探検
フジパン
・出入りの納入業者は皆が死刑囚の顔してるから刑務所って呼んでる
・性格が悪過ぎて、奥さんまで追い込んで首吊り自殺させた社員
・嫌がらせで何人も鬱病(退職後自殺者も)にする部長
・従業員を影で「サル」と呼ぶ部長
・パワハラ上司は部下が辞める雰囲気出すと急に優しくなる(ブラックあるある)
・社員の年齢30～40代以降が少ない、つまりそういうことだ
・人を殴って昇格した課長
・関東の部長、会社の金を愛人に貢いでも処罰なし
・近所で腐ってると評判、誰も来ないから求人広告の常連となる
・地震発生時、火災ベル作動時、避難しようとすると叱られる
・避難訓練が無い、避難経路の掲示無し
・連休の出勤の代休は無い、冠婚葬祭もない
・社員の検索履歴「 有給 とは」
・工場長「残業をつけるなんてありえない」
・鬱の社員が「しね」と連呼する
・シフト 昼昼夜昼夜休休(電話対応)のワークワークバランス
・転職出来ても数年は精神不安定が続く
・彼女いない歴＝年齢、小学生の集まり
・GPSによる追跡監視、工場監視カメラにて作業を監視される
・ハゲで童貞、弱いものをイジメてゴマすると出世する
・トラックドライバーがタバコをポイ捨て
・1年目離職率60%
・100%盗難あり、暴力事件多発
・内申9以下のゴミが通う、高校入試に落ちた人が課長となる(会話が噛み合わない)
・大卒で笑顔でパンを作ろう！
・監視カメラの労災映像を繰り返し再生して爆笑する部長
・とある工場に犯罪者がいる
・お客様の笑顔のため、元旦夜勤
・年間休日70日！お客様のえgw
・社員の退職の仕方が異常
①連絡が途絶えてそのまま消える
②「辞めるよ！死ね！もう来ないからな！」
③怪我で休み、そのまま消える
誰だったか 作業服外に干すの恥ずかしいって言ってたなw
正常者はここでは馬鹿扱いされて、バカに染まります
鬱病だらけでみんなゲッソリ
職場に友人や他人を誘えるか？その答えが全て
若い人の輝いた時間は帰ってきません
病みます、闇ます
一生恨む
全員苦しんで死んでほしい
カビカビ
未来の事なんて考えてない。
老人に媚び売って気に入られた者が上に行く。
すぐ辞めてくけど
基本的に怒鳴って人を動かす
人によっては怒鳴り返すw
好き嫌いで全て判断するからな
20のクソガキ女が言うこと聞かねーし指示も無視するからブチ切れたら泣いて部長に「辞める！」言ったらしくてさ
こっちが呼び出されて顛末書書いて、そのクズは緩い所に異動
そりゃクズだらけのオッサンと勘違いブスしかいない企業になるだろ
特定が何も怖くない腐った企業なんてここくらいだろ
みんな読んで広めてくれよ
アホなのか？馬鹿なのか？
どっちもか笑
警官(本物か偽物か不明)が訪問してきて、理由をつけて食料製品・飲料製品等に
不純物？を入れるように工作をかけてくる例があるという情報があります。
その不純物は唾液である、工作をかけてくるのは朝鮮・韓国系である、と
いう未確認の情報もあります。
摂った際に以前にはない少しぬるっとした感覚があると要注意かもしれません。
食後に違和感や、唾液や摂ったものをはきだしたくなる感覚もあるかもしれません。
総務課長の坪井が諸問題に知らん顔してるし、現場を社員でも無いただのバイトの和栗一治が好き勝手やって、自分が気に入らないバイトはいびり抜いて辞めさせるチンピラ。
なにせ、係長の駒木まで怒鳴りつけて自分のパシリにしてるもんね。
駒木もオーブン担当のK君とかS君とかに肘打ち入れて暴力振るっていたよな。
この和栗、性格が異常過ぎて奥さんを首吊り自殺に追い込んでるくらいだからね。
他にも早川伸也とか山崎とか大塩とかキチガイが沢山いるけど、職に困っていてもここでバイトするなら、そんなやつらの巣窟と覚悟が必要だよ。
まじでしょうもなー
お前もいい年して、かまってる時点で同じだろ
最近ハゲも進んで老けて太ったもんな？
だから彼女できたことないんだよ
凄く頭の悪そうな文章ｗ
頭悪そうwww
ここに来るやつは全員馬鹿だから
安心しろwww
社員全員死んでください
恨んでます
世の中に知れ渡って欲しいな
よろしくお願い致します
毎回同じ名前出てるような気がする
俺が見たのは眉毛を剃り揃えてるキモデブの山崎ってのが女の子を罵倒し続けてメンタル破壊して辞めさせたのと、一橋学園駅近くの元うなぎ屋の葉山って奴がT君の胸ぐら掴み上げて恫喝して辞めさせた事例
これからも？どこの日本の話だろ？
あくまでグループ本社だけの話か？
https://i.imgur.com/dflnGij.jpg
仕事も覚える事多いですね。これで千円だとは・・・
受けなければよかったです。
早くやめて家族のために明るい職場で元気に生きろ
お前もだろハゲ同定スタンド
仕事どんどん増やしてくる。機械がおかしくて報告すると
威圧的な言い方。残業は毎月４0時間近く。恐ろしいわ。
今の残業って40時間程度なんだ
以前に比べたら減ったね
バイトで４0よ。1000円でこんなの誰がやるんだって思う。
その職場酷すぎｗ
男手少ないからってあれもこれも仕事増やしたり,毎月４０時間の
残業とか馬鹿じゃないかと。バイトでやる量超えてるよｗ
機会ですからね・・・ちょっかい出して凄く嬉しそうな顔して
デレデレしていましたｗ
職場でしか関われる機会なんてないんだから、そりゃデレデレするよｗ
鼻の下伸ばして気持ちわりい。ワンちゃんあると思ってんのか？
それだけ辞める人も多いんでしょうね。パン工場はもう
ブラックしかないのか？
本当にあれもこれも、社員の仕事やってるのもいるから帰国したら
一気にしんどくなる。だからまた新しい実習生受け入れての繰り返し。
毎月どっかのラインで人が辞めるから入れ替わりが多すぎる。
人集めるなりしないと。非正規の人に求めすぎたら嫌になって
辞めてもしょうがないと思う。
そこらの会社の正社員より残業多いって異常だろ・・・
バイトが普通４0もやるかよ。ブラックバイトだなｗ
毎月誰かしら辞めていくんだ。早めになんとかせんとな。
どうせまたすぐ辞めるだろうけどな
本当に奴隷・・・やってられないよとか言ってるし、でも
実習生達いなきゃどうにもならない現実。
それで多くても派遣で1200円とかだからねえ。毎月辞める人間
続出するのも無理ないよｗ
会社が安く使えるってだけで働く側にメリットあるのか疑問。
ここは何をケチってこんなに給料安く設定してるんだ？
正規雇用・非正規で残業４０なんてどっちでもキツイのに
バイトで４０なんて分かってたら誰が応募するよｗ
ブラックだと言ってるような事だからなあｗ
面談で毎月ではないけど残業が多い時があると初めて伝えて
２か月頃から残業フルで押し付けてたら逃げ出す人が出ても当然。
社員の行う残業とは訳が違う。会社の奴隷にされるだけ。
派遣で40超えたら超えた分は次月持ち越ししてるって奴いてワロタ
遠くから来てる人がいて残業は出来ないって言ってたけど
社員に説得されて週二日残業してる人いましたよ。
家着くの22時頃だって・・・ｗ残業で稼ぐんだったら
ここは安すぎるって。皆嫌がってるの態度で分かるよ。
面接で初めて残業について言うの辞めてほしいわ。
そもそも話と現状全然あってないし。たまにじゃなくて毎月忙しいｗ
区別ついてないよね。コンビニバイトの方が遥かにマシだろ。
残業で稼ぐなら千円そこらなんて馬鹿らしすぎる。
言っていた。離れていくのも無理ないわなｗ毎月毎月残業やらせて
仕事も増やしてたら辞めてくって。千円以上の仕事なんて大量にある。
無理にここで働く理由もない。残っている人達でご自由に。
区別付ける事もできなくなってる。技能実習生いなかったら
派遣バイトには仕込みなんかやらせられないから大変だ。
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も 発注業務も これひとつでまとめて管理 https://jdsc.ai/service/demand-insight/
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI
ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGM2827P0Y2A720C2000000/
RPAロボパット年間24000時間の業務を削減 月の作業時間が5分の1に https://fce-pat.co.jp/case/
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化まで パーソル https://www.persol-pt.co.jp/persolrpa/rpalounge/column1/
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材 別枠採用が3割 来春新卒 給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床 判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発 保守のやり方を変革 あまねキャリア日経
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長 日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(https://jdsc.ai/service/ JDSC/この国は変えられる テンバガー AIの活用)
全工場がそうなのか？
出来ない会社じゃ無理でしょう・・・
残業時間が何時間あるか書けるようになってから言ってくださいねｗ
「今日どうしても18時までには帰らせてください」と頼んできた日に22時まで働かされてた
次の日から当然顔を出さずそのまま消えてたけど、係長「アイツ来てねえ！！非常識だ！」
俺「」
昔からバイトの扱いそんなに酷いのか。
時給がいいわけでもないのにな。
残業終わる時間だって社員と同じだから,区別ついてなさすぎ。
あれもこれも求めるものだけ多すぎてやってられんよｗ
どうせ飛ぶなら18時で飛べばいいのに
その時点では遅くまで残るのか分からんから飛ぶ気ないでしょ何言ってんの
連鎖退職だな
つぶれるの楽しみにしてるw
土日祝日年末年始ゴールデンウィークお盆も昼夜問わずパンパンパンパン
３日以上の連休なんて夢のまた夢
やりたいやつだけでやっとれ！もうついていけんわ！が定番の最後の言葉
４月中だったかな。
入社して早々にストアーに移籍なんて聞いてないわよ失礼しちゃうわ！って辞めてった。
GWやお盆や年末年始みたいな一般の会社が連休の時期になると、そんな連休が無い食品会社で働く従業員はつらいですね。
若い女の子だと「じ、地元のっ、地元の同級せっ、同級生っ、同級生のみんなは集まってっ、ば、ば、バーベキューやったりっ、ゆ、ゆ、USJやディズニー行ったりっ、で、で、でも私はっ、ずっ、ずっ、ずっとパンばかり作ってっっ!」って号泣しながら訴えてる子がたまにいるんですよね。
そんなん見ると心が痛みます。
まぁそんな子はすぐに辞めてくんですけどね。
え？、、、無いんですか？、、え？
休みについては触れてはいけない雰囲気だった
盆はさすがに････え？盆も休みないんですか？
年末年始にパン作っても誰も食べないから休みですよね？え？元旦は早朝4時出勤？紅白見れないじゃないですか！？
もらえねーよ死にてえのかクソガキ
徹夜で出勤か？笑」
と嬉しそうな大学デビューみたいな奴いるのがキモい
休みの日に会社近くに寄ったから出勤したとか言ったDTハゲにはさすがに爆笑した
正月に出勤しても代わりの正月休みがもらえるわけでもない。
世間のイベントとは関係なく、たんたんと週2日の平日休みが回ってくるだけ。
正月なんかはバイトもパートも来ないから休み削られて15連勤とか。
辞める理由しか見当たらない。
16時間労働
6時間休憩(退勤出勤含む。風呂はいって仮眠)
20時間労働
3時間休憩(家に帰るか、車で寝るか悩む)
20時間労働
こんな感じだった。もちろん残業時間はそのまま付かずに削られる。特別手当てで渡されたのは無名の栄養ドリンク１本。
アナモテニキビ井の中の蛙
その頃は入社したばかりで頑張ろうとしてる自分に、辞めろだなんて言う親にムカッときた。
でもすぐに理解したよ。年長者の言うことは従うかは別として聞いたほうがいい。
仕事量、仕事の質に給料が全く釣り合ってない。
でも、ひどすぎるから辞める決断もすんなりできた。転職先にも恵まれた。ありがとうフジパン。
会社名は勘弁してね
土日休み
年末年始GW盆に10連休
ボーナス6ヵ月
東証１部上場
有給は自由に取れる(月に１日以上のペースで取らないといけない)
フジパンほどの魅力がなくてすいません。フジパンも、腹が減ったらパンのつまみ食いができるところなんてステキですよね！
当たり前だろw
くやちいでちゅかー？
ずいぶん悔しそうやな
フジパンぐらいしか入れなかった雑魚に
どんなスキルあるんかねw
全文ブーメランwww
こういうのって文盲って言うんだっけ？
どこをどう読んだら悔しがってるのか分からんのだが。
国語の成績1だろ？
あ、もしかして皮肉が理解できない人？
あけぼのパンの代表取締役の春日さんって愛知のフジパンの工場に昔いた彼か？
立派に出世されましたね。今後の活躍を期待してます。
私は24時間365日稼働の会社で働くのが嫌でドロップしました。9連休です。大型連休と呼ぶなら10日は欲しいですよね？
製パン王キムタックでも見てろ
週休2日(連休も可能！)
年間115日の休み！
＋有給5日！つまりは年間120日の休み！
ってなってるけど、週休2日だと年間104日だよね？
115－104の11日はどこから出てくるの？
週休2日以外の休みがもらえるの？
11日ということは毎月1日くらい特別休暇がもらえるの？？？
ホントにこんなに休みがもらえるの？？？？？
こんな大事なことは募集要項に詳細を書かないとダメだよ
全然使えんけど
どこも一緒なんだな
ホントにこの会社は昔から休むことが悪みたいな雰囲気がある。自分の結婚式で休みを取ったら、しばらく週休1日が続いた。研修でフジパンストアーにいた時は、週休2日を２日の連休にしてあげるんだからありがたいと思いなよ！と言われた。
これだけ休めない会社だと、家族にもかわいそうな思いをさせちゃうのが耐えられなかった。
休まず出勤するのかっこいいみたいな
多少仕事に夢中になる姿勢はいいかも知れんが
この企業は昼ごはん食べずにやるぞ！とか求めてくるからおかしい
カッコつけマン「いや、忙しいから食ってないっす。オレは缶コーヒーとマンボロメンソールさえあれば十分っす」
パート「でも今日はまだ10時間ぶっ続けらしいよ」
カッコつけマン「10分のトイレ休憩にマルボロメンソールさえ吸えれば十分っす」
カッコつけマンの心の声「奥さん、こんなオレにホレちゃいけねぇよ。旦那さんを大事にしてやってな。オレの恋人はマルボロメンソール(1mm)だけで十分なんだから」
こういう頭の悪い奴が残る企業
楽したいやつは昼勤だけで週末に休む。
踏み台にされるやつはシフト表の埋まってないところの穴埋めに使われる。
5日間の勤務で１日だけ昼勤で残り4日は夜勤とか、4日は昼勤で最後の１日だけ夜勤とか。
ぶっ倒れるほどにコキ使ってくれやがった係長に「いいところに転職が決まったから辞めるね～あとよろしく～」って言ったら、どこの会社か聞かれなかったよ。ニガムシ噛み潰したような顔はしてたけど。おそらく逆転サヨナラホームラン打たれた現実を受け入れられなくて、怖くて聞けなかったんだと思う。
2度とバイトしないわ
転職したら給料も休みもすごく増えた。
減ったのは、フジパン辞めるときのボーナス。
ちょうどボーナス時期だったんだが、辞めるって聞いて慌ててボーナス査定を修正したんだろうな。
辞めるやつに金やるなって感じで。
半分に減ってた。
そもそもこの会社にまともな人事評価とか査定があるのかは知らん。
会社名出さねぇんだよww
増えたって会社教えてくれよ逝くから
来てもいいけど、セキュリティかかってるから中には入れないよ。
中途入社したいなら、高校受験5教科レベルで400/500点くらいの一般教養テストがまずあって、そのあと役員面接です。
倍率が高いときは合格率2％です。
最近は中途の募集してないので、勉強してもムダです。
さっさとラインに戻ってパンを作ってください。
そんなヤツがフジパンで働いてるわけねぇだろカス
お前が知らないだけ。
定年までずっとパン作ってろ。
この会社は難関大学卒だろうが院卒だろうが、工場のラインに配属させやがる。不況で求人が無くてしょうがなくフジパンに入ったら、同期のみんなが工場のライン、スーパーのパン屋、配達ドライバーに配属させられて次々に辞めていった。
大卒をバイトと一緒にラインに並べて肉体労働させるんじゃねーよ
でもフジパン社員だろ
そんなわけねーだろ
辞めてやったわ
辞めるやつのほうが多い会社だぜ？
ここにいるわけ?
お前馬鹿みたいだぞ
じゃあこの会社の良いところを挙げていってください
さぁどうぞ
未練というか見下すの楽しい
お前と一緒に仕事しなくて心底良かったわ
ブーメランの世界チャンピオン
俺も良かったわーどうぞパンを年がら年中作り続けてください！
フジパンすら務まらないクソ社員が
まともな会社行けるわけないからな
「フジパンすら」
フジパン従業員が自分で言いますか
「フジパンすら」
もしかして、フジパン従業員と見せかけて高度なテクでフジパンをディスってる人？
「フジパンすら」
それともただのバカ？
ずっとブーメランしてるw
結局相手を落とすには自社を同時に落とすしか出来ない
つまり君は足を引っ張ることしかできない
今日仕事？
分かるよ
俺も勤めてるとき土日祝休みなんてトヨタだけだと思ってた
ギャンブルと同じで次こそは努力が報われるって信じてずっとパワハラに耐えるんだよ
自分が入社した時、製造ラインには働き盛り世代がほとんどいなかった。製造全体で35歳以上が2～3人だけ。バブルでみんな辞めたのが理由と分かったら、偉そうにしてる課長連中も結局は辞められなかった残留組にしか見えなかった。
長期休みある会社の残業深夜手当引いた年収とフジパンの残業深夜手当引いた年収比べてみて実際に一年で取れた休みの数も比べて考えるとアホらしくなる
休みは寝るみたいな生活だと転職とか考える余裕無くなってくるのかもね
でもその生活一生続けれるのって考えると厳しくないかな
今の生活に文句ない人ならいいんだけど問題があると思うなら自分には無理とか考えずにハロワでもネットとかの求人でもとりあえず1社でも受けてみるべきだと思うよ
トヨタは土日休みなので？
最近忙しくなってきてやっと土曜日稼げるけども
こーいうやつがフジパン社員だよね
カレンダー通りの休みは大手企業くらいだと思ってた、という「大手企業」のことを誰でも分かるトヨタと言っただけだよ
君はトヨタが土日休みじゃないよと言ってるのかな？実際どうなのかどうでもいいし、それを揚げ足を取ると言うんだよ
最近忙しくて土日稼げるけども、
は何の返事の何の話なのか、何に対抗して勝利したのか全く分からない
この会話が成り立たない感じ懐かしい
>>111
あけぼのパン自社工場を閉鎖？
土日稼げるというのはどこの誰の話なんだろう？
たしかに会話が成立しないこの感覚、懐かしいな。誰も聞いてないのにずーっとスカイラインの自慢話してるやついたわ。ホントに誰も聞いてないのに独り言のようにずーっと一人で喋ってた。
まだあけぼのにいるの？あのスカイライン
あけぼのではない。
別のスカイラインだね。ここはそんなんばっかってことか。昔はバイトでも34買えるくらいスカイラインも安かったもんなー
食品工場ってオートメーション化されてない工程も多い。25キロの材料が入った袋を高く持ち上げたり、数キロの材料を高く持ち上げて延々と投入し続けたり、鉄砲水のように流れてくるパンを超絶スピードで片手に4個両手で8個持ってパックに詰めたり。
作業者に優しい工程設計になってなくて、どうやってやるかは作業者任せ。
新商品やるからって材料だけ渡されてほったらかし。
20代で格闘技やってる筋肉ムキムキのやつでも、肩と腰をやられてた。強制夜勤専属だから精神もやられてた。
転職するとここの異常さがよくわかる
ゴミ置き場にある袋を見る目で会社見てるよ
転職先でありのままをしゃべっても「そんなおかしな会社あるわけないでしょ？盛ってるでしょ？」と言われる
何なのこの会社の社員w
土日祝日休み、残業なしの会社で楽しく生活してるって報告したら
それから連絡なくなったなー心配してたのかな？ｗ
ほんそれ
フジパンの常識は社会の非常識だからな
毎週土日、GW、盆正月休みなんてフジパンじゃあり得んからね
「お昼休憩無かったってどゆこと？」
とまず聞き直されるw
お昼休憩は無かったと言うことですw
夜勤で出勤して瞬殺で休憩終了。
もう一人は製造ではなくそんなに仲も良くなかったが、20分くらい聞き込まれた。最後にちょっとの沈黙のあと「頼むから自分も入れてくれるように口利きしてもらえない？」って言われた。
ムリと言っておいた。自分でやれよチョーシこくな。
残るフジパン社員らしいなー女々しい
後ろで聞いてるのもありえるな
転職先のこと聞かれるから答えるけど「まあ○○はやりたくないし、今の会社でいいかな、
どうせ○○なんでしょ？あー、俺はいやだなー」と返事
誘ってないし選べる立場でもねーよ
フジパン直の工場の話だよ
休憩を取るのは法律で定められている。
「子会社の話だろ？」なんて口が裂けても言わない方がいいよ。
君はフジパンの敵なのか味方なのか分からんな。
転職組なんだろうけど、やっぱそういう考えになるよね
子会社ならあるだろうけど、、、
これが闇を物語ってる
大人しいやつは夜勤
ひたすら夜勤
一年中夜勤
夜勤やらせると文句いうやつは昼勤
そして、夜勤手当は雀の涙
GW→なにそれ？聞いたこと無い
お盆→食べ物？
年末年始→おいしいの？
社内で休みについてしゃべるのはタブーです。
オンボロ機械のトラブル連発に追われて気づいたら年越してた時にものすごい虚しさを感じた
今は転職して良かったとつくづく思う
どんなにこの会社の働き方改革が進み、正月手当てゼロが仮に5万になっても正月にパンを作るのは嫌だと思った。
もちろん正月だろうが休めない仕事は世の中にある。
医師、看護師、警察官、消防士、パン屋・・・・いやいやパン屋は違うでしょ！
パン屋なんて正月に休んでいい職業トップ10に入るでしょ。
もし正月３日は休みだったら我慢して辞めなかったかも。
未練なく辞める決意をさせてくれてありがとうございます。
感謝してます。
オレ「あれ？○○さん、去年まで正月手当5000円ぽっちだけど出てたのに、今年は無いですねえ。2月分で支給ですかね？」
○○さん「あぁ、いつものように手当て廃止されたんじゃない？この会社はよくあるよ」
オレ「ポカーーーン」
手当て廃止する時は、労働組合と交渉を重ねてますか？
手当て廃止を言い出したやつは、もちろん正月も働いてるんですよね？
収支改善のために何か出きることはないか？そうだ！正月手当を無くせばいいんだ！黙ってやっても気付かんでしょ、という発想が恐ろしい。
書けばいいのにフジパンはそれが出来ない。
書いたら条件の悪さに応募が来ないと
分かってるんだろうなあｗ
バイト派遣に毎月40時間程残業やらせてるけど
面接と話が違いすぎるし,今時こんな仕事
探すのが難しいレベル。毎月は忙しくないので
大丈夫ですよってどこがだよ・・・
非正規雇用の人からすれば、ここで働く意味は
何なんだろうか?人それぞれ事情もあるだろうし
残業するにしてもそこらへんの会社の正社員より
多い残業を求人に記載せず非正規の人達に
求めてたら人手不足もしょうがないだろう。
それでも残業時間を記載するのを嫌がるか?
フジパンの常識は世間の非常識
この言葉って何十年も昔から社内で言われ続けてるよね
これ、大げさじゃなくてホントだよ
転職すると分かる
フジパンにいた時間を返してくれと思うよ
少ないのよ。でも社員はどうにかして
残業させたいと思ってる。そしたら募集の
出勤時間ではなく遅番にして他の人の残業対応に
させてたわｗさすがに扶養の人にそこまでさせるかな。
多いから期間終わって国帰ったら大変。
また別の実習生育てての繰り返し。もちろん
残業も物凄く多い。時給が900円台でやってられん
って愚痴ってたなｗ
フジパンに転属か?
簡単な事です。条件悪すぎて書けないのは
フジパンの都合でしょう？人が辞めても
文句言えませんよ？残業時間を求人に記載することからやり直してはいかがでしょう。
昔なんて、入社3年後の大卒離職率0. 5％って就職情報誌に載せるくらいだから。
これ、誤植でしたとかミスでしたじゃ済まされないよね。
訴えられてもおかしくないレベル。
分からないからまだいい。
残業に関しては求人・面接で事実を伝えないと
入社後に話と違いすぎる残業時間を求めたら
派遣もバイトも辞めてくのも無理はない。
安心安定している居心地のいい長く働ける
職場とか綺麗事を求人に書いちゃってるけど
それよりも残業時間を求人に書けってｗ
入社後に条件何でもありにしてくる会社が
安心なわけないだろう。
いい歳だけど正社員になりたい
金欲しい
こんな奴らにはいいとおもうよ
ホワイトだブラックだ言うやつは来るな
大卒入社で研修中は「あなたたちの仕事の内容は正式配属された拠点が決めますので」って言われ続ける。
研修が終わって正式配属されたところへ行くと、製造現場用の制服が準備されてるという悪夢・・・
あれ？入社試験の時に出した希望職種と違う。間違いなのか？ラインに入って製造の研修でもするのか？と思ったら、同期みんな希望を無視されて製造に配属ばっかじゃねーか。
こんなことして心が痛みませんか？
私がいた工場では3ヶ月程社員は週休3日で
休んでいました。その時期は残業時間は
アルバイトや派遣の方が下手すれば多かった
かもしれません。給料が良いわけでもない
残業時間だけが多い職場で刑務所と言われるのも
わかる気がします。
週休3日は何でそんなもらえるん？
>>114の方が言っている年間休日115日に
合わせる為の調整なのではないかとは思います。
シフト表を見ても有給扱いではなかったので。
ただこれを維持できるかと考えると疑問に
思います。技能実習生の男性は仕込み関係の
仕事を行うので彼らの実習期間が終わったら
新しい実習生が数人また来ますけど
社員の方の仕事内容を覚えなければならないので
習得するまで時間もかかるだろうしその中で
毎月残業時間は40時間以上こなさなければ
ならない。他の職場が選べるなら実習生の子には
ここはやめてほしいですね。
刑務所というか奴隷収容所というか
課長ですら「頼むから家に帰らせてくれ！この会社はこんなに働かないと給料くれんのか！」って嘆いてた
そっちの方も残業は多いのかな？
同じくらいじゃないかな。課長以上は残業の概念が無いから長くいても給料変わらんけど。短くて７時19時か。通勤を仮に１時間とすると、５時起床20時帰宅、家にいられるのは9時間。睡眠時間は頑張って6時間ってとこか。
係長以上は意味があるのか分からん転勤が多い。拘束時間が長いから転勤で自宅から通えなくなった課長が工場敷地内の超ボロボロ寮(部屋だけで水回りは全て共同)に住んでた。アパートぐらい自分で借りるか、会社で借りてやれよと思った。
ちなみに刑務所って呼んでたのは、材料の製造業者。その人だって朝は新聞配達よりも早いし、休みは日曜だけ。必ずしも楽な仕事ではない。
そんなオッサンに刑務所って呼ばれるということは、そんな風に見えたんだろう。
オッサン「おいお前ら！○○係長はいるか！」
オレ「○○係長は夜勤やらないからいません」
オッサン「あいつは楽してばっかだなー」
が毎日のデフォルトのあいさつだった。
商品数が多いのかなと思ってたけどいつも
コッペパンとネオバタしか見てないが
こんなもんなのか？ライン名と合ってない気が。
いいと思うが何十時間もあるのに記載しないと
後でトラブルになってもしょうがないと思うよ。
残業で稼ぐにしても30位がいいとは思うけど
毎月のように40時間いくんだろ？
正社員と対して変わらない残業、給料は安い。
正直に記載したら応募なんて来ないよなあ・・・
大手なのに何をここまでケチるんだ?
年寄りの給料高いんだから若者は給料低いさ
従業員が自らケチパンって言ってるから。
ずっと昔から。
クリームもケチ。
給料もケチ。
手当てがケチだから、楽してる社員とメチャクチャなシフトで苦しんでる社員の給料に差がない。
残業嫌がるわけ。そりゃ当然だよ。
それで残業出来ないって分かると出勤時間変更
して残業対策要員にしようとしてくるけど
ほとんどの人が断る。募集要項にない時間帯に
いきなり変えてくれって言われたら無理ないってｗ
面接で残業の説明が始めてされるが求人には
書いてないですと送信しました。対応してくれるか
不安でしたがしばらくした後、残業時間を求人に
記載していました。これ応募来るのかな～と
思ってたら3ヶ月後に求人サイトを変えて
残業時間の欄が消えていた。そこまでして
隠したいのか。廊下に人を紹介してくださいと
張り紙あるけど残業説明した時点で断られますよｗ
４時間やっても２時間、５時間やっても３時間とかに削られてたなぁ
ただお給料が発生しない休憩時間が30分あるので
残業は2時間30分計算です。残御対策の為に休憩
を増やしているようですが、拘束時間多いだけで
疲れ溜まるだけでしんどかったです。
結婚焦ってそう
最近の新商品って生ってつくやつばっかじゃん？
大喜びしてる社員のおっさんキモいわｗ
隣に立ってじーっと見つめて反応されると
満面の笑み浮かべてる。1日で5回程毎日やって
好きなんじゃないかと見てて思えてくる。
帰国したら会えなくて寂しがるかな?ｗ
技能実習生からしたらキモいおっさんから解放
されて嬉しいだろうけどな。
女って人が不幸になるの大好きだよね
死ねばいいのに
やらせたら話と違うって辞めちゃうからｗ
新入社員も数ヶ月はほぼ0時間だった。
ある程度務めると急に態度変えて残業も仕事も
押し付けてくる。結局話と違うとなるから
人が定着するわけもない。違うとかではなくもう
ここは話が違いすぎて酷い職場でした。
社員様はイキってんだろうなあｗ
残業やらせるにしたって態度とか考えないのかな？
威圧的に残業やらせても自分の評判が下がるだけだって理解できないか？
無理かｗ俺様係おっさん社員とか話しかけるのも
嫌だわ。
あったが残業平均27時間と書いてあるけど
無給の休憩が工場によっては存在するから
拘束時間はもっと多いぞｗ非正規の残業時間は
軽く30時間はいくしこの会社は都合の悪いことは
求人には意地でも書かないんですねｗ
帰さない
休みが少ない
３無い運動
現場を知らない人間が書いてるんだろうな。
ラインによっては20時ー8時までの11時間拘束の
夜勤もあって辞める人、休む人が多くて
現場は大変でしたよｗ嘔吐してる人もいたらしく
こんな部署に配属されたら地獄でしかないな・・・
今もやってるはずです。製造だけでなく
他の全部署もやっていますが、ネタがないときは
整理整頓しましたで労務とか設備は済ませてます。
製造以外はやる意味があるのかが疑問。
去年で辞めましたが毎月ネタ探すのも大変だなと
思います。
時給を上げて残業で稼げる仕事だと。
フジパンはそれをやろうとしない。求人には書かず
面接でも適当な説明をして応募者を騙す。
非正規に毎月40時間残業させて一部の社員は
態度がデカく横暴。どうやったらあんな性格に
なれるんだ?
製造も正直無駄に残業が増えたりパワポ作るために現場抜けなきゃでやる意味は全く無かったなぁ…
まっとっくに辞めてるからバランスはとれてるんだけどね
雇用形態関係なく毎月皆に残業やらせてるけど
人が定着しない理由の大きな理由だよ。
どっかの工場が時給をかなり上げて求人出してるが
人員ヤバくなってきたか？
バイトの給料が契約社員超えてるし派遣との差も
縮まってきてるしそれほど離職率がヤバそうだ。
見てる側からしたら相当キモいぞｗ
毎日女の子の横に立ってニヤつきながら
無言で見つめてるけどそんなに女に飢えてんのかｗ
残業が多い
平日休み
夜勤明けに寝て、起きると夜で何もすることが無い
平日休みに一緒に遊ぶ相手がいない
何も人生が楽しくない
当時、他業種の大手に勤めていた親類は設備オペレーター高卒25才ヒラで1000万越え
基本給はショボいけど信じられないくらい手当てが付くから、キツいけど高給取りだった
パン１個売ったら数円のもうけじゃ給料も上がらんわな
付加価値のついたパンよりも、小麦粉屋の方が高給取りってのも皮肉だね
若手社員3人が後追いで辞めたらしい。
あんなに頑張ってた人(オレのこと)が見切りをつける会社なら自分も辞めるというのが理由らしい。
若手社員３人に辞められるのはキツいなぁ
しかもかなり昇進してる。イヤミで言っただけなのに、まだオレとの約束を守ってフジパンで働いてるんだ。スゲーよ尊敬するよ。よく続くな。これからも頑張ってね。
少しづつ増やしていき、最終的には毎月40時間は
やっていたな。求人に平均27時間と書いてあるけど
本当か？バイト派遣も毎月40時間近くやらされるが
この会社は都合悪い事は隠して記載するから
本当に酷い会社だと今でも思うよ。
残業ゼロのパートも入れて計算すれば平均27ってだけじゃないの？平均だよ
平均残業書かれても困るよ・・・
その不具合の原因なのに、不良を無くす方法を考えさせられるわけよ
ライン長だろ！？
とか怒られながらさ
年中連鎖退職だよ
言ってたが無理だろｗ定年までパン作ってなよ。
そうならないように若い社員も早いうちに
辞めてほしい。
パートのお婆さんが、ここは若い子が働く所じゃない、私たちみたいな他に行くところがない年寄りが働くところだと言ってたわ。
製造職の正社員求人でパートや事務職込みの
平均残業記載なんてもし本当にしてたら
採用された人実際に働き始めて驚くだろう。
雇用関係なく毎日20時の夜勤来るまで
帰れないから大変だ。正社員だけじゃなく
バイト派遣まで月の残業45越さなければいいって
考えだから離職が凄かった。夜勤も突発休みが
多くどうやって回すって会話聞いたことある。
これ定年までとか考えたら辞めたくもなるわｗ
今は技能実習生いないと成り立たないほど
人材難がヤバいけど。外国人が仕込みやそれ以外の
責任ある仕事もやってるの見てこれで900円台とか
タイヘンだと本当に思うよ。
クリスマスケーキのバイトが集まらず、初めて短期派遣を使いだしたのが20年くらい前かな？
ケーキや柏餅のバイトは長時間ぶっ続けで立ってることに慣れてないとキツくて、年をおうごとにバイトが集まらなくなったもんなぁ。
昔は欠勤するやつはいなかった。
夜勤はホントに体に負担がかかる。
昼に働くよりも倍は疲れる。
ちょっと一息ついたら一瞬で寝てることもしばしば。
家族との生活リズムも崩れる。
だからこそ給料に反映しないといけないけどフジパンはオール夜勤で働いて年間でもらった夜勤手当が30万くらいだったかな？
昼と夜が完全に逆転した生活を30万やるから１年やってくれと言われても絶対にやらないよな。
しかもこの会社は文句を言わないやつに夜勤を押し付ける。
定年まで正月も無い昼夜逆転の生活。ゾッとする。
なんか大陸系の顔したやつ
愛知県
明日はクビかもしれないやつと結婚する女もスゲーーと思った。
あのタイプって気に入った子には物凄く
デレデレしてちょっかい出して喜ぶからねｗ
関わらないほうがマシだ。本当にストレス溜まる。
人が大量にいるから大変だよな。他の工場から
何人社員が異動したんだろう?
非正規も何十人と必要だし下妻工場でも
色んな時間帯で募集かけているが
どれだけ応募がきてるやら。
働く側は何を信じればいいのでしょうか?
残業毎日何時間もやらせて文句言ってくるなら
求人に書いてほしいですね。フジパンはなぜ
残業については隠したがるのか。
応募が来ないからはただのブラック企業ですよ?
身体ぶっ壊すだろうに。退職者は多かったし
若い社員も一人辞めてたよ。
毎日夜勤で3時間拘束なんてされたら
年取った時にヤバそう・・・
ただ、他の製造業と比べて食品製造のつらいところは
平日休み
長期連休が無い
24時間365日稼働
機械製造と比べて給料低い
オートメーション化されてない
などなど。
フジパンは同業他社と比べても労働時間や休みに対しての意識が低い。
他社と比べてみても人的クオリティが低いんだ。
怒りだす理由がよく分からないオッサンも
いるからな。
用事があるから早く帰っていいかと聞いた人が
いてその時はいいよと言ってたのに
定時前になったら自分で他の人に頼め!と激怒ｗ
社員が一言、他の人に変わってあげてと
言えば終わりじゃないのか?ｗ
聞いてて呆れてくるわ。
正社員みんなが公平に交替勤務なら納得できるが、不公平にもほどがある。自分だけ昼勤で週末休みにするような係長が昇進します。この会社で昇進なんてオレはカンベンだが。
ひと月どれ位の残業時間になったんだろう?
30は絶対超えてるわ
残業たっぷりで稼げます！なんて書いても借金かかえたロクデナシしか集まらない
記載しないよ。この会社は。
書いたって条件が悪いだけの求人に応募なんて
誰がするかってｗ半年の間に2回も賃上げして
よほど人がいないと思える。
まぁそんなもんは無いんだけど。
どの会社に就職するかで人生は全く変わる。長期連休が年に３回ある会社ならば、定年までに140回前後の10連休がある。これが人生に及ぼす影響はとてつもなくでかい。
聞いちゃいけないオーラ
社員のおっさんキモいぞ。
日本人に相手されないからって行動が見てて
本当に気味悪いｗ
「この会社、連休なんて全く無いらしいぜ！まじでまじで。うわーヘタこいたーー！」って感じ
オレが連休取れたのは新婚旅行に行く時と感染病にかかった時。ただし、連休といっても休みを前借りしただけなのでしばらく週１休みが続いた。
この会社はホントに休みがケチ。
ママゴメンナサイ
コンゲツハシオクリデキナイヨ
ドシテモヒツヨウナシハライガアッタヨ
ライゲツハキットキットダイジョブヨ
ってなるからやめてあげて
じゃあいつなら使っていいんだろうね・・・
どんだけブラックなんだよ。
一ヶ月で数時間とかじゃなくて毎月何十時間も
やらせるんだろう?入社後に話が違うってなり
辞めてもいいのか?
精神面も結構ボロボロになるが
人にもよるだろうが若いうちに夜勤の仕事は
辞めて日勤のみに切り替えたほうが良さそう。
一人若い社員の男の子が辞めてたが
あれを定年までやったら退職前に死が来そうｗ
好きなことやってがっぽり給料もらえる仕事なんて無い
あなたによっぽどのスキルや資格があるならまだしも
それに関しては別にあれこれ好条件を求めている
訳ではないので大丈夫です。
只この職場の労働環境は他社と比べてみても
いいとは思えなかったのでね。
退職者が多いのもしょうがないと思えました。
残業時間書けない会社よりはマシです。
いい会社なんて無いのは分かる
悪すぎる会社だと言ってるんだ
ケチりたいのは分かるよ。どこだってそうだろう。
だけどやり方が汚すぎる。どの部署も夜勤が
来る20時までラインを回していたが
毎月は忙しくない大丈夫の面接の説明が
合ってるとは思えなかったよ。派遣・バイトが
社員とほぼ変わらない残業時間なら求人には
書けるわけない。時給を上げて残業で稼ぐ
求人にするわけでもなくなぜか隠したがる。
40時間残業とか書いたら応募なんて来ないよな。
もっと大変な夜勤は朝の８時までまわしてるんだろ？
日勤が来るまでは夜勤の人も帰れないですからね。
毎日朝の8時まで3時間は残業です。
連絡掲示板が貼ってあるのですが嘔吐する派遣が
多すぎると書いてあったけど連日3時間も
残業させてたら体ぶっ壊すよｗ
吐けば帰れると思ってるのが派遣クオリティ
専用のキットで嘔吐物を社員が処分だし
設備の殺菌もしなければいけない時もある。
人への対応気をつけないと、復讐でゲロ
吐かれまくったら生産どころじゃないぞｗ
まあそれもいいかもしれないけどな。
条件面についてはやたら隠したがりますね。
社員も応募が来ないと分かっているから
やっているとしか思えないです。
話が違うってなり雇っても辞められたら
結局人材難で困るのにこの会社は都合悪い事を
隠したがるのか。不思議でならないです。
求人にすればいいのに。
求人サイトに載せるなよ。詐欺レベルの
酷い求人だぞ？
地域連携をモットーにした工場だから、きっと求人に応募殺到でしょう
書いてんだろうか?現場を知らない社員か?ｗ
ストレスなく働けるかよ。ハロワの下妻の
パート求人に残業時間20時間と書いてあるが
タウンワークには当然書いてない。書こうよ?
なぜか志望してない製造に配属
大卒なのに製造
２年くらい昼昼夜夜夜休休昼昼夜夜夜休休のシフト
４年くらい夜勤のみのシフト
会議があると昼に呼び出される
非正規の年寄りがケンカばっかする
残業が多くて家に帰れない
係長は喫茶店でコーヒー飲んでタバコ吸ってるだけ
有給なんて存在すら知らない
元旦も日の出前から工場の中でパン作る
給料が少ない
残業が100％つかない
手当てが少なすぎる
残業3時間がこの会社の定時
イベントシーズンだと「残業」11時間が続くときもある
公平な交代勤務ではない
平日休み
プライベートでどうしても外せない用事だろうが完全無視
同僚がすぐケンカしたり怒って設備を壊したりする
廃墟のような寮
総務の用務員みたいなオッサンが勝手に寮の部屋に入る
モンストみたいに連鎖で従業員が辞める
まだまだたくさんある
残業も毎月多かったのかな?私がいたところは
20時出勤の方は契約社員でも派遣でも
毎日3時間残業が当たり前の環境でしたね。
休憩時間を増やして残業時間を調整してるので
2時間30分の残業代ですが苦労と見合わないな。
話が違う残業毎月やらせて、気に入らなければ
嫌なら辞めろ!いらねーとか頭悪すぎ。
社員だけでラインどうやって回すのかと
聞いてみたいわｗ文句言うんだったら
求人に残業を書くことからやり直してほしい。
面接とも話がだいぶ違うし応募者は
何を信じればいいんだろうか?
だから人手不足がヤバくて苦しんでんだろう。
元旦は社員だけでまわした。
非正規が１人も出てこないから。
オーブンで焼いて冷ましてる間に一斉に休憩とる。
オーブンから出てきたら皆で包装工程にまわる。
社員みんながラインの中で行ったり来たりの大移動。
ものすごく生産性が悪い。
そして、誰も何もしゃべらない。挨拶すら無い。誰もが「元旦になにやってんだろ？」ってこの世の終わりのような表情。
>話が違う残業毎月やらせて、気に入らなければ嫌なら辞めろ!いらねーとか頭悪すぎ。
考えようによっては
こんなクソみたいな職場早く辞めてまともな職に就きなさいって優しいメッセージとも取れる
そういう事言われてもこの会社に縋るならそのレベル程度の能力しかない人材だってこと
事情あって退職してフジパンの工場で夜勤のパートをすることになった。
子供も生まれるという大変な時期にパートという不安定な仕事にしかつけなかったのは辛かったが少しでも収入を得るために働かせて貰った。しかし、そこで待ち受けていたのは大変な仕事だった。夜勤で朝まで仕事なのに出勤して１時間ですぐ休憩を取らされて、その後はぶっ通し。オマケに基地外のようなオバさんが一人いて、返事が小さいことに腹立ててパン生地を台に投げて色々と嫌味を言われた。
あー…これが底辺の世界か……。
正直にそう思ったし、そこにしか自分の居場所がないことに不安でしかたがなかった。
あれから10年、紆余曲折ながらも
今は都心の一等地に有るオフィスビルに入居するプライム企業で働くまでになった。フジパンしかり世間の厳しさを教えてくれてありがとう。とはいえ、スーパーでフジパンの商品は手に取らなくなった。
フジパンは社員教育をきちんとしたほうがいい。
事情あって退職してフジパンの工場で夜勤のパートをすることになった。
子供も生まれるという大変な時期にパートという不安定な仕事にしかつけなかったのは辛かったが少しでも収入を得るために働かせて貰った。しかし、そこで待ち受けていたのは大変な仕事だった。夜勤で朝まで仕事なのに出勤して１時間ですぐ休憩を取らされて、その後はぶっ通し。オマケに基地外のようなオバさんが一人いて、返事が小さいことに腹立ててパン生地を台に投げて色々と嫌味を言われた。
あー…これが底辺の世界か……。
正直にそう思ったし、そこにしか自分の居場所がないことに不安でしかたがなかった。
あれから10年、紆余曲折ながらも
今は都心の一等地に有るオフィスビルに入居するプライム企業で働くまでになった。フジパンしかり世間の厳しさを教えてくれてありがとう。とはいえ、スーパーでフジパンの商品は手に取らなくなった。
フジパンは社員教育をきちんとしたほうがいい。
半年の間に内容を6回変えてるが応募者
来てないんだろうなｗｗ
最初なんて五十円時給上げて残業代支給と
書いてたが大手がここまでケチるのかと笑った。
出勤して１時間で休憩のパターンもあれば、出勤した瞬間に「おまえとおまえ！すぐに休憩いけ！」もある
空欄で提出すれば良いと判断した人がいるということだよね。
この会社がやってること、ずっと昔から何にも変わってないよ
勤務時間短くて退勤時間早いやつをだいたい早めに休憩行かせる
全員7時間連続労働にならんようにするとそうなるよ
人足りないなら一斉休憩開ければって思うだろうけど出荷が毎日ギリギリだから毎日繋げるしかない
酷くなるんだろうな。若いうちに抜け出せた
社員は賢い。
続出するのもしょうがないと思える。
一つの工場で年間どれ位の社員が消えるのか。
大卒で研修終えた人が製造に配属されて
一ヶ月でいなくなってたな。
転職は計画的に・・・
転職先の企業によりけりだけど
ハードさをアピールしてもたぶんなーんもならんよ。
それよりか、決断力をアピールするのと
早期退職になってしまう会社ヲ選択してしまった判断ミスの反省と会社に余計なコストをかけてしまったことを反省する弁のほうがいいかと。ま、工場とかにまた入るならしらんけど
製造は基本的には花形のはず。
システムを担当するはなしだったってなら
わかるけど製造部を毛嫌いするなら
フジパに就職するな
言いたいことは分かる。
正論でもある。
でも、この会社は想像のはるか上をいってるからなぁ
社会人かな？
就職するまでわかるわけ無いだろ
ここなら大丈夫と言われる会社ですら入社するまで分からないのに
こういう人が
まあいいか
ないけどフジパンの仕事が当てはまるか
というと違う気もするなあｗ
テレビCMやってるとか、スーパーで商品を見かけるとかで、大きくて良い会社と思ってしまってるんだよね。
実際に入社してから「こんなはずじゃなかった」と思う。
転職先で前職の話してても、まず返ってくるのが「え？あの会社ってそんななの？大きい会社なのに？」という反応。
実際出入りする業者とかは食品業界は闇の深さがやばすぎるのは認識されてる
外からじゃ分からんよ
混入して出荷されたことがあった。
お客さんの手に渡る前に回収したから
まだいいが取引先の人が工場に来て面倒事に
なってしまった。仕込みの機械って投入する所が
そんなに高い位置ではないと思うけど
気づかないもんかな?異物が何かは詳しく
言えないけど紙製のものとだけ。
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
全員死ね
アカウントあるけど凄い事書いてあるよねｗ
そんなに酷い環境なのか
クソ野郎
死ね
死ね
犠牲者を一人でも減らしたい。
いつもらえるの？
正月休みもまだなんだけど？
ここで文句いってて会社にしがみつくのはダサすぎ
転職活動はしやすいはず。年取る前に
抜け出そう。残業だらけで疲れてしづらいかも
しれないが他に幾らでも職場はある。
お店が取り扱ってくれないなら
止めりゃいいのに。金の無駄遣いだろ。
>>338
メリットあるからやるんでしょ
ちょっと考えてみたら？
作り手がいなくて大変だ。子どもたちの
サッカーの大会に貢献してるのは分かるが。
山パンは駅伝のスポンサーやってるみたいだが
フジパンももっと人の目につくのを
やってみたらどうだ?認知度がもっと上がるかも?
ギャンブルや酒の話ばっかだし
こういうおっさんになる前に転職活動頑張れ。
ほほぅ、メリットか・・・具体的に教えてください。
会社に無関係な子供のサッカーを支援するメリットとやらを。
この会社にサッカーに精通してるやつなんているのか？この勤務形態でチームスポーツなんてムリだろ。ここの従業員の趣味なんて酒とパチンコスロットと風俗とキャバクラしか聞いたことないわ。
少ない子供の小遣いでパンは買わんだろうし。
でも見かけないのでは意味がないし
営業もっと頑張って仕事しろとしかｗ
いや、そんなパッと浮かぶようなもんじゃなく、もっとスッゲーやつがあるはず！
>>339
スッゲーやつをくれ！
なったときに昔フジパン主催のサッカー大会に
出たことを思い出す。
そして商品を買ってもらう未来を見据えた
戦略では?
そんな普通のじゃなくてもっとゾックゾクするやつ！
>>339
あの部長、この課長、あれらの係長達、みーんなフジパンカップ出場者なんだろ？それほどに意義がある大会なんだろ？
思ってくれる子が出てくるかもしれない。
志望理由で日本のサッカーに貢献する
フジパンで働き今度は私が日本の食生活に
貢献できるような社員になりたいですとか
オレはここに入る前、「世の中は10連休だけど、食品関係だから6連休ぐらいかな？しょうがないよねガマンガマン」とマジで思ってたよ
それがまさかのゼロッ！！！！
まさかのゼロッ！！！！！！
やはり取れない部署は無理なんだな。
辞めるので有給消化
コロナ(ウソコロナも含む)
無断欠勤
このどれかじゃない？
休みもちゃんと取ってた。あと週休3日で
社員も3ヶ月程休みがあったな。
夜勤で人辞めると日勤から夜勤に変更される
頻度が多くなってコロコロ行ったり来たり
してる人見たけど大変だよな～ｗ
そういう社員いたなあ。作業中ずっと
早く酒飲みたいって言ってたり
若い女の技能実習生の近く行って
ちょっかい出して反応されるとおお喜びｗ
見てて気持ち悪かった本当に。
製パン会社の主な主力商品は?
フジパンで5連休なんて取ったら伝説になるな。
世の中でいえば5連休なんて珍しくないけど。
やっぱ食べ物を仕事にすると休みとるのも大変だね。
なるんじゃないか?苦しんでくれ。
定年までパン作り頑張ってください。
奴隷労働者達よ。
辞めた従業員の補充
あ、主力商品か
従業員の補充は主業務だね
給料がせめて５割は増えないと割に合わないよな。
ほぼないですと説明されるがフジパンはどうだ?
新商品始まると30~ですが大丈夫でしょうか?と
求人に書いてない内容言われても困るぞ。
30以上の残業求人に書けないと途中で
抜け出す人が続出しても文句言えないですよ?
おたく現役社員？
いつまでもネチネチしつこいね
オレもとっくのとっくのとっくに辞めたけど、思い出すだけで腹ただしいわ。
フジパンのスレじゃなくても辞めた人間が
書き込んているスレなんていくらでも
あるだろ?一体何が草なんだい?
それほど個々の人生に大きなインパクトを与える会社なんだよ
現役で働いてる人には分からんよな。24時間365日パンに追われてるから。
だったら他のスレでもそういう人いるだろうから
粘着して草と言ってくればいい。
一回転職サイトに通報したら半年で
何回も求人内容書き直したり指摘された内容を
消して別のサイトに掲載してを繰り返して
いるがこんなに酷い求人探すのが難しい。
書いてあるけど。もし現役ならまた別の事を
イチャモンつけたんじゃないですか?
フジパンにいたら正月にこんなにゆっくりできなかったよねぇ、とか
定年までだったら高卒大卒関係なく
40年以上働くのだから。
プライベート返上でパン中心の生活。
山にこもって天然酵母で発酵させたハードタイプのパンを薪で焼いて、人生をかけて究極至高のパンを追及するとかならまだしも、ただの大量生産の工場製品。
子供の運動会や授業参観はもちろん、新婚旅行や葬式すら満足に行けない。
ガマンガマンひたすらガマンは耐えられなかった。
葬式満足に出られないってのは酷い話。
家族を安心させますと求人に書いてあったが
誰が書いてんのかなあ?
ドヤ顔で書いたんでしょうが、この方が父親だと考えると本気でドン引きしました。
プライベート優先で辞める人だって
ちゃんとした理由になりますけどね。
家族との時間を大切にすることは悪い事?
山籠りは冗談で言ってるようなものでは。
負け惜しみにしか聞こえねぇ
この会社だと、連休の予定たてる必要がないから楽だよな
だってずっーーーーっと定年まで仕事なんだもん
家族を安心させます？
うちの父親は入社して１ヶ月ほどで、なんかおかしいから転職先を探した方がいいぞとしきりに言ってたわ
数時間拘束されるから家族が心配して
寝ないで起きてるって話してた。
残業終わって着替えて帰るとき事務所見ると
誰もいないか一人残っているかのどちらか。
これは刑務所行きというより奴隷収容所と
言ってもいい気がするよ。
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
全部罪被せやがって
お前らが金額操作指示したんだろ
裏切りやがって
特定上等、おまえらのせいでろくな人生おくってねーよ
今更こわいもんねーよ
死ね
あれからいまだに鬱が治らねーよ死ねよ
死ね
死ね！一生恨む
死ね
お菓子を通じて、微笑みを届ける。(ニッコリ
死ねメンヘラ
書いてあって給料もフジパンより良い。
大事なのは条件面だよ。楽しさとやりがいが
味わえるとか安心して長く働ける職場とか
社員を守りたい一心で昇給を維持していますの
綺麗事なんかいらないんだよｗ
死ねメンヘラ女
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
「長く働ける職場」ってのは拘束時間が長いって意味か
同じ製パン業界の中でも待遇の良し悪しがあって、製パン業界が集まる研修で話をしてると、同業他社に置いてきぼりくってる感があった
伊藤製パンのやつと「なんか会社の雰囲気が似てるね。肩身が狭いわ」って２人でいじけてた
昔の話だけどね
毎日 外が暗くなってから起きる
腹減っててもメシなんか食う気にならない
顔を洗う
着替える
車で出勤
缶コーヒー買う
タバコ吸う
見上げるといつも、頭の上にはまん丸お月様
きれーなまん丸お月様
毎日毎日、お月様ばっか
このルーティーン、定年まで続けるのか？
やベーだろやーめよ、という感じで辞めた
楽ばっかしてたあの野郎
人を踏み台にして、楽することばっか考えてたあの野郎
同じ時期に子供が生まれたが、夜勤のみ平日休みのみの我が家庭と、あの野郎のガキは親のサポートに大きな差が付くだろう
子供の顔を見ると、この会社にいてはダメだと思った。
辞めるよ、いい会社に転職決まったから、と言った時のあの野郎の「こ、こいつ、いつの間に！やりやがったな！」という間抜け顔、おかしかったなぁ
ながーい日記ですね…書くの何分かかりましたか？
さっさとラインに戻って休憩回してこい
パートと交代して帰らせろ
次のフィリング流すから洗い物を片付けろ
衛生検査に向けて掃除しろ
テフロン剥がれたテンバンを交換しろ
洗い場からバンジュウ持ってこい
ゴミを焼却炉まで持っていけ
外のカラスを追い払ってこーいー
去年まで在籍してた時はポスターに
書いてあったから見れたけど100億くらいか？
退職者が続出するだけ。社員だけじゃラインを
回せないって分かってないんだろうな。
休憩時間増やして永遠に拘束されてろ。
扶養の人に残業求めるなら社員がやれや
長くいたら仕事量と残業増やされて負担
増えるだけでドンドン辞めていきます。
単発の老人・外国人大量に雇って凌いでる。
単発と残業交代するのは派遣とバイトパート。
3時間も拘束されて社員と同じ時間に上がり。
求人には絶対書けないよなと呆れた。
「衛生検査」とか懐かしい響きだな
アホでもできる単純作業しかなくて草
その程度の事しか任せてもらえないの可哀想
あなたはやったことがあるの？
文面だけで仕事内容分かるとか草だわ。
仕事内容なんて多岐にあるからね。
わからなかったら煽らねえよマヌケ
俺がアホだって言ってんのはそんな雑用程度で大変です～みてえに語ってるからだわボケ
それをお前がやれっていうイヤミなんですけど･･･
意味が分かりませんでした？
休憩を回すのだって簡単な仕事だけじゃないだろ?
成形オペレーターや仕込みは単純作業か?
パートあげた後も何時間か残業して毎日
積み上がったら月の残業何十時間なんだよｗ
あなたはそれも雑用と言うのか?
現役の社員さんかな?
愚痴りたい気持ちはわかるが他の業種に転職したもんから言わせると仕込みや加工のオペなんて単純作業そのものだよ
単に機械がポンコツだから難しく思えるだけ
現役ではないですよ。こっちもフジパンは
退職しています。ただ雑用という言葉は
違うんじゃないかと思いまして。
書いてある事だけが仕事内容じゃないですよね。
退職された方がツライのを我慢して
働いてきたのを否定しているようにしか
思えなかったので。
和田アキ子「あなた、何やってる人？」
来年のGWの予定も組めるぜ
「パバー、来年のGWはUSJ行こうよー」
「はっはっはっ、この間ディズニーランドに行ったばかりじゃないか。しょうがないなぁ。２泊で大阪旅行でもするか！」
とかね
多いからな。家族連れには予定組めないのは
大変だ。
素直に辞めればいいじゃん
どんなにワガママ言っても、元旦出勤(というかクリスマス前～1/10くらいまで連勤)からは逃げられないでしょ？
なんて言うんですか?
生産するのかと思ってました。ケーキ専門の
ラインがあるのですか?
どこの工場の事？
ちなみに豊明は工場二階の空きスペースだったな
今は知らんけど
千葉です
俺は辞めたよ
転職が出来ない状態または人間の場合の話しな
オレはこの会社に必要な人間だから辞められない、なんて勘違い。パン屋のオペレーターの代わりなんて誰でもできる。
昨日の朝の情報番組(クイズ王イザワのやつ)で新しい工場が特集されてた。
人が全く映ってなくてオートメーション化された近代的な工場アピールだったけど、実際は手作業ばっかなんだよなぁ。え？いま令和ですよ？的な
日勤から3人社員が移って対応してたが
案外どうにかなるもんだよ。一人は日勤に
戻ってきたし。残りの管理職だったから
そのままだったけどw
千葉ってエアシャワー前に朝だと30人位
並ぶから8時出勤の場合は20分前から
並んでおかないと遅刻扱いになる時がある。
改善するってのは無理だろうがもう少し
余裕が欲しかったな。
拘束時間増えるだけ。どの工場も同じ
やり方なのかなあ?
取らないといけない休憩時間は法律で決まってるし
法律が守られてるってことじゃん
４５時間残業を守れないのが問題だ。
そうじゃないと社員だけでなくバイトに派遣も
大量に45時間超えてしまう。15分のトイレ休憩
位いいんじゃないかとも思える。
増やした休憩時間で調整して45時間いかなければ
いいわけ。だから非正規も社員と同じ扱い
されて退職者が止まらないんだよ。
若くない社員は辞められないから
しがみつくしかないよね。可哀想に。
どうなったんだろう?続いてるのか？
出てくるけどこれを作ってるの?
出てくるけどこれを作ってるの?
給料がいいわけでもないけど、極端に悪いわけでもない。独身で趣味もなくて正月手当ては出ないけど元旦でも仕事するよーってやつなら向いてる。
詐欺犯罪者 大阪高槻出身43歳 立命館→Ba-tsu art gallery出身
相手を骨折させて数百万奪い逃走
母親hatsukoもグルのクズ
https://imgur.com/Xa5ewbi.jpg
人件費ケチりたいから求人には書かないとか
悪質ですね。パン業界が悪い評判だらけなのも
分かる気がします。
アレか？
製造じゃない職種で採用した大卒を製造にぶちこむやつか？
それも一定期間じゃなくて定年まで
今は枠が空いてないから、製造を経験すると勉強になるから、将来絶対に役に立つからなどと言って、大卒の新入社員を希望してない製造に・・・
20代でライン長や係長なっている人いるけど
人もいないし製造以外希望してても役職
ついたら希望した職できなさそう
求人が少ない時代に入社したやつも、最初は就職できたから仕事の中身は問いませんって感じだった。
製造なんて聞いてないけど、給料もらえるだけありがたいなと。
最初からストアーを熱望してる珍しいやつもいたけどすぐに辞めちゃった。ストアーは毎日の残業が5～7時間、休憩無しとかメチャクチャだったから。
ライン長って、普通の会社でいうと課長係長クラスにふさわしい名前だよね。ラインのトップなんだから。
実際にはバイトリーダーや班長レベルがこの会社ではライン長って呼ばれてる。
ユニクロで入社１年目で店長よりはマシか。
つかないならなるだけ損な気がするｗ
賞与の査定は違うだろうけど。
社員を自殺に追い込む代表
役職者のほとんどは素人童貞
賞与査定も同じだろ、、、、
係長も平社員の査定と率は同じ
あ、ごめん1円は違うから「違う」か
昔は3000円くらいだった気がする。中学生の小遣いくらい。
試験があるわけでもなく、いつの間にかなんとなく呼ばれてるような役職名。
今日からライン長に任命する！今までにも増して頑張るように！というのは無かった。
「え？オレのことライン長って呼んでるやつがいるけどライン長なの？偉くなったなぁ」という感じ。
仕込みしかできなくても就ける役職。
昔はこうだったが今は知らん。
賞与まで同じだったら余計にライン長って
謎だ。色の違う帽子は被ってるけど
https://www.wakakusa.co.jp/daiko/fuji/
https://www.kurunavi.jp/syako/police/22006.html
だからそれが仕事に見合う差ではないから違いはないって言ってるのですが
今の時代に探すのが難しいレベルの酷い求人ｗ
他社のほうが全然なまともだよ。
額を聞いたの？
１月半ばまで休みが満足に取れないけど、クリスマスも大晦日も元旦もパン作り頑張りまっしょい！
喜んでたけど調べたらまた生産してるらしいねｗ
残業地獄で大変ですな。
わかった。長期用の求人消して一週間の
短期アルバイト求人に長期も同時募集と
書いてあるが残業を記載していない。
あまりにもブラックすぎる。
山パン、パスコとかは書いてんの？
他社がどうのは関係ないだろ。通報されて
仕方なく残業記載するようになって
何回も求人内容を書き直してる。
残業時間が少ないのなら書かなくても
いいだろうけど。そういうレベル越えて
求人面接の両方と話が違う求人とか
探すのが難しいぞ。
関係ないじゃなくて書いてんのかって聞いてんの？
話を逸らすな
書いてなかったら何だって言うの？
それはなぜですか。残業を記載しなくて
いい理由にでもなるんですか？山パンとパスコが
残業を書いてなかったとしてフジパンに
何の関係があるの？求人に事実と違うことが
あるのは通報案件ですけど。
としてフジパンが書かなくてもいい理由にでも
繋がるの？そんな奴隷扱いをしてるから
人が続かない要因に繋がるんだろうなあ。
また話を逸らすかこのアホは
質問だけに答えろ
でお前は現役なの？
現役か転職済なのかは知らんがはっきり言えるのはお前が今の生活に不満だらけの負け組人生を送ってる事だけは言える
自分は転職済みだがフジパンで働いてたことは全く後悔してない
何故なら今の生活に満足しているから
当時はキツかったけれども今となってはいい経験になったと思えるくらい充実した生活を送れている
だから過去に務めていた会社に文句言うつもりはない
俺に言わせればいつまでもネチネチダセえんだわ
ダセえわお前
話をそらしてないだろう?ｗ
他社がかいてあることとフジパンに何の
関係があるんだって。書いてあったら
なんだって言うの？山崎製パンやパスコは
同じパン製造の会社ではあるがそれがどうした?
他社もやってますよってか?残業は書いては
いないがそれであなたは何を言いたいんだい？
負け組人生送ってると言える根拠は何だよ?
お前が勝手に思っているだけろうが。
2ちゃんに限らずとも以前の会社の愚痴を
掲示板に書いている人間なんていくらでもいるぞ?
したくない理由と山崎製パン.パスコが
どういう関係があるんだ?パン業界という
事しか繋がることないんですけど。
多すぎて書けない会社では意味も変わる。
後者のようなドブラック求人で働くより
負担の少ない待遇もいい会社で働く方が
労働者的にいいのをフジパンは分かっていない。
とにかく安く使いたい。その考えでは山パン
パスコの同業他社どころか他の企業に人が
流れていくのは当然。
そこまで話そらした事を責めるなら
自分が話をそらした質問をする理由を相手に先に言おう
相手がなんでその質問したのか分からないと分かった時点で理由を言おう
そもそも他社が残業時間を記載している事の
何がフジパンに繋がるのか分からないですね。
書いてる書いてないで何が変わるのか。
他社もやってますよとか言い出すのでしょうか?
残業代を出さないとか、残業時間を少なく修正するとか、法律や労使交渉で決められた残業をオーバーするのは問題だが。
法律で定められているはずでは?
現に労働者から求人サイトのお問い合わせ欄に
通報くらっても記載しないための逃げ道を今でも
懲りずに探っているのだから。
法律を守れているとは到底思えない。
好きな人に送ったLine全社員に晒されるwww
他社が残業時間を書いてあって、フジパンが書いてないと比較してるのは自分だろ？
それの何がおかしい?働くのにとても大事な
事なのでは？山崎製パンとパスコの記載の有無が
あったとして何が変わるんだって。その意図が
知りたいのですよ。書ける企業と隠す企業では
労働者の定着率にも繋がるし。
比較して悪いことでもあるのですか?
探してる企業で定着率がいいとは思えない。
一度記載したのだったら消さずに最後まで
書かないと後で話が違うから辞めるって人が
出てもしょうがない。そんなリスク背負ってまで
隠したい理由が理解できない。
467に記載ないと書いたけれど？それで何が
変わるのか教えてくれないか?残業が無い
もしくは少なくて書く必要のない企業と違って
毎月何十時間も求めてくる企業ならトラブルに
なるだけって分からんの?退職が続いて会社側も
困るだけだろうが。他社の記載有無がどう繋がるのか教えてくれないか?ｗ山崎製パンとパスコの
名前出してまで聞いた理由を。
仕事を覚えなければいけないし残業も同様に
こなす事を求められる。奴隷といわれても
しょうがない。
書かなくてもいいから書いてないんじゃないの？
何時間以上は書くというルールがあるの？
仮に書かないといけないのに空欄のままで掲載してるなら、その掲載してる媒体のチェック機能が働いてないのが問題。
ちなみに、山崎やパスコの企業名を出してるのはオレじゃないよ。
ほんで、今は残業の無いところでバイトしてるの？
そんな人にオレはなりたい。
代わりに俺が休むから
正にパン中心の人生。
人間性を捧げよ
きっぱりと転職を決断できたのは逆に感謝してる
シフト制だから日にちずらしながら
やるのかな?
世間が大晦日とか正月とか言ってるけど何それ？
考え方によっては元旦にパンを作る人なんて、世界中を探しても少ないだろう
貴重な経験なのかもしれない
仕事納め？そんなもん無いよ。パートとバイトが休むから社員だけで走りまわってなんとかギリギリ回す。
山崎もパスコも正月からパンを作る。
働き方改革なんてものはどこへやら
知ったけどYahooに書いてあるの山パンばかり。
フジパンの事も取り上げてやればいいのに。
書かれてるような記事が多い気がするｗ
Yahooコメントも山パン関連ばかりで
フジパンの事書いてる人を探す方が難しかった。
最近食パンも本仕込み買ってるわ
これからもよろしくな
売ってる店でも増えたのか?
気にしないだろう。働いてる人達も
ランチパック社販で売ってるとか言ってるんだから
悲しくなるね。知名度低いｗ
届かない。
20年くらい前かなぁ？四角い顔した労働組合委員長が会社側の言うがままに手当てと名の付くものは削る無くすことを許容してしまったのは
昇進試験に出るからなw
昇進試験の半分ぐらいが会社の事だから、愛社精神の無い奴は出世出来ないぞ。
企業戦士になるんだ！
やっぱブラックな会社だとやること考えることが同じなんだろう
日程決めてやるんじゃなくて抜き打ちでやれば
いいのにとは思う。ありのままの職場環境を
見せないで意味があるのか。
掃除してるんだよなあ。どうせ終わったら
また検査やるまで汚いままなのに。
そもそも生産してる時間に来た所で本当に重要なのは生産機器の内部とかで、上っ面だけ見てても意味が無いんだよな。
本当に衛生検査する気なら機械が動いてない時に来いよ。
抜き打ち検査で日頃から意識させればいい。
する余裕はないだろうけど。
元祖と書いた所で勝ち目無しですよ
ちゃちい見た目が逆に昭和レトロぽくて流行る、、、訳無いか
年寄りとか若者に刺さるの？
何年か前に袋にウルトラマンが印刷されてたパンがあったが、中身はチョココーティングした棒状のパンだった。
何もウルトラマンを想起するものは無く、シールが封入されてるわけでもない。
初代ウルトラマンまで50年をさかのぼって探せば、似たような怪獣はもしかしたらいるかもしれないが。
意味を持った商品企画をしてほしい。
シールが一枚あって集めてる人いるけど
フジパンはキャラ使わせてもらうだけで
関連性ないよなあ。ミッフィーくらいか?
マッチングアプリで穴モテしてたやつ
というか、元祖と書いたことにより
負けたことを物語ってるよな
「え？元祖なの？てことは
ランチパックの方が売てるんだ、へぇ」
つ<ランチパック>
20年くらい前
元祖以外全て負けている。
食パンだって超熟の方がパッケージデザインからして上だ。
やること全てが古臭い。年寄り連中を切って若いヤツに発言させた方がいい。
ネオバタ？
バンズ
マクドナルドのだよね。あれで利益の
どれ位なのか。2000億下回るかな?
やっていたが身体壊さないのか？
当日欠勤の人も結構いたが大変だろうな
夜勤はご飯無かった気がする
みんなもそんな感じだった？
自分が働いてたときは12時間の2交代
夜勤食は予め注文しておけば食べれたな
残業で20時に終わって帰るとき、どのラインも
毎日稼働してた。毎月は忙しい訳じゃないから
大丈夫との説明でしたがそうは思えなかった。
12時間労働が週3-4でバイト派遣もやらないと
いけないから定着率が本当に悪かったなあ。
書かないようにと書類で説明されたけどあれを
破るとどうなるんだろうね?口コミサイトや
Google口コミにはボロクソ書かれてるから
あんなの意味ないんだよなｗ
何が必用なんだろうか?山パンが人手不足で
おかしくなれば、ワンちゃんあるかもしれないが
フジパンも人手不足は深刻だからなｗ
この掲示板でどこかの工場がツイッターにめちゃくちゃ書かれてる書き込み見た気がするw
シルビアじゃない？
カビ生えたパンのやつかな?ｗ
今の新人は口コミ見て参考程度にはするのかな
この会社は夜勤の扱いが雑だった。夜勤のメシなんて、食いたきゃ自分で準備しろという感じで。
そもそも交代勤務でなくずっーーーーっと夜勤だった。
昼勤のやつらだけで仲良くワイワイキャッキャッやってて、夜勤が仕事してるすぐ横でBBQしたり納涼祭したり。
夜勤手当も少なかったなぁ。体ボロボロになって夜勤やる意味が分からんかったわ。
働いてる横で納涼祭やられたら、なおさら
虚しくなりそうですね。私がいた工場は
納涼祭やってなかったけど今もやってる
工場はあるのでしょうか?
今はどうか知らんけど、昔は飲み会が多かった。
今から夜勤だというのに忘年会に強制参加でアルコールを飲まされたり。
納涼祭やる工場まであるんですね！！
ただ働いてる隣でやられるってすごい腹が立ちそうです
張り合えそうですね。商品で敵わないなら
人が定着する職場作りをしないと2社とも将来
働き手不足がヤバそうです。
山パンどこらか他の業界に人が流れて
ラインが回らなくなりそうだな。固定の若い
女性パートさんはほとんどいなくベテランの
おばちゃん達が年取って辞めたらそれこそ
終わる。中年社員共は地獄だなｗ
納涼祭に出てるメンバーは昼勤固定で週末休み。
夜勤で働いてるメンバーは夜勤に固定か、昼と夜を目まぐるしく入れ替わって工場の中でアナログ時計みても昼なのか夜なのか分からないくらいバグってるやつ。
工場の中でもカースト制度があって、「オレ、結婚してるから夜勤やりたくないし子供がいるから週末は休むから」という食品製造と思えないワガママ野郎が楽してた。
一昔前のことだから、もうみんな辞めちゃったかな？
子供が小さい時はいいかもしれないけど
そうでないなら通じないよね。在席してるなら
やってもらわないと。結婚してるから夜勤
出来ないとか理由にならないでしょｗ
そもそもね、製造業なのに交代勤務制度が会社として整備されてないなんてあり得ないだろ？
平等に交代勤務にしたけりゃラインごとに自分達で考えろ、だもの。
コンビニのバイトじゃねーんだよ。
年間30万ぽっちの夜勤手当てで昼夜逆転生活させやがって。
辞めたのは昔だけど、こき使いやがったあいつを思い出すといまだに腹が立つ。
一週間毎の交代制の仕事と違って突発で
昼昼夜昼とかやってるライン長もいましたね。
契約社員が辞めて夜勤に回された一般職も
いたし、人員不足が原因なのもあるから
考えてどうにかなる内容ではないですねｗ
キツイんだろう?この2つは食品工場の中でも
ブラックな印象が強いな。
最近知ったんだが、いつから売ってたんだろ。
毎日夜勤で3時間残業なんてキツイだろ。
若手社員はドンドン辞めてたし、家庭持ち
中堅社員が年取って辞められないから
やらざるを得ない感じじゃないかな。
デイリーヤマザキを真似して1店舗残し
権利をも手放したフジパン。この差はデカいなあ
一年中3時間以上残業
正月も出勤
GWも出勤
お盆も出勤
休みは平日
夜勤ばっかやってるから休みでも夜中に１人で起きてる
もう、なんのために生きてるのか？
月の休みは６日間のパンの配送ドライバーで
求人出してるけど応募来るだろうか?
ドライバーの仕事はやったことはないが
条件がいいとは思えないですね・・・
その固定残業こそ隠すべき内容だと思う。
75時間とか応募しないでくれと言ってる様な
ものだろう。
朝の5時に工場を出発するなら、逆算するとトラックへの載せ込み、配送ルート確認、通勤、歯磨き洗顔、朝めし、起床は何時になるか？
通勤時間にもよるが3時起きで17時帰宅ぐらいになるだろう。
なかなかヘビー。
3時間残業で週6勤務は地獄でしかないね。
出荷の仕事の求人内容にドライバーさんと
コミュニケーションを取りながら
楽しさとやりがいを感じられる職場です!とか
書いてあるけど本当になんでもありだなｗとは
思いますね。ドライバーとのおしゃべりも
アピールポイントに入れてしまうのかｗ
コミュニケーション取るっていっても大半が
仕分け作業で引き渡す時ぐらいしか会話も
多くないだろうよ。そんなのやりがいの1つに
入れられても応募したいと思える人なんか
増えるのかね。
ブラックな倉庫にもそういう休憩無しのとこ有りますが、途中でポッケに入れたお菓子をトイレで食べたりしないとお腹空いて動けなくなります。
チョコくらいこっそり食べれるでしょうか？
夏場暑さでバテないでしょうか？
力作業は有りますか？
短時間のお仕事なら休憩無しもしょうがないと
思える。オーブンがある部屋は夏場はキツイが
それ以外は作業場のエアコン有無で変わるから
やってみないとわからない。工場によって
作業着ポケットの中を確認されたりするから
持ち込みは止めたほうがいいと思う。
566宛ね。7消えてた。
休憩無しってことは短時間？8時間働いて休憩無しなら法律違反だもんな。
早朝に出発するトラックのために、スーパーの注文個数ごとに搬送用ケースにパンを詰めてく作業かな？
だったらローラーコンベアの前にみんなでずらっと並んで体力勝負スピード勝負の仕事、だと思う。
福岡もブラックですか?
はい
人手不足すぎて上げざるを得ないのか?
ケチパンにしてはよくやったよｗ
13～18時の募集のやつです
それはきつそうだなあ
途中水飲めないとバテそうだなあ
製造と同じ帽子被るみたいだし、飲めないですよね？？
帽子がイヤなんだ。
昼のやつは夜と比べてのんびりしてるかも。
夜は20時くらいからお祭り騒ぎだったと思う。
二十歳くらいの筋肉ムキムキがケースに入った食パン100個をよっこらしょーどっこらしょーと次々と持ち上げてたな。
同僚ながら、よくやるよと思って見てた。
働き方改革といわれてる昨今、正月にパン作ってるとどこの国の話？ってなる。
山崎あたりが正月3日間は休みにすれば多少は変わるかもしれない。
まぁ正月休み３日間じゃ少なすぎるが。
辞めていく人数に対して応募者は大丈夫
なのでしょうかね?遅番要員足りてなくて
パートさんも3時間残業を週3程でやらないと
いけないくらいだから、雇っても無理だろうな。
他社と比べても扱いが酷い会社だ。
どっちもイヤだがどっちもどっち。どっちか選べというなら山崎。
まぁ休み無くても大丈夫っしょで就職しちゃうと後から後悔する大事なところ。
1100円超えの工場が増えてきてますね。
少し前まで1000円だったのが150~以上も
上げているのは、人がいなくてキツいのか?
あの職場環境では他社に取られるよ。
職場環境が悪すぎて、派遣会社から見切り
つけられたんかな？出荷の求人はあったが
残業時間平均40で任意ですとあるけど
拒否できると思えないなあ。
とか話してんのかな?パートですら他社の
正社員の残業時間を余裕で越すんだから
遅番要員を雇って減らすやり方じゃないと
退職が続出するだけ。無給の休憩時間を増やして
残業の対策したって拘束時間が長いだけで
意味がない。ただのブラック求人だ。
>>578
求人書き直さなければいけないから
消えてる間に応募来なくて大変らしい。
しかも連日
正に生き地獄だった
「お父さん、GWは柏餅作らないといけないからどこにも連れていけなくてゴメンな」なんて子供に言えるか？
餅を仕込むのもやるのか入荷された餅に
加工を加えるのかどちらなんだろうか?
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