長野県のスーパー裏事情★2
マツヤの時は腐って捨てる野菜が半額で普通に売っていて、こんなもんまで売る感覚が分からなかったし、その後購入したお客さんから苦情が何件も入ったがデリシアに変わってから、少しずつ改善していたのは良かった。
ツルヤは元々、魚屋だから鮮魚のコーナーでシズル感魅せるのは当たり前。 >>24
オギノの品質は下の中くらいのレベルですね ツイッター @L1l7f マサちゃん
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mixi id=59102903 マナブカマクラ
参加コミュ 女王につかえるM男
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facebook 大谷内 学
新宿高校、早稲田大学
大谷内は生涯独身で鎌倉の実家で寄生虫
お母さんに、炊事、洗濯、掃除など全て頼る
mixiみると65歳だ
約8年前つまり大谷内が57歳の時、若い20歳代女性2-3人と飲みに行く予定ができた
不安で仕方ない57歳の大谷内はお母さんに相談した
お母さん「アンタは騙されちゃうに決まってるでしょ」
57歳の大谷内は人をみれば、お母さんからこう言われた〜〜と、しおらしく話した >>326オギノはパワハラスーパー
おもいっきり殴られました。 オギノ惣菜のパワハラメガネ野郎。
暴力は犯罪ということもわからない田舎っぺ。
刑務所で猛省してくれ
絶対に許さない。 >>247
オギノはいらない
品揃えも個性がなくショボいスーパー 知り合いに聞いた話だと長野県の西源(ラ・ムー)の青果は大変だそうだ。
特にバイヤーと各店舗のチーフたちの意思疎通ができていないらしい。
他のパートさんたちも不満で売り場やバックヤードに来て我々の話も聞いてほしいと思っている。 労基署は地元の有力企業に忖度するらしいから もし労働者の味方になる気がなさそうな対応されたらその上の長野県労働局に苦情を入れたらいいだよ。 労働に関する困り事は、会社の労務管理から現場のリーダーや古株からのパワハラと取れる言動まで、全て文章にして記録しておくと良いよ。
ある程度溜まったら証拠として相談機関へ相談する際に証拠として持って行ける。
私は入って1ヶ月経って、社内や現場の事や人間関係などのメッキが剥がれて色々と見え始めて来たところだけど
リーダー以下の自分より勤続期間が長い人全員から何を言われた(された)は全部記録してるよ。
パワハラがあったら実名を出して社外の相談機関に相談しに行くつもりでいる。
社内で相談しても
揉み消されるだろうから始めから外部に味方を作る算段をしてる。 労働に関する困り事は、会社の労務管理から現場のリーダーや古株からのパワハラと取れる言動まで、全て文章にして記録しておくと良いよ。
ある程度溜まったら証拠として相談機関へ相談する際に証拠として持って行ける。
私は入って1ヶ月経って、社内や現場の事や人間関係などのメッキが剥がれて色々と見え始めて来たところだけど
リーダー以下の自分より勤続期間が長い人全員から何を言われた(された)は全部記録してるよ。
パワハラがあったら実名を出して社外の相談機関に相談しに行くつもりでいる。
社内で相談しても
揉み消されるだろうから始めから外部に味方を作る算段をしてる。 >>356
全労連に相談したら力になってくれるよ
もし不当な天引きをされたら相談する気で準備してる
仕事を探しててどの店にしようかなと考えてる人から見たら、平気で企業に忖度する松本の労基と揉めてる所よりも、そっちと揉めてる所の方が労働者をないがしろにしてる印象が強いからねぇ、イメージ悪くなるんじゃない?知らんけど 公休日
公休に出勤した従業員がいる場合は、割増賃金や手当の支給が必要になります。 凄い隠蔽体質
何か起きたら上とその身内を庇う為に口裏を合わせて全部入りたての下の者に責任を押し付けて隠蔽する
もう辞めるけど
地域でスーパーの仕事探してる複数の人達に、あそこだけは絶対に止めた方が良いって言って回ってやるよ 店内放送でお客に求人の宣伝をして応募を呼び掛けてる様な店は内情がヤバいと見てまず間違いない
人手不足地獄に陥っているから
お客の中から応募者を探そうと店内放送するなどという最後の最後の手段に出ている
シフトに自分の休みの希望が反映される事はまずないだろうね 初日バイトが
真面目にしてもスピードが追いつかない
怒られまくる
1週間後、とうとう社員がキレた
社員「素材無駄にしても良いから速く」
バイト「床に落ちるんですけど」
社員「床に落ちても、家畜のエサとかリサイクルするから良いんだよ!!、アルコールまいてるから良いんだよ!」
バイト「だったら、最初に言えよボケ!!」