【TS】トヨタシステムズ

**非決定性名無しさん** · 2019/04/17(水) 09:22:26.77

TSことトヨタシステムズについて語れ

**非決定性名無しさん** · 2021/04/08(木) 20:01:37.93

部署ガチャで全てが決まる。ハズレを引いたら辞める以外に道はない。

**非決定性名無しさん** · 2021/04/14(水) 09:50:27.44

個室の使用率が高い。不健康な状態が続いているのでしょう。

**非決定性名無しさん** · 2021/04/18(日) 17:42:30.84

部署ガチャはどこも変わらんよ

**非決定性名無しさん** · 2021/04/25(日) 22:00:47.23

出社が多い

**非決定性名無しさん** · 2021/05/22(土) 09:13:01.29

ベンダーに頼り過ぎててプロパー社員の技術力が低い。だけど謎にプライドだけ高い。
そんな会社だな。

**非決定性名無しさん** · 2021/05/22(土) 09:19:23.01

学力も学歴も技術力も低い。だけど謎にプライドだけ高い。
そんな高卒が伊藤だな。

【ユー子】ＳＣＳＫ Part22【住商グループ】
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1614992706/

**非決定性名無しさん** · 2021/05/26(水) 06:21:09.47

めちゃプライド高そうなレスやん笑

**非決定性名無しさん** · 2021/07/16(金) 19:46:30.39

>>745
常駐手当も雀の涙で草も生えない
ゴミ箱使用不可のくせにゴキブリは沸くしな

**非決定性名無しさん** · 2021/07/21(水) 09:46:07.77

時間外労働違反やる馬鹿のせいで
退職要員が激増じゃねえかよ！

多重派遣偽装委託やる馬鹿のせいで
生涯収入が激減じゃねえかよ！

低技術低収入は高技術高収入の技術者に
損害だからIT業界から失せろ！

**非決定性名無しさん** · 2021/07/23(金) 01:38:39.06

ゴキブリは素揚げにすれば食えなくもない
繁殖させやすいので食費の悩みが解決する

**非決定性名無しさん** · 2021/08/31(火) 19:06:50.19

外注先からの出向たくさんいるけど、これって違法なんじゃ？

**非決定性名無しさん** · 2021/09/12(日) 18:39:50.06

何をもって違法と？

**非決定性名無しさん** · 2021/10/28(木) 00:12:50.38

>>745
同意

**非決定性名無しさん** · 2021/10/28(木) 00:15:04.44

残業代が15分未満切り捨てなのは法律違反

**非決定性名無しさん** · 2021/10/30(土) 18:50:40.65

15分単位で働けってはなしやろ、ボケ

**非決定性名無しさん** · 2021/10/31(日) 13:18:30.53

>>760
>>759

**非決定性名無しさん** · 2021/11/05(金) 16:47:45.07

https://www.shinjuku-law.jp/columns-labor/zanngyodai-kugiri/
>残業代に15分・30分といった単位・区切りをつけて切り下げることは違法

**非決定性名無しさん** · 2021/11/15(月) 22:17:55.41

40歳推計年収ランキングより抜粋、2021年11月15日配信、東洋経済調べ

野村総研 1213万円
電通国際 1026万円
ソニーＧ 1008万円
オラクル 1000万円
オービッ 1000万円
メルカリ 972万円
エムスリ 945万円
ＣＴＣ 908万円
ＤＮＡ 868万円
Ｎデータ 859万円
日鉄ソリ 858万円
日立製作 853万円
グリー 835万円
サイバー 816万円
富士通 811万円
ミクシィ 779万円
ＮＥＣ 778万円
ＴＩＳ 708万円
マネフォ 707万円
ユニシス 704万円
東芝テク 702万円
ＳＣＳＫ 698万円

**非決定性名無しさん** · 2021/12/08(水) 14:58:26.95

ここって給料どれぐらいなんでしょうか？
24歳院卒で入社し、昇格スピードが並の場合、
30歳、35歳、40歳ではどれぐらい貰えますか？
30歳で600万、35歳で800万、40歳で1000万ぐらいでしょうか？

**非決定性名無しさん** · 2021/12/15(水) 23:41:58.44

転職口コミサイトで軒並み評価高いよね、TS
そんなにいいの？

**非決定性名無しさん** · 2021/12/17(金) 14:08:51.57

今かなり儲かってる
どんどん入社しなさい
幸せになれるよ

**非決定性名無しさん** · 2021/12/22(水) 19:20:02.48

>>710
ホントそうだよ！
今どき居ないような、画に描いたような殿様クソ野郎。

**非決定性名無しさん** · 2021/12/29(水) 13:25:31.52

>>764
そんなにいくわけないので、他所に行った方が良い

**非決定性名無しさん** · 2022/02/07(月) 18:34:41.16

ほぅ～
吉見さんは強引だったけども、大島さんはまともだったような記憶。
北沢さんはよくわからない。
吉見さんがこれからは運用だ！とか言っていっぱい採用した人はきちんと使えてるのかしらん？協力会社の人達の肩を強請って無理無理させてない？
どこのSierもこの運用の人達が沢山余ってるからなぁ～ここのスキルアップが課題ですよね

**非決定性名無しさん** · 2022/02/07(月) 18:40:54.69

両腕を掴んでおもいっきり肩を揺するのは、激賞なんでパワハラじゃないらしい
今の時代ならパワハラだよねぇ～

**非決定性名無しさん** · 2022/02/08(火) 00:23:03.20

社長は激怒しすぎ

**非決定性名無しさん** · 2022/02/13(日) 21:48:16.44

吉○さんは強引ではなく考えていないだけ

**非決定性名無しさん** · 2022/02/14(月) 05:46:41.70

協力会社ですが条件達成したのに報酬払わずイチャモン付けるの止めて欲しい
契約前に言いなよ

**非決定性名無しさん** · 2022/02/14(月) 09:20:59.40

>>773
嫌なら請けるなよ
役員に言え

**非決定性名無しさん** · 2022/02/14(月) 11:20:54.75

下請の代わりなんていくらでもいる
黒と言ったら黒
反論してはいけないよ
トヨタ様に逆らえばどうなるか分かるよね?

**非決定性名無しさん** · 2022/02/20(日) 08:36:36.33

違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】

☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆

【契約料金や知的財産の損害促進するな】
［偽装委託多重派遣の従犯SEを追放しろ］
偽装請負多重派遣従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負多重派遣従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
知的財産譲渡
期日強要促進
指示強要促進
中間搾取促進
無能残業促進
無料作業促進
作業期日違反
時間外労働違反
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

**非決定性名無しさん** · 2022/02/23(水) 17:26:21.29

23卒です。このスレでTSについていくつか質問させていただきます。

1. 上流と下流。システム開発エンジニアとインフラエンジニアで客先常駐の割合って変わるんですか？

2. 部署配属の際に「エンジニアリング部門に行きたかったのにインフラ部門の部署に配属された」「上流をやりたいのに下流ばっかの部署に配属された」みたいなことは起こり得ますか？

**非決定性名無しさん** · 2022/02/24(木) 21:40:15.46

>>777
客先常駐はシステムにしろインフラにしろ運用系の部署くらいじゃない？開発とか構築部隊は常駐しない

配属は運だよ。行きたくない部門に行ったやつなんて山ほどいるし、希望通りだった人もいる
インフラは人気ないからそっち希望すればいけるんじゃない？

**非決定性名無しさん** · 2022/02/24(木) 21:42:58.23

>>764
30なんてよっぽど残業しないと600もいかんよ
せいぜい500
40で700いけばいい方
そもそも上は親会社からの天下りで固まってる

**非決定性名無しさん** · 2022/02/25(金) 17:44:48.70

>>778
質問した23卒です。
答えていただき、ありがとうございます。

座談会やインターンで聞きそびれた内容を知れて良かったです。

**非決定性名無しさん** · 2022/02/26(土) 17:49:48.91

>>779
ここを転職先候補に考えてたがそんなに給料安いのか。
三大財閥系子会社に勤務してるがMUIT、CTC書類落ちて行くとこが無い。

**非決定性名無しさん** · 2022/02/26(土) 21:41:20.06

>>779
えー。30代半ばだが800はある。
40になってもそんなに増える気はしないけど。

**非決定性名無しさん** · 2022/02/26(土) 22:16:09.44

>>782
キャリア採用募集要項の年収例34才680万と
乖離が大きいのは何故？

**非決定性名無しさん** · 2022/03/01(火) 19:34:20.52

役職あるからやろ^^

**非決定性名無しさん** · 2022/03/09(水) 22:37:16.95

実際の所、俺は30代半ばから、850程度はもらってるし、次の評価次第では900乗るくらい。詰まるところ、評価次第じゃないかな。今回の制度改定では更に賃金アップするし。

**非決定性名無しさん** · 2022/03/13(日) 02:18:55.63

愛知で年収９００は都内で年収１２００程度の価値があるから、
これだからトヨタ系はやめられない。

**非決定性名無しさん** · 2022/03/16(水) 11:26:55.75

TSから転職される方ってどんな企業に行ってるんですかね？

**非決定性名無しさん** · 2022/03/17(木) 16:22:40.01

>>787
他の自動車メーカーだったり外資系ツールベンダーだったら色々。

**非決定性名無しさん** · 2022/03/17(木) 22:12:06.46

>>788
他のユー子やSIerなどに転職される方は少ないのでしょうか？

**非決定性名無しさん** · 2022/04/13(水) 21:11:40.35

在宅勤務終了の方向とか、終わってるな
出社したくない

**非決定性名無しさん** · 2022/04/18(月) 11:55:59.93

JBSに行って下請としてTSに戻ってきたのは何人もいる
転職失敗組の末路かな

**非決定性名無しさん** · 2022/04/24(日) 11:27:05.34

ホンダに続きTSも出社推奨になったの？

**非決定性名無しさん** · 2022/04/27(水) 14:36:17.58

原則出社になった

**非決定性名無しさん** · 2022/04/28(木) 19:58:08.53

この会社早く内定辞退したいんだけど、3月の内定者懇親会の参加賞のAmazonギフト券いつもらえるの？
内定式前に原則出社の体制になったこと知れてよかったです

**非決定性名無しさん** · 2022/05/02(月) 19:33:14.18

TMCが遠方への移住勤務を割と促進してたりと思うけど
情報会社であるTSが出社推奨なんだ

IT企業としてITの革新はTMCより先だってやるべきと思うけど

**非決定性名無しさん** · 2022/05/08(日) 14:34:57.41

無理だよ
時代に乗らない
20年前の働き方に戻したい勢力が強い
リモートは悪だと役員様が断定しました

**非決定性名無しさん** · 2022/05/11(水) 11:45:44.55

俺らがTMCにcatiaと言う3次元cadを教えてあげたのが2000年ごろ
散々俺らのお世話になっておいてTCS にライセンス移管すると言うのがトヨタクオリティ
腹いせに日野には別cadを推進してやったわ

**非決定性名無しさん** · 2022/05/19(木) 17:00:36.74

就活生です
東京大阪で働いてる人って何割くらいいますか？
東京大阪に行きやすい分野もわかれば教えていただきたいです

**非決定性名無しさん** · 2022/05/20(金) 18:54:41.95

部外者だけど東京はわかるけど大阪はあんのかね
東富士、九州、東北、士別wとかでは

**非決定性名無しさん** · 2022/05/25(水) 21:58:25.46

勤務地はほぼ愛知県
さらに半数が豊田市
東京で勤務したい人は他社に行ったほうがいい

**非決定性名無しさん** · 2022/05/25(水) 22:09:49.28

昇格条件 TOEIC 600点以上

**非決定性名無しさん** · 2022/05/26(木) 00:57:35.07

今なんてリモート勤務あるんだしわざわざ愛知本社に拘らなくてもいいよな

**非決定性名無しさん** · 2022/05/30(月) 00:47:22.10

業務で英語使うことありますか？
使う場合はどの程度の英語力が必要なのでしょうか？
英語できないので採用試験受けようか迷っています

**非決定性名無しさん** · 2022/06/06(月) 18:04:13.01

>>803
英語を使わない部署のほうが多いが、
もし英語を使う部署に配属された場合は、
英文メールの読み書きや英語の会議ぐらいはある

配属部署に関わらず、TOEICの点数が600点はないと昇進できないため、
いくら頑張っても600点は無理というほど英語が苦手なら考えた方がいい

**非決定性名無しさん** · 2022/06/19(日) 23:15:19.83

合併しても屑社員の心根は変わらず

**非決定性名無しさん** · 2022/06/28(火) 19:23:17.98

oさんはどうなったの？

**非決定性名無しさん** · 2022/06/30(木) 15:31:13.05

もう歳だから引退されたんじゃないんですか？

**非決定性名無しさん** · 2022/08/07(日) 22:26:25.32

プログラミング研修はどれぐらいの期間ありますか？

**非決定性名無しさん** · 2022/08/12(金) 23:21:12.99

怒鳴られるのもう耐えれない…
ありえないわ

**非決定性名無しさん** · 2022/09/01(木) 08:41:17.54

パワハラで訴えろ

**非決定性名無しさん** · 2022/09/29(木) 21:13:07.44

みんな出社してる？

**非決定性名無しさん** · 2022/10/06(木) 08:20:14.78

結構出社してるよ。
家で仕事できるのに面着がぁ～っておかしいわ。

**非決定性名無しさん** · 2022/10/06(木) 20:17:22.63

COBOL研修２か月とJava研修１か月

**非決定性名無しさん** · 2022/10/13(木) 22:31:12.89

出社してない
在宅万歳

**非決定性名無しさん** · 2022/10/21(金) 06:29:50.67

この会社離れてみてわかるわ
トヨタは異常
東京来て超楽しい

**非決定性名無しさん** · 2022/10/21(金) 12:04:24.13

>>815
あら気が付いちゃった？
外を知ってる人間からすると、この会社って日本人が北朝鮮やイスラム過激派を見てるような違和感だらけなんだよね。
けど本人達は大真面目という…

**非決定性名無しさん** · 2022/10/23(日) 07:13:53.61

>>816
上級職になっても
勤怠、派遣管理
栄と事務4往復で調整事と交通安全、SDGs、大学生の勧誘
おもしろいかこんな仕事

**非決定性名無しさん** · 2022/12/08(木) 01:45:01.83

35歳だとプロパーで平均いくらぐらいもらっているんだろう？
俺ネットで書かれている給料より結構もらっているんだけど、600とかだとこの会社の仕事やってられないわ。

**非決定性名無しさん** · 2023/02/14(火) 20:56:58.74

>>818
800行かないくらい。

**非決定性名無しさん** · 2023/02/15(水) 00:17:06.33

35歳で800ならかなりいい方だね。
田舎育ちで世間知らずの真面目っ子にはいい会社だと思うよ。
逆にいくつも今どきの大手企業を見てきてる人には、こんな昭和じみた古臭い企業は、いくら給与が良くても耐えられないだろうね。

**非決定性名無しさん** · 2023/03/14(火) 09:16:15.17

ここに就職する人は御愁傷様
在宅勤務推進！とか言う大嘘で人材集めて、実際は出社強要するような会社だから
働き方改革なんてありもしないから頑張ろうね

**非決定性名無しさん** · 2023/03/14(火) 23:44:12.68

在宅勤務のこと書いてあるけど、実際は在宅のいい所悪い所理解して、柔軟な勤務を認めてる職場が多いよ。育児介護では、在宅中心のケースもあるしね。

**非決定性名無しさん** · 2023/03/15(水) 08:43:40.58

absとどっちが平和ですか

**非決定性名無しさん** · 2023/03/16(木) 03:43:25.12

仕事の楽しさを味わえないよこのカチコチの会社じゃ

**非決定性名無しさん** · 2023/03/16(木) 09:06:56.15

もうすぐ転職するけど初めての会社はここで良かったかな。いろんな意味でも。

**非決定性名無しさん** · 2023/03/17(金) 16:46:41.99

absは結局、ブラザーとの関わりにおいては、上流工程を親会社に持ってかれちゃってるから、上流やりたい人にとってはいまいちだよ。

**非決定性名無しさん** · 2023/03/25(土) 08:52:43.60

福利厚生重視ならこっち、給与重視ならabsじゃない?平和かどうかはどちらも部署ガチャ上司ガチャだと思う。私は上司ガチャ外して転職したけど、TSの福利厚生だけはよかったなぁ

**非決定性名無しさん** · 2023/03/28(火) 00:12:49.72

>>825
お疲れ様でした…
もしかしてあの方かな…

**非決定性名無しさん** · 2023/04/15(土) 10:53:19.42

昨年転職して辞めましたが、TSになってから採用された人は新卒中途ともに優秀な人(騙された人w)が多い印象でした。

ぶら下がり社員率は高いですね。
社長の周りはイエスマンで固められた
トップダウン型の組織だから、指示待ち社員が
増えるのも無理はないです。

教育研修は充実してるので新卒で数年頑張って次のステップアップの
踏み台にするなら、就職先としてアリだと思います。

ご参考までに。

**非決定性名無しさん** · 2023/04/18(火) 13:02:43.84

中京大ど文系でも入れるんだな

**非決定性名無しさん** · 2023/04/20(木) 23:33:07.66

>>830
ここ数年は露骨に高学歴ばかり採用してるからそのうち県内文系は取らなくなるかもね

**非決定性名無しさん** · 2023/05/01(月) 14:07:34.89

マスターU谷。パワハラ、地獄に落ちろ。

**非決定性名無しさん** · 2023/05/01(月) 15:07:23.95

退職、精神疾患、トラウマ、になった社員は十数人。
少しでも悪いと思っているなら、自主退職せよ。

**非決定性名無しさん** · 2023/05/01(月) 16:50:38.04

実績あるので、ひどいパワハラがあっても会社は容認。
パワハラを苦に、自殺者でも出ない限り、U谷は今の地位に居続ける。
こんなことが許されていいのか？

**非決定性名無しさん** · 2023/05/01(月) 17:15:59.58

U谷の上司は恥を知れ。

**非決定性名無しさん** · 2023/05/01(月) 17:18:12.80

I藤、Y山、おまえらだ。

**非決定性名無しさん** · 2023/05/03(水) 11:05:32.71

旧○S4界隈はパワーバランスが何も変わっていないってことでFA？

**非決定性名無しさん** · 2023/05/03(水) 23:02:26.70

パワハラについて人事に相談しても、お互いのコミュニケーション不足で終わる素敵な企業だよ

**非決定性名無しさん** · 2023/05/05(金) 19:58:04.22

パワハラで休職中だけど人事に相談してもなにもしてくれないよ

**非決定性名無しさん** · 2023/05/05(金) 23:56:43.28

>>839
自分も同じ状態になって、復職しても配置変わらなくて地獄だったよ。
退職の旨を伝えてようやく少し動く程度の温度感なのよね。

**非決定性名無しさん** · 2023/05/12(金) 17:15:47.94

トヨタの車載情報サービス、２１５万人の個人情報流出か…クラウドサービス誤設定
https://news.yahoo.co.jp/articles/0704e33cb8b5b6453a11a5531dddf0504bacf777

またお前らがやらかしたのか

**非決定性名無しさん** · 2023/05/12(金) 17:19:26.07

これTSなん？

**非決定性名無しさん** · 2023/05/12(金) 18:56:13.71

トヨタコネクティッド株式会社
トヨタ自動車、マイクロソフト、セールスフォース・ドットコムの合弁会社

**自宅警備員** · 2023/05/16(火) 20:02:34.17

トヨタシステムズ、在宅ありって求人なってますけど、社長方針で在宅禁止って口コミあるんですけど、実際どうなんです？

**非決定性名無しさん** · 2023/05/20(土) 14:10:41.37

>>844
詐欺だねぇ。基本的には全社的に在宅禁止だよ