スーパー(小売業)正社員7年目だけど質問ある？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/07/20(水) 22:18:02.99

地元スーパーです

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/07/21(木) 08:52:28.21

初体験はいつ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/07/23(土) 10:00:26.22

口だけで使えないパート主婦多いでしょ
どう接している？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/07/23(土) 12:16:22.39

同じ７年でも責任もなく時間にいて軽作業しかやらなかったおばさんと社員は違うよな
長くいるだけで後から入ってきた人にも抜かれているのに先輩面して仕切りたがる
ガサツだから関わらせたくなくて社員が自分で取り組まざるをえなくなってるのに自覚なし

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/07/26(火) 01:11:11.16

主婦はどこにも行き場のなさそうな奴ほど長居して、仕事できる人はもっといいところ見つけていなくなる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/07/29(金) 21:27:29.67

チーフなんて誰でもなれるのに若い女に甘く取引先に横柄で評判悪くていつまでもその先に進めないボンクラ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/10(土) 17:04:01.85

もう10年くらいスーパーのパートをしてるが病みそう
中年女性パートの悪口や嫌がらせが常に聞こえてくる環境や派閥とかな
メンタル壊して長く休職中の社員がたまに居るけどそりゃあそんな環境じゃあそうもなる
辞めるべきなんだろうけど辞め時もわからない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/10(土) 23:05:47.43

我慢しても良いことないから、人間関係に不満があるなら泥舟から逃げろ
うちはオープンからいる奴に問題があって、競合店の新店オープンのタイミングで逃げた人達がいっぱいいた
代わりに入った人は古株の腰巾着になり、それが嫌な人は別のところ見つけて辞めたよ
同僚の悪口ばかりでサボっているのを店長が注意もしないからバカらしくなったってさ
本人は嫌われてるとも知らずにお喋りばかりしてる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/10(土) 23:57:51.21

分業制にしないとお気楽は紛れてサボるだけ
何年も放置しているからもう直らないし、新しい人を入れた方がまし
クセのない未経験者の方が自称優良パートより社員の言うことを聞くし問題も起こさない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/11(日) 00:25:06.57

>>7
休憩室の過ごし方が子供と一緒
仮眠取っている社員がいようが騒ぐおばさん
耳障りな声で迷惑をかけている自覚なし

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/16(金) 13:44:13.49

>>7
ガサツで無神経な奴は病まない
繊細で働いているから病む

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/19(月) 12:57:07.14

十年戦士の口だけおばさんは職務経歴書に何書くつもりなんだろう？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/09/21(水) 21:20:53.93

人の悪口ばかり言ってるからパートナーに逃げられたくせに自分がまともだと思っている更年期

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/01(土) 15:44:25.37

七年もいながら入った時とやることが変わらないなら信用されていないと思った方がいい
できる人は役割変わるし、ダメな奴にはなにも言わない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/02(水) 14:38:17.59

オープンからいるのに後から入った人に抜かれていることにも気付かず先輩風ふかせて口出しばかりする長時間パート
十年以上いるのに先入れ先出しやロードラインも理解していないし、無駄発注ばかりする
バックルームに隠れて私語、所定の休憩時間を守らない、飲み物ばかり飲んでいる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/07(月) 13:21:09.87

何年いようが末端だという自覚のない奴が勝手に張り切るから休みの日なのにわざわざ出ざるをえない状況になっていてかわいそう
行動力のあるバカのせいで尻拭いに追われる人がいるのわかっているのだろうか
注意されても謝らないしふてくされて私語ばかりとか終わってる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/11(金) 20:36:26.97

0656 名無しさん＠お腹いっぱい。 2021/10/24 00:43:04
やたらと持ち場を離れどっかに行ったり他の作業してる人の周りをウロウロして「アレして！コレして！」と指図してくるオババはなんなんだろう
【社員でもなくリーダーでもなくただの同じパートなのに】
【自分の分担をろくにせずなんの権限で言っているのか】いつも不思議に思う
それでいて自分の仕事は指示されたものと違っていたりミスだらけで指摘されると声が小さくなるから笑える

ID:K7upcEiz

口だけの仕切り屋は笑い者

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/20(日) 14:23:16.02

ただ長くいるだけでサボっている奴を厚遇するから若い人や仕事できる人が来なくなる
三年見て仕事の覚えが悪かったり、欠勤の多い奴、クレームばかり来ている奴は契約しなければいいのに
面接の時に嘘をついて土日祝日、年末年始出られますと言いながら希望休み出す奴も
一番悪いのは怠け者を見抜けずゴーサイン出して、無様な勤務態度見ていながら異動もあるし他人事で甘やかした奴

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/22(火) 10:19:02.32

いじめの対象になりやすい人の特徴

おとなしい
若い(美人)
裕福(生活に困っていない)

社員が依怙贔屓するとそれがいじめにつながる
頼まれてもいないのに若い主婦だけ手助けする社員の下心見え見え
新しい人が入ってすんなり溶け込んでるならうまくかわしているか

お　ば　さ　ん　達　に　僻　ま　れ　る　要　素　が
ま　っ　た　く　無　い　と　い　う　こ　と

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/28(月) 15:38:41.17

>>4
仕事できないヤキソバかよ
何かやらせりゃ下手打つからな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 14:07:13.75

指示待ちの方がマシ
勝手な判断で行動されると全体が困る
年下にああしなさい、こうしなさいと言われるのが嫌なら他の仕事探して
何年いようが末端だということをわかってない
時間厳守、無遅刻無欠勤は当たり前

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 14:46:53.66

あの人は仕事ができない、使えないって同僚にケチつけるオバサンって自分の立場わかっていなくて笑える
何も言われないから自分が仕事できていると思っているみたいだけど、注意しても反抗的で改善の見込みがないから言わなくなっただけ
大口叩くわりにやらせると遅いし、丁寧と遅いを勘違いしている
実力もないのに長くいるだけで勘違いして仕切る腐ったミカンがいると、せっかく入った人材が定着しない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 15:20:43.10

自称ベテランってそんなのばっかだよな
こっちは早いと雑を勘違いしてる
その尻拭いは俺とか普段文句つけてる同僚が密かにやってるとも知らないでな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/30(水) 11:47:25.86

補ってくれる人がいなくなった時に問題が表面化するんだよ、そして大恥をかく
仕事できる人が抜けたら回らなくなって、増員するまで大変だったみたいだけど
人に紛れてさぼっていた連中がはっきりとわかって良かったんじゃないか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/07(水) 18:03:42.07

半年に二回以上欠勤する自己管理もできない問題児(初老)
希望休みの指定はせいぜい月に二日まで
代わりなんていくらでもいるんだから協調性のないワガママなおばさんなんていらない
同僚たちはお前のズル休みを快く思っていない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/09(金) 20:23:12.02

手隙の時間に何をするかでそいつが優秀かただいるだけなのかわかる
お友達とお喋りしている奴は問題外
店内徘徊して注意もできない管理職も同罪
お客様の声の回答で綺麗事並べても該当者が直ってないならお前は仕事してねーんだわ
お気楽になめられて朝礼で話も聞いてもらえなくて笑える、着任して何か結果残した？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/09(金) 20:54:01.38

何かあったらその仕事引き受けます、と言われているならお前は信用できないって思われているだけだぞ
まさかカッコつけて好感度上げるためにそんなこと言っていると思っているのか？
だとしたらおばさん自意識過剰すぎる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/11(日) 11:29:03.93

他の人が仕事できないと思うなら、そいつより長くいるお前が黙って補えよ
同僚批判ばかりで裏で飲み物飲んで私語している奴が綺麗事並べてもまわりは快く思っていないんだわ
さぼって他部門のイケメンの様子見に行ってるのも店じゅうに広まってるけど、人のことをとやかく言えるような人間ではない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/16(金) 16:00:41.06

長くいるのに使えない奴には冷たく当たる人もいる
いつまでもぬるま湯に浸っていられると思うな
新入りに劣る口だけのババアなんて本人のいないところでボロカスに言われているけど、サボって何も身に付いていないんだから自業自得

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/28(水) 21:22:56.75

７年もいるならオバサン
いつまでも若い時のままだと思っているみたいだけど
仕事のできない、口だけオバサンは年下からも蔑まれ
社員もオバサンの尻拭いなんてしたくないと思っている
７年もいて役割が軽作業ばかりならやばい
代わりなんていくらでもいる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/28(水) 23:06:32.16

サボってるの見られて、楽そうだと思って応募してくる
その新入りにめんどくさいの押し付けて、使えない呼ばわりする古株
こんなはずじゃなかった、と辞めていき、募集をかけても段々と応募が減っていく

同じレベルの人が集まるんだよ
欠員補充で入ってくる人に高望みするなら、自分たちが動かないと
お喋りしている奴が放置されてりゃ同じような奴しか来ない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/09/30(土) 10:55:46.82

うーん、何か刺激が欲しいな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/22(日) 11:24:28.25

優秀なら何回も異動
無能は動かない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/01(水) 13:27:12.62

食品スーパーの2022年度の業績はおよそ3割が赤字だったことが帝国データバンクの調査でわかりました。対象となったおよそ1,100社のうち、赤字だったケースと、前の年度より減益となったケースを合わせた「業績悪化」は7割ほどに達し、過去最高でした。食品スーパーは、外食を控えるなど節約志向の高まりを受け客層が拡大していますが、大手スーパーなどのPB＝プライベート商品に対抗するための値下げ戦略が、特に地方のスーパーで経営の負担になっているということです。また、仕入れ価格の上昇は半数以上のスーパーが商品価格に転嫁できた一方、光熱費や人件費の上昇は転嫁できないところも多く、収益を押し下げる要因となっています。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/11(土) 06:53:35.78

集団ストーカーは実在しますテクノロジー技術悪用犯罪は毎日一般市民実行中
組織犯罪犯罪被害者の声に反応して下さい！被害者は24時間毎日苦しんでいます
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