる
ひらすら食材、容器に詰め込んで番重重ねてまた次の作業。仕事で食ってても
だれでもできる作業、毎日廃棄連発して１００個単位で捨てるなんてプロの仕事じゃねぇよ
自分はその廃棄処理組でもいいんだけど。。そんなの仕事じゃないからダメかな
入口と右側のトッピング室の開閉のすっごくジャマだから、さっさと片づけるか
いっそのこと、「今日だけ！」って言ってあげちゃえばいいのに。そしたら
廃棄物処理料かからないんじゃ？ 「ハラ壊しても保証しないからね」でも
いいんだけどなオレは。多分計量が合わないだけだろう。
あのマロンクリームのデザート３００円くらいのガンガン捨てるなんてもったいなさすぎる
青の帽子 社員
白の帽子 パート
緑の帽子 外国人実習生
オレンジの帽子 派遣
合ってる？
以前あったマリトッツォとか大量に廃棄してたね。
白帽子に緑のライン入り 経験者のおばさん ラインのアンカーが多い
白帽子に黄色のライン入り 現場に出ずコロコロだけやるおばさん笑 経験者?
工場入室の入口のコロコロエリアによくいる
黄色の帽子 新入りパートor外人実習生? 経験の浅いパートかと
緑帽子はほぼベトナム人実習生だった模様、黄色帽子でも中国人みたいのが
いばってたような感じが...
スポットのオレンジは目立つから、イジメられやすいよ～笑
コロコロおばさんって必要なの？
各種食材のサンプル収集やダスター等の選択もしてるし、ゲロ掃除やお漏らし掃除もあのオバサン達の役目だよ
精神女子大や知的生命体もコロコロ係になればドヤれるし
詳しくありがとう！
白に黄ライン 清掃
白 一般
ピンク 見習いか保険に入りたくない人
緑 実習生
黄色 留学生
オレンジ スポット
青 一般社員
青に紺ライン 偉い人
こんな感じか
色選べるならピンクか緑だなw
でも、うちの工場それだわ
ありがとうございます
こいたことはあるｗｗ まぁどこでもよくやってることだな。
全然休憩した気しない
ぎちぎちだよね、毎日働いてる人しほ）
ぎちぎちだよね、毎日働いてる人すごいわ。
ここトイレの数も少なくて狭い。
あと外国人実習生に長時間勤務させてるからかトイレで休憩してる。
外国人実習生が長時間労働すぎてトイレでゆっくりしてるね。
7時間半休憩なしだって。
オカネホシィー、ザンギョウシターイ
したっぽい並び。２５０...の次がいきなり１００番？ とかマジやめてほしい
ロッカーキー 確か上段が奇数だった?から、奇数番号ばっかケースから無くなるんだよな
先にキーとろうとすると、またあのうっさい総務のオールバックのおっさんが
手消毒してくださいマスク変えてください名前書いてくださいってくるから
無くなるんだわな。いっつも来て慣れてないとここは勝手が厳しいな。
2階サラダのラインでこちらは具材のグラム数とトッピング位置を聞きたかっただけなのに
一切無視で白帽同士で日雇いがなんか言ってるって聞こえないふりされた。
ベトナムの若い子や日雇い常連に聞いた方がまだ気持ち良く教えてくれる。
教えたところで給料も上がらないし
流れ作業だから能力制にしようもないしな
無視されたら社員を呼んで教えてくれないって言えばいい
自分も大声で社員呼んで教えてくれないから出来ないと言ったことがあるけどその人は丁寧に教えろと注意された
次からはそのラインには入らなくなったけどそのほうがこっちも嬉しいし結果オーライだった
出禁っぽい感じになるやもしれんから。
プライムも時給１０５０円になったし、そこそこ捨てられない現場になったかな..
いやーなかなか青服の社員は呼べないよ。ここの白服のおばさんと仲いいんだよ
場合によっちゃあ社員に・・君って、かなり親近感あるもん。自分の息子みたいな
年齢だから余計親しみあるんじゃないか。しかも年数長いしな白服のおばさんたち。
一見デカい工場に見えるが、中身はけっこう社員と白服おばさんの巣窟だよ。
外部の派遣とかあんま人として見てないっぽいわ。割と「みんなこうやってるから」
とか「いっつもこうしてるから」なにぶん年数と経験を勝手に決めて重視してるっぽい
ヘタに逆らわないで、目立たず金もらっとくべきだよ。まぁ夜勤でも9000円だけどな
ここ人数受け入れられる環境じゃないわ、ロッカーとかトイレの数とか。
問題が起これば社員の監督責任ってことになるから、白帽から帰らせろと言われてもせいぜい違う場所に移動させるくらい
帰らせろ言われてた日雇いいたがフロア移動させられてただけだなとは暴言じゃなくてやる気なしな雰囲気だった。
パートのおばさんの方が務めてる期間が長かったりするから
新入社員なんて日雇い派遣と同じ扱いされてるじゃん
誰か他にフルキャストに登録してる方居たら情報提供お願いしたいです。
自分も表示されなくなったよ、ちなみにそこそこ常連。
今年になってからキャンセルが増えたからもうフルキャストの日雇いは必要ないのでは?
外国人派遣が週3でいるからね。
日本人は義務を果たしてから次に自分の権利を主張するけど、外国人はまず最初に自分の権利を主張するから現場の管理者は大変よね
事実上のな。 出禁。 白帽のババが社員にチクって個別に来させなくなることも可能らしい。
ただでさえラインで人多いから、１０人や２０人くらい出禁にしても痛くないって思ってんのか。
ていうか、、ここの現場って作業的にはカンタンだから、マジで言う事ちゃんと聞く初心者でいいって
思ってんだろか。もしそうなら、そりゃあ大きな間違いだぜ。こちとら３Fデザートの容器の洗浄や
収納する場所まで覚えて、片づける段取りまで立ててやってたってのに。。。
２Fならラインと補給と洗浄までやって１Fの仕分けまでそこそこやったってのによー
１Fの仕分けと番重並べなんて初見じゃ早くできるわけねぇよ
スポットの能力を舐めてるよ、ここの工場。
フルキャストは派遣の中で真っ先に切られる会社だから単に仕事が減って人員削減されてんじゃないの
白帽が社員に文句言っても違う場所に移動させるだけ
他の案件で出禁になった人が長く働いているのがプライムデリカだから
相模大野に全然到達できないとき、管内アナウンスで、派遣全然いないって！発狂してたよ
意外と田園都市線とか遠くからきてるんだよねここ。
相鉄線から来てるっていう人もいたわ。
外国人派遣大量に入れたからそれで回ってるんじゃない?
あとタイムリーだけど外国人技能実習生制度廃止になるってね。
なんだかんだで数年間働いたわ
辞めたら戻ってこれるのかこれないのかそれをハッキリして欲しいわ
むしろ新規より厳しい目で見られるw
時給も前より上がってるし
60歳定年だから当時古株だった人はいなくなったかもと期待してるんですが
昔ここで働いてたけどベトナム人フィリピン人ばっかりだったな
彼らは不衛生でトイレいっても手も洗わなかったな
消毒しないとドアが開かないシステムだが忙しいし不潔だから消毒液が出る前に手を引っ込めるんだよね
現場も酷い有様だったけど有給休暇が無いという衝撃のブラック企業だった
今でも有給がないんだろうか
面接でうちは有給がないからと言われたときああブラック企業って本当に実在するんだ・・・と思ったものだがどうせ短期間だからいいやと思って働いたな
キユーピーとかも現場汚かったけどプライムデリカは直接口に入るもの作ってても汚いしあれ以来コンビニでスイーツ買う時はかならず
裏を確認してプライムデリカのは買わないようにしているなあ
まあ食品工場なんてどこもそんなものかもしれないが自分が言った中じゃ断トツでここが酷かったし汚かった・・・工場の外も悪臭が酷いし・・・
外人が抗議でもやってたな
数年バイトしてる女もいたけど非正規だらけだし
消毒液が出る前に手を引っ込めるとトイレから出られなくなってるし
普通に有給も取れていますが有給が無いって言われた話も気になるな
法的に有給休暇が発生する雇用形態で有給が無い言われたのなら大変なことですね
それって何年前の話なんですか
5年くらい前です
まだそこまで昔じゃない
これは大変なことやと思うよ
>>976によるといまでもその名残はあるんだろうか・・・
プライムデリカって日雇い派遣を使っているから有給休暇を取られても事前にわかっていれば対応は出来るはずなんだけど
でも、慣れたパートが大量に休んで派遣の初心者ばかりだと作業に支障が出るから休まれると困るってのも理由としては成り立つんだよねぇ
外人ばっかりだし
栄養事情的にもよくないし本当に貧乏人だらけの工場だった・・・
これで食品会社とは・・・環境がひどかった・・・
自社製品にしても他に何かあるだろ
今はセブンの自販機とかあるだけ恵まれてるでしょw
やっぱ今思い出しても刑務所以下だったね笑
７の自販機だけで恵まれてるってのがやべえｗｗ
まぁ正直外人ばっかりだし本当にそれっぽかったわ・・・
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