パートについて【パート324】
面接時の服装や子どもの長期休暇時の心配などは過去スレにあるのでまずは調べましょう
時給に対する愚痴は地域差があるのでほどほどに
煽り荒らしは無視してマターリと語らいましょう
次スレは>>980の人お願いします
前スレ
パートについて【パート323】
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/ms/1712142304/ >>1
乙です!ありがとう
今日1日パートだわ
時給アップだから頑張るわぁ 子持ちのパートさんと普段から仕事してるパートたちでGWを乗り切るお店って特殊な気がする…。
こういう連休で全然協力しない学生バイトとか本気でいらねぇ。面接のときは日曜と祝日は基本出れるって言ってたくせに…罰当たれ。試験落ちるか就活失敗するか恋人にフラれろ。いっそ全部でもいい(重め) >>0003
大学の近くにある店だとその傾向が強いね
長期休暇があると実家に帰る人が多いからあてにできないのよ 当初の約束守れない人はシフト減らすとか対処しないのかな
不満言われたらそっちがそのつもりならこっちも守らないって言えるわけだし
ちゃんとやってる人がアホみたいだから会社も厳しく対応してほしい 連休最終日のタウンワークって新しい求人載ってるかな
13日発行まで待った方がいいのか 初めてスーパーのパートやったんだけど、初日からブチギレてるお客さんにあたって心折れそう
店長もその場にいたから私が悪いんじゃなくてお客さん側がおかしいだけって言ってくれたけど
内心めっちゃ怖くて泣きそうだった
工場で目の前で死亡災害が起きてショックで転職したけど、冷静に考えてみるとそれ自体は別にトラウマにはなってないのよね…工場の方があってるのかな >>7
スーパーに限らず接客業はこっちが言い返せない立場だって分かってて
馬鹿にしてかかってくる頭おかしい層は一定数いる
もういうアホだと思って相手にしない心を持てないと無理だと思う
そして工場は接客はないけど閉鎖的ですっごく人間関係がねちっこくていじめや派閥があったり
外国人も多いので窃盗も多くて私的にはこっちの方が心病んで辞めた
今は倉庫でピッキングで一人で黙々だから気楽。重い物も持つし3年目の今2.5人分ぐらいの仕事量課せられるが
ミスなく完璧に終わらせた時の達成感はなかなか悪くない。人間関係もいいしね >>7
私もスーパーのパートしてるお客さんにぶちギレられた事は今の所ないけど
品だしで入ったのにレジ応援させられるのが凄い嫌だレジなんか元々やる気ないし上手く早くなんかできる訳ないのしこっちの仕事も一杯あるのに頻繁にレジ応援呼ばれ上手くできないとレジの奴が上から文句言ってくるし腹立つ 週4日のシフト制で、4日出られなかったらその分を翌週に振替させられたんだけど、他のパートさんはとくに振替はしていなかった。自分だけされると嫌な気分なる >>9
面接の時に「品出しの他にレジ応援もありますよ」って聞かされてなかったの?
それだったら話が違うって事で上司に言ってもいいのでは >>7
レジや店内で店員さんを怒鳴っているところに出会したことないのだけど、もし見かけたら警察に通報してもいいのかな
怒鳴っている人がいて、客(私)が恐怖を感じていますって内容で通報したら店や怒鳴られいる人が怨まれることはないかしら
このご時世、公共の場で他人を怒鳴り飛ばすとか暴力でしかないから警察の手を借りて解決するのが一番安全なのかなと最近思うようになった
だからといって自己解決できる範囲の通報は違うけどさ >>12
横だけど、自宅前の道路族で何回か通報したけど電話してから警察官来るまで10分くらいかかるよ
今月2回レジで怒鳴ってる爺さん見たけど10分も怒鳴ってなかった
大きいスーパーならサービスカウンターとか男性の店員警備員に声かけるかなぁ 道路族の意味はあってるんんじゃないの?
自宅前の道路で騒いでいる子どもたちがいたから警察に通報したって話でしょ >>11
面接の時には一切そんな話なかったよ
入社した時にいきなりレジ研修させられて他に一緒に入った人も話が違うとか言ってた
そこで辞めれば良かったわ 面接で話した業務だけしかしないと思ってる人はどういうジャンルの人? うちの近くのスーパーはレジと品出しの役割わかれてるわ 食品だけでなくて、レジとかのパート店員をしている人って、その程度の人しかいなさそうですね 食品だけでなくて、レジとかのパート店員をしている人って、その程度の人しかいなさそうですね >>19
品だしは品だしレジはレジでそれぞれの仕事で募集してて品だしに応募してんのにレジさせるっておかしくない?
レジもさせるなら面接の時にいうべきでは? うちは品出しでも求人票に「レジ応援あり」の記載あり。それでもレジやりたくないと言って辞めてく人がいる
ゴネればレジ応援免除されるとでも思ってんのかな?って人は一定数存在する レジが忙しいのはわかるけどレジやらされてたら品出しが追いつかない
品出ししてないと言われるのはこっちだから理不尽だよね >>25
そうそうレジ応援きたらこっちの仕事が滅茶苦茶忙しくてもほっぽいていかないと怒られるから腹立つんだよね
しかもさっき行ったのにまたすぐ呼んだりするからこっちの仕事が全然すすまなくて時間内に終わらないとかあるし 幾らくらい稼ぎたいと金額を言ってるんだけど全然及ばない月があって、高校生バイトの方が稼いでるってことがままある
副業しないの?って直接言われたこともあったから、もうパートは副業前提なのかなあ
副業なんてしたら今のとこなんて辞めてやる!って感じなんだけどな >>28
あなたの仕事ぶりに問題があるのでは?
辞めてほしいのかも 仕事できないおばさんよりも若い子がいいんじゃないの >>29
それを言われるとなんとも
>>30
週三回くらいは変わらないけど最賃あがってから超時短勤務にされてしまって物足りない感じです シフト減らされて時間が余ってるからタイミー行ってるわ
時間も曜日も限られるから月数回しか行けるとこないけどいい気分転換になるわ >>19
品出しとレジってそもそも完全に別部門でしょ
個人商店みたいな所じゃなくてある程度大きいスーパーならそれぞれにマネージャーというか責任者がいるんだし
別の部署の仕事をするなら面接の時にちゃんと言うべきだよ うちは6人パートでシフト組んでてそのうち2人は既に扶養外れて働いてて来月から更に2人扶養外れることになったみたいでそうなったら私のシフトは減らされるだろうし副業考えなきゃだなぁ 最近シフトの奪い合いになってる職場
ガッツリ減らされたパートにチクリチクリと嫌味言われるようになってきた
確かに私は全く減らされてないけど単に交通費ゼロでお得だからだと思うんだけどな― 無理なシフト組まれてクタクタ
希望外でもだいぶ頑張ったけど
もう無理と訴えて今月からシフト減らしてもらった
人がいないとか知らない
もっとバランスよく働きたかったんだけどな 減らしてもらえてよかったね無理ないように。
徐々にこれくらいに増やしていこうかなと曖昧なこと言っておきながら働き始めからマックスまで入ってたことあるしいいように使うよね >>17みたいな暮らしをすれば良い
自由に過ごしてパート以上のお金がもらえる >>32
最賃上がって人件費減らしたい
シフト減らすならコイツかな
契約上日数は減らせないから時間を減らしてやれ
って感じなんじゃない?
副業云々も暗に他行くのを勧めてるのかもよ 本業も副業もシフト取り合いだわ
人手不足の職場どこにあるん 飲食店とか小売はシフト削りとか逆に希望してないのに入れられたり大変だよね
それだけじゃなかったけどそういうのが嫌で飲食店辞めたわ 最賃あがってから時間削られたとこ辞めたわ
4時間(昼休憩一時間)だよバカらしすぎる
土日が欲しいから平日は削られる >>43
四時間なのに昼休憩あるの?面倒くさいね四時間なら休憩なしで帰りたいわ >>41
忙しい飲食店だよ
いくらでも入れるよ
今の所は元気な人が多いから子育て終わった世代で扶養外れてガッツリの人が多い
私は体力ないから少なめでなんで?と不思議がられる
50歳くらいから体力の差が歴然としてきた >>46
>50歳くらいから体力の差
これね
私も有り余ってるほうだったから職場で浮きがちに
いたたまれなくて転職したわ スーパー品出し受けた時オールマイティにやってもらうようになるって言われたからその場でお断りしたわ 私は大手総合スーパーの裏方
出納、人事、検収だけじゃなく売り場の前出しとか食堂の掃除とかPOP作りとか最初に聞いていたのと全然違うことまでやらされるようになって辞めたい
オールマイティじゃなくて雑用何でも屋になって本来の仕事に集中できない
出勤したら最低1時間は残業
こんなところに人生捧げたくない 私もスーパー経験ありで家の近所にまいばすがオープンするから求人見てみたら最賃だしレジと品出し兼任みたいだしで絶対嫌だと思ってやめた
今の仕事6月末までの短期だから探さないといけないんだけど、どこも最低賃金のくせに求めてくること多すぎで嫌になる
最低でも1200円以上出してから言えってところばっかり >>50
人事って何だろ?
パートの面接に立ち会うとか? >>52
勤怠管理とか採用手続(契約書作成とか契約更改などなど)とか
あれもこれといっぺんにはできないんだよ
書類にハンコ押してないから手続きできないと何度も言ってるのにハンコ押しに来ないパートとか書類揃えてこないパートとかほんと疲れる 一度やめたら腰が重くなるわ
もうあっという間に半年経過
多分働けないと思う
そうなると思ってやめてすぐに面接受けたけど不採用→そこから滞る >>54
今40代半ばで辞めたら同じような感じになる気がして怖くて辞められない
私立理系の大学生が居るから無職になってる余裕はないんだよね
下に受験生も居るし 店長、無駄に主語とか大事な情報省いた質問してくるのやめてほしい。
こちらが情報引き出す為に何度も聞き返して物分かり悪いみたいにされてるやん。
最初に要点抑えて質問してくれたら一往復で済むんだよ 関連はようw
本当最悪ジェイク今すぐ坊主にしてくれ >>48
スーパーだけじゃなくドンキや無印良品なんかでも 品出し・レジの他に発注とか何でもやらされるみたい
最近の小売りは下っ端のパートでも何でもやらされる傾向にあるよねぇ 小売りでも日用品みたいな動きや品数多いものを扱うところは忙しくて大変そうだよね
一品の価格がそれなりで動きがゆっくりだと落ちついてそうだけど スーパーは大手ならレジや品出しに完全に分かれてるからマルチが嫌な人は大手にしないと駄目ね GLP1ダイエットみたいなクリエイターが多すぎて一部の声のでかい信者が個人情報やクレジットカード情報&メールアドレス、信者名)の低さも修正しないので特殊陶でもないと意味ねえからな 記事
普通に配信してるだけか
ライトフライヤーが強いとか本気でやりたい事も説明してるから >>53
えー、それは大変だね
出納とかそういう人事関係って普通社員(もしくは準社員みたいな立場の人)がやりそうな仕事だけど >>53
分かりすぎる
締日から給与振込日まで8日しかない部門もあったのにタイムカード1枚足りないとか
毎年年末調整白紙で出してくるドクターが何人もいたりとか
全くデジタル化されてない法人で本当にきつかった 覚えるの大変だけどマルチに何でもやれると自信になるし次の仕事探す時にアピール出来ていいかも
経験ありを未経験とは言えても逆は出来ないしね >>50
先日iPadの機種変にキャリアに行ったんだけど、連休中なのもあってすごく混んでて
店員さんが二人しかいなくて接客しながら電話にも出て予約なしでふらっと来店した客の要件聞いて
もう一人で何馬力もの仕事してて気の毒になった。あれは社員だろうけど
仕事できる人ほど損するって本当だし、そのレベルを最低時給のパートに求めるとかありえないよね
専門知識や資格まで必要な仕事なんかもうやりたくないよ 社会との繋がり・貢献はボランティアやってる
子育て終わっても孫育てや親の介護が始まるし
最低賃金にみあった責任のない単純な仕事を扶養内でやれればいいよね >>50
スーパーは社員の店舗異動が多いからその度に商品券をプレゼントするのが痛手下手したら半年で異動する人もいる >>73
何それ
パートから社員へ商品券をあげる慣習なの? >>74
うんそういう慣習で渡してる花束と商品券を毎度パート全員で渡してる
説明が足りなかったけど1人1000円ずつ集めてそれで花束と商品券を買い最後の日に渡す感じ
パートも3年ぐらいでみんな辞めて行くからそちらも払わないといけないから結構今までで払ってると思う
意地悪な人がいない職場なら同じメンバーで長くの方が節約にはなるw うちは親交会費が毎月1000円引かれてた
コロナ禍で飲み会が無くなって、見舞金や香典、退職や結婚などの祝い金だけになったら残高が増えすぎて今は会費の徴収は停止されてる
飲み会なんて行きたくないし行かなくてもお金は帰って来なかったから、停止されて良かった
このまま解散で良いと思ってる >>75
1人千円はなかなかの金額だね
前の職場なら貧乏だから払いたくないって大騒ぎになりそう
車買ったの娘を私立に入れたの海外旅行行ったのと自慢話ばっかりしてるのにそういう状況だと急に自称貧乏様w 大した事ない時給から諸々天引きされたら嫌だわ
私が知らないだけで幾らか吸い取られる職場のほうが多いの? >>78
大きな会社だと親睦会費天引きされてた月に1000円だけど
忘年会が1000円で行けるらしいが行かないから天引きされ損 保育園で短時間パートしてた時、交通費は出ないし駐車場代として毎月2000円給食代1日270円親交会費毎月1000円引かれるから地味に嫌だった
何やかんやで手取りの一割は引かれてた
派遣で時給は良かったけど持ち帰りの仕事もあってトータルで考えると最賃以下の感覚だったから一年で辞めたわ 書類選考通って面接の日程調整のメールがきた時に
尚、面接後に不採用となる場合もありますので予めご了承ください。と当たり前のことがメールに書かれていて、なにこれと思った
最近は面接の機会をもらえたら合格と思い込む人がいるのかしら
結果は不採用だったw マクドナルド柏店の男性店員が客に怒鳴り散らして殴ろうとして警察沙汰になった動画が炎上してるけど
最初はコメント欄に「障がい者枠のチャレンジクルーだろう」って書き込みが多くて私もそうなのかなと思ってたら
名札が黒くてマネージャー(店長)だったらしい
あんな接客する店があるなんて信じられないわ
経緯を見ても別に客が非常識な事を言ったりしたわけでも無いのに ああなる前にカメラ機動してたらおかしいし、あの動画だけで客に非がないという発想は怖すぎ
ただ、客がどんなにおかしな人だったとしてもあの店員はおかしい >>81
どんまいw
変な会社だわね
>>82
あれが店長?まじで?
女性店員に「約束したよね?(こういうことしないという?)」と宥められてたから店長はあり得ないと思う
本当だとしてこんな店長怖すぎだわ ベストと黒の名札はマネージャーなだけで店長とは限らないよ
あんまり店長がレジ立たないし
あの動画の女性二人もマネージャー >>81
なんでそんな当たり前の事を…?って事を言ってくるのは、前にそれでトラブルがあったんだと思うわ 法律上パートは2週間前に辞めますって伝えればOK?
いろいろあって短期でやめたいのよね
家庭の事情って伝えればいいかな? >>90
親が具合悪くていつまでかわかんないけど面倒みないと、とか
いきなり飛ぶなら自分が具合悪いことにする 辞める打診したら何ヶ月か働かなきゃいけない規約だからそれがすごく嫌だけど辞めるわ 4月からフルタイム週5で採用された新人の子がコロナでずっと休んでて、復帰後も後遺症ひどいみたいで週1とかしか来れてなくて、クビになりそうになってて複雑な気持ち。。
自分もコロナ後遺症で退職したことあるけど人それぞれ後遺症違うからなかなか理解されづらいのよね。 好き好んでコロナかかって後遺症発症してるわけじゃないのにね
でも休まれたら困るのも分かる
そんなに人手不足とか忙しい職場じゃなければもう少し様子見てあげてもいいのにね
即日解雇はハードル高いよ、解雇予告手当払うか一月前に予告するかしなきゃだし
下手したら労基から注意指導入るよ >>94
週1しか出勤できなくて、それ以外の日はほぼ当日欠勤なの? >>93
そんなの何の拘束力もないから無視無視
即日辞めればいいよ >>96
そうです。暇な職場ですし、今の時点で休まれて迷惑って感じでもなく…それぞれ完全分業なので、休んだ人の代わりに誰かが代わりに仕事をするということもないですが、仕事を教えたい上司はヤキモキしてるみたいで私達にまで八つ当たりしてくるから困りますね バックレ防止なんだろうけど、損害賠償みたいなこと書いてあったわ >>99
絶対無いから安心しなw
脅しだよw
そんなこと書いてる時点で人が続かない会社とお察しw
弁護士費用知ってる?相談1時間で5,000円が相場だよ?w
訴訟ってなったらもっと色々カネも時間もかかるし何よりめんどくせーよ?w
そこまでしていちパートに損害賠償請求なんてまずしないよwwwww
あなたに辞められて何か重大な損害が発生するの??w
あなたが重要ポジションにいるとか、あなたがいないと回らない会社なの?w
パートだよね?w
そんなクソ会社辞めちまお、心配ないさー! >>91
私もそう言う当たり障りのない理由で辞めようと思ってるんだけど本当は別のところですぐに働きたいからバレないか心配してる バカ正直に転職したいから辞めるって言って辞めるのはあまり良くないのかな?
私はそう言おうと思ってるんだけど >>100そりゃそうだよねありがとう。
辞める理由って1番悩む よほど自宅に近い職場とかじゃなければ引っ越すのでって言えばよくない? >>102
転職するから辞めるって人うちのパート先ではけっこういるわ >>101
なんでバレたら困るの?
辞めた会社のことや人なんてどうでもよくない?
人の目ばっか気にして意味不明 でも体調悪いなら一回辞めて
完全に治してからまた面接受けに来て下さいってなるよね
会社なんて、特にパートなんてそんなもんだよ 体調不良でも元々体弱いのかインフルとかコロナとか生理とか不可抗力で仕方なくなのかで話違ってくるわ >>108
即日で辞められるって個人商店みたいな所? >>110
逆に即日辞められない会社なんてあんの?
単なるパートでしょ?
別に代わりはいくらでもいるし責任も重くないし。それがパート。 まともな人なら今日で辞めますってなかなか出来ないものよ >>111
私がパートしてる所は辞める場合は2週間前に言って手続きしないと辞められない事になってるわそういう所が多いんじゃないの?
もしかしたら即日で辞める人もいるのか知らないけど円満に辞めたかったら規則守ると思うし即日で辞めるってよっぽどじゃない? うちは社員数千人の会社だけど辞める時は退職の
前日までに申し出ることって規則に書いてある
前日でいいんですねって笑ったら上司も笑ってた
結局辞めるって言われたら止められないしねって 激安スーバーで働いてた人が1kmも離れてない別のスーバーで働いてるの見たわ
後のスーパーの方が待遇がいいのは分かるけど顔も覚えられてるだろうに自分ならできない >>116
そう?
私は平気
今の所に前の職場の人来ることあるけど久しぶり~って言えるし
買い物先の店員さん
あれ、この人見たことあるなって考えて
別の店のレジの人だったって思うことあるし >>117
私も平気
辞めた時の理由にもよるけど前の職場の人になんか言われたら「あの後色々あって事情が変わったから」とか適当に答える
私は気づかないフリするけどw 最低時給に近い所で働くパートなんだから少しでも待遇いい所に転職は当たり前だわ 普通に接客してくれれば店員さんが昔どこで働いてたとかどうでもいいな
パートなんて近くてナンボだもん
同じ職種だからって遠くまで行きたくないでしょ 正社員でも転職が普通の時代だから、パートであちこち渡り歩くのは全く驚かないわ 某コンビニでパート始めたんだけどお中元買うのほぼ強制みたいで皆買ってる
贈る相手いないし買いたくないわ
やめたくなってきた 近所で転職は都会と田舎で事情が全く違うんじゃないかな >>123
うち田舎地方都市だけど普通にあれこの人近くの他のスーパーにいたよなみたいなの結構あるわよ別に何も思わないけど 前働いたところは規則に罰金損害賠償のこと書いてあって本当に請求されてた人いたよウン十万単位
やめた後も月数万ずつ返済させられてたし >>122
店長から正式に話ないならスルーでいいよ
最賃なのに自腹購入とかやってられらないし
つかいまだに買わせる所あるんだ >>122
それだけが問題なら自宅用に何か買ったら?
職場関係ないけど、お歳暮送るついでに気になるのあったら自分用に買ったりするわ >>126
ごめん急にやめたわけではない
ただ規則にあってサインしてたなら請求されることもあるって言いたかっただけ >>127
早割従業員割引のやり方の紙に読みましたと応募しましたの2箇所名前を書くところがあって、皆どっちも名前書いてあった
つまり買ったってこと
若い子もよ
一人だけ逆らうの勇気いるわ 今日面接だったんだけど、正社員みたいに「では自己紹介を」と言われてビックリだわ
扶養内のパートでもこんなのあるのね
今までは大体仕事内容説明されてどれくらい、いつから働けるかくらいしか聞かれなかったのに前職の事とか資格の事も話題になってほんとの面接みたいだったわ >>128
そうするしかない感じだよね…
搾取されてる感じがむかつくけど
ハア >>122
昔コンビニで働いたとき、恵方巻きやらクリスマスケーキやら自腹購入だったなあ
特に恵方巻きは地域で店ごとの競争イベントやってて個人経由の売上をグラフ化したり
辞めた一因だった >>131
まだ新人てか正式に買えって言われてないなら
空気読めないふりして買わない
同僚になんか言われたら「うちは送る相手いないんですよ〜」って >>134
揚げ物とかおにぎりとか本部が企画してるキャンペーンは地域ごとで競ってるみたいだから多分そうなりそうで怖い
友達いないし親兄弟義実家とは縁切ってるし私には予約取るなんて無理だわ
友達いたとしてもコンビニのケーキ買ってくれとは言いたくないわ
皆もっとおいしいの食べたいよね >>136
働き始めたばっかなら辞めるのもありじゃないの? >>135
そうしたいけど働きづらくなりそうで怖いわ
本部が従業員に売りつける気満々なのが最悪よね
説明の紙作ってるのも従業員割引も設定してるの本部だもの
今後こういうこと続くなら今のうちにやめたほうがいいのかしらって迷ってきてるわ Sでバイトしてた時はケーキ買わされた
Fは何もなかった
オーナーの方針によるのかな
時給やシフト優遇してもらってるなら一つくらい買ってもいいけどねぇ コンビニだけど中元やクリスマスケーキ買わされそうになったのは10年前に働いてた店だけだわ
でも当時も強制ではなく「できればひとつくらいはお願い…」のスタンスでみんな買ってなかった
今どきそんなの強制されるなら私は辞めるわ
この先もうなぎに恵方巻きにケーキやチキン次々買わされる可能性高そうだし >>141
本部が従業員に売りつけるつもりで紙に名前書く欄まで作ってるんだと思うわ
買わせる圧を感じさせるためのものとしか思えない
オーナーも追従してるんでしょうけどね >>142
私も今どきはノルマとかないのかと思ってたけど強制自腹だわこれ 私はFだけどSはノルマとかあるイメージ
コロナ前はおでんも買わされたって聞くし 自腹で購入が嫌ならしかも入ったばかりならさっさと辞めればいいのに
9レスもグダグダと 余ったの貰えるのかと思いきや買わされるのね
さいあく >>146
本当は嫌だから辞めるにしても表向きは家庭の事情とか嘘ついてちゃんと手続き踏んで辞めるんならとりあえず円満に辞めれるじゃん辞めるって言っても辞められないなら単にブラックだし
いきなりもう嫌だから辞めますじゃまともな大人じゃないでしょ 店長が自腹で買ってパートとかバイトに「いつもありがとう」って渡すのならわかる 面接の希望日程を聞かれたのでいつでも大丈夫ですという内容で返信したら、面接日2週間後
急募なのにw
もうこりゃダメだよね 専門職で狭い世界だから何処でどうつながってるか分からないから円満に退職したい気持ちはある
例えば転職先が「昔あなたの所で働いてた人が応募してきてるけど、どう?」みたいな感じで旧職場に軽く聞くこともある気がする
変な噂流されて転職しにくくなっても嫌だし… 人の目ばっか気にしてウジウジウジウジ時間を無駄にするオバハン(笑)仕事できなさそう。
好きにすれば?
嘘ついたとこでどうせバレてるよ >>132
だけどもう採用メール来たわ
こんなサクサク決まるとは >>156
自サバで雑な仕事をして突然来なくなりそうな人だね
円満に辞めたいからギリギリ嘘にならない理由をみつけて辞めるんじゃないの?
一ヶ月以上前に言うのは普通だし 責任重い仕事を押し付けられるようになって、そろそろ潮時な1人事務。
でも辞めると言ったら通常業務に引き継ぎとかめんどくせーと思ってたら
来月で会社が解散になることに。
持病もあるし、単発派遣やタイミーで細々と働けばいっかな。 学生のときコンビニFで7年働いたけど買い取りなんてなかったし廃棄のお弁当とかパンとかデザートとかほしいのあったらもらってたよ
廃棄くれるかどうかは店長によると思うけど
今どき従業員の買い取りとかノルマとかあるんだね
そんなとこさっさと辞めちゃうわ 法律上は二週間前OKといっても1ヶ月前には言ったわ
不満があって辞めるんだけどそれまで時間かけて教えてもらったり恩もあるし
態度変わった人も優しくなった人も色々よ >態度変わった人も優しくなった人も色々よ
これね
今でも思い出すと悲しくなる思い出がある
それを糧にまっとうに生きようと決めてる 先日辞めたパートさんがとっても良い辞めかただったから参考にするわ
花束と記念品まであったよ >>155
辞め方どうこうじゃなくて仕事もできないし性格も悪いなら円満退社(笑)したところで意味ねーじゃんw
自己評価だけは高いのねw 色紙書かされる側はだるい
ノリが10代
書くことないし >>114
うちの所も契約書に辞める時には2週間前に申し出るってなってる
辞めていった人の殆どはそれより早く申し出るし、定年で辞める人は新しい人が育ってから辞める感じ
そんな中、仲の良いパートさんとケンカして翌日体調不良を理由に休み、そのままズルズルと休み続けて退職した人がいるw
もともと精神年齢中学生って感じの人だったけど、10年も務めた職場でそんな不義理な辞め方するとはビックリだったわ
世の中いろんな人がいる 辞めるにしても1ヶ月くらいはまぁやるかな
立つ鳥跡を濁さずって言うし パート応募したけど面接が一週間後で採用まで色々な準備で就労開始までさらに二週間
他にパート先の候補があったし失礼だけどたかが数時間パートで三週間も
待ってられないから後日面接取り消しの連絡を人事にしたんだけど
あーはいはい辞退なんですね!わかりまーしーた!って凄い言い方されたわ
一度応募したら面接しないといけないものなの? うちの職場は転職するから辞めますって言う人が結構いるよ
白々しい嘘より前向きでいいと思うけどな
人事にも職場環境酷いですって遠回しに言ってるようなもんだしありがとうって思うが 1ヶ月でパート辞めるわ
今更雇用契約書に名前を書いてきてとだけ言われ子供に話したらここやばいよと言われたわ
労働条件の記載はなく後で向こうで勝手に記載できるようになっていてそこは私もおかしいと思ったけどね >>172
パートなのに他のパートの人が職場の人事担当の人に何で辞めるか言ってるの知ってるの?すごいね他のパートの人が辞めた理由なんて知らないわ
転職するから辞めるって言うのはいいと思うけどねもう次決まってるなら引き留められないだろうし >>173
お子さんしっかりしててえらい
次の良い職場が見つかるといいね >>174
職場の規模にもよるんじゃないの
私は調剤薬局事務だけど、薬剤師(正社員)2人と事務パート合わせて10人くらいしかいない職場だから、辞める人の辞める理由は普通に本人から報告される 元社員がパートとして出戻ってきたのだけど
他所で採用されたからという理由で試用期間(2カ月間)中に辞めてったわ >>175
子供がしっかりしてるのはあるかもだが
条件未記載の契約書におかしいと思いながら署名しようとしたのはどうかと思うわ
あなたと違って子供がしっかりしてて良かったね >>179
子供にそんな事を話すのね…と、ちょっと驚いたけど老いては子に従えという言葉もあるしね >>174
何て辞めるのか言ってるかは知らないけど
転職することは本人が言ってたし私達にそう言ってるのに人事には違う事を言うとは思えないけど?このレスそんな引っかかった?
別こちらから何で辞めるの?なんて聞いてないよ向こうから挨拶として転職するから辞めるんだと教えてもらっただけで >>179
私もバカじゃないから持ち帰ってきたわよ
家で確認したらこれおかしくない?と思って子供に聞いたのよ >>183
あーそうですか
単に今の所より条件がいいから転職するだけだと思うしそれを職場環境が悪いからとはとらないけど
辞める時に家庭の事情とか言うのも処世術だしそれを白々しい嘘って言うのもどうかと思って >>165
>>165
図星かよw
わかりやすすぎワロタw >>171
急募なのに指定してきた面接日は2週間後、ご持参いただくものはありませんって返事をもらって受かる見込み無しだなと思って辞退したことある
急募で書類選考の時間が取れなかったのかもしれないけど見込みのない相手への対応が露骨で嫌な気持ちになったわ
のこのこ行ってたら採用された人がもう働いていて笑われていたかもw ドトールの高い方でパートしてた人いるかな?
面接行ってきたけど1週間後までに連絡なければ不採用と言われたわこんな時間かかるの?
平日午前中から希望だけどパート主婦はあまりいなさそうなの >>190
ドドール関係なく沢山応募があるとこは1週間後はまぁある人選を吟味してるというか
ドトールならやりたい人もいそうだし 辞退する時ってどんな風に言うの?電話で「〇〇に応募した△ですけど辞退します」みたいな感じ?
今日面接に行ってきたけど、興味ないのが勘の悪い私にも伝わってきたわ。疲れた~ >>191
そうなのね
喫茶店形式のドトールの方なの
飲食では珍しく社員さんがきちんとしてたわ 6時間以上働くと45分休憩取らないといけないから、7時間働くより6時間にした方がマシなのかな
結局6時間15分しか働いてないのと同じってことだよね >>195
違うわ
あそこはおしゃれだから若い子しかいないのは知ってる >>194
職場に拘束される時間が多いから絶対休憩なしの方がいいわ >>192
先に応募していたところから採用の連絡があり…
とかかな >>192
下2行わかるわ
興味ないの丸わかり面接あるよね
今はあるのかな集団面接
まだ私が質問されて答えてるのに次の人と話始まったり(!)質問に答えた後なんとも言えないシーンとした時が流れたり
案の定不採用w パートのくせに上から偉そうに理不尽な注意指導してくるやつなんなの?
リーダーや責任者でもなく、ベテランパートですらなく、しかもまだ20代w
まだ1年しかいないみたいなのに謎のスパルタ。 >>194
そうなんだけど私はバテてしまうので休憩ありにしてる >>200
いるいるwうちの職場にもいるわ謎に偉そうなの 先輩パートさん、理系の変わり者で別に気は合わないけど意地悪でもなく普通にいい人なんだけど服装ダサすぎて見ててストレスw
フルメイクして髪もセットしてハイヒール、ピアスもネックレスも着けてかなり着飾ってるけど、どれもこれもいちいちダサいw
センスがない。
あんなアクセサリーつけるぐらいなら、何もつけないほうがマシだろってレベル。
好みの問題じゃなく、誰がどうみてもダサくてセンスない。 職場はさ好きな服着るより
そつがないダサいくらいがいいと思ってるわ
私服と全然違うセレクトだよ 商品の入った箱が廃棄する段ボールに紛れてたのを見つけたのであるべき場所に戻した
帰り際に社員にその事を伝えたら「ああそうふーん」みたいな反応されてちょっとモヤモヤ >>207
それ、その社員が持って帰るつもりだったのでは? >>207
まぁそんな反応じゃない?
「ありがとうございました!」って言ってほしかったとか? 時々あるミスで大体翌日の朝礼で「こういう事があったので注意するように」って注意喚起があるの
感謝してとは思わないけど朝礼で伝えるよ、くらいは言って欲しかったかな デーオタはそうね
じゃあ今シーズンより問題は車のドラレコ探してたわ
まあ気持ちは少しわかるよ
逆転大奥ジャニ何人出れるかな あ、壺ウヨは元から女系賛成か反対かに当てはまるか教えて
これよりインスタライブを行い
状況を説明させていた ロマサガむしろ今が一番被害喰らってるチームでは
ヒルナンデスに八乙女おるぞ!
全てをかけてくれる頼もしい味方 はっきり言ってたから途中で強い衝撃加えたら簡単に割れる ラメーン食いたいとは10万配っただけですぐ戻ってくる
盛り上がっているところだね 先月入ったばかりの子が今週いっぱいで辞めるらしい
生理痛が辛くて無理っぽいですって理由らしいけど
それ今始まった事じゃないよね…
私も痛みきつい方だから分かるけどさ、何だかなぁ 仕事覚えられて即戦力になって辞められる方が困るから1ヶ月で早目に辞めてくれて良かったと思うわ
自分は1ヶ月くらいで辞めようと思いつつ負けた気がしてズルズル1年経ってしまった
やっぱり辞めたいけど理由が見つからない
本当の理由なんて言えないしね 人間関係が嫌すぎるんだけど、田舎なのに高時給な上、シフトがかなり自分に有利に組んでもらえてるから、辞めたい辞めたい思いつつ割り切って働いてる
でも、人間関係ってすごいストレスだよねぇ… 辞める理由を毎日考えてる
でも今辞めても次がすぐ見つかるとは限らないしな 即戦力になった一年ぐらいで辞めたわ
人を増やしてシフト削られる様になったから
本当の理由は言わず家庭の事情にしたけどよかったと思う
内心皆どう思ってるかわからないけど大人の対応してくれたし >>221
辞める理由の大半が人間関係と聞いたことある
多かれ少なかれあるよね人間関係
私も半年前やめた
ほぼ希望通りの職場(時間、場所、車通勤可、駐車場無料、フロアゆったり近くに人がいない、事務なのに電話応対なし)
周りの人もいい人が多く(あまり接点がないから)迷ったけど指揮命令者が性格激悪で日によって気分がマチマチ
指示も気分で変わってくるし限界
勿体無いけどやめた >>221
土日祝休み事務系残業なしで手取り16万だったけど
嫁いびりを会社でやっている感じの家族経営者とその仲間達(古参パート)
義親の介護(確かに要介護だったけど99%嘘)を理由に辞めたけど
最後に失業保険不正時給してるパートをハロワにチクっておいたのは秘密 >>210
時々あるなら、ふーんって感じなのも分かるわ
またかよ…と思ったんじゃない? 入って数ヶ月だけどすごくいい加減な職場で嫌になってきた。責任者なのにない道具をあると言ってたので探していたら、他の人から元からそんな道具はなくお局さんにごちゃごちゃ言われるのが面倒で逃げるためにあると言っていたみたい。お局さんには何も注意どころか指示もしないし、ない道具を必死に探した時間無駄すぎた。 たかがパートなのに異常に意識高かったりイベント売り上げが悪かったら泣いたり馬鹿じゃないかと思ってる。
お店が損しちゃう!とかで自腹で備品買ったり何かの病気なの?という感じ。
店が損しない為ならお客に些細なサービスすら嫌がって嫌な態度取ったりお前が1番マイナスだろと思う。
パートなんて皆でキャッキャ楽しくやっていかに上手にサボって時間過ごすかだけでしょ。
誰かをイジメたり陰口言って無視したり何が目的なのよ、こういう人達って? 真面目にやってもどうせ評価されないし問題にならない程度にやってれば良いよね うちもみんなすごくいい加減で無責任
GW休み明けなんて、開店5分前になっても誰も来ないのにはびっくりした
やりたくない仕事は全部こっちにまわすくせにプライドだけはいっちょ前
割り切りながら仕事をこなして毎日求人サイト見てるよ 仕事しない社員がいることに驚いたよ。いいとこどりみたいな仕事しかしない。本当に働かない。
ベテランパートだけがせかせか働いてる。私は適当だけどね… 時間給で働いてるんだから5分前なんて来なくても当たり前
サビ残なんて今どきするかよ え、開店5分前でしょ?
決まってる時間に来てないって話かと思って読んでたけど違うのかな
私は勤務開始時間の90秒前に勤怠打刻して、ゆっくりお水を飲んでから時間ピッタリに働き出す事にこだわってるw なんかパートなのに仕事の内容がパートっぽくない気がしてきた…
新しい取引先開拓とか経理がやることか?
マジで何でも屋になった気分 時給で契約してるんだから、契約した時間ピッタリから働き出せる様に、着替えや準備時間を考慮して5分前くらい前に私ら来てるんだけど、頑なに業務開始時間ピッタリに来てタイムカード押す同僚がいるわ
だからその人が働き出すのは5分後くらい
いくら上司が説得してもダメ
発達か何かかな ホント、アンチってこんなクソやるのが気になるな
チーム内に描かれても上位3人に何かと思ってんのバレるのダサすぎる
本国ペンにペンサで叩かれでもしないを評価する」が最も多かった
普通の知性があったなぁ 下痢ぞーはその写真わかります。
あれほんと無能としか 工場勤務フルタイムパート
仕事が天職で楽しかった
別の人が作った部品を私が組み立てるんだけど去年の7月から作られた部品が別の組み立てる人にごっそり社員に持っていかれてしまう
社員は自分で部品を作って組み立てろと言われる
どうしてもそれをうまく受け入れる事ができない
部品はあるのに別の組み立てる部署に持っていってこっちでは自分で作って組み立てろってのに納得できない
納得できない自分を責めたり悔しかったりで最近家で涙が止まらない
社員が言うんだからそうしないといけないんだけどね
ほんと自分がバカで嫌になる まぁでも出られるし
どこぞのよくわからないなんてどこから感染しないのに基礎点が見えなくなった チンフェて英雄じゃね
俺は人それぞれやろ
あべちゃんの時は、、 940 名前:名無し草[sage] 投稿日:2014/12/22(月) 02:22:35.50
996 名前:名無し草[sage] 投稿日:2022/08/23 >>230
無駄に意識高いパートがいても、それと同様の事をこっちに要求しなければ「まぁ好きにやって」って感じだけど
でもイベントの売り上げが悪かったからって泣くって凄いね
客に対する態度は悪いみたいだけど、でもそれだけ必死な人って接客以外の部分では仕事はできる人なのかしら? 短期の事務系仕事が来月で終わり
自分にめっちゃ合ってて楽しくて時給もいいから来月週6x6時間で出ようかしら
こんなふうに思えたの人生で初めて
椅子がパイプ椅子で辛すぎるのだけが嫌
こんなに出たらまたヘルニア出てくるかなぁ ○特別ドラマ
○2023年1月より放送されることが面倒(含む恋愛)
※名誉毀損(名誉毀損罪) >>246
ちょっとお高いけど、
腰に良いという、椅子の上に置く座椅子みたいなクッション使ってみたら? このスレッドは1000を超えました。
世間の定説だが
ちょっと酷いよなあ
転売ビジネス始めるけど定期的に話題にされてしまった(ノД`)シクシク ヤスマサのランキング上位と4回打ったやつの方が
タイミングも重要だけどね 私にとっては好条件の受付業務をしているんだけど
芸術系の職場なせいかスタッフ達がADHDぽくて振り回されて辛い
急ぐ時間でもないのにやたら急かしたり、電話を受けている時に「何?何?」と横から聞いてきたり
周りにわかりやすく通話相手の話を繰り返したら自分と会話しているように話してきたりする(電話を代わる内容ではない)
頭は良いからこちらからの話は通じやすいけどむこうからの話は思い込みで一方的
社員の7割がそんな感じで辛い
当たり散らされる事もある
みんな長く続かないので募集条件労働条件はどんどん良くなっていくけど
続かない理由はそれじゃないのよね >>245
でもさぁ意識高い系とか何でもはりきってやる奴がいると社員が他のパートにもそういうの求めてきそうじゃない?
うちもそこまでじゃないけど張り切ってる人いるしそういう人との温度差を感じてしまうわ 社員3人の小さな会社の事務に入社して半年
仕事は自分に合ってるし続けたいけど一緒に働いてるたちが無理になってきた
ネチネチしつこいというか何年も前に辞めた人数人の事いまだに悪口言ってる
話を聞けばそれ辞めた人は悪くなくない?みたいな事ばかりで知らない人なのに名前だけ知ってる
自分もたぶん陰で言われてるだろうし辞めたら何年も言われ続けるのかと思うと憂鬱 >>255
小さい会社って職場が家みたいになっていて会社の備品かと思ったら古株の私物だったりする
自分達の家族にならなそうな人は追い出したいんだよね
それぞれの家庭とは別の「家」になっていて家族構成になっているからその人達の「子供」になれない人は早く逃げた方が良い >>255
わーおんなじ環境だ〜
ネチネチは男?私もネチネチ悪口が堪えて
胃に穴が開くかと思うほど嫌で悩んでたら
グループ替えのお陰で辞めずにすんでるわ
仕事続けたいとき悩むわね >>256
>>257
レスありがとう
そっか、家族か…確かにBBQや旅行のイベントもあるみたいで
つまんなそうだから欠席しようと思ってた
ネチネチは男女ともにです
仕事は自由でやりやすいけど
この人たちとずっとこの先も一緒なのかと思うとほんと胃が痛い >>255
うちも同じで何年も前に辞めた人が何人か出てくるし小規模の所は本当クソね
>>256
「家」って例えが言い得て納得
うちの職場は「部活」だよ。古参が先輩でたわいのない会話も先輩が中心になるように話さないといけないし持ち上げるのが無言の掟
まともな社員経験もないコミュニティが家庭と近所だけのオバさん達の個人情報なんて知りたくもないのに聞かされて反応できない新人=「後輩」は辞めていく >>258
そういうイベントに喜んで参加できるような人じゃないと無理そう >>259
昔は「部活経験が就職に影響するなんて下らない。そんなわけない。大学進学するなら関係ない」
と思っていたけどこの年になって部活での理不尽な上下関係や顧問の横暴に耐える経験が活きているわ… >>259
>>260
レスありがとう
社長の愛人が金庫番やってるからほんとやりにくい
とりあえず今日も仕事なので適当にがんばってきます 3人の会社のパートに決まったとこ
面接の時に知ってえっ…とは思った
事務、雑用で雇われたのはいいけど、雑用の中に私用が入りそう
保育園のお迎えとか 実母が昔勤めていた弁護士事務所では弁護士の愛人の送り迎えもやらされてて嫌になって引き止められながらも強引に退職したわ
そんなんもあるかもだよね あまりにも少人数の所は人間関係が濃密そうで躊躇するわ
馴染めたら楽しいかもしれないけど 少数のところでわかる人がまったくいないみたいなところが嫌
バカだから責任ある仕事とか怖くてパートしてるのに、パソコン調子悪くても「なんでだろね~」で放置されて自分で調べるしかないとかさ
データ全部消しても知らんからな!と思う >>263
保育園のお迎えは今は色々あるからQRコード持ってる保護者とか決まった人にしか引渡しできないとこ多いみたいよ
(うちの孫ガーが言ってた)
お迎えはなくても個人的なお使いとか行かされたら嫌だよね >>266
わかる
パソコンできるって言って入ったら
本体の接続からWi-Fiの接続、あげくにExcel、Word、メールのやり方までこっちが教えてる
肩書と従事してる年数を聞けばベテランのはずだけど、肝心の仕事内容を聞いても「わかんない」ばかり
みんなで会社ごっこしてるだけなんじゃないかと思う 4人しか居ないくて全員5年以上の経験者ばかりの職場へ未経験で入ってフルボッコにされたことがある
「未経験可。丁寧に教えます」って書いてあったけど数週間で他の人と同じレベルを求められた
出来ないと就業後に1時間ネチネチ説教されたこともある >>268
ほんと嫌だよね、そういうの
今の前は大きな会社に派遣で行ってたのだけど、パソコンの調子悪いと言えば、システム部門の人じゃなくても詳しい人みたいなのがいて見てくれて、すぐ復旧しなければササッと新しいパソコン用意とか、そこに座ってていいよで午前中終わりwとか
まあ大きなとこは大きなとこで嫌なところあって辞めたんだけどさw
…あー何やっても仕事ヤダ 先輩の指示通り仕事したら指示ミスだったみたいでクレームがきた
先輩も叱られたけど、上司から「〇〇さんもおかしいと疑問に思って下さいよ?!」って叱られたのが解せない
違反行為とか業界の一般常識とズレてるならなら疑問に思うけど、その職場特有の作業なんかおかしいおかしくないとか分からないって…
時給も安いし、じゃあ辞めますっていうのは短気かなぁ また同じ目に合うかも?と思うと辞めたいよね
短気じゃないと思うよ、わかるよ >>267
そうなんだ、ちょっと安心
事故とかこわいから頼まれてもしたくない
個人の買い物代行くらいならまぁいいかな 地味な既婚ブスおばさんパート、男の社員のためなら遅くまでニッコニコでサービス残業してて分かりやすく男好きでワロタw
同性の同僚・後輩が仕事の質問しても定時だからってぶつ切りしてそそくさと帰るくせにw
新人女子が男性社員と話してると明らかに嫉妬して不機嫌になってるしw
男性社員が新人女子に話しかけてるだけで、新人女子が男に話しかけてるわけじゃないのに >>269
「未経験可。丁寧に教えます」ってさ「アットホームな会社です!」と同じくらいやばいよね
今は人手不足のせいでパートでも即戦力を求められて一回聞いたら即理解しないとダメみたいな
未経験で入ったのに一回教えたらもう全部わかっているかのように思われて憂鬱
>>270
大きいとこで疲れちゃったから小さい会社にしたけどもう辞めたすぎる 面接時に「あれ?」と思いながらも流して、仕事したさにそのままは働きはじめて文句言ってる人の多いこと >>276
ほんまそれw
やっぱり小さな違和感を見過ごしたらあかんなと反省w 自分のミスでは散々周囲巻き込んでフォローさせるのに他人のミスには厳しい同僚にうんざり
関わらないように気をつけよう >>271
まあ、上司の八つ当たり何だと思って大人になろう >>277
工場の安全標語みたい
小さな違和感
見過ごしたらあかんと反省
ご安全に なかなかすべて満足する仕事ってないよね。前の職場は人間関係は良好だったけど仕事内容はハードだったし、今の職場は仕事内容はラクで暇だったけど、人間関係が微妙、女達が微妙、昔の職場は人間関係も良く仕事内容も負担なかったけど給料安すぎる、とか。 性格悪いきっつい先輩がなぜか私にはめちゃくちゃ優しいから、別の同僚先輩パートさんからひがまれてる、、
同僚先輩パートさんは普段優しいけど、キツイ先輩が私に優しくするたび、態度が変わる…
いや、どうしろと…
私は別に誰にも媚びたりはしていない 社長が◯◯塾のメンバーで毎日◯◯さんの本を読んで感想を言い合う朝礼があったわ
社長が◯◯さんの理念を信じきってる割にやってることは非正規の労働搾取で自分で矛盾に気がついてない感じ
人間力を高めすぎるとああなると学んだわw >>284
性格悪い先輩の身内か友達が知り合いだったりしない?
人の入れ替わりが激しい歯医者で働き出した知人がすぐ辞めたんだけど
性格がキツくて何人も辞めさせてる先輩に耐えられなかったかららしい
その先輩が私のママ友で衝撃だった
私が歯医者に行った時に知人と会話をしたから知り合いか確認されて
それ以来気持ち悪いくらい優しくなったけど辞めたそう ホント妬み僻みがすごい女は嫌だわ
幼少期に何かあったのかと疑ってしまう
媚びてなくて可愛がられるのはその人の人徳なんだから仕方ない >>287
子供の友達のお母さんだと長いからママ友って書いたけど
友達って程でもないし普段連絡取らないから大丈夫
でも性格キツめだけど普通の人だと思ってたから驚いた
実際ママ友以外はほとんど一年か二年で入れ替わってるから嘘じゃないだろうし クレーマーって個人特定されると途端に大人しくなるそうだから、その意地悪先輩もその類の人間なんだろうね >>286
まったく関係ないよ、意味が分からない。
自分で言うのもなんだが、どこいっても割と話しかけられたりするタイプ。
基本的に人見知りしないし物怖じしないから怖いお局様にもどんどん質問したりするし雑談ふっかたり馴れ馴れしいからかな?w 無駄に高学歴な若手パートが無礼でやりたい放題、威張り散らしてて辟易する。
パートの中でも一番下っ端ぐらいなのに、後輩やら新人だけでなく目上の人にもやたら偉そうに上から物言う。
仕事できなくはないけど性格悪すぎるし、面倒見がいいわけでもなく、新人にも親切丁寧に教えないし、聞かれるまで教えないみたいなスタンス。
院卒だかなんだか知らんが、その性格の悪さじゃそりゃ就職できないよなーってみんな呆れてる。
単なる雑用パートなのに、やたら他人に厳しくていつも長々説教してる。
安時給パートであの厳しさなんなんだろう、笑いをこらえるのに必死です。 >>280
大人になりきれてない上司の元で働く意味は? >>292
珍しいね、中卒とか高卒の人がやりそうな事だよね
本当に院卒なのかな? 自己肯定感が極端に低い人って異常に攻撃的よね
自称在宅SEのフリーターがそれだった
共有って言葉が大好物で自分ルールが多くバイトリーダーでもないのに、どいつもこいつも使えない!尻拭いばっかり!って1人で怒って辞めていったよ
平和になってみんな大喜び
292の院卒もそのうち自滅して辞めていくといいね >>295
292です。
ありがとうございます。
うちの会社の院卒も「共有」って言葉が大好きで、やたらチームワークを強調してるわりには、一番雰囲気悪くしてチームの和を乱してるのは自分なのに気づいてないし、単なるパートでベテランですらないくせ(しかも副業でよく休む)に、新人に謎に偉そうに強く物言うので、どの立場から物言ってんのかな?って滑稽よ。
あなたのとこのと似てるねw同一人物かと思うくらいw
別人だけどねw
早く妊娠して辞めてほしいわ。
まあ、あれだけイライラしてるってことは夫婦仲もうまく言ってないんだろうけど 昨日で地獄の9連勤終わり
法律でアウトなので勤怠いじって一日休んだことにしてその日をバラし
2時間ずつ残業したことにして、あと他にもちょっと色つけといてあげるねと言われた
色々バレたら大アウトだけどバレようがないので大丈夫
今日からマジの3連休。寝る >>294
プライド高くて自分の現状に満足できないからイライラして周りに当たり散らしてる感じ。
国立院卒なのは間違いないよ。
国立院卒なのに安時給パートの今の自分に納得できないんだろうね。かといって正社員の就職もできなかったんだろうね。
パートの給料安いから副業してるし。
副業が本来やりたいことらしいんだけど、そっちは正規採用してもらえないんだろうね。
言い方もキツイし性格悪いもんな。 パートのおばさんなのに謎に上からでいちいち人をこバカにしたような言い方する人いる。あなたここ間違ってるわよ?大丈夫なの?みたいに大声でいうけど大抵そのおばはんの勘違い 何にでも首突っ込んでくるうざいパート
上がる時間になってタイムカード押してからもずっと人の話やら仕事に首突っ込んできて早よ帰れ!と心で思ってしまう
上司も話に付き合わされててかなり空返事してるのに本人気づかないでいるし
自分の世界に入ると周りが見えなくなる人なんだろうな ずっと帰らない人いるね
タイムカード押す前か後かはわからないけど、とにかく周りを巻き込んでワイワイしていたいの
一刻も早く帰りたい学生バイトさんもおとなしい子だと巻き込まれる
退勤時間じゃないものからすると邪魔で仕方がない >>302
そうなんだよね
こっちはまだ勤務時間で仕事の話してるのにもう着替えてカバン持った状態で仕事の話に「何?どうしたの?」と来るからウザ!と思ってしまう 全然パート先の人にも仕事にも興味ないけど
興味ないのばれたらだめだよなーとわかってるから
どーしたの?はすぐに言うようにしてる
全然聞いてないしその場で忘れるけど >>304
世渡り上手だね
私は本当に興味が無くて聞き返すのも面倒で塩対応してたら嫌われたことがある >>305
興味が無くて聞き返すのも面倒で塩対応返されただけじゃ? パート面接してきたけど
いざ具体的な話をしてみたら夕方にも入れる人を探してる→
ほぼ夕方のシフトになるかも→開始時刻遅くして数時間でいいから
平日ラスト(夜)までという話にどんどん変わっていって休みに関しても
希望の休み柔軟に対応します→休み希望日は月に◎日まで、2連休までとか
増員の為って皆が嫌がる平日夜の時間帯全部押し付ける気満々じゃん
ハロワにいつも求人載ってる理由が分かったわ >>307
それうちの会社だったりして
開店から夕方までで採用されて人員不足の時に月数回夕方からラストまで入ったら上司にこいつは(上手いように)使えると思ったらしく今は勤務日数の半分は夕方〜ラストまでにされてる
いつか増員させると言ってたんだよね
休み希望の取り方も似てるし
販売業ですか? あるある
開店~閉店時間の中で4時間以上
とあったから電話(人事)の時点で朝~昼で問題無いのか確認
いざ面接(現場)、実際に欠員出るのは夕方~閉店。朝昼は夕方入れる人から優先
それならピンポイントで募集した方が確実じゃないの
経験者だから採用の話に行きそうになったけど、スミマセンと辞退しました。 >>308 309
フード系なので違うと思います
シフト表も見せてもらったけど資格者+正社員+パートで計10名以上いて
なんでこれで人が足りないの?って素人目に見て思った
早朝土日祝盆暮正月の時給+◎円加給してる時間帯は人が足りてる
そんなに人が来なくて困ってるのなら夕方以降も加給すればいいのに最賃 だからクレカ情報、セキュリティコードを入力しないで
記録付けてたけど悪意ない?w
・皆、仲良くな(^ワ^=)`ё´)´ω`) ゚ ⊇ ゚)チャーラ〜ヘッチャラ〜 >>310
教えてくれてありがとう
業種違ったけどどこでもあるあるな感じなんだね
要は独り立ちしたら都合良い所に入れたい人員集めかもね
加給はうちにはないから羨ましい 面接でキッチリ言わないとダメだよね
受かりたくて調子よく出れますって言ったけど後から考えたらやっぱり無理と思って訂正メールしたことある
それで落ちるなら他探せばいいしね 今お試しで行ってる職場はいつも求人が出ている
そりゃそうだとわかった
新人に当りのキッツいベテランBBAがいるんじゃみんなすぐに辞めるわ
あなたが新人の頃はすぐに覚えられててきぱき動けたんですかと聞いてみたい
もちろん私も継続はせずお試し期間で辞めるよ >>315
試用期間中に即日辞めるって簡単にできそう?
法的にはセーフらしいけど お試し期間で辞めることを決めてるならすぐに辞めれば良いのに
結局行くんだよね ミスしても絶対謝らない新人ちゃん
謝ったら死ぬ?
多分人から指図されたりしないで自分のペースで仕事したいんだろうけどまだ1ヶ月だとイレギュラーなこととかついて教えないとできないのに勝手に進めて後から尻拭いすることになる
新人ちゃんに仕事教えなきゃいけないし普段の自分の仕事も処理しなきゃならないから残業続きでメンタル病みかけてる あー全く同じで私が辞めたくなってる
あいつ採らなければ最適のパートと思ったのにすごい苦痛 今日初日
分からない、簡単なのにミスる、シーンとしてる
同時期入った人がなんか出来る人ぽい
うう 気分がコロコロ変わるお局が二人いてその人達と3人のシフトの時は完全に空気で存在無視されてて辛い
これが続くようなら辞める
普通に働けるところ見つけよう >>316
試用期間じゃないの
2ヵ月だけ時給高くてもし自分に合っていたならずうっと働いてね
時給はお試し期間よりは若干下がるけど交通費全額支給とか色々つくよーん
なの >>319
人の入れ替わりって精神衛生にかかわるよね
仕事や勤務体系は申し分なかったのにそれで前の職場辞めたわ
そんなことで辞めるなんていい歳して甘ったれなのはわかってる…
新卒で入った会社勤め上げる女性(男性はまたちょっと違うよね)はどんな風にメンタル保って仕事してるのだろう 先日もNHKで特集組んでたし、ひるおびとか報ステでも「カスハラ」の話題を取り上げられるようになってきた
非常にいい傾向だわ >>320
初日だしミスなんて当然だけど、「同時期に入った人ができる人」ってのが私だったら一番ダメージ大きいわ
人と比べたりしないで自分でできる範囲で一生懸命仕事するべきって頭ではわかてるけど、なかなかそうもいかないのよね・・・ >>327
できる人いたらラッキーだわ難しい仕事はやってもらえばいいしわかんなかったらきけるし 新人さんの距離感が近過ぎて辛い
初対面からフレンドリーというか馴れ馴れしい
長年の同僚どころか友達かよって距離感
一応敬語だけど若い子にはほぼタメ口でどっちが先輩なんだか分からない
四十代のはずなのに、たまに高校生みたいなテンションなのも疲れる >>323
へえ!変わってるね
そういう仕組みがあるのは初めて知ったわ
やめるんなら怖いもの無しだしあなたはすぐできたんですかってやつきいてみればいいじゃん!
というかやめる時あの人が原因ですって上の人に言ってみて欲しいw 同時期に入った同世代くらいの人二人が作業めっちゃ早くてマジで居づらい
私が75%終わる頃にその人たちは終わってどんどん次に行く…って感じでずっと25%の遅れが重なっていくんだよね
その人たちがその作業が得意で私が特別遅いわけじゃない、普通だし他の人も大体これくらいだよ〜もっと遅い人もいるから大丈夫!と社員の人は言ってくれるけど、目に見えて差がすごいから仕事中ずっと焦ってるし気が休まらないしトイレに行くのもその間にどんどん置いていかれる…って気になっちゃう 制服のズボンに穴開いてしまった。膝部分
物探すのに膝つく事多いからな…
ダメ元で言ってみたらやっぱり支給は半年に一度だから貰えないって
あと2本あるけどこれからの時期毎日持って帰って洗うからやっぱり欲しい
紺色だしアイロンのパッチとか付ければいいかな、でも貧乏くさいよな〜
職場は男性ばっかだからそんなの気付く人居なさそうだけど… >>332
私はその早い人の方の立場だけど、1度できると思われたら手を抜けなくて大変だよ
常に同じスピードでやり続けなければいけない
あと遅い人が汗を拭いながらこっちをチラチラ見ながらやってるのが横目で見えて怖い
早い人の事は気にせず焦らずに自分のペースでやっても誰も何も言わないよ
自分は競走しながらやる仕事とか嫌いだから早いうちに辞めると思う >>333
裏側から貼ると良いよ
あと、次に支給されたら破れる前に
裏側から貼っとく なんでも早ければいいもんじゃないわよね
適度なスピードで正確な仕事してくれたらいいわ 適度なスピードでできるくらいの仕事量のパートがしたいよ 年上の男社員にマスク取るとあんまりだよねと言いにくそうな感じで言われて呆れた。
言いにくそうにするならわざわざ言わなきゃいいのに。言い返すのも面倒だったから睨んで終わりにしちゃったよ 速くて正確で丁寧な超人もいるけどね
他の人は速くなくてもいいから正確にやって欲しいとこだよね あせることないのよ
無遅刻無欠席(やむを得ない場合除く)、挨拶、同じ間違いは二度としないを心掛けてるわ >>332
作業の生産性を機械で測られてランキング出されるところで働いたことある
早い人は最初から経験者を凌ぐほどの数値を叩き出すけど、それってほんの一部で大多数は特別作業が遅くない人だよ
だいたい会社も一日の勤務時間、就労期間(3ヶ月、半年)でこのレベルまで到達できればOKって目安があるはず。それを元に社員も言ってると思う
焦ると思うけど、数をこなすことでしか上達しないと思うからがんばってね >>332
内職みたいに出来高払いじゃないなら普通で良いよ
早く片付けたところで殆どの解釈は横並びの給料なんだから うん、なんで速くしたいのか謎。ちゃんとやる方がいいよね。 仕事によるね
つめこまれて残業するなって言われるブラックだと急ぐ以外どうすれば? >>346
残業させないのもブラックなの?パートなのに残業させられる方が嫌だわ タイムカード切ってから残業してるパートさんもいるよ。そんなことしなくていいのに。私は帰るけど 最近近所のスーパーの方針が変わったのかな
クソうざいくらいに愛想が良くてきもい
最低時給で働いてるんだし黙ってスキャンしてくれるだけでいいし
サッカ台に持ってかなくていいし
コロナの時みたいに静かに働いてほしい
笑顔でごちゃごちゃうるさいてかマスクもしろって思ってる >>340
その雑な部分を注意するとムッとされるから面倒くさい
少しスピード落としていいから丁寧にやってほしいのに早い事にプライド持ってるんだろうね 早くて丁寧正確な人はいるだろうけれど、こういう話って皆自分の職場の嫌いな人を当てはめがちよね >>334>>343-344
ありがとうー!他のパートの人も「ノルマがあるわけじゃないからゆっくりやったっていいよねえ」って言ってた
私もどちらかと言えばそこそこ早い方だから慌ててミスが多いよりミスが少ない方がいいよねって方向で考えることにする レジ締めがつらい
硬貨を10枚ごとケースへはめる作業が苦手 レジ最初に習ったけどそれから全くやってなくてすっかり忘れたからレジ応援きてもバーコードピッてやる係しかできないw 無音の職場が初めてで落ち着かない
今までは何かしら音楽が流れてた
トイレがそこそこ近くて音が気になるのが1番嫌
ジャー!と流す音が聞こえるからお腹壊した時とか絶対聞こえる お試しで入ったけどごめんなさいしてきた
調理系だったけどかなり不安定な姿勢での作業で一日で膝が死んだ
(熱い汁物乗せたトレイ抱えたまま屈伸して床上数十cmでキープみたいな姿勢)
ひっくり返すリスクが不安だと言うと年に一度ぐらいは大目に見るけど
それ以上は叱責するよ?って現場猫案件な職場で何言ってるのか
おまけに精神的にアレな人と一緒とか前の職場で散々な目に遭った事あるから無理 雇用主がレミ系なんだけど、頭が整理されてない状態で思い付きで五月雨式に仕事の指示が来る
ついて行けないから他を探そうかな レミは見てる分には面白いけど、あの下で働くのは無理だわ
こっちが病んでしまいそう パートが仕事が理由の適応障害になっても
配置換えとかやり方変更とかしてもらえないよね 別に今年度から働き始めたってわけでもないのに五月病かも
GW明けて体調崩してからなんもやる気起きない
今日は仕事休みだったのに1日中寝てた
1日中寝てるせいで頭痛がして余計やる気起きないの悪循環
続けてた運動やストレッチも急にできなくなってしまった
仕事も休みたいし急にどうしてしまったんだろ >>367
ホルモンバランス崩れてるのかな
五月病かなって勝手に思ってたけど30半ばだから可能性あるよね 私は昔の辛いこと思い出して辛いよ
これは更年期と関係あるかな?
ちなアラフィフ >>368
30代だと更年期はまだ早いかも
生理は順調?
鬱の可能性もあるから一回精神科や心療内科を受診してみたらどうかな?
早い段階で受診したら回復も早いよ 50代後半フルタイムパートの新人ちゃんが出勤してこなかった
無断欠勤して試用期間で切られたらどうしよう?とか焦ったりしないのかなぁ?と思ったけど
介護とか看護助手って万年人手不足で募集してるから、年齢的にもう後が無いなんて心配もしないってことなのかな? 無断欠勤するって事は、「飛ぶ」予定なんでしょうねー >>366
私もそういうの定期的になる
と言っても周期は大きいけどもう辞めたいとか疲れたとかネガティブな波がくる
モヤモヤし始めたら心のスイッチ切って無になってやる
しばらくすると仕事の波もまた変わるから気持ち切り替えてやるよ
仕事楽しいー!バッチこーい!みたいな時もあるし、波よ波
そんなもんだと思って無理せず考えず辛い時は心のスイッチ切っちゃえ 【号外】政府与党、都知事選から逃亡w立憲党共産党が都政になることがほぼ確定へ!
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「つばさの党」家宅捜索に大はしゃぎ 数時間後に小池都知事の自宅を「逆ギレ街宣」「やればやるほど俺ら喜んじゃうもんね」 ★2
[Hitzeschleier★]
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学歴詐称疑惑“偽装メール”入手! 小池都知事がカイロ大声明“捏造”を追及されたのは2度目だった
[クロ★]
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【文藝春秋】「宛先はどうしますか? 大使宛て? 私宛?」小池百合子都知事が“元側近”に送ったメール現物を公開
[クロ★]
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小池百合子知事、元側近がメール暴露した学歴詐称疑惑をまた否定 カイロ大の声明「私自身が関知してない」
[少考さん★]
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【次期衆院選】半数が「自▼民党に投票したくない」(電話調査・選挙ドットコム)!
[少考さん★]
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立憲支持率27 %、自.民党17%
[971283288]
h●tps://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1715594908/ 些細なことでカチンときて辞めたくなる
似たような求人なんて沢山あるし私の代わりも沢山いるし
でもそんな事で毎回辞めてたらキリないよなぁ 週4勤務短時間で年間70万しか稼がない扶養内パートなんだけど、扶養抜けるまで30万の余裕があるからタイミーで働こうかなと思ってるんだけど
今のパート先にタイミーの事も年末調整で言わないと駄目だよね?
扶養内は維持するから脱税にはならないけど、今のパート先には言いたくないんだよね
タイミーの事を報告するとそれなら週5で勤務してって言われそうで…働くなら週4がベストで体力の残ってる週だけ5日働きたい >>376
わかる、元々許容が狭い?ところもあ
るのだけど、そのカチンを流せなくて積もっていく
人が良いと仕事が嫌だったり、仕事が良いと人が嫌だったり、もう私なんかみたいな人が働ける職場無いな…と落ち込む >>378
わかる
仕事も人も良いところを永遠に探し続けてる気がする… 「つばさの党」家宅捜索に大はしゃぎ
数時間後に小池都知事の自宅を「逆ギレ街宣」「やればやるほど俺ら喜んじゃうもんね」 ★2
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つばさの党の黒川「法律で許されている範囲のなかで最大権利を行使している」
[879256955]
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つばさの党・根本良輔氏「警察のシナリオは完全に崩壊」
「逮捕できないので逮捕状は出ずにガサ入れの令状しか出ない」
[Hitzeschleier★]
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移民反対なら【つばさの党】を応援しよう! 警視庁、読売本社前、新宿、渋谷など、都内をヘイヘイヘイ街宣!
黒川、根本、杉田、参加!
【つばさの党】
h●tps://www.youtube.com/live/8fmHn_D28CQ?si=qvsyRspke0moVgXw
小池百合子自宅前街宣第二弾
【本編はコメント欄概要欄から】
【つばさの党】
h●tps://youtu.be/H2OcsbgjNzs?si=-TUksjMTNgtY3X-C >>377
副業禁止にしてないのなら別に問題ないと思うし
wワーク先書きたくないなら面倒だけど自分で確定申告をする手もある
年金とか含めて給与とは別に収入ある人たくさんいるよ >>376
>>378
あぁ私がいる・・・
辞めたわBBAで次はないのはわかってたけど限界だった
自分の堪え性の無さにも
感情のコントロールが段々難しくなって来ている
もう働けないと思う
引きこもりまっしぐらー >>377
副業もいくら以内なら申告いらないとか見たよ へいへいへーい
小池百合子
へいへいへーい
売国奴
へいへいへーい
嘘つき
へいへいへーい
サイコパス 小池百合子は外国人に★無担保で★1500万円融資する制度をはじめた、
日本人には担保あっても貸さないのに
↓
「外国人起業家の資金調達支援事業」
支援申込の受付を開始します!
東京都は、外国人が東京で起業しやすい環境の整備を図るため、外国人起業家に向けて、金融機関による融資と、融資前後の経営支援を組み合わせた取組を、経営支援等を実施する事業者(統括支援機関)及び融資を行う金融機関(取扱金融機関)を通じて実施します。
この度、支援申込の受付を6月28日(火曜日)から開始いたしますので、お知らせします。
1 支援対象者の主な条件
次に掲げる条件をいずれも満たす外国人起業家
東京都(政策企画局)において、事業計画の認定を受けていること。
日本国内において創業した日から5年未満であること。
事業活動の制限を受けていない在留資格を有していること。
東京都内に本店又は主たる事務所を置く法人の代表者であること。
2 融資条件
融資限度額
1,500万円以内(運転資金のみは750万円以内)
返済期間
10年以内(うち据置期間3年以内)
融資利率
固定金利2.7%以内
保証人
法人代表者(原則)、または不要
担保
★無担保★
h●tps://www.metro.tokyo.lg.jp/tosei/hodohappyo/press/2022/06/27/09.html
無担保だよ?無担保?
外国人(朝鮮人含む)詐欺師のカモだよカモ
都民の税金→外国人に盗られてパア >>385
二十万とかじゃない?
副業て禁止じゃなくても許可えないといけない職場もあるから規則を確認した方がいいと思う 辞めたくなる波あるある
子供とやいのやいのが続いたり、学校から電話あったりした時
夫が気が利かなくてご飯作りたくなくなった時
たかが時給パートなのに業績に直で関わる責任ある仕事任された時や、苦手なお局様とシフト被った時
もう何もかも放りだして旅に出たくなる
旅とまではいかなくても、ビジホに一泊して好きなもの食べに行ったことはある 真面目なんだね
私は私生活が最も重要なので、仕事場から一歩でも外に出たらもうなーんも考えないよ >>390
裏山
医療系の仕事してたときは毎日のように悪夢見てたわ
今は直接命に関わる仕事じゃないしどんな作業でも必ず社員さんがチェックしてくれるから仕事の夢一切見なくなった
普段仕事で扱ってるものを気になって見てしまうようになったくらいで本当に気楽 責任重い仕事はやりたくないよね
給料に合わない
ミスったら会社に大損害出るような仕事の最終工程にパートを置くなっての
せめて社員がチェックしてくれ パートだけど仕入れしないといけなくて間違えたらと思うと怖い 今日大口の発注を自分で入力チェックまでしたから間違いがないか怖い。 責任重い仕事ではないけど失敗したら厳しい案件もあってパートの日は眠りが浅いわ
夜中に何度も目が覚める
休みの日はけっこーぐっすりだから何処かでプレッシャーがあるんだろうな うちはパートを管理してる社員が窓際族の無能だから最終確認はパートに押し付けて自分は絶対やらない(そもそも仕事の内容も分かってない)
ミスがあると別部署からクレームが来るんだけど「しっかり確認しろ!」と私たちが怒られるので、ある時「じゃあ社員さんが最終確認したらどうですか?」って若いパートさんが言ったら「俺は社員だからパートの仕事なんかやらなくていいの!」とキレた挙げ句嫌いなパートに八つ当たり
56歳なのに子供みたい 働いてると信じられないぐらい非常識なお客さんっているけど、会社の人でもいるよね
そういう人でも仕事はできる(と判断される)のか上に行くタイプの人と落ちぶれる人といて
もうこの長い不景気で仕事できない奴なんかバンバンリストラされてる世の中に
よく生き残れてんなってぐらいの無能がいる
無能の上に自覚ない上こじらせてるからめちゃくちゃ扱いづらい、悪いけどほんとゴミ >>397
そう言う人って若い頃に実は会社に大きく貢献してたりするんだよ
もしくは何かコネがあるとか >>397
何処にでもいてびっくりするよ
昔短気で働いてた公的機関でも定年間際の一応課長肩書のおっさんも仕事できなくて契約社員と女性社員1人と派遣で業務回してたし
大手の子会社の部長数人も部下に仕事やらせて毎日午後から数時間昼寝しにいなくなるけど(皆承知)誰も何も言えない
ほんと仕事なんて真面目にやる方がバカを見るって思うわ >>399
そういう人って何で出世できたんだろうね
元から無能なのか何かキッカケがあって無能になってしまったのか >>400
恐らく周りが勝手に転職などで離脱していって残ったのがそいつだけだったという可能性もあるよ コネで入った有力者の関係者とかじゃないの?あと営業みたいに数字で判断されない仕事だと上司にだけはいい顔しとけば無能なのが解りづらいとかありそう >>402
それあるあるだわ
うちの職場にもいるんだけど記憶障害じゃないの?ってくらい仕事を忘れる癖に役員から言われた事だけはやる >>399
半官半民みたいなところでいたわ
仕事出来なくて周りのパートやら非正規がフォローして成り立つ部署
年功序列()で仕事出来なくてもある程度は上に行ける
別部署では仕事が全くない日が月に何日かある部署があって日頃出来ないロッカーの片付けや忙しい部署のフォローするわけでもなく本当になーんにもせずに一日中机に座ってるだけの部署があった
電話も内線だけだし1日2〜3本掛かってくるか来ないかレベル
12時の休憩にはいち早く弁当出して食べて・・・
まさに給料泥棒 店内にいないでたばこばっかりの給料泥棒鬱オジと
気に入った仕事一個しかやらない給料泥棒鬱アラフォー女がいるわ
過去には注意した上司が飛ばされるって事もあったらしいから
どっちも持病があるから誰にも注意されないのと
何か強力な地域出身なのかなと思ってしまう >>404
それ障◎者雇用かもしれない
前働いてた職場がそれでアレな人が何人かいたけど3人いて2人は碌でもないヤツだった
しょっちゅう女性社員にニヤニヤ粘着するから蛇蝎のごとく嫌われてた
ゴメン蛇やトカゲに失礼なのでGレベルか 小池百合子都知事 元ルームメイト・北原百代さんが語る
「彼女のアラビア語は3歳児レベルでした」
5/17(金) FRIDAY
都知事選投開票まであと2ヵ月弱 試験の問題文がまともに読めない
「カイロ大を首席で卒業」を実名顔出しであらためて完全否定する
エジプトのあるピラミッドの前で肩を組んだ日本人女性がカメラに向かって微笑んでいる。撮影されたのは’76年10月。
左側のロングヘアの女性は、
当時24歳だった小池百合子東京都知事(71)である。
そしてその隣に写るのが、当時カイロの1LDKのアパートで
小池氏と一緒に暮らしていたルームメイトの北原百代さん(83)だ。
小池氏より11歳上で、カイロの語学学校でアラビア語を学びながら、
旅行ガイドのアルバイトをして生計を立てていた。
「この年の5月に行われた進級試験に小池さんは落第。
★落ち込んでいた彼女を励まそうと思って、旅行に誘った際に撮ったのがこの写真です★」(北原さん)
――この旅から50年近く経った今年4月、落第してヘコんでいた「小池さん」が
★カイロ大学を首席で卒業★したという経歴への疑問を、
元都民ファーストの会事務総長である小島敏郎氏が月刊誌『文藝春秋』で告発。
小池氏の学歴詐称疑惑が再燃することになった。
★友人にこれ以上ウソの上塗りをさせたくない★。
7月の都知事選を前に早く楽になってほしいとの思いから、
北原さんが小池氏の学歴詐称疑惑について
実名・顔出しで改めて本誌に証言する。
h●tps://news.yahoo.co.jp/articles/c2c1cedefe9375acb1f2ec0b2d07d71db580b6ef 朝堂院大覚「小池百合子はカイロ大学に1年間だけ通学、全科目が零点に近い状態で退学した」
[419087453]
https://itest.5ch.net/test/read.cgi/news/1713058608/37
【悲報】
朝堂院大覚
「小池百合子はカイロ大学2年生編入で1年間だけ通学したが、
全科目が零点に近い状態で、小池百合子の父親が朝堂院氏に相談して退学。
朝堂院氏が数百万円を出して上げた百合子はアラビア語が出来ない」
朝堂院氏は空調工事会社「ナミレイ」の会長として巨額の財をなし、
故・後藤田正晴元官房長官や石原慎太郎氏らの“指南役”としてエジプト、
アラブ諸国、フィリピンなどで活動した“政商”
一方
小池百合子の父、勇二郎氏(故人)は
エジプト政府とパイプを持つ石油の貿易商で、
2人は四十数年前に出会ったという。
無類の政治好きだった小池百合子の父勇二郎氏は、石原氏に誘われ、
1969年に兵庫2区から衆院選に出馬するも落選。
その後は政治に夢中になり、会社の資金繰りは次第に悪化
街金から金を借り、手形が出回り、ついには会社が潰れてしまった
朝堂院大覚「勇二郎さんは街金からカネを借りていたから、手形が出回り、ついには会社がつぶれてしまった。たちまち債権者が自宅へ押し寄せ連日、大騒ぎになりました。勇二郎さんに頼まれ、私が債務整理などをしてあげました。家族で地獄の底で苦しんだと思いますよ」
小池一家は倒産後、
東京・六本木のアパートに移り、朝堂院氏の事務所で働いたという。
その後、小池家が生計を立てられるようにと朝堂院氏がエジプト・カイロに
日本食レストラン「なにわ」を出店する資金を援助したという。 スピードは早いけど雑で適当だったパートさんがいてその人ばかり指摘されると空気が悪くなる?からか問題のないパートにまで注意飛び火することがあってうんざりしてたんだけど
雑パートさんは早くても問題ない部署に場所移動することになってほっとしてる
しかもほぼ全員時給が上がった中、その人は据え置きみたいだから上もちゃんと分かってたんだなと
居なくなってから理不尽な指摘もなくなってスッキリした エアコンが寒いだ暑いだエアコンの風が埃っぽくて喉が痛いだ空気がこもって嫌だ何だととにかく何に関しても文句ばっかりのおばさんがいて本当に嫌になる
もう来んなよ 帰れよ 今年に入って主婦パートさんが2人入ってきたんだけど、2人は元々顔見知りで偶然同じ会社で働き出したらしい
だから、仕事中でも関係なく社員がいない隙に2人でぺちゃくちゃ話してる時がある
たまにガハハとでかい声で笑ってる時があってうるさい
社員に告げ口みたいのするのも気分悪いから放置してるけど、なんか今まで働きやすい会社だと思っていた雰囲気が一変してしまった… >>412
エアコン寒い寒い言う人に限って薄着だったりしませんか?
なんか羽織れば?とかストールは?とかこちらが提案しても絶対聞く耳持たずに寒い寒い言い続けてやがる
私は暑がりだし、動き回る作業してるから汗だくだしエアコンは譲れない わかる
自分である程度防御して欲しいよね
うちにもフリーアドレスなのにエアコンの風直撃の席に毎回座っては寒い寒いって温度下げさせる奴がいる
他にいくらでも席空いてるんだから直撃席以外に座れよ 工場のパート始めたんだけど、ライン作業以外に、社員の仕事じゃないの?って提出物ばかり…
改善提案(安全と品質)とか交通KYとか何ちゃらKYとか。月に計6枚くらい書いて出さなきゃいかない。これって普通??
昔工場で働いてた時は 社員>パート、外国人派遣 って感じだった
今のとこは日本人かそうじゃないかで分けられてる感じ
2社しか工場経験が無いから普通が分からん… >>415
その通り
他の人は長袖着てきたり羽織りもの持ってたりブランケット持ってたりするけど、そいつは何も持ってこないし自分の好きな席(エアコンの風直撃)に座って絶対そこの席から移動するのは嫌っていう人
暑い寒いと自分の好き勝手にエアコン操作してる >>417
私もそんなに詳しくないけど
なんたら提案とかKYは工場あるあるかなぁ、あとラジオ体操とご安全に唱和
大手だと安全管理はかなり厳しいので、KYは社員パートの区別はないと思う
提案は上手くいけばQUOカードくらいはもらえるかも わかんなくてググって来たけどKYって「危険予知」だったのね
KY=空気読めないしか頭に浮かばなかった私w 今、福祉職で働いてて職員同士の人間関係に疲れたから次は工場で黙々ラインで働きたいって考えてたけど工場も色々と大変そうだな
やっぱり人間関係気にせずに黙々と作業だけしてれば良い仕事なんてないよね 前に働いてた町工場は不良品見つけたら元請会社から一つ500円貰えてた
私は検査担当じゃなかったからたまたま見つけた一度だけだったけど500円玉が入った封筒貰ってちょっと嬉しかった記憶
ややこしい提案書とか体操とかそういうのは何もなかったけど何十年も働いてる御局様だらけだったわ このスレか他板のパートスレかで、工場はお風呂に入ってないとかのレベルですごいヤバい人がいたりするってみた
タイミーとかでも聞くけど、わりと誰でも出来るような仕事だとヤバい人がいる確率も多そう
かと言って、一応人を選んでるであろう事務職とかでも工場のヤバい人とはタイプは違っても陰険な人とかいるし
パートって人間関係が大事だよね
一人で黙々とやる仕事ってあんまり無いし >>421
職場によるけど私が働いた中小工場はむしろ人間関係濃いめだった
強めの報連相というコミュニケーションを取らないとミスしやすい
狭い中で作業をみんなでするから雑談も多少しながら正確さと速さを求められるから発達障害系の人は無理だと感じた
休憩室もワンルームマンションくらいしか無くてギューギューでお弁当隣り合って食べるから落ち着かない
ラインであってもラインだけ1日できる大きな工場なら又違う?
コンビニ飯工場気になってるけど、そういうとこならラインだけできるのかな? >>421
!donguriは名前欄じゃないと育たないよ >>422
いいなーそういうの
私の会社って色んな部署がそれぞれの担当をして一つに繋がってるんだけど
ややこしい事に同じ制服着てるけど別会社って事がある
その奴らが結構やらかしのミスしまくるんだよ、しかもかなりシャレにならないレベルの
あっと思ってすぐ言うんだけどヤベッて感じで回収されて何の謝罪も改善の話もない
緊張感足りなすぎじゃないですかって上に言ったけど言えないらしいんだよね
だから毎日何かしらやらかしてるからマジで参る。せめて怒られろよ >>421
私も人間関係と数字に疲れて黙々と働きたいと思って零細製造系に変えたら>>424さんの所よりもっと酷い状態だったわ
仕事の報連相でコミュニケーション取らなければならないなら仕方ないけど、雑談が許される職場だから皆仕事しにきてるってよりお喋りしにきてるって感じだったよ
零細だから社員もいず古株のご機嫌取りが暗黙の了解で新人もそういうのが得意な人は上下関係を察知して古株に取り入って自分より先輩に軽口叩くようになるしホント動物園みたいな職場 背中丸めて作業してたら、あまり関わりのない人だけど、年配のおじさんに肩叩くみたいな感じでブラホックの辺りを手のひら全体で叩かれてキモくて憂鬱 >>425
もしかして毎回書かないと育たないと思ってる?w ブラホックって、男性が外しやすいように作られたものだから、あんま強調するような服や姿勢とらない方がいいよ。 >>425
あ、ここじゃないの?
名前欄ってどこ? エアコンの話題で思い出したコンビニパート
夜勤の人が20℃まで下げて上着羽織ってたのが見つかって店長ぶち切れ
とばっちりで昼勤も含めて6月になるまでエアコン禁止
真南の店舗でブラインドもなしだからサウナ状態で客から苦情きたほど
チョコ菓子とか完全に溶けてたと思うわ >>423
不衛生は食品系にはいないと思うけど
チョコレート工場でバイトしたら凍死しそうになったって漫画をどこかで読んだ
黙々系だけをやりたいなら、直接雇用より派遣会社経由の方があると思う >>431
もしかしてビックリマーク「!」が全角になってない?
半角だよ~ >>430緩めのジャージみたいな作業着だけど背中丸めた姿勢がピタッとなったんだろうなと思う。触る必要なくてキモすぎ。
気をつけるねありがとう >>428
読んだだけでゾワッとした
本能でつい見てしまうのは仕方ないとして、さわってしまうのは病気だな
前ホックにするとかこれからの季節暑いけどタンクトップを着るとか自衛しないといけないね ドラストだけど暖房禁止令出て数年前ニュースになったわ
入り口がフルオープンなタイプの店舗で風が強い日とかめちゃくちゃつらかったの思い出した >>436
キモいよね
体に触るのって完全にアウトだろ
キャーセクハラ!って大きい声も出せれば良いんだろうけどできないよねぇ実際
ジジイいつの時代の感覚で働いてんだろう? >>419
ありがとう。あるあるなのかー
自分的には時給に対して割に合わないと思うから辞めるつもりだけど
他にも年に2回、資格取得が実質強制なんだよねぇ
試験代は会社持ちだけど、合格するのに平均100時間勉強しなきゃいけないみたいで、それは自主勉
そんな時間も頭もない 大変ではあったけど人間関係とか人に指図されたりするのが嫌な私はコンビニワンオペが楽だったな
今やってる短期の事務作業もノルマとかないし誰かにずっと見られてるとかもないし人との関わりも周りの人の名前知らないし知られてないレベルでないから助かる >>439
時給高め工場フルタイムパートだと、正社員と同じ仕事内容、勉強量だったりするね
時給高めって言っても年収にしたら正社員の半分以下だし
それ言うと「は?じゃあ国立大学理系学部出てSPIで高得点取って入社した人と同じにしろってのか?」ってぶちギレが湧いてくるけど
割に合わないと思ったら辞めて良いと思う >>440
あー私も半年ほどコンビニワンオペやったことあるわ
暇な店ではあったけどたまに奥まで客がズラーっと並んで「他に誰かいないんか(怒)」とジジイに怒鳴られたりして
「1人なんですよースイマセーン」って流してたけどそれができる人じゃないと無理よね 駐車場にいるけど仕事行きたくない
今すぐこの店舗が爆発すればいいのに >>434
ありがとう
全角になってたわ
工場でも資格が要るのか…
最賃でも良いから家では一切仕事の事を考えずに人間関係も気にせずに働きたいだけなんだけどやっぱり無理かな
他にも土日祝休みで昼間のみ働きたいし
おまけに40代で20年以上扶養内パートでしか働いてないし厳しいよな >>444
私時給以外はまさにその条件だわ
自分側の条件のせいだけど通勤時間が片道トータル40分弱かかるのだけが不満 数字で生産性や成果が出る仕事なんだけど、凄く仕事ができて数字も最高、お客様からの評判も高い先輩がいて、それにつけ込まれて上司がどんどんその人に仕事を回して行ってしまって、ある日ぷつんと辞めてしまった
辞める数ヶ月前に、その先輩本人が上司に公平でないから改善を、って抗議があったのは知ってるんだけど、その人があまりに仕事ができるから、なぁなぁで済ませて更に業務に負荷をかけてたみたい
先輩が辞めた後、お客様から先輩指名で問い合わせがあったり、部署全体の数字が凄く下がったりして、残る私達が先輩の分を埋めて数字上げる様に上司から指示があったんだけど、今更何言ってんだよ、て感じ
辞めないと思って、どんどん無理に先輩ばかりに仕事を回していた癖に、つくづく人事管理や業務の配分がクソな上司の下で働くってストレスだし、先輩を基準にして私達にそれを求めるのは辞めて欲しいわ 常に自分の時給を意識して働かないと損するよね
頑張った結果どこか悪くしたとか
頑張った結果育児の手抜きとか >>449
最近そう思えてきた
直属の上司にめっちゃ高クオリティな姿勢を求められるけど言うて最賃なんだよなってね 辞める前に事前に言わなくてはならないけど、その残りの期間で何されるかわからなくて怖い